Categorías
···
Entrar / Registro

Ayudante de Mantenimiento en Discovery Point ($18/hora) - 3067 (Mesa)

$18/hora

714 S Rosemont, Mesa, AZ 85206, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Guardian tiene una necesidad inmediata de un Ayudante de Mantenimiento para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Discovery Point. Discovery Point es una comunidad de apartamentos convencional en Mesa, AZ, con 183 unidades. Estamos buscando una persona motivada para ocupar el puesto de Ayudante de Mantenimiento, cuya función será apoyar en la limpieza requerida y en pequeñas tareas de mantenimiento de la propiedad necesarias para mantener el atractivo visual y la apariencia general y calidad del inmueble. La función principal de un Ayudante de Mantenimiento es asistir y apoyar en la limpieza requerida y en las pequeñas tareas de mantenimiento necesarias para mantener el atractivo visual y la apariencia general y calidad de la(s) propiedad(es) mencionada(s) anteriormente. Esto incluirá procesar órdenes de trabajo asignadas por el Gerente de la Comunidad y/o Supervisor/Líder de Mantenimiento, que pueden incluir mantenimiento rutinario de la(s) propiedad(es) y unidades de apartamentos. Este puesto tiene la responsabilidad de garantizar que todo el trabajo de mantenimiento se realice cumpliendo con las regulaciones de OSHA y las políticas y procedimientos de Guardian. Estamos dispuestos a capacitar a la persona adecuada, por lo que esta es una excelente oportunidad de nivel inicial para personas interesadas en una carrera en mantenimiento de propiedades. Horario: 24 horas/semana, de 7 AM a 3 PM Compensación: $18.00/hora Beneficios: Plan 401-K con aporte equivalente del empleador, 1 hora de tiempo de enfermedad pagado por el estado por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día libre por cumpleaños, Programa de Asistencia al Empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Proporcionamos amplia capacitación y oportunidades para cualquier persona que desee llevar su carrera en gestión de propiedades al siguiente nivel. Requisitos mínimos de calificación: Los requisitos enumerados a continuación son representativos, aunque no exclusivos, del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesaria. Título de escuela secundaria o GED. Poseer conocimientos básicos sobre técnicas de limpieza y uso de productos. Poseer conocimientos básicos sobre mantenimiento de edificios y áreas exteriores, como cambiar bombillas, rastrillar hojas. Capacidad para levantar un mínimo de 25 libras. Atención al detalle y habilidades organizativas. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse eficazmente y de manera oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de los plazos establecidos y asistir a otras sesiones de formación según sea necesario. Poseer conocimientos básicos en informática y disposición para realizar tareas habituales utilizando tecnología estándar de computadora o basada en web. HAGA CLIC AQUÍ PARA OBTENER MÁS INFORMACIÓN SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO. Quiénes somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades del sector y del mercado. Somos un equipo centrado en el cliente, comprometido a apoyar y mejorar las comunidades del noroeste del Pacífico. Qué hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Descubra más sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedor y empleador de igualdad de oportunidades.

