Mejor negocio desde casa: configuración rápida y horarios flexibles (trabaje de forma remota)

Puesto de Telemarketing Conecte a propietarios de propiedades comerciales para programar citas para nuestros Representantes de Cuenta en las industrias de techado comercial, asfalto y concreto. Trabaje en un entorno de oficina profesional. Tenga excelentes habilidades de comunicación, motivación y orientación a objetivos. Disponible para trabajar tiempo completo de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm. Se prefiere experiencia en telemarketing o en negocios empresariales. Usted obtendrá una base competitiva + bonificación

Este es un puesto de medio tiempo divertido que incluye muchos tipos diferentes de tareas; esta no es una lista completa, pero incluye las más importantes.... A- TAREAS: 1. Promoción de oficina: armaría bolsas o cajas o artículos promocionales y los entregaría a empresas, apartamentos u otras ubicaciones 2. Eventos comunitarios: planificaría carreras de 5 km, eventos navideños u otros eventos comunitarios para conocer posibles nuevos prospectos y repartir artículos promocionales 3. Eventos creados por la oficina: podría instalar un camión de café frente a una empresa, comprar un almuerzo para la oficina o crear su propio evento comunitario para dar a conocer nuestra oficina y conocer posibles nuevos prospectos 4. Apoyo y administración de oficina: ayudaría a organizar nuestra lista de prospectos, contactaría para iniciar conversaciones y enviaría materiales de marketing a nuestras conexiones; esto no es ventas, usted iniciaría la conversación y haría la entrega B- HORARIOS: Aproximadamente 20 horas por semana Algunas actividades están programadas durante la semana, pero muchas podrían realizarse por la noche o los fines de semana. Debe tener disponibilidad durante el horario laboral y fuera de él. Podemos ser muy flexibles y crear un horario con anticipación. C- REQUISITOS: 1. Debe ser respetuoso, presentarse limpio y tener buena dicción; ¡este puesto es presencial, por lo tanto debe representarnos bien! 2. Debe ser confiable y contar con transporte seguro. 3. Debe ser amable, alegre y extrovertido; ¡debe poder iniciar conversaciones con personas desconocidas! D- CRECIMIENTO: Sí, este puesto ofrece potencial de crecimiento si así lo desea. Dedique algo de tiempo a demostrar lo que puede hacer y muchas puertas se abrirán. Si cree que esto podría ser adecuado para usted, ES MUY IMPORTANTE, postúlese para este trabajo enviando su currículum y respondiendo las siguientes preguntas (aquellos que no respondan estas preguntas NO serán considerados para este puesto): A- ¿Cuál de las tareas le parecería más agradable? B- ¿Qué días y horarios estaría disponible Y le funciona trabajar 20 horas por semana? C- ¿Cumple con los requisitos del trabajo Y tiene experiencia iniciando conversaciones con personas desconocidas? D- ¿Está interesado en crecer o busca algo diferente? (no hay respuesta correcta o incorrecta; su respuesta a esta pregunta no lo calificará ni descalificará)

Gerente de Marketing Denver, CO - Abierto hasta cubrirse ¿Quién es Bron Tapes? Somos un distribuidor líder de cintas adhesivas y productos adhesivos. Nos comprometemos a ofrecer a nuestros clientes un servicio excepcional, entrega puntual y productos de calidad a precios competitivos. Fuimos fundados en Denver, CO en 1977 y estamos orgullosos de celebrar más de 40 años de éxito. Tenemos ubicaciones en AZ, TX, NV, CA, CO, UT, WA, IL y GA. Resumen del trabajo: El Gerente de Marketing dirigirá campañas de marketing, lanzamientos de nuevos productos y gestionará el calendario de marketing en todas las empresas Bron. El Gerente de Marketing también será responsable de supervisar y orientar a los miembros del equipo de Marketing. Este puesto depende del Director de Marketing. Funciones/Responsabilidades: Dirige la implementación y el desarrollo de campañas de marketing que apoyen las iniciativas generales de la empresa Recomienda, desarrolla e implementa ideas innovadoras para mejorar los esfuerzos de marketing y soporte de ventas Colabora y se comunica eficazmente con múltiples departamentos internos, así como con proveedores externos y clientes Asegura el cumplimiento y alineación con la Guía de Identidad de Marca de Bron Companies Coordina los lanzamientos de nuevos productos para garantizar su introducción exitosa Realiza el seguimiento, medición e informe del desempeño de Marketing y Ventas Comprende los grupos objetivo de clientes y analiza sus perfiles para identificar oportunidades de crecimiento mediante el soporte a nivel de producto o mercado Capacita y desarrolla a los miembros del equipo de Marketing Comprende y supervisa el flujo de trabajo diario del departamento de Marketing Mantiene conocimiento actualizado sobre las mejores prácticas en marketing Otras funciones asignadas Requisitos Educación y experiencia: Título universitario en Administración, Marketing o campo relacionado 5-7 años de experiencia en marketing 2-4 años de experiencia en un cargo directivo Experiencia en sector industrial o manufacturero preferida Habilidades requeridas: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Excelentes habilidades interpersonales Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle Fuertes capacidades para resolver problemas Fuertes habilidades de liderazgo Plataformas requeridas: Redes sociales: LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok Suite de Microsoft Office: Outlook, PowerPoint, Word, Excel Plataformas preferidas: NetSuite ERP HubSpot, Salesforce u otro CRM Microsoft Planner Sprout Social PARA APLICAR: https://recruiting.paylocity.com/recruiting/jobs/Details/3659709/BRON-TAPES/Marketing-Manager Compensación: $80,000 - $85,000 anuales según experiencia Requisitos físicos: Períodos prolongados sentado en un escritorio trabajando en una computadora. Debe poder levantar hasta 15 libras ocasionalmente. Beneficios: Bron Tapes ofrece un paquete completo de beneficios después de 30 días de empleo. 401k con coincidencia (después de 60 días de empleo) Médico – United Healthcare Dental – United Healthcare Visión – United Healthcare Cuentas de gastos flexibles Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida Programa de asistencia al empleado (EAP) Planes MetLife (Accidente, Legal, Robo de identidad, Enfermedad crítica y Indemnización hospitalaria) Vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad remunerado Las declaraciones de la descripción del trabajo tienen la finalidad de describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los empleados asignados a este puesto. No pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones y habilidades requeridas. Bron Tapes, Inc (incluyendo todas las filiales: Bron Converting, Inc., Bron Aerotech, Inc., y Bron Holding, Inc.) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los empleos se deciden basándose en calificaciones, mérito y necesidades empresariales; las personas calificadas no serán excluidas de oportunidades laborales por motivos de raza, color, origen nacional, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética, estado civil, condición de veterano ni ninguna otra base protegida por la ley aplicable. Cualquier pregunta sobre nuestra política de EEO debe dirigirse al Departamento de Recursos Humanos. Bron Tapes es un empleador E-Verify. ¡POR FAVOR, NO CONTACTEN RECLUTADORES NI AGENCIAS DE PERSONAL!

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