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La Connessa está buscando cubrir puestos de anfitrión en nuestra ubicación de Potrero Hill. Nos esforzamos por ofrecer un servicio excelente y experiencias de alto nivel, manteniendo al mismo tiempo un ambiente divertido y relajado que todos puedan disfrutar. Contamos con un bar completo y cócteles artesanales, con énfasis en vinos y licores de alta calidad. Nuestro excepcional menú de comida de temporada destaca a productores locales y la cocina de granja a mesa. ¿Estás buscando una excelente oportunidad con una empresa consolidada que tiene un gran potencial de crecimiento? No busques más, postúlate ahora y únete a nuestro equipo. Por favor, envía tu currículum por correo electrónico. Horario: Turno de día Turno de noche Disponibilidad los fines de semana Lugar de trabajo: Presencial Beneficios destacados: Seguros médicos, dentales y de visión Plan 401K

Únete a nosotros en la Feria de Empleo en Via Aurelia (300 Toni Stone Crossing) el viernes 8/8 y sábado 8/9 de 11 a.m. a 2 p.m. Via Aurelia abrirá sus puertas en septiembre y actualmente está contratando para todos los puestos de cocina y salón de comedor. Sobre nosotros: Bienvenido a Via Aurelia, un nuevo referente en la escena gastronómica de San Francisco: un restaurante toscano de alto nivel en Mission Rock, desarrollado por Back Home Hospitality (Che Fico) en colaboración con los San Francisco Giants y Tishman Speyer. Como inquilino principal de la sede mundial de VISA, este restaurante de 8.500 pies cuadrados ofrece una experiencia inmersiva en el corazón de Toscana, combinando tradiciones culinarias respetadas con los productos vibrantes de California y su espíritu dinámico. Con asientos al aire libre y vistas al agua, este destino invita a los huéspedes a disfrutar de una experiencia memorable durante todo el año. En el interior, dos grandes salas privadas para comidas crean un ambiente íntimo para celebraciones privadas y eventos corporativos, mientras que un menú de almuerzo para negocios cuidadosamente elaborado atenderá a la activa comunidad profesional de Mission Rock. Nuestra cocina profundiza en las tradiciones costeras de Toscana, presentando sabores moldeados por la histórica herencia marítima de la región y siglos de comercio. Los huéspedes disfrutarán de un menú costero que celebra la simplicidad y profundidad de la cocina toscana. El menú también resalta los ingredientes emblemáticos de Toscana, incluyendo el codiciado cerdo Cinta Senese con su sabor distintivo, la icónica Bistecca alla Fiorentina y una amplia selección de platos de pasta artesanal que honran la rica herencia culinaria de Italia. Las trufas toscanas de temporada tendrán un papel destacado durante todo el año, aportando profundidad y complejidad a diversos platos. Nuestras ofertas centradas en productos frescos también reflejan el alma agraria de Toscana, mostrando una abundancia de vegetales preparados con el respeto que merecen. Nuestro programa de vinos de clase mundial complementa la cocina, haciendo hincapié en vinos toscanos e italianos, además de incluir excelentes selecciones de productores franceses y de California, cuidadosamente seleccionadas para realzar la experiencia gastronómica. El diseño del restaurante rinde homenaje a la historia artística de Toscana con una selección curada de obras de arte que respetan la región. Más que un simple destino gastronómico, este restaurante es un faro de la