Fuentea:  craigslist Ver publicación original

Ubicación
714 S Rosemont, Mesa, AZ 85206, USA
Mostrar mapa

craigslist

También le puede interesar

Craigslist
Especialistas en Mantenimiento y Cambio de Apartamentos Necesarios 💰 BONO DE $300
💰 BONO DE $300 POR FIRMA — SE NECESITAN MIEMBROS DEL EQUIPO PARA GRUPOS DE CAMBIO DE APARTAMENTOS 💰 Estamos formando un equipo técnico calificado y confiable para manejar desde cambios rutinarios hasta reparaciones complejas. Ya sea que estés comenzando o que tengas años de experiencia, ofrecemos puestos claramente definidos con posibilidad de crecimiento. Todos los puestos son: Prácticos De ritmo acelerado Basados en campo en múltiples sitios de trabajo Más adecuados para personas autónomas y confiables que requieran mínima supervisión ✅ Beneficios y Estructura (Todos los Puestos) Días festivos federales pagados Tiempo libre pagado (PTO) disponible después de 6 meses Horario fijo: 7:30 a.m. – 3:30 p.m. Incluye almuerzo pagado de 30 minutos Incluye dos descansos pagados de 15 minutos Reembolso por kilometraje: $0.67/milla Programa de préstamo de herramientas: Usa herramientas de la empresa para proyectos personales Préstamos para compra de herramientas: Compra herramientas mediante descuento en nómina Herramientas especializadas proporcionadas según sea necesario Aumentos y promociones: Después de 90 días, 6 meses y 1 año Trabajo remoto híbrido: Disponible después de 6 meses (solo nivel Coordinador) 💼 Estructura de Niveles y Responsabilidades Nivel 4 – Coordinador de Campo (Salario: $65,000–$85,000/año) Supervisa operaciones, personal y documentación legal. Responsabilidades: Actúa como enlace entre ejecutivos y el personal de campo Supervisar: Mantenimiento de flota Compra de herramientas/materiales Seguimiento de inventario Operaciones del taller Monitorear el progreso del proyecto mediante hojas de Google compartidas Aprobar/corregir tarjetas de tiempo digitales Registrar/reportar el kilometraje del equipo Realizar visitas al sitio para verificar ritmo y calidad Gestionar entregas recurrentes de consumibles Enviar: Informes para seguros Informes de daños causados por inquilinos Documentación de cumplimiento legal Realizar entrevistas de contratación y de salida Inspeccionar cambios y crear listas de pendientes (punchlists) Gestionar órdenes de trabajo en AppFolio Despachar personal, programar proveedores, interacción con inquilinos Registrar/programar: Inspecciones Jardinería y mantenimiento recurrente Priorizar inspecciones sobre reparaciones Asegurar subida de fotos y disponibilidad de llaves/herramientas Realizar pedidos al final del día y compartir códigos de recogida Reemplazar al Capataz de Campo cuando sea necesario Nivel 3 – Capataz de Campo (Supervisor Operativo) (Pago: $29–$34/hora) Lidera proyectos y realiza reparaciones complejas. Funciones: Realizar: Reinstalación de tuberías de drenaje Instalación de manifolds PEX Adiciones de circuitos Reemplazo de hornos y calentadores de agua (HWT) Carpintería (porches/escaleras) Instalación de gabinetes/encimeras Capacitar niveles inferiores, liderar reuniones de seguridad Redactar listas de materiales y cortes Enviar órdenes de compra (PO) hasta $1,000 Ajustar horarios del equipo, coordinar inspecciones Reemplazar al Coordinador o Líder de Campo cuando sea necesario Nivel 2 – Líder de Campo (Pago: $23–$28/hora) Supervisa equipos mientras sigue trabajando con herramientas. Funciones: Supervisar a 0–2 Asistentes/Técnicos Instalar grupos completos de baño Instalar: Baños/tinas de fibra de vidrio de una pieza Recintos listos para azulejos Azulejos básicos Sellado e instalación de ventanas Garantizar demolición segura con plomo (cumplimiento RRP) Enviar listas de pendientes (punchlists) y fotos diariamente Nivel 1 – Técnico de Campo (Pago: $19–$22/hora) Realiza reparaciones e instalaciones calificadas. Funciones: Acabado completo de yeso nivel 5 Instalar: LVP, VCT, base de zócalo Puertas (precolgadas) Luminarias Carpintería: Estantes, refuerzos Reparación de concreto y epoxi Reemplazo de tomacorrientes e interruptores Anticipar necesidades de materiales Reemplazar al Líder de Campo o Asistente cuando sea necesario Nivel 0 – Asistente Técnico de Campo (Pago: $16–$18/hora) Puesto de nivel inicial centrado en apoyo y logística. Requisitos: Licencia de conducir válida, vehículo confiable, teléfono inteligente Viajar de forma independiente a los sitios (kilometraje reembolsado) Funciones: Trabajo manual: Levantar, transportar, demolición, viajes al vertedero Limpieza profunda (eliminación de olores/manchas) Reemplazo de baterías (detectores de humo/CO) Preparación del sitio, colocación de herramientas Jardinería: cortar césped, recortar, limpiar con sopladora Ayudar en excavaciones, zanjas, mezcla de concreto Seguir instrucciones, apoyar a otros niveles 💳 Tabla de Bonificación por Credenciales Credencial Válida o ≤5 años Caducada 5–10 años EPA 608 (Tipo I/II Solo Horno) +$1.25/hora +$0.75/hora Electricista Jornalero (Ciudad de Pittsburgh) +$1.50/hora +$0.75/hora Caldera / Ingeniero Estacionario +$1.25/hora +$0.75/hora Los bonos se acumulan Reembolso de licencias después de 2 años si se obtiene durante el empleo 🧰 Kit de Herramientas Requerido (Nivel 1 y Superiores) Todo el personal del Nivel 1 en adelante debe poseer y traer al menos el 75% de los artículos en cada categoría. 