Gerente Adjunto de Comunidad de Apartamentos Asequibles

¡Oye TÚ! Te desafiamos a renunciar a tu trabajo aburrido. Tenemos el puesto perfecto para ti. ¡Hablemos! ¡Ahora es el momento de dar el paso! ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestro portafolio actual incluye más de 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios, y 40 comunidades de apartamentos multifamiliares, con casi 7.300 unidades. IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Pertenencia, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece familiar? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué hay para ti? Remuneración: $27,00 - $31,00 por hora (según experiencia) + vivienda. La vivienda proporcionada es una casa prefabricada de 2 habitaciones y 2 baños, con dos patios cerrados y un cobertizo amplio. Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401K, Seguro de Vida, 4 semanas de tiempo libre pagado (PTO), Cuenta de Ahorros para Salud, Programa de Referidos. Elegibilidad para beneficios: Los beneficios comienzan el primer día del mes siguiente a la finalización de los 30 días de empleo. Horario: Lunes a viernes; sin embargo, se requiere disponibilidad los fines de semana fuera del horario habitual para abrir y cerrar la piscina durante la temporada de piscina. ¡Increíble cultura empresarial! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Gerente de Comunidad dedicado para administrar las operaciones diarias en nuestra comunidad de viviendas prefabricadas, Broadmoor (200 hogares), ubicada en Yakima, WA. Este puesto incluye la gestión de miembros del equipo, actividades diarias y recursos de la propiedad para alcanzar las metas financieras y operativas presupuestadas, y garantizar que la operación cumpla con las políticas y procedimientos de la empresa, así como con las leyes y regulaciones aplicables a las comunidades de viviendas móviles. Principales responsabilidades: Representar a Investment Property Group de manera positiva y profesional en todo momento. Supervisar la integridad operativa de una comunidad de viviendas móviles y apoyar al personal para garantizar que la empresa cumpla con los objetivos financieros y de cumplimiento. Hacer cumplir los contratos de arrendamiento, reglas y regulaciones comunitarias. Ejercer sentido común, buen criterio y consistencia en asuntos relacionados con la gestión. Supervisar el proceso de solicitud para nuevos ingresos. Dirigir, orientar y motivar a los miembros del equipo para garantizar que los empleados se sientan valorados y empoderados. Construir y mantener relaciones positivas con los equipos en el lugar, colegas, residentes, proveedores y partes interesadas. Garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios, la preparación y presentación de informes a agencias asociadas. Asegurarse de que todo el personal de la propiedad cumpla con las políticas y procedimientos. Supervisar la recaudación de alquileres y otros pagos, y realizar depósitos quincenales de todos los fondos recaudados. Revisar todas las cuentas morosas, cuentas por cobrar de residentes e informes contables. Realizar entrevistas, contrataciones, capacitación, evaluaciones, desarrollo y disciplina de todo el personal en el lugar. Atender y responder a las inquietudes y solicitudes de quejas de los residentes. Actuar como enlace con las agencias locales de desarrollo comunitario y las fuerzas del orden. Cumplir con los requisitos de vivienda justa, empleo igualitario y oportunidades iguales de vivienda. Asegurarse de que el personal del lugar responda a solicitudes o quejas de los residentes. Gestionar los trámites legales relacionados con la propiedad. Requisitos Calificaciones y requisitos: 1 o más años de experiencia gestionando una comunidad de viviendas móviles o multifamiliar de 100+ unidades. Excelentes habilidades interpersonales con capacidad para fomentar relaciones positivas con los residentes y colaborar eficazmente con los miembros del equipo. Excepcionales habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas. Capacidad para manejar resolución de conflictos, quejas y ofrecer un alto nivel de servicio al cliente adaptado al perfil demográfico de la comunidad. Experiencia en la recaudación de alquileres y manejo de morosidad. Ser capaz de identificar áreas de mejora y proponer sugerencias para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad de la propiedad. Capacidad para ofrecer un excelente servicio al cliente, incluyendo respuesta a las necesidades de los inquilinos y participación comunitaria. Capacidad para manejar quejas y garantizar el cumplimiento de los estándares comunitarios. Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con inquilinos, contratistas y autoridades locales. Conocimiento de software de gestión de propiedades y sistemas contables básicos. Habilidades de mercadeo y ventas para promocionar lotes o casas vacantes y mantener altas tasas de ocupación. Lo que te hará destacar: Experiencia en mantenimiento de piscinas, incluyendo mantenimiento de equipos, química del agua, sistemas de bombas/filtros y limpieza rutinaria. Beneficios Médico, Dental, Visión, 401K, Seguro de Vida, 4 semanas de tiempo libre pagado (PTO), Cuenta de Ahorros para Salud, Programa de Referidos. Los beneficios comienzan el primer día del mes siguiente a la finalización de los 30 días de empleo. ¡Mira nuestras reseñas de la empresa y la comunidad! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials Si estás interesado en tener una breve conversación sobre este puesto, haz clic en postularte ahora y nos pondremos en contacto contigo muy pronto. ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según lo define la legislación vigente sobre igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con equidad y tengan las mismas oportunidades para prosperar.