resiliencia y el potencial de San Francisco. Al traer la calidez y riqueza de Toscana al corazón de Mission Rock, aspiramos a redefinir la excelencia en la gastronomía y el compromiso comunitario. Este proyecto es un testimonio del impulso ascendente de San Francisco, con una afirmación audaz de crecimiento, comunidad y hospitalidad de clase mundial. PUESTOS Y REMUNERACIÓN: Actualmente estamos contratando para todos los puestos en salón de comedor y cocina. Todos los puestos por hora en el salón de comedor comienzan en $19,50/hora + propinas. La tarifa por hora para todos los puestos en cocina se basa en la experiencia, comenzando en $20/hora + propinas. Todos los puestos por hora incluyen propinas. BENEFICIOS PARA TODO EL PERSONAL: Seguro médico, dental y de visión. Tiempo libre pagado para gerentes. Licencia parental pagada. Plan de ahorro para la jubilación: 401k con coincidencia del 4%. Oportunidades de crecimiento interno y avance profesional: somos una empresa en rápido crecimiento y buscamos promover desde dentro. Participación en ganancias: tras un año, tendrás acceso al fondo de participación en beneficios. Educación financiera: realizamos revisiones mensuales de ingresos y gastos (P&L) abiertas a todos los empleados. Equilibrio entre trabajo y vida personal. Organizamos eventos para el personal, excursiones y seminarios para fortalecer la cultura del restaurante y nuestro desarrollo como equipo. NUESTRO EQUIPO: Los candidatos deben ser extrovertidos, positivos y tener una sólida experiencia en hospitalidad y servicio de alta gastronomía, así como pasión por el aprendizaje y el crecimiento. Buscamos candidatos con conocimientos sobre vinos y cocina italiana, y con deseos de aprender más. Deben ofrecer experiencias excepcionales a los huéspedes y esforzarse constantemente por superar sus expectativas en cada oportunidad. Valoramos a nuestros empleados, la comunidad y la cultura del restaurante por encima de todo, y buscamos personas divertidas y afines para unirse a nuestro equipo. La educación juega uno de los roles más importantes en el restaurante, y el personal será responsable de aprender todo sobre nuestros alimentos, bebidas y posibles alérgenos. Contamos con reuniones detalladas, seminarios y formación continua para garantizar nuestro éxito en estas áreas. Ofrecemos salarios competitivos y propinas, así como cobertura médica para todos los empleados que califiquen. También habrá muchas oportunidades de ascenso para personas motivadas. Organizamos eventos para el personal, excursiones y seminarios para fortalecer la cultura del restaurante y nuestro desarrollo como equipo. Queremos que este sea el trabajo más divertido y gratificante que hayas tenido en la industria de servicios, y estamos buscando profesionales talentosos. Nuestra cultura de trabajo es divertida, educativa y apasionada por nuestro trabajo. Buscamos personas que deseen compartir nuestros objetivos comunes y tengan un fuerte deseo de crecimiento y éxito. Animaos fuertemente las personas de todos los orígenes y niveles de experiencia a postularse. Valoramos y buscamos diversidad dentro de nuestro equipo. Queremos que este sea el trabajo más divertido y gratificante que hayas tenido en la industria de la hostelería, y estamos buscando profesionales talentosos para ayudarnos a hacer crecer nuestro equipo. Por favor, envíanos tu currículum y una breve nota sobre ti y por qué quieres trabajar en Via Aurelia. ¡Esperamos conocerte!

