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Somos una empresa de construcción en crecimiento especializada en mejoras de infraestructura en todo el sur de Florida. Actualmente estamos buscando un Contador/Administrador de Oficina con experiencia para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica gestionar transacciones financieras y supervisar las operaciones de oficina. Responsabilidades Principales: • Realizar tareas financieras diarias como cuentas por pagar, cuentas por cobrar, asientos contables y más • Realizar conciliaciones bancarias y de tarjetas de crédito • Administrar la nómina • Archivar y mantener registros • Responder llamadas telefónicas y ayudar con las comunicaciones de oficina • Gestionar las compras de suministros de oficina • Asegurar que los requisitos de licencias y certificaciones estén actualizados • Supervisar la gestión de las pólizas de seguro de la empresa (compensación laboral, automóvil, edificio, etc.), incluyendo obtener cotizaciones, garantizar pagos oportunos y mantener coberturas actualizadas Requisitos: • Dominio de QuickBooks • Buenas habilidades en Excel • Debe pasar una verificación de antecedentes • Fluido en inglés y español Beneficios: • Vacaciones y días festivos

Se buscan Técnicos A/V Puestos disponibles: Tiempo completo Medio tiempo Experiencia: Mínimo 2 años en A/V, preferiblemente. Sobre nosotros: Unify Productions, ubicada en Deerfield Beach desde 2004, se especializa en integración de audio y video para industrias comerciales y de hostelería. Estamos buscando técnicos A/V experimentados y técnicos A/V de preinstalación de nivel inicial para unirse a nuestro dinámico equipo. La remuneración se determinará según la experiencia. Nuestros proyectos implican principalmente locales comerciales de alto nivel, incluyendo restaurantes, salones, discotecas, clubes campestres y espacios minoristas. Responsabilidades principales: Instalación de cableado de baja tensión para audio, video y redes de datos, tanto en entornos previos como posteriores a la construcción. Terminación de cables Cat 6 y bloques de conexión. Instalación de equipos como altavoces, televisores, amplificadores, proyectores, puntos de acceso de red y cámaras de seguridad. Ensamblaje de bastidores para equipos A/V y de datos. Pruebas y verificación del funcionamiento de los sistemas instalados. Detección y resolución de problemas técnicos de servicio. Requisitos: Capacidad para trabajar eficazmente en entornos de ritmo acelerado. Autonomía, ética laboral sólida y atención al detalle. Persona colaboradora que trabaja bien en equipo. Actitud y apariencia profesional acordes con los estándares de la empresa. Dominio de herramientas manuales y eléctricas. Certificaciones A/V son un plus, pero no obligatorias. Cómo postularse: Si está interesado, envíe su currículum como respuesta a esta oferta o llame a nuestra oficina si tiene preguntas. ¡Esperamos tener noticias suyas!

En Tiny Planet Preschool estamos buscando educadores apasionados y experimentados que inspiren y fomenten el crecimiento de los estudiantes en todas las áreas: intelectual, emocional, física, espiritual y social. Nuestros maestros crean aulas cálidas e interesantes que fomentan la curiosidad, la resiliencia y la confianza. Valoramos la colaboración con las familias y creemos en empoderar a los estudiantes con habilidades para la vida que los preparen para el futuro. Estamos dedicados a diseñar entornos dinámicos y prácticos de aprendizaje que fomenten la exploración y el crecimiento. Con una profunda comprensión del desarrollo infantil, nuestros educadores crean proyectos interdisciplinarios apropiados para cada edad que integran valores y tradiciones, al tiempo que atienden las necesidades académicas y emocionales únicas de cada niño. ¡Si estás listo para marcar la diferencia y unirte a un equipo innovador y solidario, nos encantaría conocerte! TINY PLANET PRESCHOOL SE COMPROMETE A: ● Un currículo basado en el juego y en proyectos que fomente el aprendizaje práctico y el pensamiento crítico. ● Fomentar habilidades de liderazgo en un entorno centrado en el niño con clases pequeñas. ● Aceptar diversos estilos de aprendizaje y fomentar el aprendizaje permanente. ● Establecer fuertes asociaciones con los padres para apoyar el crecimiento y desarrollo del estudiante. RESPONSABILIDADES: ● Fomentar un ambiente de aprendizaje respetuoso y de apoyo tanto dentro como fuera del aula. ● Invitar a los niños al proceso de aprendizaje animándolos a ser curiosos y a asumir riesgos. CURRÍCULO: Currículo Creativo con Influencia de la Filosofía Reggio Emilia ● Apoyar el diseño de proyectos integrados e interdisciplinarios durante todo el año que sean atractivos y se relacionen con conjuntos de habilidades apropiadas para la edad. ● Ofrecer actividades diarias atractivas y provocaciones que fomenten la exploración y el aprendizaje práctico. ● Mantenerse actualizado sobre conocimientos de contenido y mejores prácticas de instrucción, incorporando la última investigación y estrategias efectivas de enseñanza. ● Ayudar a crear un aula limpia, organizada e inspiradora que fomente la independencia y despierte la curiosidad. ● Diseño Colaborativo del Currículo: Colaborar con colegas docentes y especialistas en educación infantil para desarrollar un currículo dinámico que incorpore valores y tradiciones. ● Documentación del Aprendizaje: Crear documentación atractiva que muestre el aprendizaje de los estudiantes a padres, otros educadores y visitantes. ● Desarrollo de Portafolios Infantiles: Compilar portafolios completos para cada niño, incluyendo fotografías, observaciones y muestras de trabajo, para reflejar su trayectoria de desarrollo. CUALIFICACIONES/HABILIDADES DEL MAESTRO: ● Conocimiento de métodos de instrucción adaptados al nivel escolar de los estudiantes y a sus diversas necesidades. ● Pasión por trabajar con estudiantes de diversos orígenes y capacidades, apoyando su crecimiento hacia el éxito educativo. ● Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, capaz de cumplir plazos, manejar grupos pequeños y grandes, y comunicarse eficazmente con estudiantes, padres y colegas, especialmente en temas sensibles. ● Competencia en el uso de tecnologías de asistencia, sistemas de correo electrónico y software como procesadores de texto, presentaciones y hojas de cálculo. ● Comodidad usando computadoras PC y Apple, utilizándolas para mejorar la instrucción y el aprendizaje de los estudiantes. ● Haber completado las 45 horas DCF y la capacitación en certificación de RCP/Primeros Auxilios. ● Conocimiento de los estándares requeridos por NAEYC para mantener la acreditación de la escuela de forma continua. ● Los maestros asociados deben tener un CDA o un AA en Educación Infantil o un campo relacionado. Tipo de empleo: Tiempo completo/parcial