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Puesto de Ventas en North Shore Auto Parts

Salario negociable

67 Farrington Hwy, Waialua, HI 96791, USA

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Descripción

¡North Shore Auto Parts en Waialua está buscando un miembro a tiempo parcial para unirse a nuestro equipo! El trabajo incluye vender piezas en el mostrador y realizar tareas de mantenimiento en la tienda. Se requiere experiencia general en computadoras y disposición para aprender. Buscamos a alguien honesto, confiable y responsable con una buena actitud. Si esto te describe, trae un currículum y ven a hablar con nosotros.

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
67 Farrington Hwy, Waialua, HI 96791, USA
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Workable
Comprador Sénior
El Comprador de Cadena de Suministro es responsable de dirigir las actividades diarias de adquisición para la División de Servicios de Proyectos. Este puesto implica coordinar con múltiples departamentos para garantizar la obtención oportuna y rentable de materiales, servicios y subcontratistas. El Comprador de Cadena de Suministro se centrará en la planificación de propuestas, la ejecución de proyectos y la mejora continua, al tiempo que desarrolla y mantiene sólidas relaciones con los proveedores. Conocimientos Técnicos Identificar y calificar proveedores y subcontratistas potenciales, asegurando su adecuación a los requisitos del proyecto. Comprender y evaluar especificaciones comerciales para garantizar el cumplimiento de los requisitos del proyecto. Trabajar con el equipo de Calidad para auditar y calificar proveedores para su participación en el proyecto. Ejecución del Proyecto Solicitar ofertas, evaluar cotizaciones, seleccionar proveedores y ejecutar contratos según las necesidades del proyecto. Coordinar la programación y aceleración de entregas, servicios y materiales para cumplir con los plazos del proyecto. Asegurar que todos los contratos se cierren adecuadamente, con todos los términos cumplidos y documentados. Colaboración Trabajar estrechamente con los equipos de Estimaciones, Legal y Operaciones para garantizar el cumplimiento y precisión de las propuestas. Colaborar con los equipos de Operaciones, Programación, Ingeniería de Campo, Administración en Sitio, Finanzas y Legal según sea necesario. Mantener y gestionar relaciones con proveedores para asegurar una ejecución fluida de órdenes de compra y abordar cualquier problema que surja. Enfoque al Cliente Supervisar los esfuerzos de garantía, asegurando la resolución de problemas tras la finalización del proyecto. Realizar otras tareas relacionadas según sea necesario para apoyar la función de adquisición y los objetivos del proyecto. Mejora Continua Participar en iniciativas de mejora continua para optimizar los procesos de adquisición y las relaciones con proveedores. Realizar evaluaciones posteriores al proyecto y anuales de proveedores para evaluar su desempeño e identificar áreas de mejora. Pensamiento Crítico Gestionar cambios en el alcance, cronograma y entregas del proyecto, asegurando ajustes oportunos. Negociar términos y condiciones comerciales con proveedores y subcontratistas, asegurando condiciones favorables para la empresa. Control de Calidad Asegurar que todas las actividades de adquisición cumplan con las políticas de la empresa y las especificaciones del proyecto. Requisitos Título universitario o experiencia laboral equivalente. 5+ años de experiencia laboral relacionada, con preferencia por experiencia en la industria de la construcción. Habilidades sólidas de negociación y análisis. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno dinámico y acelerado. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Habilidades interpersonales y de liderazgo sólidas. Capacidad para interactuar eficazmente con todos los niveles de gestión Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) ¡Válido desde tu primer día de empleo! Programas de Bienestar y Premios ¡Mejora tu salud mientras obtienes descuentos en tus primas! Reembolso de Gimnasio y Beneficio para Pérdida de Peso Plan de Jubilación (401k, IRA) ¡Cofinanciamiento completo hasta el 4% desde tu primer día de empleo! Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones y Días Feriados) Licencia Familiar (Maternidad, Paternidad) Discapacidad a Corto y Largo Plazo Capacitación y Desarrollo Programa de Asistencia al Empleado Cuentas de Gastos Flexibles Elegible para bono anual
Overland Park, KS, USA
Salario negociable
Workable
Portero del Centro de Viajes