Westside Habitats LLC es una empresa dinámica de inversión inmobiliaria y gestión de propiedades. Actualmente, tenemos una vacante inmediata para un Gerente de Propiedades con base en oficina. Debe cumplir con los siguientes requisitos: FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES · Asistir en la preparación de apartamentos listos para el mercado, lo que puede incluir, entre otras cosas, pintura, limpieza de alfombras, reparaciones generales, reparaciones de paneles de yeso, reemplazo de baldosas vinílicas y cerámicas, y realizar los cambios necesarios en la lista de rotación · Recorrer con frecuencia complejos de apartamentos para garantizar la apariencia, limpieza, cumplimiento y seguridad según los estándares de la empresa · Realizar cualquier otra tarea relacionada según sea necesario o asignada. · Elaborar un informe diario de todas las unidades y complejos de apartamentos visitados OTRAS FUNCIONES Esta descripción del trabajo no pretende ser una lista completa de actividades, funciones o responsabilidades requeridas del empleado. Otras funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar o asignarse en cualquier momento, con o sin previo aviso. REQUISITOS FÍSICOS Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar adecuadamente las funciones esenciales de este puesto. Al realizar las tareas de este trabajo, el empleado puede necesitar desplazarse entre pisos, subir escaleras y puede tener que trasladarse al exterior entre edificios en diversas condiciones climáticas. El empleado debe poder viajar, lo cual puede variar en frecuencia y duración. El empleado debe demostrar la capacidad de ejercer hasta 25 libras ocasionalmente, y/o hasta 25 libras con frecuencia, y/o aplicar una fuerza constante de hasta 25 libras para levantar, transportar, empujar, tirar o mover objetos. COMPETENCIAS: · Licencia de conducir válida y buen historial de conducción. · Capacidad para recibir indicaciones y seguir instrucciones. · Ser capaz de manejar todas las emergencias y trabajar hasta tarde o llegar temprano. · Aplicar todos los protocolos de seguridad. · Dominio básico de computadoras, excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. · Competencia en hojas móviles y aplicaciones de informes. · Capacidad para trabajar bien bajo presión y sin supervisión. El 75% del trabajo requiere viajes regulares entre propiedades locales.

¡Oye TÚ! Te desafiamos a dejar tu aburrido trabajo. Tenemos la posición perfecta para ti. ¡Hablemos! ¡Ahora es el momento de dar el paso! ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestro portafolio actual incluye más de 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios, y 40 comunidades de apartamentos multifamiliares, con casi 7.300 unidades. IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Pertenencia, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece familiar? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué hay para ti? Salario base: $26,00 - $30,00 por hora, dependiendo de tus calificaciones, educación y experiencia previa Bonificación: Bonificaciones por arrendamiento y renovaciones *sujetas a cambios según elegibilidad y criterios* Horario: De martes a sábado ¡Increíble cultura corporativa! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Gerente Asistente dedicado para apoyar las operaciones en Waterford Apartments, una comunidad de apartamentos convencional de 200 unidades en Everett, WA. Esta posición incluye asistir en actividades de arrendamiento, relaciones con residentes y cobro de rentas, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la propiedad. El Gerente Asistente también realizará tareas administrativas, coordinará solicitudes de mantenimiento y ayudará a mantener un alto nivel de satisfacción entre los residentes y posibles inquilinos. Este puesto requiere sólidas habilidades organizativas para apoyar al equipo de gestión de propiedades y fomentar un entorno comunitario positivo. Principales responsabilidades: Representar a Investment Property Group de manera positiva y profesional en todo momento Trabajar junto con el Gerente de la Comunidad para garantizar que las solicitudes de mantenimiento, contratos con proveedores y tareas operativas se gestionen de forma eficiente Supervisar el proceso de solicitud para nuevos ingresos y cada recertificación, según las normativas establecidas Apoyar en renovaciones de arrendamientos, gestión de listas de espera y procedimientos de entrada/salida conforme a las directrices de vivienda asequible Comercializar unidades vacantes de acuerdo con el plan de mercadeo aprobado Atender y responder a las