🔩 Herramientas Manuales Martillo Destornilladores (Plano + Phillips) Juego de puntas (estándar + seguridad) Cinta métrica Cuchillo utility Alicates (de punta fina + estándar) Llave ajustable Juego de sockets (estándar + métrico) Llaves Allen (estándar + métrico) Regla recta, Escuadra de albañil Nivel T + nivel de 24" o más Tijeras para chapa Probador de voltaje / multímetro Guantes de trabajo, linterna/luz frontal Botas de punta de acero ⚙️ Herramientas Eléctricas Destornillador de impacto, taladro inalámbrico Sierra circular, sierra de vaivén Herramienta multifunción oscilante Esmeril angular o herramienta de corte Sierra de inglete, sierra de mesa Router de inmersión, cepillo eléctrico Lijadora orbital o de banda Taladro percutor ⚠️ Notas Adicionales Todos los empleados comienzan con un período de prueba de 90 días Se espera que todos los niveles realicen funciones superiores o inferiores a su nivel según sea necesario $300 de bonificación tras completar el período de prueba de 90 días.
112 Clara St, Pittsburgh, PA 15209, USA
$65,000-85,000/año
Craigslist
Plumbing & Electrician Positions Immediate Hire - Fort Lauderdale
Estamos buscando urgentemente electricistas y fontaneros con experiencia para llamadas de servicio residencial, detalles para ambos puestos a continuación. Compensación: $125 por llamada de servicio Tipo de empleo: Contratista 1099 (Pago mediante depósito directo) Horario: 4-6 llamadas de servicio por día Ventanas de 8AM-12PM, 12PM-4PM y 4PM-6PM para reparaciones. Electricista Pago: $125 por llamada (Pago diario mediante depósito directo) Alcance del trabajo: Tareas rápidas y eficientes (típicamente de 30 minutos a 1 hora por llamada) Piezas: Cubiertas por la empresa (compradas a través de ventas telefónicas de Home Depot/Lowe's) Requisitos: Debe tener sus propias herramientas (multímetro, pelacables, probador de voltaje, etc.) Transporte confiable Buen conocimiento de sistemas eléctricos y reparaciones Disposición para viajar (combustible no reembolsado, salvo indicación contraria) Principales responsabilidades: Detección y diagnóstico de problemas eléctricos Reparación de cables defectuosos Reparación de enchufes e interruptores Inspección y reparación de paneles de interruptores automáticos Instalación de accesorios de iluminación Para postularse, envíe un mensaje de texto con su nombre, oficio y ciudad al: 737-297-4533 Fontanero Pago: $125 por llamada (Pago mediante depósito directo) Piezas: Cubiertas por la empresa (compradas a través de ventas telefónicas de Home Depot) Requisitos: Debe tener sus propias herramientas, incluyendo una serpiente y/o trinquete Transporte confiable Amplio conocimiento de sistemas de fontanería y reparaciones Disposición para viajar (combustible no reembolsado, salvo indicación contraria) Principales responsabilidades: Obstrucciones Instalación y reparación de accesorios Instalación y reparación de tuberías Reparaciones de inodoros Para postularse, envíe un mensaje de texto con su nombre, oficio y ciudad al: 737-297-4533
11101 Taft St, Pembroke Pines, FL 33026, USA
$125/día
Craigslist
¡CONTRATANDO AHORA! Técnico de mantenimiento general/alquiler necesario - 105 (Davie)
ÁMBITO: Las responsabilidades del trabajo de Mantenimiento de Alquiler incluirán reparaciones en áreas comunes y apartamentos dentro del ámbito de fontanería, electricidad y carpintería. También se encargará de todos los aspectos del mantenimiento de la propiedad, inspecciones internas y externas del edificio y mantenimiento preventivo. RESPONSABILIDADES: - El servicio al cliente es una prioridad, y la atención al detalle son habilidades fundamentales para garantizar la satisfacción de nuestros inquilinos - Completar eficientemente todas las órdenes de trabajo diarias - Comunicar cualquier retraso en la finalización de una orden de trabajo al supervisor en la oficina administrativa - Diagnosticar problemas de reparación y mantenimiento relacionados con electricidad, fontanería, electrodomésticos y carpintería - Trabajar con el equipo de oficina para