Título del puesto: Portero Empresa: TA Travel Center TA Travel Center, una empresa líder en la industria del combustible, está buscando un portero diligente y proactivo para unirse a nuestro equipo dedicado en nuestro centro de viajes en Junction, TX. Como portero, será fundamental para garantizar que nuestras instalaciones mantengan los más altos estándares de limpieza y organización, proporcionando un ambiente acogedor tanto para empleados como para clientes. Salario inicial: $18 por hora. Responsabilidades principales: Mantener la limpieza dentro de las instalaciones, centrándose en baños, áreas de descanso y entradas. Realizar rutinas diarias de limpieza como barrer, fregar, aspirar y quitar el polvo. Ayudar en reparaciones menores y tareas de mantenimiento, informando a la gerencia sobre cualquier problema importante. Ayudar en la instalación y desmontaje de equipos para reuniones y eventos especiales. Monitorear y mantener los niveles de suministros de limpieza, reportando las necesidades a la gerencia. Brindar un servicio al cliente excepcional siendo amable y accesible. Cumplir en todo momento con las normas de seguridad y salud. Si tiene una fuerte ética de trabajo y se compromete a mantener un entorno limpio, le animamos a postularse para el puesto de portero en TA Travel Center/Las Vegas Petroleum. Requisitos Se prefiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Experiencia previa en limpieza o funciones de conserjería es un plus. Capacidad para realizar tareas físicas, incluyendo levantar y cargar hasta 50 libras. Gran atención al detalle y capacidad para multitarea de forma eficaz. Excelentes habilidades de comunicación y actitud orientada al cliente. Capacidad para trabajar de forma independiente así como colaborativamente en un entorno de equipo. Flexibilidad para trabajar turnos variados, incluyendo noches y fines de semana si es necesario.
Texas Junction, Murphysboro, IL 62966, USA
$18/hora
Craigslist
Asociado de Recepción y Ventas - Tienda del Museo de Arte de Honolulu (Honolulu)
PARA SER CONSIDERADO POSTÚLESE DIRECTAMENTE EN https://honolulumuseum.org/opportunities-m1xn Resumen del trabajo: Bajo la dirección general del Jefe de Ventas al por menor, el Asociado de Recepción y Ventas recibe y mantiene el inventario de todos los productos vendidos en la tienda. Esto incluye desempaquetar, contar y catalogar los envíos entrantes de manera oportuna y organizada, inspeccionar la mercancía para verificar su estado, precisión y autenticidad según los estándares de la empresa. Este puesto es responsable de mantener niveles de stock precisos y minimizar escaseces, procesar facturas de productos recibidos, y ayudar en la zona de ventas y caja cuando sea necesario. El Museo de Arte de Honolulu: Inaugurado en 1927, el Museo de Arte de Honolulu es un espacio dedicado al arte y la educación creado para beneficio de toda la comunidad. La fundadora Anna Rice Cooke imaginó un museo que uniera a las personas a través del poder del arte y "las intuiciones profundas que son comunes a todos". El museo fue concebido como un lugar de intercambio significativo y diálogo, celebrando las diversas tradiciones artísticas y culturales de la población multiétnica de Hawái. A partir de esta intención fundacional surgió el museo actual, con una colección enciclopédica de clase mundial de más de 55.000 obras de arte, representando una impresionante amplitud de lugares y épocas, desde todos los rincones del mundo y desde el pasado antiguo hasta la actualidad. Para obtener más información sobre HoMA, visite nuestro sitio web. https://honolulumuseum.org/about-us-zpj4 Requisitos mínimos: - De 1 a 2 años de experiencia en recepción minorista y gestión de inventarios. - Conocimientos básicos de venta al por menor, incluyendo sistemas punto de venta (POS), control de inventario y exposición de mercancías. - Gran atención al detalle, habilidades organizativas, gestión del tiempo y compromiso con la precisión. - Buenas habilidades informáticas, incluyendo sistemas punto de venta y entrada de datos. - Comodidad con matemáticas básicas y comprensión minorista de costos, márgenes y estructuras de precios. - Capacidad para interactuar con los visitantes del museo de forma positiva, profesional y cortés. - Capacidad para ejercer buen juicio y mantener una actitud tranquila en situaciones difíciles. - Honestidad, integridad, entusiasmo, perspectiva y una fuerte ética de trabajo respaldada por compromiso y cumplimiento. - Capacidad para trabajar dentro de y apoyar una comunidad diversa de visitantes, artistas y empleados. Cualificaciones deseadas: - Conocimiento del sistema Counterpoint o sistemas similares de gestión de inventario. - Experiencia previa recibiendo una amplia variedad de productos para una tienda ocupada. - Dominio de un segundo idioma. - Comprensión de la identidad establecida del Museo de Arte de Honolulu y dedicación para promoverla. Funciones esenciales: - Recibir paquetes, desempaquetar mercancías de cajas de proveedores y mantener un registro de los bienes recibidos. - Clasificar y organizar la mercancía asegurando la exactitud de cantidades