Ingeniero de Diseño Mecánico

Actualmente estamos buscando candidatos calificados para un puesto de Gerente de Proyecto en la División de Gestión de Programas de Servicios Públicos de LaBella, en la oficina de nuestro cliente en Orange, CT. La División de Gestión de Programas de Servicios Públicos de LaBella ofrece servicios integrales de gestión para proyectos complejos de líneas de transmisión y programas de capital a largo plazo. Se establecen equipos de proyecto para proporcionar una combinación personalizada de consultoría empresarial, gestión de proyectos, control financiero y supervisión, servicios administrativos y soporte técnico. Funciones: Liderazgo efectivo en una organización matricial. Iniciación, planificación, ejecución y cierre de proyectos: definir la estructura del WBS del proyecto, la línea base de costos y la estructura OBS, iniciar el proyecto, elaborar su plan de trabajo integral, controlar y gestionar los riesgos, alcance, cronograma y presupuesto Gestión de equipos: facilitar el compromiso y la productividad, eliminar obstáculos y gestionar equipos Implementación y gestión de procesos y procedimientos de calidad y medio ambiente en todos los proyectos, centrándose en cumplir los indicadores de desempeño SPI y CPI inferiores a 1.0 Gestión de proyectos de terceros, incluyendo otros propietarios de transmisión y clientes interconectados Responsabilidad y rendición de cuentas por: Costos / Presupuestación y Gestión Gestión de la Comunicación Gestión del Cambio Gestión del Cronograma Supervisión de la Gestión de la Construcción Supervisión de la Gestión de la Puesta en Marcha Gestión de Riesgos Gestión Regulatoria y de Partes Interesadas Responsable de la ejecución y finalización exitosa del proyecto. Es el punto principal de contacto entre los contratistas y el cliente en todos los asuntos relacionados con el proyecto. El gerente de proyecto será responsable de monitorear y evaluar el desempeño del proyecto durante todo su ciclo y resolver cualquier disputa contractual relacionada con costos, alcance y cronograma. Requisitos De 10 a 15 años de experiencia en la gestión de programas para proyectos a gran escala en el sector de servicios públicos, Se requiere título universitario. Licencia de Ingeniero Profesional y/o certificación como Project Management Professional (PMP) (bajo aprobación del cliente) Dominio de Microsoft Project, Excel, PowerPoint y Word. Certificación como Project Management Professional o Program Management Professional Experiencia mínima de cinco (5) años en el área funcional de líneas de transmisión. Rango Salarial: $95,000 - $125,000 El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo, entre otros, la experiencia relevante del candidato, su formación académica y la ubicación del lugar de trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pagos incentivos al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios que se enumeran a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en beneficios Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario

ÁREA DE UBICACIÓN: Uptown Denver (Cerca del parque Benedict Fountain) HORARIO: Lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm | Disponibilidad para emergencias de guardia RESUMEN: Bajo la supervisión directa del Gerente General, el Ingeniero de Edificio será responsable de entregar y mantener todas las instalaciones de un edificio residencial alto. La expectativa principal de este puesto es mantener y preservar la vida útil de todo el equipo en áreas comunes, tanto interiores como exteriores, asegurando el cumplimiento de todas las regulaciones municipales, del condado, estatales, de OSHA y gubernamentales. FUNCIÓN: · Gestionar la ingeniería y el mantenimiento de una instalación residencial, incluyendo áreas comunes, espacios de comodidades y garaje de estacionamiento. · Realizar análisis de costos trimestrales para artículos de mantenimiento, incluyendo filtros, correas, válvulas y piezas. · Realizar análisis de eficiencia y auditorías de ahorro energético trimestralmente. · Crear, ejecutar y mantener un programa automatizado de mantenimiento preventivo para todos los componentes del edificio. · Implementar y mantener todos los procedimientos operativos estándar (SOP) de mantenimiento requeridos según lo indicado por el GM y el VP de Gestión de Riesgos. · Coordinar, mantener y actualizar todas las inspecciones para los componentes del edificio. · Supervisar al equipo de mantenimiento, contratistas y cualquier otro departamento asignado por el GM, asegurando excelencia en el desempeño laboral mediante capacitación. · Establecer y mantener relaciones sólidas con proveedores externos. · Coordinar servicios y reparaciones contratados conjuntamente con el GM. · Mantener registros completos y precisos de todas las solicitudes de mantenimiento presentadas, comentadas y completadas. · Disponibilidad para emergencias de guardia fuera del horario laboral, fines de semana y días festivos según sea necesario. · Asegurar que todas las precauciones y procedimientos de seguridad se sigan al realizar las tareas asignadas. · Competente para manejar emergencias relacionadas con agua/plomería (Nota: Este puesto no realiza reparaciones de plomería no urgentes). · Dispuesto y capaz de realizar trabajos menores incluyendo pintura, reparaciones cosméticas, instalación de luminarias, actuadores de compuertas, etc. · Demostrar buenas habilidades de comunicación con el equipo, la gerencia y los propietarios de la asociación para apoyar a la comunidad. Requisitos · Mínimo de 3-5+ años de experiencia en ingeniería o mantenimiento. · Conocimientos intermedios en oficios relacionados incluyendo electricidad, plomería, sistemas contra incendios, elevadores y sistemas mecánicos. · Capacidad para leer e interpretar planos de diseño de edificios. · Conocimiento sobre inspecciones anuales. · Conocimientos de mantenimiento en: o Sistemas de enfriamiento y calefacción basados en agua HVAC (torres de enfriamiento, bombas de calor de fuente de agua, sistemas en circuito cerrado). o Bombas de agua doméstica y sumidero. o Controles de bombas contra incendios y sistemas de seguridad. o Salas de basura/compactadoras. · Experiencia con BuildingLink o software comparable de instalaciones/CRM preferida. Beneficios Bono de 1.000 USD otorgado tras completar 6 meses de empleo Médico Dental Visual Discapacidad a corto plazo (STD) Discapacidad a largo plazo (LTD) Programa de asistencia al empleado (EAP) Protección contra robo de identidad Seguro para mascotas  Jubilación Tiempo libre pagado (PTO)

