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Gerente Adjunto de Tienda a Tiempo Parcial

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Johnson Creek, WI, USA

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El Gerente Adjunto de Tienda es un impulsor clave de las ventas y la satisfacción del cliente en nuestras tiendas minoristas. Responsable de diseñar una estrategia integral de la tienda alineada con los valores y la misión corporativos, el candidato supervisa aspectos operativos como los procedimientos de apertura y cierre, la gestión de inventario y la presentación visual de productos. El GAT colabora activamente para alcanzar los objetivos de la tienda y facilita el desarrollo del equipo. Las horas semanales de los empleados se ajustarán a 32 o menos según las necesidades del negocio. Responsabilidades: Alcanzar metas personales y de ventas de la tienda, dando un ejemplo positivo al equipo y fomentando el desarrollo de habilidades de ventas entre los miembros del equipo. Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas para aumentar los ingresos, asegurando una experiencia excepcional para el cliente mientras se mantienen los indicadores clave de desempeño. Recopilar y gestionar cuidadosamente la información de los clientes, incluyendo números de teléfono, direcciones de correo electrónico y direcciones físicas. Demostrar sólidas habilidades para resolver problemas al identificar rápidamente las necesidades del cliente y abordar cualquier preocupación, si surge. Mostrar un conocimiento completo de los productos de la tienda, los modelos de precios y familiaridad con la distribución de la zona de ventas y el almacén. Mantener altos estándares de limpieza y presentación visual para crear un ambiente atractivo en la tienda. Utilizar con competencia diversos sistemas informáticos y aplicaciones, incluyendo sistemas de punto de venta (POS), CRM y herramientas de gestión de inventario. Aplicar las medidas de seguridad de inventario de la tienda, cumpliendo con el programa de prevención de pérdidas de la empresa. Cumplir con todas las políticas y procedimientos operativos establecidos por la tienda, asegurando un funcionamiento fluido y seguro. Requisitos Experiencia previa en gestión minorista, idealmente con 1 año o más en funciones de Gerente Adjunto. Persona orientada a resultados con fuerte enfoque en ventas, capaz de liderar y capacitar a los miembros del equipo hacia el éxito. Poseer una personalidad positiva, energética, amigable y comunicativa; disposición para iniciar interacciones con los clientes y guiarlos por la tienda. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita, que permitan interacciones efectivas con clientes y socios corporativos. Competencia en tecnología, incluyendo la capacidad de operar sistemas de punto de venta minorista, Microsoft Office, correo electrónico, etc. Capacidad para levantar, transportar o mover objetos de hasta 40 libras al organizar la zona de ventas. Comodidad al usar escaleras o escalones. Demostrada competencia en la capacitación y mentoría de empleados, fomentando un entorno de equipo colaborativo y orientado al crecimiento. Beneficios Asignación de días de enfermedad para necesidades de salud imprevistas. Descuentos atractivos en productos. Programas de bienestar para empleados que promueven un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Incentivos de bonificación mensual para reconocer y recompensar el desempeño sobresaliente.

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Johnson Creek, WI, USA
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Gerente Adjunto de Tienda
European Wax Center está buscando un Gerente Adjunto de Centro para apoyar todos los aspectos de las operaciones diarias del centro, centrándose en alcanzar las metas de ventas y ofrecer un servicio al cliente excepcional. Como Gerente Adjunto de Centro, será responsable de: Dar el ejemplo e inspirar al equipo con pasión por crear experiencias sobresalientes para los invitados Asegurar que cada invitado tenga una experiencia memorable y acogedora Capacitar y orientar a los Asociados Apoyar y fortalecer una cultura laboral positiva, divertida y orientada al rendimiento Reclutar, capacitar y retener a Asociados de Ventas y Esteticistas Vender Pases de Depilación Supervisar la prevención de pérdidas, el control de gastos y la limpieza del centro Fomentar