Salario negociable
Brady Martz
Dickinson, ND 58601, USA
Los Asociados Senior trabajan en proyectos para clientes en diversas industrias y líneas de negocio, ayudan en proyectos más grandes y realizan la mayor parte del trabajo asignado con un nivel mínimo de asistencia. Capacitan y dirigen a los Asociados, les instruyen sobre las tareas que deben realizar, revisan el trabajo completado, proporcionan retroalimentación y dirigen las revisiones necesarias. Los Asociados Senior deben tener excelentes habilidades organizativas ya que coordinan varios proyectos simultáneamente cumpliendo con fechas límite establecidas. Preparar declaraciones de impuestos individuales, corporativas, de asociaciones y otras Preparar auditorías, revisiones, compilaciones y otros servicios de aseguramiento para clientes Preparar estados financieros, revelaciones relacionadas y otros informes requeridos Brindar asesoramiento técnico y servicios de planificación Utilizar un excelente criterio y análisis para hacer recomendaciones a los clientes durante la planificación fiscal anual y general Proporcionar retroalimentación a Gerentes, Gerentes Senior y Accionistas Participar en el área de desarrollo de negocios Trabajar en equipo para brindar servicios contables fiscales a clientes Asumir la responsabilidad de completar declaraciones de impuestos bajo la supervisión del Contador Responsable Supervisar y revisar el trabajo de los Asociados, incluyendo capacitación y mentoría Utilizar tecnología basada en la nube y otros software fiscales Requisitos Título universitario en Negocios requerido, preferiblemente Licenciatura en Contabilidad Se requieren 3 o más años de experiencia en contabilidad, incluida experiencia en gestión de personal, preferentemente en contabilidad pública Licencia CPA o CMA o estar en proceso de obtenerla es preferible Conocimiento de las leyes y regulaciones fiscales federales y estatales Fuertes habilidades tecnológicas Capacidad para trabajar en múltiples proyectos y cumplir con plazos Capacidad para comunicarse claramente por escrito y verbalmente Buen desempeño en equipo Capacidad para pensar de forma innovadora Beneficios Seguro médico; seguro dental; seguro de visión; un plan de participación en las ganancias financiado por el empleador con opción a 401(k) (cumpliendo con los requisitos de elegibilidad), seguro de vida grupal, seguro de discapacidad, cuentas de gastos flexibles y un programa de tiempo libre flexible y licencias pagadas.