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Postúlese aquí: https://ltcc.peopleadmin.com/postings/2531 Puesto: Custodio/Encargado de Terrenos, Tiempo Parcial Departamento: Mantenimiento y Operaciones Salario Inicial: De $19.70 a $21.75 por hora, dependiendo de la educación y experiencia Fecha de Selección Inicial: 27/10/2025 Fecha Preferida de Inicio: 01/12/2025 Detalles El Colegio Comunitario de Lake Tahoe (LTCC) anuncia una oportunidad para trabajar en Mantenimiento y Operaciones como Custodio/Encargado de Terrenos a tiempo parcial durante las noches y los fines de semana. Se espera que las horas sean viernes y sábado de 6:00 p.m. a 11:00 p.m.; domingo de 2:00 p.m. a 11:00 p.m.; y lunes y martes de 6:00 p.m. a 11:00 p.m.; las horas pueden variar según las necesidades del programa. Instalaciones y Mantenimiento se compromete a proporcionar un entorno seguro, saludable y protegido para todos los estudiantes, personal y ocupantes de las instalaciones. Se dará preferencia a los solicitantes con experiencia en refinado de pisos (desengrase/barnizado) y limpieza de alfombras. PROCESO DE SOLICITUD: Las entrevistas están programadas tentativamente para el 3 de noviembre de 2025 y generalmente son realizadas por un comité de aproximadamente 3 personas. Cumplir con los requisitos mínimos no garantiza una entrevista. LTCC se reserva el derecho de volver al grupo de solicitantes en cualquier momento durante el proceso de reclutamiento. COMPENSACIÓN: Rango Salarial: LTCC ofrece un paquete salarial competitivo que incluye un salario inicial de entre $19.70 y $21.75 por hora, dependiendo de la educación y experiencia. Existe la posibilidad de alcanzar $25.24 por hora mediante avances escalonados y antigüedad cuando corresponda. Además del salario base, este puesto califica para pago adicional por bilingüismo (español), maestría o doctorado. Beneficios: LTCC también iguala el 27% del salario de un empleado elegible y lo aporta a una cuenta de pensión CalPERS para empleados calificados. Equilibrio Trabajo-Vida: LTCC ofrece un generoso paquete de licencias que incluye 17 días festivos pagados por año, más 6 días de vacaciones (con posibilidad de aumentar a más de 12 días según años de servicio) y 8 días de licencia por enfermedad por año. Este puesto es de 20 o 28 horas por semana y 12 meses al año, incluyendo verano e invierno. Se espera que las horas sean viernes y sábado de 6:00 p.m. a 11:00 p.m.; domingo de 2:00 p.m. a 11:00 p.m.; y lunes y martes de 6:00 p.m. a 11:00 p.m.; las horas pueden variar según las necesidades del programa. Este puesto es elegible para compensación por horas extras (no exento). Compromiso de LTCC con la Diversidad Nuestro candidato ideal compartirá y participará en el compromiso de LTCC con los valores de diversidad e equidad mientras sirve a su población estudiantil étnicamente y socioeconómicamente diversa. El Colegio Comunitario de Lake Tahoe tiene la designación de Institución que Sirve a Hispanos, reflejando el área circundante de California y Nevada. Descripción Definición: Bajo la supervisión del Director de Mantenimiento y Operaciones, realizar trabajos de jardinería, mantenimiento de terrenos y labores estándar de custodio para limpiar y mantener edificios y terrenos. Funciones Representativas: Mantener los terrenos del campus; plantar, regar, cultivar, deshierbar, fertilizar, cortar y podar césped, arbustos, árboles y macizos de flores; construir y mantener cajas y camas de plantación; instalar, mantener y reparar sistemas de riego y aspersores; recoger basura; retirar escombros; eliminar nieve de pasarelas, entradas y senderos para bicicletas; retirar capas de hielo. Limpiar áreas asignadas; limpiar baños; barrer, trapear y encerar pisos; limpiar espejos y ventanas; limpiar oficinas; vaciar basura; mover, organizar y limpiar muebles de oficina; aspirar alfombras y pisos; realizar mantenimiento básico; arreglar alfombras sueltas, ventanas y puertas rotas y ajustar equipos según sea necesario; informar a su supervisor sobre problemas de mantenimiento o reparación; almacenar equipos y suministros. Monitorear pasarelas en busca de condiciones inseguras; eliminar peligros; operar camiones, máquinas quitanieves, sopladores de nieve y otro equipo para eliminación de nieve; abrir y asegurar edificios; recorrer edificios; cerrar puertas y ventanas; activar alarmas; ayudar en eventos especiales y prepararlos; ayudar a otros personal de mantenimiento según se solicite; entregar suministros y artículos de papel según sea necesario; realizar tareas relacionadas según se asignen. Estándares de Empleo Educación y Experiencia Educación y Experiencia: Cualquier combinación equivalente a: dos años de experiencia en mantenimiento de terrenos. Conocimientos sobre: Prácticas, procedimientos y equipos de mantenimiento de terrenos y labores de custodio. Métodos, técnicas, materiales, herramientas y equipos apropiados utilizados en trabajos de jardinería y custodia. Cuidado y mantenimiento común de plantas, arbustos, árboles y césped. Métodos de limpieza para pisos, alfombras, muebles, paredes y accesorios. Precauciones de seguridad adecuadas para productos químicos y artículos de limpieza usados en labores de custodio. Manejo seguro de equipos de mantenimiento de terrenos y labores de custodia. Métodos y técnicas para almacenar equipos, materiales y suministros. Habilidades para: Limpiar y mantener las instalaciones y terrenos del colegio. Usar materiales, equipos y métodos de mantenimiento de terrenos y labores de custodia de forma segura, eficiente y conforme a estándares preestablecidos. Mantener las herramientas y equipos asignados en buen estado de funcionamiento y limpios. Realizar trabajo físico pesado. Entender y seguir instrucciones orales y escritas. Comunicarse efectivamente con otras personas. Aprender y aplicar las reglas y regulaciones del área asignada. Trabajar cooperativamente con otros. Establecer y mantener relaciones de cooperación con quienes se contactan en el curso del trabajo. Requisito Adicional (Licencia/Certificación): Licencia de conducir válida. Entorno de Trabajo: Entorno interior/exterior. Número Mínimo de Referencias Necesarias: 3 Postúlese aquí: https://ltcc.peopleadmin.com/postings/2531