inquietudes, solicitudes y quejas de los residentes Mantener un alto nivel de profesionalismo, integridad y respeto al interactuar con residentes, miembros del equipo, proveedores y partes interesadas de la comunidad Supervisar la recaudación de rentas y otros pagos, revisar todas las cuentas morosas y saldos por cobrar de los residentes Asistir y participar en actividades profesionales, reuniones, organizaciones y encuentros o inspecciones con agencias reguladoras Recorrer la propiedad diariamente para asegurar que las áreas comunes se encuentren en buenas condiciones Realizar inspecciones anuales o más frecuentes de las unidades y realizar seguimientos Requisitos Calificaciones y requisitos: 1+ años de experiencia como gerente asistente en una comunidad multifamiliar convencional de 100+ unidades Excelentes habilidades interpersonales, con capacidad para fomentar relaciones positivas con los residentes y colaborar eficazmente con los miembros del equipo Excepcionales habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas Capacidad para manejar la resolución de conflictos, quejas y brindar un alto nivel de servicio al cliente adaptado al perfil demográfico de la comunidad Experiencia en cobro de rentas y manejo de morosidad Ser capaz de identificar áreas de mejora y proponer sugerencias para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad de la propiedad Capacidad para brindar un excelente servicio al cliente, incluyendo respuesta rápida a las necesidades de los inquilinos y participación comunitaria Capacidad para manejar quejas y garantizar el cumplimiento de los estándares comunitarios Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita para interactuar con inquilinos, contratistas y autoridades locales Habilidades en mercadeo y ventas para promocionar unidades vacantes y mantener altas tasas de ocupación Dominio de software de gestión de propiedades (por ejemplo, Yardi, CRM, Blue Moon, Rent Café, Vendor Café, Client Central) Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo Competencias sólidas en el uso de computadoras Actitud positiva Debe poseer una licencia de conducir válida Beneficios Paquete integral de beneficios que incluye seguros médico, dental y de visión, seguro de vida, cuenta de ahorro para salud (HSA), programa de asistencia al empleado y más Plan 401k con coincidencia de la empresa 4 semanas acumuladas de tiempo libre pagado (PTO) Programa de referidos de empleados ¡Consulta nuestras reseñas de la empresa y de la comunidad! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials Si estás interesado en tener una breve conversación sobre esta posición, haz clic en "aplicar ahora" y nos pondremos en contacto contigo pronto. EN ORGULLO SOMOS UN EMPLEADOR DE OPORTUNIDADES IGUALES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según lo definido por las leyes aplicables de igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con equidad y tengan iguales oportunidades para prosperar.

Buscamos un Administrador de Propiedades de Alquiler a Corto Plazo confiable y práctico para ayudar a gestionar las operaciones diarias en múltiples propiedades. Este puesto combina la comunicación con huéspedes, supervisión de propiedades y trabajos manuales prácticos. ⸻ Principales Responsabilidades • Garantizar experiencias positivas para los huéspedes y gestionar las reseñas. • Supervisión y mantenimiento de las propiedades • Realizar tareas de mantenimiento (reparaciones, solución de problemas, arreglos pequeños). • Realizar inspecciones de las propiedades para mantener estándares de limpieza, seguridad y calidad. • Reabastecer y mantener suministros en las propiedades (ropa de cama, artículos de tocador, comodidades, cocina). • Apoyo al propietario • Proporcionar actualizaciones sobre el rendimiento y el mantenimiento. • Sugerir mejoras para maximizar el valor de la propiedad y la satisfacción del huésped. • Inspeccionar lo que esperamos de los equipos de limpieza, ayudar cuando sea necesario. ⸻ Requisitos • Experiencia previa en gestión de propiedades, hostelería o alquileres a corto plazo preferida. • Habilidades de mantenimiento requeridas: debe ser capaz de realizar reparaciones en las propiedades. • Buenas habilidades de comunicación y organización. • Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades. • Transporte confiable y disponibilidad flexible (disponible bajo demanda para asuntos urgentes). Solo 1099, $25 por hora, 25 horas por semana. Horario habitual: 10:00 a.m. - 3:00 p.m. Por favor, comparta su experiencia laboral. Comparta experiencia en trabajos de mantenimiento y gestión de propiedades.

