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Desarrollador D365 y PowerApps

Salario negociable

Perry Homes

Houston, TX, USA

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Descripción

El desarrollador de Dynamics 365 trabajará dentro del equipo de TI para diseñar, desarrollar e implementar la plataforma Microsoft Dynamics Finance & Operations (F&O) de la empresa. Mediante el uso de discreción y juicio independiente, el desarrollador de Dynamics 365 creará, mejorará y dará soporte a soluciones empresariales que optimicen procesos, mejoren la productividad del usuario y aseguren la continuidad operativa. El puesto también aprovechará soluciones de baja codificación dentro de la plataforma para apoyar a las partes interesadas de la empresa, colaborando con equipos multifuncionales para transformar desafíos complejos en soluciones efectivas basadas en tecnología. Funciones y responsabilidades esenciales Utilizar metodologías Agile/SCRUM para diseñar y desarrollar soluciones empresariales escalables para Dynamics F&O usando X++ y Power Platform. Crear y mantener aplicaciones basadas en modelos y automatizaciones, incluyendo configuraciones de entidades y formularios, automatización de procesos, informes personalizados y personalizaciones del sistema, etc. Identificar oportunidades de mejora del sistema, optimización de procesos y habilitación del usuario sin necesidad de supervisión constante. Desarrollar y mantener integraciones entre Dynamics 365 y sistemas externos mediante APIs, entidades de datos, OData y servicios personalizados. Diagnosticar, solucionar y resolver problemas técnicos dentro del entorno Dynamics F&O y aplicaciones de Power Platform. Liderar análisis técnicos, desarrollo de soluciones y esfuerzos continuos de soporte en estrecha colaboración con equipos de TI multifuncionales. Gestionar y ejecutar implementaciones de soluciones complejas, asegurando estabilidad, escalabilidad y mínima interrupción en las operaciones comerciales. Crear y mantener documentación técnica para soluciones y configuraciones desarrolladas. Otras funciones según se asignen. Requisitos Título universitario o su equivalente extranjero en Informática o campo técnico relacionado. Un mínimo de 2 años de experiencia desarrollando personalizaciones en Dynamics 365 Finance & Operations (F&O) utilizando X++. Un mínimo de 2 años desarrollando aplicaciones Dataverse Power Apps. Un mínimo de 2 años de experiencia con modelos de datos y bases de datos relacionales. Un mínimo de 1 año de experiencia desarrollando integraciones entre D365 F&O y Dataverse. Experiencia utilizando Agile y despliegue continuo en Azure DevOps o herramientas similares. Experiencia con .Net y desarrollo de consultas SQL. Se valorará experiencia con SSIS, Azure Data Factory, Azure Logic Apps. Se valorará experiencia con APIs de Microsoft como Graph, SharePoint, Dynamics. Se valorará experiencia con herramientas de informes como SSRS y Power BI. Se valorará experiencia con entornos de desarrollo integrado (IDE), Visual Studio y Visual Studio Code. Capacidad para traducir de forma independiente requisitos empresariales en soluciones de aplicación efectivas. Conocimiento de conceptos funcionales en Dynamics 365 Finance & Operations (F&O). Competencias demostradas en informática, incluyendo conocimientos prácticos de productos MS Office, como Outlook, Excel, Word y PowerPoint. Preferible residencia en Texas. Beneficios Salud y bienestar Cobertura médica, dental y de visión Programa de asistencia al empleado (EAP) Reembolso por actividad física Planificación financiera Plan 401(k) con aporte coincidente de la empresa Seguro de vida y discapacidad pagado por la empresa Opciones de cobertura suplementaria Tiempo libre y equilibrio vital PTO y días festivos pagados Programas de licencia Familia y estilo de vida Fondo universitario familiar Perry Homes Descuentos para nuevos hogares y empleados Beneficios para mascotas, asistencia de viaje y más **Prio ***Nota para los solicitantes de empleo: Su currículum será revisado, ya que los candidatos mejor calificados serán contactados en caso de haber una posible coincidencia*** Perry Homes es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Descargo de responsabilidad: Fraude en reclutamiento – Cualquier comunicación sobre oportunidades laborales de nuestra organización será iniciada únicamente a través de canales oficiales, incluyendo nuestro dominio de correo corporativo @perryhomes.com y cuentas verificadas de redes sociales. Aconsejamos a los candidatos tener precaución y abstenerse de compartir información personal o sensible con cualquier parte que afirme representar a nuestra empresa fuera de estos canales. No solicitamos en ninguna etapa temprana del proceso de contratación información personal (por ejemplo, pasaporte y datos bancarios), detalles financieros ni ningún tipo de pago (por ejemplo, tarifa de solicitud). Si recibe comunicaciones sospechosas, encuentra publicaciones de trabajo fraudulentas o desea confirmar alguna oferta de empleo, comuníquese

