First Pointe Management Group (FPMG) se especializa en adquirir y desarrollar propiedades distintivas. Nuestro enfoque de gestión directa, profesionalismo y cartera diversa nos permite crear una posición única en la industria. Nuestro departamento de capacitación interno educa a nuestros nuevos empleados desde el comienzo de su trayectoria y continuamente mediante capacitaciones presenciales y basadas en web, lo que nos permite desarrollar a los asociados más talentosos de la industria. Actualmente estamos buscando un Cuidador de Terrenos de tiempo completo, amable y entusiasta, para nuestra comunidad de apartamentos de 281 unidades ubicada en Bellevue, WA. Este puesto requiere que: ayude con proyectos de pintura ligera, elimine telarañas de esquinas, realice lavado a presión en áreas necesarias, limpie diariamente las áreas comunes y represente con orgullo a FPMG brindando un excelente servicio al cliente a nuestros residentes. Horario: Domingo a jueves de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Nuestro candidato ideal: Seis meses de experiencia laboral previa en cualquier campo Capacidad para leer, escribir y comunicarse en inglés Debe poder levantar hasta 25 libras Habilidades básicas en computación: Internet y correo electrónico Poseer una mentalidad de "lo que sea necesario" Debe ser confiable y responsable. Nuestras prestaciones que le benefician a usted: Fomentamos un ambiente de trabajo dinámico, divertido y con oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a los empleados elegibles (y sus familias) la posibilidad de inscribirse en una variedad de programas de beneficios, incluyendo seguro médico, dental y de visión. También ofrecemos un sólido Programa de Asistencia al Empleado para empleados y algunos miembros de la familia. Los empleados pueden inscribirse en las cuentas de gastos flexibles de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida, discapacidad y programas de cuidado a largo plazo. Los empleados acumularán hasta 80 horas anuales de vacaciones y licencia médica remunerada según las normas de Washington. También disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. El rango salarial para este puesto es de $20-21 por hora. Otra compensación incluye, entre otros: comisiones por arrendamiento y renovación, reembolso por kilometraje y, si aplica, descuentos en vivienda. La compensación que se ofrecerá al candidato seleccionado dependerá de factores como la experiencia y calificaciones del candidato. Envíe su currículum vitae a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=578893&source=CC2&lang=en_US