¡Oye TÚ! Te desafiamos a dejar tu trabajo aburrido. Tenemos la posición perfecta para ti. ¡Hablemos! ¡Ahora es el momento de dar el paso! ¿QUIÉNES SOMOS? Investment Property Group posee y opera 151 propiedades en 13 estados. Nuestra cartera actual incluye más de 111 ubicaciones de casas móviles con más de 19.000 espacios, además de 40 comunidades de apartamentos multifamiliares con casi 7.300 unidades. IPG tiene ocho valores fundamentales: Integridad, Persistencia, Diversión, Cambio Continuo, Sentido de Propiedad, Trabajo en Equipo, Servicio al Cliente y Diversidad. ¿Te parece familiar? Aquí encajarás perfectamente. ¿Qué obtienes tú? Salario base: $26.00 - $30.00 por hora, dependiendo de tus cualificaciones, educación y experiencia previa Horario: martes a sábado ¡Increíble cultura empresarial! Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Gerente Asistente dedicado para apoyar las operaciones en Hangar 128 Apartments, una comunidad de apartamentos convencionales de 223 unidades en Everett, WA. Esta posición incluye ayudar con las actividades de arrendamiento, las relaciones con los residentes y la recaudación de rentas, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la propiedad. El Gerente Asistente también realizará tareas administrativas, coordinará solicitudes de mantenimiento y contribuirá a mantener un alto nivel de satisfacción entre los residentes y los posibles inquilinos. Este puesto requiere sólidas habilidades organizativas para apoyar al equipo de gestión de propiedades y fomentar un entorno comunitario positivo. Principales responsabilidades: Representar a Investment Property Group de manera positiva y profesional en todo momento Trabajar junto con el Gerente de la Comunidad para garantizar que las solicitudes de mantenimiento, contratos con proveedores y tareas operativas se gestionen de forma eficiente Supervisar el proceso de solicitud para nuevos ingresos y cada recertificación según las normativas establecidas Apoyar en la renovación de contratos, gestión de listas de espera y procedimientos de entrada y salida conforme a las pautas de vivienda asequible Promocionar las unidades vacantes de acuerdo con el plan de marketing aprobado Atender y responder a las inquietudes, solicitudes y quejas de los residentes Mantener un alto nivel de profesionalismo, integridad y respeto al interactuar con residentes, miembros del equipo, proveedores y partes interesadas de la comunidad Supervisar la recaudación de rentas y otros pagos, revisar todas las cuentas morosas y saldos pendientes de los residentes Asistir y participar en actividades profesionales, reuniones, organizaciones y reuniones o inspecciones con agencias reguladoras Recorrer la propiedad diariamente para asegurar que las áreas comunes se encuentren en buenas condiciones Realizar inspecciones anuales o más frecuentes de las unidades y realizar seguimientos Requisitos Cualificaciones y requisitos: Mínimo 1 año de experiencia como gerente asistente en una comunidad multifamiliar convencional de 100+ unidades Habilidades interpersonales sólidas, con capacidad para fomentar relaciones positivas con los residentes y colaborar eficazmente con los miembros del equipo Excepcionales habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas Capacidad para manejar la resolución de conflictos, quejas y brindar un alto nivel de servicio al cliente adaptado al perfil demográfico de la comunidad Experiencia en recaudación de rentas y manejo de morosidad Ser capaz de identificar áreas de mejora y proponer sugerencias para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad de la propiedad Capacidad para brindar un excelente servicio al cliente, incluyendo respuesta rápida a las necesidades de los inquilinos y participación comunitaria Capacidad para manejar quejas y garantizar el cumplimiento de los estándares comunitarios Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita para interactuar con inquilinos, contratistas y autoridades locales Habilidades en marketing y ventas para promocionar unidades vacantes y mantener altas tasas de ocupación Dominio de software de gestión de propiedades (por ejemplo, Yardi, CRM, Blue Moon, Rent Café, Vendor Café, Client Central) Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo Habilidades sólidas con computadoras Actitud positiva Tener licencia de conducir válida ¿Qué te destacará? Se prefiere ser bilingüe en español e inglés Conocimiento de los bonos móviles Sección 8 Experiencia práctica con Yardi y CRM es preferible, aunque no obligatoria Beneficios Paquete completo de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión, seguro de vida, cuenta de ahorro de salud (HSA), programa de asistencia al empleado y más Plan 401k con aporte equivalente de la empresa 4 semanas acumuladas de tiempo libre remunerado (PTO) Programa de referidos de empleados ¡Consulta nuestras reseñas de la empresa y la comunidad! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials Si estás interesado en hablar brevemente sobre este puesto, haz clic en "aplicar ahora" y nos pondremos en contacto contigo muy pronto. ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los candidatos calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según las leyes aplicables de igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con justicia y tengan iguales oportunidades para prosperar.