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Ubicación
Houston, TX, USA
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Como Ingeniero de Contenido, usted se especializa en ingeniería de prompts, herramientas sin código y Kibana. El Ingeniero de Contenido desempeñará un papel fundamental en el desarrollo de aplicaciones de LLM, el diseño de prompts y la optimización de resultados contextuales, así como en la expansión de nuestra biblioteca de prompts para mejorar casos de uso del mundo real. Desarrollará y perfeccionará prompts y respuestas de IA para mejorar la relevancia del compromiso y la experiencia general del cliente. El Ingeniero de Contenido trabajará estrechamente con equipos multifuncionales para gestionar nuestra hoja de ruta del producto, alineando las necesidades de los clientes con nuestra visión del producto. Colaborar con los propietarios del producto y líderes de ingeniería para respaldar la visión integral del producto Colaborar con otros ingenieros de contenido para tomar decisiones sobre la estructura de la información, relaciones y estrategia Capacitar a otros líderes comerciales y partes interesadas sobre los valores y métodos del pensamiento de diseño para satisfacer las necesidades del usuario y alcanzar objetivos comerciales, al mismo tiempo que se apoya la cultura de diseño del producto Demostrar habilidades de gestión de partes interesadas, incluyendo la gestión efectiva de expectativas y obtener acuerdos sobre objetivos clave.   Escalar nuestras soluciones mediante enfoques basados en componentes, aprovechando y mejorando nuestro sistema de diseño y refinando nuestro proceso de entrega según corresponda.   Apoyar un entorno de equipo colaborativo, transparente y de alto rendimiento liderando con una actitud positiva orientada a resultados que contribuya a una cultura basada en resiliencia, gran comunicación y respeto mutuo Utilizar datos y experimentación en el proceso de diseño para lograr los resultados previstos Fomentar discusiones abiertas sobre nuevas ideas, problemas, y puntos de vista contrastantes Dirigir sesiones de capacitación sobre herramientas GPT y Kibana para miembros relevantes del equipo Comunicarse con ingeniería sobre obstáculos relacionados con código y hacer seguimiento cuando no se cumplan los plazos Ser responsable del crecimiento y gestión de nuestra biblioteca de prompts, asegurando que satisfaga las necesidades cambiantes de nuestros usuarios.   Realizar pruebas extensivas de prompts para evaluar su rendimiento, realizando ajustes basados en datos para mejorar precisión y eficiencia.   Gestionar y perfeccionar agentes virtuales de voz para optimizar las interacciones con clientes entrantes y salientes, mejorando tanto el servicio al cliente como las tasas de conversión de ventas. 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Las declaraciones anteriores tienen como finalidad describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por las personas asignadas a este puesto. No constituyen listas exhaustivas de todos los deberes, responsabilidades, conocimientos, habilidades, capacidades y condiciones laborales asociadas. Rely Health no discrimina contra ninguna persona por motivos de raza, credo, color, religión, género, orientación sexual, identidad u expresión de género, origen nacional, discapacidad, edad, información genética (incluyendo antecedentes médicos familiares), condición de veterano, estado civil, embarazo o condiciones relacionadas, ni por ninguna otra base protegida por la ley. Rely Health se compromete a cumplir con todas las leyes nacionales, estatales y locales aplicables sobre no discriminación e igualdad de oportunidades. Beneficios 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de visión Reembolso de tecnología Tiempo libre remunerado (Vacaciones, Enfermedad, Feriados) Licencia parental remunerada Desarrollo profesional Fecha de inicio prevista: Julio de 2025 Ubicación: Área de la Bahía de San Francisco (en la oficina de San Francisco 2-3 veces por semana) Estado FLSA: Exento Estado del empleo: Tiempo completo Horario de trabajo: Lunes a viernes con ocasiones en la noche y/o fines de semana Vehículo requerido: No Porcentaje de viaje requerido: 5% - Viajes locales Reporta a: Líder, Ingeniero de Contenido Rango salarial: 85,000 a 95,000 según experiencia
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