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Resumen del trabajo: Las responsabilidades principales son configurar, operar, solucionar problemas y supervisar la producción/salida del equipo de impresión digital de la empresa, y preparar los productos impresos para su distribución/envío. Funciones Esenciales del Trabajo: • Realiza otras tareas asignadas. • Los operadores de impresión digital operan la(s) prensa(s) digital(es) en un turno específico, realizando dichas funciones en la operación segura y eficaz de una prensa de impresión. • Lee las instrucciones del formulario de orden de trabajo y configura la prensa (impresora) de acuerdo con dichas instrucciones. • Realiza, o sabe cómo realizar y puede/lo hace e instruye a otros para que realicen todas las tareas relacionadas con la preparación de una impresora. • Realiza o sabe cómo realizar y puede/lo hace e instruye a otros para que realicen ciertos mantenimientos preventivos en la(s) impresora(s), como lubricación, reemplazo de piezas pequeñas, reemplazo de rodillos, etc. También trabaja conjuntamente con el personal de mantenimiento para mantener el equipo en buen estado de funcionamiento. • Mantiene su área de trabajo inmediata limpia y ordenada. • Realiza todas las tareas relacionadas con la producción de impresión digital. • Conoce las capacidades de la(s) impresora(s), tipo de doblez, número máximo de colores, etc. • Es responsable de conocer siempre el estado general de las impresoras. • Es responsable de saber siempre mezclar y obtener la coincidencia de color adecuada o asegurarse de que se esté utilizando el color correcto en la prensa según el(los) trabajo(s) específico(s) que se estén ejecutando y de acuerdo con las especificaciones. • Sigue todos los procedimientos de control de calidad y cumple con ellos, y sabe cómo inspeccionar el trabajo y cumplir con los estándares de calidad aceptables según las especificaciones. • Debe ser capaz de permanecer de pie durante largos períodos de tiempo. El turno normal para este puesto es de 12 horas, y quien ocupe este cargo debe poder permanecer de pie durante gran parte del turno de 12 horas, atendiendo la impresora y tareas/duties relacionadas. • Debido a la naturaleza de nuestro trabajo y nuestra reputación en el servicio, se espera que los empleados estén dispuestos a trabajar horas extras cuando se les solicite. La semana laboral es de 35 a 50 horas por semana. • Levantar pesos es un requisito en este trabajo. Quien ocupe este cargo debe ser capaz de levantar ocasionalmente entre 20 y 25 libras. El peso habitual es de 10 a 20 libras (páginas impresas). • Realiza otras tareas según se soliciten o requieran. Cualificaciones/Destrezas Deseadas: Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Requisitos Físicos: Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales del trabajo. Use el siguiente enlace para postularse: https://recruiting.paylocity.com/recruiting/jobs/Apply/3634278/Publication-Printers-Corporation/Digital-Press-Operator

Somos una firma de consultoría con sede en Nueva York que busca profesionales estadounidenses calificados en impuestos (EA/CPA/JD) con experiencia en la preparación de formularios 1040, 1065 y 1120S. Esta posición de atención al cliente tiene una duración de diciembre a abril, con posibilidad de trabajar también en septiembre y octubre. Ofrecemos: computadora, horario flexible, compensación por hora (desde $30/hora), plan 401K, tiempo libre pagado (PTO), capacitación. No hay restricciones sobre su propia práctica profesional. Requisitos: conexión a internet por cable (sin wi-fi), capacidad de aprobar una verificación de antecedentes, PTIN activo, dominio fluido del inglés. Debe trabajar desde Estados Unidos (sin excepciones). Somos una empresa en crecimiento con un excelente historial y buena reputación que se basa en la colaboración entre sus empleados. Envíe su nombre completo, una breve explicación de su experiencia en impuestos, credencial, correo electrónico y número de teléfono.

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