Se buscan limpiadores experimentados. Estos trabajos se pagan por tarea a una tarifa promedio de $30 por hora de trabajo. El contratista de limpieza es responsable de suministrar todos los materiales necesarios para la limpieza, así como de su propio transporte hacia y desde los trabajos. Los contratistas que realicen un trabajo confiable recibirán muchos trabajos. El contratista de limpieza puede establecer su propio horario de trabajo y disponibilidad para la realización de los trabajos. El contratista será asignado según cada trabajo.

Necesitamos un escalador a tiempo completo con experiencia. No hay capacitación disponible. NO tenemos otras vacantes abiertas. Así que por favor no nos llame preguntando.

¡Bono de contratación de hasta $1,500! Los Técnicos de Servicio ganan de $30 a $35 por hora Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Técnico de Servicio calificado para trabajar en colaboración con nuestra división de Ventanas en el norte de California. Los candidatos calificados deben residir en el área de Rancho Cordova, California, con posibilidad de desplazamiento. Acerca del Puesto Diagnosticar y realizar reparaciones en campo y brindar niveles excelentes de servicio Este es un trabajo físico que requiere levantar, empujar/halar y subir escaleras Realizar instalaciones de ventanas y puertas certificadas por AAMA Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa La empresa proporcionará una camioneta de servicio, herramientas y capacitación Cumplir o superar las expectativas del cliente Puede ser necesario viajar durante la noche Requisitos Buscamos personas confiables, autónomas y con buenas habilidades de comunicación Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para trabajar de forma independiente Se requiere licencia de conducir válida y registro limpio en el DMV Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un Plan Completo de Beneficios Médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum a: Sierra Pacific Windows Erin McLeod, Recursos Humanos 11605 Reading Road Red Bluff, CA 96080 (530) 528-3809 o aplique en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluidas personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando a aproximadamente 6,500 miembros del personal. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde los empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para paisajismo, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas termoeléctricas alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluidas personas con discapacidad y veteranos.

Técnico de Servicio en Campo para Electrodomésticos Hay una vacante inmediata para un Técnico de Servicio. Este es un puesto de alto nivel; el candidato ideal debe tener la capacidad de adaptarse a demandas cambiantes constantemente y la capacidad de trabajar de forma independiente y en equipo. Debe poseer excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Se proporciona vehículo de servicio de la empresa. Responsabilidades del trabajo: - Reparar y solucionar problemas de artículos en el hogar del cliente - Capacidad para interpretar dibujos esquemáticos, diagramas de cableado, especificaciones de componentes e instrucciones de funcionamiento. - Probar componentes y armar sistemas de acuerdo con instrucciones escritas y verbales. Requisitos del trabajo: - Conocimiento de refrigeración, lavandería, cocción y lavaplatos utilizados en cocinas domésticas. - Se requiere un mínimo de un año de experiencia - Licencia de conducir de California actual y válida. - Buen historial de conducción en el DMV - Habilidades sólidas de organización, resolución de problemas y analíticas - Certificado CFC de Refrigeración (o disposición para obtenerlo) - Verificación de antecedentes penales y pruebas de drogas obligatorias Salario: - De $20.00 a $35.00 por hora, ingresos anuales estimados hasta $72,000.00 (dependiendo del nivel de habilidades), más BONO DE FIRMA después del período de orientación de 90 días, más (feriados pagados), beneficios de la empresa (visión y dental), PTO. - Semanal, 40 horas, **CINCO días de 8 horas o **CUATRO días de 10 horas**. - Vehículo de la empresa proporcionado. applianceworx.com

Actualmente estoy buscando una persona confiable en el área de Sacramento para ayudar con la gestión de reclamaciones de seguros. La función incluye: Trasladar artículos hacia y desde unidades de almacenamiento Limpiar y manipular objetos de propiedad personal Desplazarse a viviendas aseguradas (todo el trabajo se realiza en el lugar, en casas afectadas por fuego o daños por agua) Requisitos: Transporte confiable Capacidad para levantar y mover cajas Buenas habilidades de comunicación Actitud responsable y profesional Candidatos preferidos: Se anima especialmente a militares retirados o contratistas retirados a postularse; ideal para alguien que busca ingresos adicionales pero que no depende de este trabajo para pagar el alquiler. Pago: $35.00 por hora Bonificación: Disponible al completar cada trabajo Experiencia: Estoy en esta industria desde 1996 y ahora busco ampliar mi equipo. Si está interesado, por favor contacte para programar una entrevista.