Una empresa local del condado de Baltimore busca un técnico / aprendiz de campo para topografía; la experiencia es útil pero no requerida. Este es un puesto al aire libre que requiere caminar sobre terrenos irregulares, cargar equipo de hasta 50 libras, tener al menos el GED, transporte confiable (hora de inicio a las 6:45 AM), ser enseñable y digno de confianza, además de contar con buenas habilidades de comunicación. Este es un puesto de tiempo completo; de lunes a viernes, con posibilidad de algún sábado ocasional (horas extras).

Quiénes somos: En Goods Electric, Heating & Air, no solo solucionamos problemas, creamos soluciones que hacen que los hogares sean luminosos, seguros y cómodos. Somos un equipo apasionado y trabajador que se esfuerza en ofrecer un excelente servicio al cliente con integridad y soluciones innovadoras centradas en el cliente. Descripción del puesto (Funciones/Responsabilidades): Goods Electric, Heating & Air busca un Aprendiz de HVAC que comparta nuestros valores fundamentales y nuestro compromiso con la excelencia. En este puesto, recibirás formación y acompañarás a un técnico experimentado de primer nivel en HVAC, mientras ayudas a brindar una atención excepcional al cliente, ayudándonos a crear soluciones seguras y confiables para nuestros clientes. Requisitos Habilidades/Cualificaciones: Experiencia comprobada como aprendiz de HVAC O ser recién graduado de una escuela técnica de HVAC (con o sin licencia/certificación, no es obligatorio). Título de escuela secundaria o equivalente requerido. Un diploma o certificado de escuela técnica de HVAC es un plus. Licencia de conducir válida con un historial de conducción limpio. Disposición para aprender tecnologías/software y herramientas utilizadas: Google Workspace, como Google Sheets, Docs, Google Calendar, Gmail, así como Microsoft Office y Dropbox, u otras plataformas similares. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Fuertes habilidades organizativas con gran atención al detalle. Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar eficazmente en un entorno acelerado. Actitud orientada al cliente con compromiso de mantener los valores de la empresa. Beneficios ¿Por qué elegir Good’s Electric, Heating and Air? Pago semanal competitivo: ¡$18-22/hora o más según la experiencia! Incentivo de bonificación basado en el desempeño en campo. Plan de jubilación Simple IRA con 3% de coincidencia de la empresa después del primer año. Cuenta de reembolso de seguro médico. 5 días de tiempo libre pagado acumulados por año, con días adicionales añadidos por cada año de empleo. 6 días festivos pagados (Año Nuevo, Día de los Caídos, Día de la Independencia, Día del Trabajo, Acción de Gracias, Navidad). Uniformes proporcionados por la empresa (polos, pantalones, chaquetas) con servicio de lavandería. Como empresa familiar, priorizamos la comunicación abierta y una fuerte cultura de equipo. Empresa NEXSTAR: Nuestros empleados tienen acceso a capacitación y coaching de clase mundial. Capacitación remunerada en nuestras instalaciones. Entorno de trabajo solidario y colaborativo. Goods Electric, Heating, and Air es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Adaptive Property Solutions ofrece servicios de documentación de edificios a nivel nacional. Estamos buscando a una persona para realizar servicios de verificación en campo de arquitectura como construida en espacios comerciales en Modesto, CA. En nuestro proceso, realizamos un escaneo 3DVR para generar una nube de puntos, que utilizamos para crear planos como construidos en Revit. Necesitamos un técnico local de campo para proporcionar mediciones internas de confirmación y bocetos de elevaciones exteriores. Arquitectos, ingenieros, dibujantes y personas con experiencia en construcción comercial son adecuados para realizar estas inspecciones. Estamos buscando establecer una relación a largo plazo para satisfacer la demanda futura en el área. Si está interesado, por favor responda con su número de teléfono, dirección de correo electrónico y currículum.