un entorno de trabajo positivo que incentive nuevas ideas y soluciones innovadoras a problemas Implementar y ejecutar sistemas/procesos consistentes con una franquicia de alto rendimiento Organizar eventos de promoción y mercadeo Demostrar éxito como entrenador y motivador efectivo para su equipo Por qué le encantará este trabajo: Tendrá la oportunidad de formar parte de un equipo exitoso y de una empresa bien organizada mientras desarrolla su carrera en la compañía de más rápido crecimiento en la categoría de estilo de vida de belleza. Trabajando en unas instalaciones modernas y hermosas, podrá aprovechar su pasión por la belleza y superar las expectativas de los invitados en un entorno laboral divertido y seguro. Obtendrá una remuneración competitiva más incentivos por desempeño. Requisitos Debe tener un historial comprobado de éxito en ventas y servicio al cliente Habilidades efectivas de comunicación en todas las situaciones, como relaciones con clientes, resolución de conflictos, coaching individual y presentaciones grupales Entusiasmo por la marca y la industria de la belleza Ser extrovertido, energético, ingenioso y detallista Demostrar capacidad para evaluar problemas, establecer prioridades y cambiar de dirección cuando sea necesario Capacidad para trabajar con horario flexible, incluyendo días, tardes y fines de semana Beneficios Servicios de depilación y productos minoristas con descuento Salario por hora competitivo más bonificaciones por desempeño Seguro de vida básico y de desgravamen pagado por el empleador Seguro médico subsidiado por el empleador y otras ofertas de seguros complementarios Tiempo libre pagado (aumenta con la antigüedad) Programas de referidos de empleados y clientes Sobre nosotros: European Wax Center es una empresa nacional que ofrece servicios profesionales de depilación a cualquier persona que desee lucir una piel suave. Nuestras instalaciones son modernas, limpias y sanitarias, e incluyen suites privadas. Nuestros especialistas están licenciados y capacitados para brindar una experiencia excepcional de depilación. Para obtener más información sobre European Wax Center o sobre oportunidades de carrera con nosotros, visite waxcenter.com. También nos puede encontrar en Facebook, Instagram y TikTok. EWC Staffing LLC se enorgullece de ser un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo y acción afirmativa. Celebramos la diversidad y no discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, edad, condición de veterano, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por ley. También valoramos enormemente la autenticidad.
Metairie, LA, USA
Salario negociable
Craigslist
Pintor Tiempo Completo + Beneficios - 65k - Según Experiencia (Dallas)
Your Best Management Group es un grupo de administración de propiedades con larga trayectoria exitosa que trabaja para Bigelow Holding Companies, que incluye Budget Suites of America. Ofrecemos excelentes opciones de beneficios, vacaciones pagadas (1er año, 1 semana; 2do año, 2 semanas; y 5to año, 3 semanas), 9 días festivos pagados y un plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. Descripción: YBMG busca un Pintor experimentado con al menos 10 años de experiencia comprobada en pintura, estuco y paredes secas. La remuneración comenzará en $65,000/año para aquellos que cumplan con los requisitos. Responsabilidades y Requisitos: • Conocimientos amplios en pintura residencial y comercial, tanto interior como exterior. • Capacidad para igualar colores de pintura para paredes secas interiores y estuco y molduras exteriores. • Experiencia en reparación de paredes secas es obligatoria. • La capacidad de igualar tonos y aplicarlos a trabajos de madera es un plus. • Experiencia en pintar barandillas y fajas. • Amplio conocimiento sobre seguridad en el lugar de trabajo, así como la capacidad de completar una orientación específica de seguridad de la empresa. • Realizar otras tareas según se asignen. • Debe tener una camioneta o camión y sus propias herramientas. Este puesto requerirá desplazamientos entre propiedades. • Buenas habilidades de comunicación. • Se requiere un alto nivel de integridad y profesionalismo en todo momento. • Permanecer libre de drogas en todo momento. • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED. • Capacidad para subir escaleras a alturas de hasta 15 pies. • Capacidad para levantar hasta 50 libras.