We provide transportation to and from school for Special Education children. We are looking for drivers with their own vehicle. $30 per trip minimum, up to 10 miles $1.25 per mile extra after 10 miles Wheelchair accessible vehicles start at $55 per trip. Ofrecemos transporte hacia y desde la escuela para niños de educación especial. Buscamos conductores con sus propios vhiculos. Mínimo de $30 por viaje, hasta 10 millas. $1.25 por milla adicional después de 10 millas. Los vehículos accesibles para sillas de ruedas pagan a partir de $55 por viaje. Apply here: Aplique Aquí: https://form.jotform.com/alexandermcjg/alexyahjob-application

3075 Santa Rosa Ave Santa Rosa, CA, 95407 ¿Cuál es el trabajo? ¿Listo para acelerar tu carrera mientras ayudas a nuestros clientes a avanzar? Como técnico en Penske, harás exactamente eso. Aquí realizarás mantenimiento preventivo y reparaciones menores en la flota de vehículos más nueva y mejor mantenida de la industria. Ayudarás a nuestros clientes a mantener sus vehículos en buen estado y en la carretera. Ya sea que estés buscando tu primer trabajo tras salir de la escuela o que ya tengas experiencia en reparación de vehículos y quieras cambiar de rumbo, convertirte en Técnico de Penske podría ser ideal para ti. ¿Por qué este trabajo es excelente? Para empezar, ningún día es igual al anterior. Trabajarás con muchos tipos diferentes de equipos, no solo de un fabricante. Trabajamos duro para cumplir con las tareas, pero también nos aseguramos de que tengas el tiempo necesario para hacer bien tu trabajo. La seguridad y la confiabilidad son nuestras principales prioridades. Trabajando junto a supervisores experimentados y técnicos maestros, te enseñaremos nuestros procesos de mantenimiento de vehículos y la tecnología de vanguardia que utilizamos. Además, nos aseguraremos de que recibas la formación certificada por la industria que necesitas para tener éxito y desarrollar tu carrera. Aprenderás de los mejores en la industria. También nos enorgullece la limpieza de nuestras instalaciones y te proporcionamos todas las herramientas principales necesarias para el taller. Si tienes inclinación mecánica o has completado alguna formación en reparación de vehículos, estás dispuesto a aprender y te interesa una carrera estable con muchas oportunidades de crecimiento, únete a nuestro equipo. Principales responsabilidades: • Asegurarte de que los vehículos estén mantenidos y sean seguros para nuestros clientes • Usar las herramientas y tecnologías de Penske para registrar, investigar y completar reparaciones, incluyendo diagnósticos básicos de vehículos • Realizar reparaciones de mantenimiento preventivo, como reemplazar o rotar neumáticos, y completar lubricación y reemplazo de componentes del vehículo, algunas reparaciones del sistema eléctrico y mantenimiento del sistema de refrigeración en vehículos con motor de gasolina y diésel • Colaborar con tu supervisor para aprender nuevas habilidades mediante la formación de técnicos de Penske y capacitación práctica • Realizar otros proyectos y tareas asignadas por el supervisor Por qué Penske es ideal para ti: • Salario inicial competitivo • Prima por turno • Estabilidad laboral • Oportunidad de crecimiento • Excelentes beneficios, incluyendo muchos días libres • Formación sólida y completa sobre una variedad de equipos de fabricantes originales (el Programa de Certificación para Técnicos de Penske está certificado como proveedor de Educación Continua en Servicios Automotrices) • Tecnología avanzada de mantenimiento de vehículos • Flexibilidad de ubicación y horario Requisitos: • Se prefiere título de escuela secundaria o equivalente; se prefiere certificación vocacional o técnica en reparación de vehículos • Aptitud mecánica básica y 1-2 años de experiencia en reparación automotriz o diésel (preferible) • Licencia de conducir válida • Capacidad para resolver problemas y comodidad al usar herramientas • Excelentes habilidades de servicio al cliente y de comunicación • Capacidad para trabajar bien en equipo y al aire libre • Conocimientos básicos de computación • El asociado deberá comprender y cumplir con instrucciones, directrices, reglas, regulaciones u otra información establecida por la gerencia de Penske • El asociado debe poder realizar todo el trabajo cumpliendo con las normas de DOT, OSHA y todas las políticas de seguridad y mantenimiento de Penske; incluyendo, entre otras, la selección y uso correcto de las herramientas adecuadas, EPP, protección de máquinas y las mejores prácticas de seguridad establecidas. • La asistencia regular, predecible y completa es una función esencial del trabajo • Dado que este puesto requiere conducir vehículos de Penske y de clientes, está regulado por la DOT y requiere mantener un archivo de calificación de conductor actualizado según