Como miembro del equipo de ingeniería en OnLogic, aprenderás algunos de los rigores y metodologías de diseño únicas que utiliza OnLogic para crear las PC industriales más confiables del mundo. Trabajarás junto a ingenieros de hardware y diseño tanto en entornos de laboratorio como digitales para crear esquemáticos, probar y validar PC, e interactuar con instrumentación y herramientas de laboratorio de clase mundial. En este puesto, serás responsable de: Trabajar con hardware informático, creando y modificando esquemáticos y ensamblando PCB Armar y probar una amplia variedad de sistemas que abarcan todo el portafolio de OnLogic, utilizando un proceso exhaustivo de análisis de causa raíz para resolver problemas de hardware y software Colaborar con el equipo de Ingeniería Eléctrica de Hardware para alinear objetivos diarios Participar en tareas de ingeniería de validación, asegurando que los informes estén completos y ayudando en el desarrollo de nuevos productos Apoyar soluciones de diseño para nuevas y únicas oportunidades de clientes Liderar un proyecto técnico desde la concepción hasta la entrega, incluyendo investigación, diseño e implementación, para mejorar nuestras ofertas de productos. El equipo al que te unirás: Nuestro equipo de ingeniería crea nuestros ordenadores industriales de vanguardia encontrando soluciones innovadoras a diario. El éxito del equipo de ingeniería depende de la colaboración, el pensamiento creativo y el compromiso de estar a la vanguardia de la tecnología. Los puestos en nuestro equipo de ingeniería incluyen hardware, mecánica, aplicaciones y regulaciones. Requisitos Ser estudiante de tercer o último año cursando una licenciatura o recién graduado universitario Estudios en ingeniería eléctrica, ingeniería informática o campo relacionado Demostrar capacidad para aprender nuevos procesos rápida y eficientemente Demostrar capacidad para prosperar en un entorno de trabajo acelerado Disponibilidad para trabajar hasta 40 horas por semana durante el semestre Capacidad para trabajar en EE. UU. sin necesidad de patrocinio de visa Finalización satisfactoria de una verificación de antecedentes A quién buscamos: Persona orientada a tareas con excelente atención al detalle Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Autónomo con capacidad para resolver problemas de forma creativa y estratégica Quiénes somos: OnLogic está creciendo, ¡y queremos brindarte la misma oportunidad para que crezcas en tu carrera! Diseñamos y fabricamos computadoras especializadas y soluciones de hardware para empresas de todo el mundo, ayudándoles a hacer posible lo aparentemente imposible. Nuestros ordenadores están diseñados para funcionar allí donde otros fallarían, y nuestra visión es ser la primera opción en computación industrial. Para hacer realidad esta visión, hemos formado un equipo de resolutivos ambiciosos guiados por los valores fundamentales de la empresa: Abiertos, Justos, Innovadores e Independientes. Contamos con una oficina abierta, salarios transparentes y nos esforzamos por ser justos y transparentes en nuestras decisiones. Fomentamos la participación y retroalimentación de todos los miembros de nuestro equipo y buscamos mejorar cada día nosotros mismos y nuestro negocio. OnLogic es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Para obtener más información sobre nuestros valores, nuestra misión y cómo es trabajar en OnLogic, visita www.onlogic.com/careers. Beneficios El salario para estas prácticas es de $20/hora, con un compromiso de hasta 40 horas por semana durante el semestre.