1686 S State Hwy 121, Lewisville, TX 75067, USA
$65,000/año
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Gerente de Tienda
"Hace diez años, me atreví a imaginar la primera marca de moda francesa nacida en línea... Les Composantes, que desde entonces se convirtió en Sézane. Mis prioridades no han cambiado desde entonces: innovar y poner a las personas, la creatividad, la calidad y el servicio en el centro de todo lo que hacemos." - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir co-construyendo el próximo capítulo y más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles, que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo posible. En concreto, mientras crecemos en América del Norte, buscamos personas emprendedoras y autónomas que se sientan cómodas trabajando de forma independiente y a través de zonas horarias y culturas para llevar la magia de Sézane a los Estados Unidos. Más sobre Sézane: http://www.sezane.com // http://www.facebook.com/sezaneparis // http://instagram.com/sezane Estamos buscando embajadores que nos ayuden a escribir nuestro próximo capítulo en EE. UU. en el Ponce City Market de Atlanta. Como parte de Sézane, se espera que ayudes a desarrollar la marca con entusiasmo, dedicación y estilo. Tu trabajo consistirá en garantizar que la experiencia de cada cliente sea excepcional y memorable, y que la esencia de nuestra marca se comunique con empatía y corazón. Principales Responsabilidades Representar la marca interactuando con los clientes durante su experiencia de compra en la tienda, manteniendo un alto nivel de servicio al cliente, conocimiento del producto y procedimientos operativos básicos. Gestionar, capacitar y motivar al equipo de la tienda (ayudar en el proceso de contratación y reclutamiento) Supervisar todos los aspectos operativos de la tienda (excelencia minorista, exhibición visual, optimización de procesos, logística de inventario, etc.) Ser responsable de los presupuestos y objetivos financieros de la tienda, identificando y aprovechando oportunidades de crecimiento. Impulsar el rendimiento comercial Monitorear el desempeño para proponer planes de acción comercial que maximicen las ventas y minimicen costos Supervisar los gastos operativos y ser responsable de la gestión de suministros Desarrollar relaciones abiertas y colaborar transversalmente con el equipo de la sede en París Operaciones Seguimiento de los programas de excelencia minorista Coordinar con socios internos y externos para resolver problemas relacionados, pero no limitados a: entregas, existencias, TI, mantenimiento, seguridad Garantizar la calidad del control interno y la gestión de inventarios (inventario, gestión de efectivo, procedimientos internos) Planificar y ejecutar eventos en la tienda, actividades fuera del lugar y alianzas Gestión de Equipo Capacitar al personal y motivar a los equipos para lograr el mejor servicio al cliente y crecimiento financiero Realizar evaluaciones completas con sus informes directos / establecer objetivos claros para el equipo minorista Participar en el reclutamiento, organización de la tienda, desarrollo del equipo y necesidades generales de recursos humanos Atención al Cliente Asegurar una mentalidad fuerte centrada en el cliente dentro del equipo y una obsesión por la satisfacción del cliente Desarrollar una comprensión profunda de la base de clientes y apoyar iniciativas locales para aumentar / incrementar la fidelización de los clientes locales Requisitos • Actitud motivada, proactiva y positiva • Autónomo, ágil, emprendedor y orientado a resultados • Capacidad de adaptación para convertirse en un fuerte embajador de la marca • Fuertes habilidades gerenciales (5 a 7 años de gestión minorista) y sentido empresarial • Experiencia en un entorno minorista de lujo o de ritmo acelerado preferible • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de equipos • Hablar francés es un plus  Tipo de empleo: Tiempo completo
Atlanta, GA, USA
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Instaladores de piso - Subforo de tiempo completo + beneficios (Dallas,Addison,Fort Worth,The Colony, Lewisville)
Your Best Management Group es un grupo de administración de propiedades exitoso que trabaja para Bigelow Holding Companies, el cual incluye Budget Suites of America. Ofrecemos grandes opciones de beneficios como vacaciones pagadas ( 1 semana en el 1r año, 2 semanas en el 2do año y 3 semanas en el 5to año) , 9 días festivos pagados y plan de 401K con igualación del 3% de la compañía. Descripción: Budget Suites de América está buscando un instalador de pisos con un mínimo de 10 años de experiencia comprobada. La compensación puede ser de $65,000 al año para las personas que califiquen. Responsabilidades y requerimientos: • El candidato necesita saber medir, cortar e instalar todo tipo de pisos. • El candidato necesita saber arreglar subsuelos (subfloors) • Habilidad de localizar partes y proveer estimados a la gerencia. • 10 años de experiencia son requeridos. Por favor no aplicar si no cumple este requerimiento • La persona tiene que ser confiable, tener la habilidad de trabajar sobre tiempo y fines de semana, si es necesario. • El candidato tiene que tener sus propias herramientas y camioneta o van. Esta posición puede requerir que vaya a diferentes localidades en el