asegurar que todas las reparaciones y servicios de cambio de inquilino se completen según lo programado - Mantener registros precisos de mantenimiento preventivo: sistemas mecánicos del edificio, solicitudes de servicio y estado de cambio de apartamento - Responder a emergencias fuera del horario laboral cuando sea necesario - Mantenerse actualizado sobre todos los códigos de construcción y normas de seguridad aplicables - Mantener limpio el área de basura - Otras tareas asignadas REQUISITOS: - Conocimientos básicos de fontanería, electricidad, carpintería, mantenimiento de electrodomésticos y calderas - Experiencia en servicio al cliente - Actitud profesional, cortés y amable - Persona colaboradora - Debe tener un historial de conducción limpio y transporte personal confiable para emergencias fuera del horario - Educación mínima de escuela secundaria o equivalente - Licencia de conducir válida - Mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento general REQUISITOS FÍSICOS: - Capacidad para levantar entre 22,7 y 45,4 kg siguiendo los procedimientos adecuados de seguridad - Trabajar de pie durante largos períodos de tiempo - Capacidad para gatear en espacios pequeños y estrechos - Trabajar en diferentes condiciones ambientales (por ejemplo, calor, frío, viento, lluvia) - Caminar y subir escaleras, manipular, tocar, agarrar y sentir objetos y equipos; alcanzar con manos y brazos; comunicarse, recibir e intercambiar ideas e información mediante palabras habladas y escritas - Capacidad para navegar rápidamente y con facilidad por la propiedad/edificio según sea necesario para cumplir las funciones del puesto - Repetir varios movimientos con muñecas, manos y dedos - Capacidad para detectar alarmas auditivas y/o visuales de emergencia. COMPENSACIÓN: $19,00 - $21,00/hora (según experiencia), más bonificación trimestral del 5% y descuento del 20% en vivienda UBICACIÓN: Sunshine Village Davie - Davie, FL Use el siguiente enlace para postularse: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=260907&clientkey=F0E693D2A318CF894CB95F4CC4203096 Lakeshore Management es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar edad, raza, color, religión, sexo, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, origen nacional o condición de veterano protegido. Animamos a los solicitantes a auto-identificarse confidencialmente al postularse. El empleo con Lakeshore Management está sujeto a la finalización exitosa de una verificación previa al empleo, incluyendo una prueba de drogas, según permita la ley aplicable. Somos un lugar de trabajo libre de humo y drogas, comprometidos con la seguridad y salud de todos los empleados. Para reclutadores y agencias: no se aceptan candidatos sin un acuerdo firmado previamente. Solo se contactará a los candidatos cuyas calificaciones coincidan estrechamente con los requisitos del puesto. Este es un puesto sensible a la seguridad. ID del trabajo: 37356/105
13461 SW 5th Ct, Davie, FL 33325, USA
$19/hora
Craigslist
Técnico de Riego (Lantana)
Estamos buscando un técnico de riego con experiencia adicional para unirse a nuestro equipo, manteniendo comunidades de asociaciones de propietarios de alta gama y propiedades comerciales. El candidato ideal tendrá al menos 3 años de experiencia trabajando en el sur de Florida y deberá ser capaz de comunicarse eficazmente por escrito y verbalmente con los clientes y con nuestro Director de Operaciones. Principales responsabilidades: Realizar inspecciones mensuales con agua en cada una de nuestras propiedades contratadas. Realizar reparaciones y, cuando sea necesario, instalar nuevos sistemas de riego. Documentar con precisión todas las piezas y el tiempo utilizado en cada trabajo para garantizar registros exactos. Requisitos: Un mínimo de 3 años de experiencia en sistemas de riego en el sur de Florida. Habilidades sólidas de comunicación en inglés, tanto escrita como verbal. Persona detallista, enfocada en la precisión y exhaustividad. Debe poseer una licencia de conducir válida y sin multas graves en Florida. ¿Por qué unirse a nosotros? Pago competitivo, con tarifas iniciales alrededor de $20 por hora (negociable según experiencia). Oportunidad de trabajar con prestigiosas comunidades de asociaciones de propietarios y empresas. Ser parte de un equipo profesional comprometido con la calidad y la satisfacción del cliente. Si cumple con estos requisitos y está listo para aportar su experiencia a un equipo dinámico, ¡nos encantaría saber de usted! ***Asegúrese de incluir su historial de experiencia o currículum para avanzar a la etapa de entrevista.***
5051 Lantana Rd, Greenacres, FL 33463, USA
$20/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.