Peak Living Property Services está buscando un Gerente en el lugar para vivir y gestionar nuestro complejo de 38 apartamentos. Esta residencia única no solo ofrece proximidad a comodidades diarias, sino que también te ubica a solo 6 minutos a pie de la estación del tren ligero Mt. Baker. El Gerente en el lugar brinda una presencia profesional y confiable en la propiedad a cambio de un alquiler base mensual de hasta $1,800, negociable según la ocupación, expectativas de limpieza y otras tareas o términos negociables acordados antes de aceptar el puesto. Todos los candidatos deben cumplir con los requisitos locales del propietario, incluyendo historial positivo de pago de alquiler, puntaje crediticio de 620 o más, e ingresos mensuales de 3 veces el alquiler publicitado (alrededor de $4000-$5000/mes). Rol en el lugar: Descripción general del trabajo (20 horas/mes): • Actuar como primer punto de contacto para todos los residentes, prospectos y proveedores; ser la "cara" de la comunidad. • Facilitar las visitas de proveedores y supervisar continuamente la gestión de solicitudes de mantenimiento. • En caso de disponibilidad, actuar como primer punto de contacto en emergencias.  Incluye: Bloqueo de unidades, apagones, fugas en unidades, etc. • Publicar y emitir avisos generales del edificio: Aviso de 14 días por alquiler impago, avisos de cumplimiento de 10 días, actualizaciones del edificio, ofertas de renovación, corte de agua, aviso de entrada de 24/48 horas, etc. • Supervisar y garantizar la eficiencia en todos los procesos actuales o nuevos de entrada/salida. • Realizar reparaciones menores de mantenimiento dentro de sus capacidades; cambiar bombillas, desagües obstruidos, pequeñas fugas de plomería, etc. Responsabilidades de recorrido por la propiedad: • Programar la eliminación de artículos voluminosos. • Comunicarse y emitir cargos a inquilinos si se conoce a quién pertenecen los artículos voluminosos. • Conciencia y monitoreo del paisajismo. • Gestión de estacionamiento  Remolque de vehículos, conciencia sobre vehículos abandonados o ilegales. • Asegurarse de que las áreas de basura y desechos estén libres de desorden. Comunicación: • Responder llamadas, mensajes de texto y correos electrónicos de manera respetuosa y oportuna utilizando el correo electrónico y firma autorizados de Peak Living; se espera una respuesta dentro de las 24 horas. • Resolver o escalar las preocupaciones de residentes y posibles residentes. • Informar a los residentes sobre saldos pendientes o alquiler atrasado. Funciones de arrendamiento: • Publicitar y arrendar todos los apartamentos utilizando las plataformas correspondientes confirmadas por el Gerente: Zillow, Craigslist, sitio web del edificio, Appfolio, etc. • Programar y realizar visitas; responder todas las preguntas de posibles residentes. Seguir con todos los prospectos enviando solicitudes. • Realizar una inspección de la unidad antes de las entradas para asegurar que las unidades estén listas al 100 %; emitir órdenes de trabajo según sea necesario para elementos pendientes. • Asegurar que las inspecciones de entrada se completen y carguen mediante Appfolio. • ¡El servicio al cliente es la prioridad número uno! Responsabilidades de limpieza: • Limpieza de áreas comunes: al menos una vez por semana • Aspirar todos los espacios compartidos; áreas del vestíbulo, pasillos en cada piso, escaleras, salas de lavandería. • Limpiar superficies, incluyendo barandillas de escaleras, ascensor, puertas de entrada/salida, equipos de lavandería. Limpiar con Windex las puertas de entrada principal. • Barrer las entradas exteriores, incluyendo áreas del patio, estacionamiento + eliminación de telarañas. • Áreas de correo (orden de paquetes/reciclaje), desechar correo basura: semanalmente • Desechar cualquier basura que se acumule en escaleras/áreas comunes: según sea necesario • Reportar artículos abandonados en áreas comunes al Gerente: según sea necesario • Monitoreo de áreas de basura/desechos (compactar contenedores, recoger desbordamientos): cada semana antes de las recolecciones programadas • Informar a la gerencia sobre la acumulación de artículos voluminosos: según sea necesario Si estás buscando un nuevo hogar y un puesto a tiempo parcial, por favor responde con tu currículum y cualquier otra información importante que consideres debamos conocer. ¡Nos pondremos en contacto y programaremos entrevistas presenciales en las próximas semanas de mayo de 2025!