Entrenador de tenis y profesional del acondicionamiento físico

Mountain View Tennis busca un profesional de la salud y el fitness apasionado, trabajador y organizado que esté listo para unirse a un equipo dinámico. Los profesionales de MV Tennis utilizan el Método de Progresión de Rallies (un método interactivo basado en parejas para aprender tenis) y un seguimiento dinámico por niveles para ayudar a los clientes en su desarrollo personal. Nuestra empresa de tenis adopta conceptos exitosos comúnmente vistos en la industria del fitness boutique, incluyendo: una metodología de entrenamiento enfocada retroalimentación continua del cliente mediante tecnología conexión social (específicamente creando comunidad en parques públicos) Esta oportunidad única en tenis es ideal no solo para quienes comienzan una nueva carrera en el sector de deportes con raqueta, sino también para graduados recientes que buscan experiencia práctica en el campo para futuras carreras en sistemas de información, mercadeo y artes gráficas, administración de empresas y asuntos públicos (parques y espacios verdes). Todos los entrenadores deben volverse fluidos en comunicación en equipo basada en la nube, gestión de tareas de proyectos y gestión de relaciones con clientes. Requisitos Los candidatos interesados deben ser jugadores entusiastas de tenis con al menos cinco años de aprendizaje formal y, preferiblemente, con experiencia competitiva. La experiencia calificadora puede incluir: participación en torneos y clasificaciones juveniles de la USTA o participación en torneos y clasificaciones para adultos de la USTA o participación en tenis universitario a cualquier nivel. Tenga en cuenta que jugadores hábiles sin una amplia experiencia competitiva pueden compensar con habilidades técnicas provenientes de otras disciplinas deportivas y de fitness. ¡Todos los aficionados al tenis son bienvenidos a postularse! Además de la enseñanza en la cancha, todos los candidatos deben estar dispuestos a (1) desempeñar un papel activo fuera de la cancha en servicio al cliente y (2) aprender un conjunto de aplicaciones móviles y de escritorio para completar tareas diarias. Todos los entrenadores deben: trabajar fuera de la cancha en ventas, servicio y soporte al cliente aprender habilidades técnicas específicas del tenis, como encordado de raquetas realizar tareas diarias de mantenimiento de las instalaciones, como cuidado de canchas, almacenamiento, inventario y limpieza del club dominar al menos cinco aplicaciones principales para completar el trabajo diario, incluyendo: Slack para mensajería Zoom para llamadas/vídeo/calendario Notion para gestión del conocimiento Mindbody para programación de clases, reservas y pagos Deputy para control de tiempo Beneficios La tarifa inicial por hora para candidatos calificados con experiencia en tenis es de 25 dólares por hora, con opciones para: 12-24 horas | tiempo parcial 24-32 horas | tiempo parcial con beneficios 32-40 horas | tiempo completo con beneficios y bonos trimestrales Rango salarial anual a tiempo completo: 40.000 - 65.000 dólares Los empleados que promedien más de 24 horas por semana calificarán para beneficios después de seis meses. Los entrenadores a tiempo completo califican para aumentos salariales cada seis meses y para un ascenso a puestos de liderazgo (supervisión) dentro de los 18 meses. Todos los entrenadores en niveles de supervisión y gestión califican para bonos trimestrales además de los beneficios. Plan de atención médica (médico) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre remunerado Capacitación y desarrollo