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Durante casi 40 años, Contractors State License Schools ("CSLS") ha sido líder en ayudar a los contratistas de construcción a obtener licencias del Estado de California, crear sus negocios y TENER ÉXITO. También ayudamos a los contratistas a obtener sus diversas certificaciones especializadas en la industria de la construcción. ¡Sus estudiantes adultos le AGRADECERÁN que los ayude a alcanzar sus metas y hacer realidad su sueño de ser propietarios de un negocio! Estamos buscando un representante de ventas internas a tiempo completo (asesor de admisiones) para ayudar a nuestros estudiantes a inscribirse en uno de nuestros muchos programas educativos por teléfono y en persona en nuestra escuela de Pico Rivera. Beneficios: · Comisiones por ventas · Bonificaciones e incentivos · Plan 401(k) con coincidencia · Participación en ganancias: ¡beneficio pagado al 100% por el empleador! · Seguro médico: beneficios de seguro médico pagados al 85% por el empleador · Seguro dental · Seguro de visión · Seguro de discapacidad · Seguro de vida · Tiempo libre remunerado · Cuenta de gastos flexibles · Eventos de la empresa Detalles del trabajo: · Ser el primer punto de contacto para clientes interesados que pregunten sobre nuestros programas educativos y servicios, en persona o por teléfono. (No se requiere llamadas en frío.) · Responsable de conocer todos nuestros productos y servicios para servir y asistir mejor a nuestros clientes. · Responsable de vender todos los servicios de la empresa, cerrar tratos y procesar pagos. · Se requiere cumplir con cuotas mensuales de ventas, volúmenes mínimos de interacción con clientes y ratios de cierre. · Seguimiento constante de prospectos y responder de manera rápida, completa y detallada a sus preguntas. · Debe tener excelentes habilidades de comunicación verbal y ofrecer un excelente servicio y soporte al cliente. · Debe sentirse cómodo saludando e interactuando con clientes, creando confianza y cerrando ventas. Requisitos: · Educación: debe tener diploma de escuela secundaria · Servicio al cliente: 2 años · Experiencia en ventas: 2 años · Español (obligatorio) · Capacidad para manejar varias tareas simultáneamente y priorizarlas; se requieren buenas habilidades telefónicas y de correo electrónico (Outlook), experiencia en ingreso de datos y habilidades de servicio al cliente. Horario de trabajo: lunes a jueves de 9:30 a.m. a 6:30 p.m. // viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. Cerrado los fines de semana. Tarifa de pago: $24.04 por hora + comisión mensual por ventas Tipo de trabajo: Tiempo completo Lugar de trabajo: Presencial, en las instalaciones Contractors State License Schools está comprometida con sus empleados: ¡únase a nuestro éxito! Envíe su currículum a nuestra dirección de correo electrónico Línea de asunto: Representante de Ventas Internas - Pico Rivera Contractors State License Schools es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Esta organización participa en E-Verify

Buscamos personas energéticas, saludables, confiables y amigables con experiencia en ventas y servicio al cliente. Debe tener su propio vehículo confiable con seguro. Debe poder transportar productos, tienda, mesa y accesorios desde el almacén hasta diferentes ubicaciones del mercado. Debe poder cargar más de 75 libras. Debe tener 18 años o más. Solo fines de semana.

Asociado de Arrendamiento Comunitario NUESTRA EMPRESA: En Fairfield, estamos orgullosos de ser líderes en la industria de viviendas multifamiliares. Nos apasiona crear experiencias excepcionales de vida en apartamentos. Entre las empresas multifamiliares más experimentadas, Fairfield ha desarrollado y adquirido más de 1000 comunidades desde 1985. Somos una empresa galardonada que emplea con orgullo a más de 1.500 asociados dedicados a servir a nuestros clientes en nuestras comunidades de apartamentos ubicadas en más de 30 mercados a nivel nacional. Ser parte de Fairfield significa más que una carrera gratificante con crecimiento personal. Es una asociación a largo plazo, trabajando junto a colegas en un entorno de diálogo abierto que fomenta el crecimiento y el intercambio de ideas. Sabemos que nuestros asociados son un ingrediente clave para nuestro éxito, y estamos orgullosos de reflejarlo en nuestra cultura. ACERCA DE ESTE ASOCIADO: En Fairfield, construimos comunidades. Nuestros Asociados de Arrendamiento son personas extraordinariamente talentosas y apasionadas por las ventas que encarnan nuestros valores fundamentales. Desde descubrir las necesidades del prospecto hasta emparejarlo con su apartamento ideal, nuestros Asociados de Arrendamiento crean una mejor vida a través de una mejor vivienda. Nuestro equipo busca un vendedor dinámico y de alto rendimiento, con energía positiva, espíritu emprendedor y experiencia sobresaliente en ventas y servicio al cliente. Esta persona es un colaborador independiente motivado para cerrar tratos y mantener la calma mientras prioriza múltiples tareas. Lo más importante es que un Asociado de Arrendamiento a menudo representa la primera impresión que un posible residente tiene de la marca Fairfield. Por ello, sienten orgullo por su profesionalismo