y precios según las facturas. Comunicarse con equipos internos respecto a discrepancias, daños o problemas de calidad. - Catalogar y documentar todos los artículos recibidos, incluyendo redactar descripciones de productos y asignar nuevos SKU para seguimiento de inventario usando el sistema Counterpoint. - Contactar a proveedores para facilitar la devolución de productos dañados y verificar la exactitud de reembolsos por productos devueltos. - Transferir mercancías del área de recepción a la zona de ventas de forma ordenada. - Mantener un espacio de trabajo limpio, organizado y eficiente en el área de inventario. Organizar y rotar el stock de reserva para facilitar el reabastecimiento. - Empacar y enviar pedidos de la tienda en línea según sea necesario. - Mantener niveles de stock precisos, monitorear y actualizar datos de inventario. - Interactuar y saludar a los visitantes de la tienda de manera amable y profesional. Responder cortésmente a todas las consultas. - Ayudar con la cobertura de la zona de ventas y cajas registradoras según se solicite, asegurando transacciones precisas y una experiencia positiva para el cliente. - Asistir con conteos periódicos de inventario y conciliaciones. Compensación El Museo de Arte de Honolulu se compromete a practicar la transparencia salarial. El salario para este puesto es de $17.00 por hora. Tenga en cuenta que la información del rango salarial es solo una guía general. Muchos factores se consideran al establecer el salario, incluyendo educación, experiencia, mercado laboral externo y equidad interna. Esta oportunidad incluye un generoso paquete de beneficios, entre otros: - Seguro médico, dental y de visión completamente cubierto para empleados. - 12 días festivos pagados. - 15 días de vacaciones acumuladas en el primer año, aumentando a 20 días en el segundo año. - 15 días de licencia por enfermedad acumulados anualmente. - Planes grupales de jubilación con coincidencia del empleador después del segundo año. - Descuentos en la tienda, Cafetería del Museo y Escuela de Arte. - Estacionamiento en el lugar proporcionado. Condiciones y ambiente de trabajo: El asociado de Recepción y Ventas tendrá un horario a tiempo completo basado en las necesidades de la tienda. Trabaja en entornos de tienda y oficina. Debe poder mover objetos, mercancías y cajas de hasta 30 libras, desempaquetar cajas y trabajar con una computadora. Este puesto trabaja con supervisión mínima. El empleado debe poder cumplir con todas las funciones esenciales con o sin adaptaciones razonables. Esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista completa de todas las actividades, deberes o responsabilidades exigidas al empleado. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar o asignarse nuevos en cualquier momento con o sin aviso. Diversidad, Equidad, Accesibilidad e Inclusividad: HoMA da la bienvenida a personas de todos los orígenes y condiciones de vida, lo cual se refleja en nuestra comunidad diversa de empleados. Animamos a candidatos de una amplia variedad de orígenes a postularse, incluyendo, pero no limitado a, personas de todas las razas y etnias, personas con discapacidades, mujeres, veteranos y todos los miembros de la comunidad LGBTQ. Igualdad de Oportunidades de Empleo: HoMA se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido en brindar igualdad de oportunidades a todos sus empleados y solicitantes. HoMA recluta, contrata, capacita, promueve, compensa y administra todas las acciones personales y programas de beneficios sin discriminación por raza, color, ascendencia, religión, sexo, incluyendo embarazo e identidad y expresión de género, origen nacional, edad, discapacidad, orientación sexual, decisiones sobre salud reproductiva, estado civil, antecedentes penales o judiciales, ciudadanía, historial crediticio, servicio militar y de veterano, estatus de víctima de violencia doméstica o abuso sexual, información genética, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las declaraciones aquí contenidas describen el alcance de las responsabilidades y funciones esenciales de este puesto, pero no deben considerarse como una lista exhaustiva de tareas y requisitos. Los individuos pueden realizar otras tareas asignadas, incluyendo trabajo en otras áreas para cubrir ausencias o relevo para equilibrar períodos de alta actividad u otro tipo de equilibrio de carga de trabajo. HoMA mantiene una política de no discriminación en todas las prácticas y decisiones de empleo, garantizando oportunidades iguales de empleo para todas las personas calificadas. Esto aplica tanto a empleados de HoMA como a solicitantes de empleo en el museo. También está prohibida cualquier forma de acoso hacia un empleado por motivos de su condición protegida.
1201 S King St, Honolulu, HI 96814, USA
$17/hora
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