lo exige el puesto. Este archivo incluye: una verificación anual del historial de conducción (MVR), un examen físico de la DOT completado con éxito y solicitud de registros de historial de desempeño en seguridad de empleadores anteriores en los últimos 3 años. Además, los titulares de licencia CDL deberán someterse a una prueba de drogas de la DOT dentro de los 30 días posteriores al inicio y estar sujetos a una revisión del FMCSA Clearinghouse. • Se requiere disposición para trabajar según el horario establecido, en la ubicación específica requerida, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una verificación de antecedentes (incluyendo controles penales, empleo y educación previos), capacidad para aprobar un examen de drogas y un examen físico según lo requiere el Departamento de Transporte, y posibles viajes dentro de una zona cercana para capacitación Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o es considerado sensible para la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los asociados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: Las demandas físicas y mentales descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un asociado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales. • Al desempeñar las funciones de este trabajo, el asociado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar, trepar, agacharse y sentarse durante largos períodos de tiempo a lo largo de su jornada laboral programada. • El asociado deberá usar sus manos de forma rutinaria y diaria para agarrar, alcanzar, tocar, manipular, sentir y/o operar las herramientas o controles necesarios. • El asociado debe ser capaz de trabajar de forma segura en alturas utilizando escaleras y plataformas elevadas adecuadas. • El asociado debe ser capaz de trabajar de forma segura en todas las condiciones climáticas. • Dado el constante movimiento de camiones grandes en el lugar de trabajo, el asociado debe poder ver y oír para navegar de forma segura en el entorno laboral. • El asociado debe ser capaz de levantar y/o mover regularmente hasta 50 lb/23 kg y ocasionalmente hasta 100 lb/45 kg. Salario: $28.75 Horario: Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. Diferenciales por turno: Los turnos de segunda que comiencen después de las 11 a.m. son elegibles para un diferencial de $3.00 por hora Los turnos de tercera que comiencen después de las 9 p.m. son elegibles para un diferencial de $4.00 por hora Beneficios: Nuestro excelente plan de beneficios mantiene a los asociados y a sus familias contentos, saludables y seguros. Para obtener más información visita https://penske.jobs/benefit Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Acerca de Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte Penske Truck Leasing/Soluciones de Transporte es un proveedor global de primer nivel que ofrece servicios esenciales e innovadores de transporte, logística y tecnología para ayudar a empresas y personas a avanzar. Con sede en Reading, Pensilvania, Penske y sus asociados se guían por un compromiso con la excelencia y con el éxito del cliente. Visita Go Penske para obtener más información. Categoría del trabajo: Mantenimiento de vehículos/Mecánicos/Técnicos Función del trabajo: Mantenimiento de camiones Familia de trabajo: Mantenimiento de vehículos Dirección: 3075 Santa Rosa Ave Ubicación principal: US-CA-Santa Rosa Empleador: Penske Truck Leasing Co., L.P. ID de la vacante: 2508901 Si estás interesado, postúlate en línea en https://track.talentbrew.com?jobmediaid=691217&typeid=1

Piedmont Moving Systems (www.piedmontmoving.com) necesita un mecánico de medio tiempo para ayudar a mantener nuestros camiones en la carretera. Las actividades principales son inspecciones de seguridad y reparaciones de mantenimiento sencillas. Contamos con 6 camiones rígidos, 3 tractores y 20 remolques que necesitan algunas reparaciones. Los trabajos típicos incluyen ajustes de frenos, reparación de fugas de aire, cambios de aceite, reparaciones de luces, etc. Los trabajos más grandes los enviamos a talleres locales. Puedes establecer tus propios horarios. Por lo general, necesitamos un mecánico en el lugar unas 10 a 14 horas por semana. Por favor llama a Mark al 408-288-5600 para una entrevista telefónica inicial.

Tipo de empleo: tiempo completo Buscamos conductores para realizar entregas y recogidas en el área de la bahía de San Francisco. El candidato ideal será puntual, confiable y tendrá una actitud positiva. Puesto de tiempo completo. De lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Los conductores deben tener un historial de conducción limpio y presentar el informe del DMV. Buscamos personas que sean: - Serias con su trabajo. - Que sigan instrucciones adecuadamente. - Capaces de levantar hasta 35 libras. POR FAVOR, responda con su currículum.