y hablan con entusiasmo sobre nuestras propiedades. Su comunicación efectiva es la razón por la que los residentes eligen unirse a nuestras comunidades. Hay amplias oportunidades de crecimiento en este emocionante puesto dentro del equipo de gestión de propiedades de Fairfield. Este cargo depende del Gerente de la Comunidad, y los asociados exitosos pueden ser promovidos a Gerente Asistente de la Comunidad. LO QUE PUEDES ESPERAR HACER EN ESTE ROL: SERVICIO AL CLIENTE Y VENTAS Ser el primer punto de contacto con posibles residentes, residentes actuales, proveedores y asociados de Fairfield. Impulsar el proceso de cierre de arrendamientos destacando la calidad de la comunidad y las comodidades disponibles en la propiedad para posibles residentes. Determinar las necesidades del cliente, resolverlas y/o escalarlas a un nivel superior según lo permitido. Utilizar tu personalidad amigable con el cliente, así como tu capacidad para desactivar/resolver situaciones difíciles mientras fortaleces relaciones. Ofrecer un servicio incomparable a los residentes para superar sus expectativas, manteniendo al mismo tiempo la retención de residentes. Cumplir metas de ventas, ratios de arrendamiento y mantener hitos en servicio al cliente y satisfacción del residente durante todo el proceso de ventas. OPERACIONES Gestionar diversas tareas como archivos de arrendamiento, mantener documentación actualizada y sistemas informáticos. Utilizar el software contable Yardi para gestionar el proceso de arrendamiento. MARKETING Realizar tareas de marketing/publicidad, incluyendo la actualización de sitios de redes sociales. Mantener conocimiento sobre las condiciones del mercado local; investigar a la competencia local. LO QUE NECESITARÁS DESDE EL PRIMER DÍA: Se requiere un mínimo de un año de experiencia en servicio al cliente, ventas o puesto minorista Experiencia o conocimientos en arrendamiento o bienes raíces son un plus. Habilidades sólidas de mecanografía y computación con conocimientos intermedios de Microsoft Outlook, Word y Excel. Se requieren habilidades profesionales de comunicación verbal y escrita Es muy deseable la capacidad de cerrar una venta Conocimiento de créditos fiscales, vivienda justa y prácticas comerciales es un plus. Experiencia usando Yardi u otro software contable de gestión de propiedades es un plus. Se requiere experiencia usando la plataforma Microsoft, incluyendo Outlook, Word, Excel Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Capacidad para trabajar con horario flexible que incluya fines de semana, noches y algunos días festivos. Salario estimado: $19.30 - $25.10 Este puesto es no exento; el rango anterior refleja tarifas por hora. El rango salarial mostrado para este puesto se determina por las habilidades y experiencia requeridas, la ubicación y la complejidad del trabajo*. Las ofertas de empleo potenciales pueden variar según las habilidades, educación y experiencia que posea cada candidato. Este rango refleja únicamente la tarifa base y no incluye asignaciones, beneficios, comisiones o bonificaciones aplicables a este puesto (si las hubiera). Además del salario base, Fairfield ofrece a todos los asociados de tiempo completo lo siguiente, tras cumplir con los requisitos de elegibilidad: Tiempo libre pagado, días festivos pagados y días de enfermedad pagados, tiempo libre pagado para actividades de voluntariado (opcional) Plan 401(k) con aporte coincidente Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida * El rango salarial se calcula a partir de un precio medio. Fairfield cumple con todas las leyes de salarios y horas laborales, incluyendo los requisitos mínimos de salario y exenciones salariales. Las funciones laborales de este puesto incluyen: trabajar de forma segura y cooperativa con otras personas, incluidos supervisores; adherirse a las normas de desempeño a pesar de condiciones estresantes; comunicarse eficazmente y con respeto para garantizar un servicio al cliente excepcional; y cumplir con todas las leyes federales, estatales y locales, así como con las políticas de la Empresa. El historial penal puede tener una relación directa, adversa y negativa con algunas de las funciones materiales de este puesto. Estas incluyen las funciones y responsabilidades mencionadas anteriormente, así como la capacidad de adherirse a las políticas de la empresa, ejercer un buen juicio, gestionar eficazmente el estrés y trabajar de forma segura y respetuosa con los demás, demostrar confiabilidad y profesionalismo, y salvaguardar las operaciones del negocio. Las funciones materiales de este puesto implican acceso a los hogares de nuestros residentes, tanto cuando están presentes como cuando no lo están. Las funciones materiales de este puesto también implican acceso a información confidencial de nuestros residentes, incluyendo su información financiera. El historial penal puede tener una relación directa, adversa y negativa con esta función laboral. De conformidad con las Ordenanzas de Oportunidad Justa de Los Ángeles y el condado de San Diego, la Ley de Oportunidad Justa de California, y cualquier otra ley aplicable, consideraremos para empleo a candidatos calificados con antecedentes de arresto y condena.