metroplex • El candidato tiene que tener conocimiento de diagramas, planos y otras especificaciones • El candidato tiene que tener experiencia con herramientas eléctricas y de mano. • El candidato tiene que tener conocimiento extensivo de prácticas de seguridad en el lugar de trabajo y poder completar clases de seguridad conducidas en la compañía. • El candidato tiene que ser amable y respetuoso con los compañeros y residentes. • El candidato tiene que tener buena comunicación verbal y escrita. • El candidato tiene que tener integridad y ser siempre profesional. • El candidato no está limitado a solo trabajos de refrigeración. • El candidato tiene que poder pasar un test de drogas y cheque del record criminal • El candidato tiene que tener diploma de la secundaria o GED. • El candidato tiene que poder subirse a escaleras en exceso a 15 pies. • El candidato tiene que tener la habilidad de cargar hasta 50 libras
16001 Midway Rd, Addison, TX 75001, USA
$65,000/año
Workable
Supervisor de Tienda a Tiempo Parcial
Ubicación de la tienda: 25 Dry Dock Ave Boston, MA 02210 Como Supervisor a Tiempo Parcial, apoyará al equipo de gestión para crear la mejor experiencia para nuestros clientes y alcanzar los resultados deseados. También compartirá la responsabilidad de ejecutar las operaciones asignadas en la tienda y mantener un establecimiento visualmente atractivo. Creará un entorno positivo que desarrolle e involucre cada día a sus gerentes, asociados y clientes. Le encanta formar parte de un equipo ganador y lleva su energía al trabajo todos los días. El Supervisor a Tiempo Parcial reporta al Gerente de Tienda. Quién eres tú: Demuestra espíritu competitivo y deseo de ganar. Jugador de equipo con espíritu emprendedor. Actúa con sentido de urgencia y completa eficazmente las responsabilidades asignadas. Capaz de adaptarse al cambio y asumir más responsabilidades. Auto-motivado; busca crecimiento y desarrollo personal. Responsabilidades Como Supervisor a Tiempo Parcial, usted: Apoyará al equipo de gestión para lograr resultados de ventas y hacer crecer el negocio. Comprenderá y demostrará conocimiento del producto, habilidades de venta y operativas para maximizar las ventas. Interactuará con los clientes para construir relaciones y fidelidad a la marca utilizando las herramientas de la empresa. Será un modelo a seguir para los miembros del equipo en cuanto a la experiencia del cliente. Apoyará al equipo de gestión para garantizar que se cumplan consistentemente los estándares de mercadeo y operaciones de la tienda. Será responsable de las tareas y resultados asignados. Aprenderá sobre todos los aspectos del negocio y compartirá ideas para impulsarlo. Creará un excelente ambiente de trabajo manteniendo una actitud positiva y profesional. Realizará transacciones en caja durante los turnos designados y ejercerá funciones de supervisor en ausencia del Gerente de Tienda. Demostrará nuestros valores de respeto, integridad, trabajo en equipo, compasión, responsabilidad e inclusividad. Requisitos Disponibilidad flexible para satisfacer las necesidades del negocio (incluyendo noches y fines de semana). Historial comprobado de superar expectativas de ventas y objetivos estadísticos.
Boston, MA, USA
Salario negociable
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Electricista experimentado - DOE o $65,000 por año + beneficios (Dallas, Addison, Fort Worth, The Colony, Lewisville)
Your Best Management Group es un grupo exitoso de administración de propiedades a largo plazo que trabaja para Bigelow Holding Companies, que incluye Budget Suites of America. Ofrecemos excelentes opciones de beneficios, vacaciones pagadas (primer año, 1 semana; segundo año, 2 semanas; quinto año, 3 semanas), 9 días festivos pagados y un plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. Descripción: YBMG busca un electricista experimentado con al menos 10 años de experiencia comprobada. La compensación comenzará en $65,000 por año para aquellos que califiquen. Responsabilidades y requisitos: • Capacidad para seguir manuales del código eléctrico para instalar y reparar sistemas eléctricos. • Comprender diagramas esquemáticos, planos y otras especificaciones. • Experiencia trabajando con herramientas manuales, herramientas eléctricas y equipos electrónicos de prueba. • Experiencia en electricidad interior que incluya: interruptores automáticos, enchufes de pared, placas de pared, interruptores de tres vías, instalación de extractores de aire y cualquier otro trabajo eléctrico comercial normal en apartamentos que sea necesario. • Amplio conocimiento práctico sobre seguridad en el lugar de trabajo, así como capacidad para completar una orientación específica de seguridad de la empresa. • Realizar otras tareas según se asignen. • Debe tener una camioneta o camión y sus propias herramientas. Este puesto requerirá viajar entre propiedades. • Excelentes habilidades de comunicación. • Se requiere un alto nivel de integridad y profesionalismo en todo momento. • Permanecer libre de drogas en todo momento. • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED. • Capacidad para subir escaleras hasta alturas de hasta 30 pies. • Capacidad para levantar hasta 50 libras.
7138 Envoy Ct, Dallas, TX 75247, USA
$65,000/año
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