Reclutadores para Techos (Denver y áreas circundantes)

¿Eres un comunicador persuasivo con talento para hablar con las personas? Energy Armor, una empresa líder en aislamiento ubicada en el Denver Tech Center (DTC), está contratando Agentes de Citas Telefónicas para conectarse con propietarios de viviendas y programar auditorías energéticas domésticas gratuitas. ¡Si tienes una voz clara y facilidad para hacer llamadas en frío, esta es tu oportunidad de ganar mucho dinero con una empresa local confiable en eficiencia energética! Esto es lo que ofrecemos: • $17/hora + Comisión: recibe pago semanalmente (los lunes) por cada venta cerrada derivada de tus citas • Programa citas para auditorías energéticas domésticas gratuitas, ofreciendo a los propietarios hasta $2200 en reembolsos instantáneos • Capacitación proporcionada en nuestra dinámica oficina del DTC. • Un ambiente de equipo divertido y solidario, con la posibilidad de generar un impacto real. Tus responsabilidades: • Usar nuestro calificador automatizado altamente calificado para llamar en frío a propietarios de viviendas (B2C) y programar auditorías energéticas gratuitas. ¡Sin marcado manual! • Destacar el valor de nuestros servicios y reembolsos para entusiasmar a los propietarios. Requisitos: • Voz clara y excelentes habilidades telefónicas. • Fuertes habilidades de escucha para conectar con los clientes. • Confiabilidad y actitud positiva, proactiva. ¿Listo para convertir tus habilidades telefónicas en serio dinero? *** Contacta a Brian Smith al 720.230.1234 después de enviar tu currículum mediante CL

GANA MIENTRAS TE CAPACITAS. APRENDE SISTEMAS DE VENTAS. HABLA CON PROPIETARIOS DE EMPRESAS. ¿Buscas un puesto profesional en ventas sin cuotas de tiempo completo? ExitPros está contratando un Representante de Desarrollo de Prospectos a tiempo parcial (20 horas/semana). Llamarás a propietarios de empresas exitosas, presentarás nuestro proceso y agendarás llamadas estratégicas confidenciales. Esto no es telemarketing frío. Utilizarás guiones comprobados, alcance multicanal y seguimiento estructurado. Se proporciona capacitación, y recibirás pago mientras aprendes. LO QUE HARÁS – Llamar y enviar mensajes a propietarios de empresas usando guiones comprobados – Contactar por teléfono, correo electrónico y LinkedIn (se proporcionan guiones) – Agendar 5–10 llamadas estratégicas calificadas por semana (una vez capacitado) – Registrar llamadas, notas y seguimientos en nuestro CRM (se proporciona capacitación) – Ser la primera impresión profesional de ExitPros LO QUE BUSCAMOS – Presencia telefónica fuerte y segura – Comodidad al hablar con directores generales y propietarios de empresas – Persistente y confiable — el seguimiento lo es todo – Disposición para recibir orientación y seguir un proceso comprobado – Orientado al detalle al mantener actualizadas las notas y estados en el CRM REMUNERACIÓN Y HORARIOS – Pago base de $20/hora + bonificaciones (objetivo de $32–40/hora) – Aproximadamente 20 horas por semana, con cierta flexibilidad – Puesto local presencial (capacitación y trabajo realizados en el lugar — no es remoto) – Clara posibilidad de crecimiento hacia un puesto de Desarrollo de Negocios a tiempo completo si se desea CÓMO POSTULARSE –> Para ser considerado, completa este formulario de 2 minutos: exitpros.com/ldr <– – No se revisarán solicitudes que no incluyan este paso. – Incluye la palabra EXIT al principio de tu respuesta para que sepamos que leíste esto.

Comience una carrera lucrativa en la creciente industria de gastos finales como agente de ventas Requisitos: -Pasar verificación de antecedentes -Licencia de seguro de vida (Podemos ayudarle a obtener su licencia) -Auto confiable -Experiencia en ventas es un plus -Iniciativa propia -Bilingüe es un plus Responsabilidades: -Visitar a personas mayores que preguntaron sobre nuestro programa -Trabajar con contactos calientes sin costo inicial -Más de 100 contactos exclusivos mensuales por correo directo, en línea y por televisión para seguros de vida de gastos finales -Tasa promedio de cierre del 30% con nuestros contactos -Aprobación de solicitudes superior al 99% Beneficios -Seguro médico y dental después de 3 meses -Materiales de marketing proporcionados; tarjetas de presentación, volantes, folletos y más -Capacitación práctica local -Contratos competitivos -Solo comisión -Ingresos residuales -Ganancias del primer año: $85,000.00 a $115,000.00 -Viajes de incentivo pagados para usted y un acompañante -Adelantos el mismo día -Esto no es MLM -Sin reclutamiento Únase a la mejor agencia de seguros de vida para gastos finales del país. Si realmente está interesado en este puesto, llámeme/envíeme un mensaje al (707) 628-8345 - Eric

¡Cree una agencia de seguros en 2025! Knightly Insurance Group, una gran empresa nacional galardonada de seguros Medicare, está buscando nuevos agentes que buscan una oportunidad de carrera. Ayudamos a personas mayores con Medicare; es un puesto docente sin necesidad de vender y es un trabajo remoto desde casa. Si usted busca una nueva carrera y desea un puesto que ofrezca independencia, flexibilidad y potencial de ingresos ilimitado, por favor llámenos. Debe ser trabajador incansable, disfrutar hablar con la gente, disfrutar resolver problemas simples y tener integridad. Este puesto ofrece comisiones con ingresos residuales vitalicios después del primer año, razón por la cual los ingresos aumentan considerablemente en años posteriores. No es para todos, pero si usted encaja, puede cambiar su situación financiera. Nuestros agentes normalmente comienzan a tiempo parcial ganando entre 30-50 mil el primer año, alrededor de 100 mil el segundo año, alrededor de 170 mil el tercer año, y a partir de ahí sus ingresos generalmente alcanzan entre 250-500 mil dentro de otros dos años o más. Tenemos decenas de agentes que son profesores, madres que se quedan en casa, personas de entre 40 y 60 años que buscan una mejor jubilación de la que la seguridad social y su 401K pueden ofrecer, y que están obteniendo ingresos muy respetables solo 24 meses después de comenzar esta carrera. El año 2024 fue récord para nosotros. Tuvimos dificultades para mantenernos al día y necesitamos expandirnos. Los candidatos pueden trabajar a tiempo parcial o completo. Brindaremos toda la capacitación práctica que desee y pagaremos por su licencia estatal. Si le gusta y realiza el trabajo, tendrá éxito. Los productos son excelentes, las personas están obligadas a tenerlos y la demanda es muy alta. Nuestros corredores tienen edades entre 20 y 80 años; todos trabajamos juntos como equipo para aprender y tener éxito. Para obtener más información, también puede visitarnos en: https://www.knightlyinsurancegroup.com/ luego carrera, programar entrevista

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