¡Prepárate para vender un producto en el que FINALMENTE puedas CREER! ¿Quieres ganar comisiones ILIMITADAS? ¿Crees en el derecho inalienable a la legítima defensa? Incrementa tus ingresos con nuestra estructura de comisiones ilimitadas, donde tu éxito define tu salario. En Delta Defense LLC, no hay límite para lo lejos que puede llevarte tu ambición. Únete a Delta Defense como Ejecutivo de Ventas Externo y ayuda a otros estadounidenses a protegerse a sí mismos y a sus seres queridos. Delta Defense, LLC es la empresa privada que proporciona Marketing, Operaciones y Servicio al Cliente para la Asociación de Lleva de Armas Oculta de EE. UU. (USCCA). La USCCA protege la vida, la libertad y las finanzas de los propietarios responsables de armas de fuego en Estados Unidos. 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Como Ejecutivo de Cuentas de Delta Defense, crearás un sólido embudo de clientes mediante la búsqueda, construcción y mantenimiento de relaciones profesionales con campos de tiro, minoristas, instructores de armas de fuego y pequeñas empresas en tu territorio. A través de estas relaciones, compartirás la historia de la USCCA en presentaciones grupales. Mediante técnicas efectivas de cierre, ofrecerás a las personas educación, entrenamiento y beneficios de seguro de responsabilidad por defensa propia a través de la membresía en la USCCA. Funciones y responsabilidades esenciales: * Vender membresías de la USCCA * Buscar nuevos negocios * Crear y mantener una base de clientes * Alcanzar las metas de ventas del territorio * Requiere muchas horas durante las noches y los fines de semana * Desplazarse dentro de tu territorio, regresando a casa todas las noches (con mínimas excepciones) * Ofrecer una experiencia sin precedentes al nuevo cliente Territorio: Iowa City, Iowa Educación, experiencia y habilidades: * Diploma de escuela secundaria o GED. * Título universitario o experiencia laboral relevante preferida. * Se valora experiencia en ventas externas. * Experiencia práctica en el crecimiento de un territorio mediante prospección y gestión de embudos. * Habilidades excepcionales de negociación y demostrada capacidad para cerrar ventas. * Habilidades persuasivas de presentación. Capacidad para cautivar y comprometer con confianza a audiencias diversas. * Experiencia en la industria de armas de fuego muy deseable. * Certificaciones actuales como instructor de armas de fuego o interés en obtener la certificación son preferidas. * Autonomía y alta organización. Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. * Conocimientos básicos de Salesforce y la suite de productos de Google. * Alto nivel de profesionalismo, discreción y confidencialidad. * Debe aprobar el examen estatal de Propiedad y Seguros contra Accidentes tras recibir la capacitación proporcionada por la empresa. * Demostrar los Valores Fundamentales de Delta Defense, LLC. ¡Por qué DEBERÍAS trabajar en Delta Defense! * ¡Somos un lugar divertido, dinámico y gratificante para trabajar y crecer! * Reconocidos nacionalmente en 2023 y 2024 como uno de los 100 Mejores Lugares de Trabajo Más Amados de América según Newsweek. * Premio Top Workplaces USA en 2022. * Incluidos en la lista Inc. 5000 de “Empresas Privadas de Más Rápido Crecimiento” durante 13 años consecutivos. * Premio “Mejor Lugar de Trabajo” por Milwaukee Journal Sentinel durante 7 años consecutivos. * Premio “Mejor Lugar para Trabajar” por Milwaukee Business Journal durante 6 años consecutivos. Salario base de $40,000 más comisiones ILIMITADAS. La información sobre beneficios está disponible en: https://www.deltadefense.com/careers Para postularte, haz clic aquí: https://recruiting2.ultipro.com/DEL1019DDLL/JobBoard/5a38633d-9fd5-48ee-9f8f-539de7dac65f/Opportunity/OpportunityDetail?opportunityId=35a02f4d-598f-444e-a674-a75fe97b2c7f&sourceId=2e32cc4a-4aa6-4a45-9714-b90929aa78f8 PM19

1. Debe estar autorizado 2. MÍNIMO 1 año como corredor 3. Ética laboral sólida 4. Ventas por teléfono 5. Excelentes habilidades de servicio al cliente 6. Pagamos por renovaciones, debe cumplir con los requisitos del DOE ----------------------------------------------------------- Nadie gana menos de 100K trabajando en nuestras áreas de ventas. Ningún agente que se ha ido ha podido igualar o acercarse a lo que ganaba aquí. Algunos regresan y el ego frena a otros. Estamos aquí para AYUDARTE a potenciar tus habilidades y darte la plataforma para CRECER y tener un FUTURO. Actualmente tenemos 2 agentes superando los 200K al año vendiendo seguro de automóvil SÍ.