Conductor de reparto - Camión cerrado de 26'

¿Quiénes somos? UniUni, un líder en logística de última milla en América del Norte, entrega decenas de millones de paquetes anualmente en Canadá, de costa a costa, y está expandiéndose rápidamente por Estados Unidos. Fundada en 2019, la innovación tecnológica de UniUni y su modelo de entrega basado en trabajo colaborativo ofrecen servicios rápidos, económicos y confiables a clientes de comercio electrónico locales, nacionales e internacionales. ¿Qué ofrecemos? En UniUni ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus metas profesionales. Valoramos los movimientos horizontales tanto como los ascensos verticales; creemos que todos los puestos deben desarrollar tus habilidades, ampliar tu experiencia y ayudarte a construir una carrera gratificante. Sabemos que no solo buscas un trabajo, sino una carrera que perseguir. Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes formar parte de nuestra historia de éxito. Requisitos Responsabilidades Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar condiciones y completar documentación Organizar la recogida de envíos, contactar a conductores de entrega y coordinar horarios Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor Fomentar prácticas de trabajo seguro en los demás Organizar el conteo cíclico diario y seguir las variaciones Actualizaciones semanales de informes Otras funciones asignadas al puesto   Calificaciones Título universitario o equivalente internacional Se prefiere 1 año de experiencia relevante, aunque no es necesaria, todo será capacitado Habilidades moderadas en computación, ayudar en la recolección de datos para informes Alta responsabilidad, seguimiento de supervisión, buenas habilidades de comunicación Disponibilidad para turnos matutinos Ser capaz de participar en nuestro programa de capacitación para nuevos empleados en la oficina de Atlanta Beneficios 401K, seguro dental, visual, médico, días festivos pagados, tiempo libre pagado, licencia por enfermedad pagada, programa de capacitación para gestión, patrocinio H1B. $18-22/hora durante los primeros tres meses, aumentará tras superar el período de prueba.

Resumen del trabajo Nuestro equipo de Servicio de Camiones está compuesto por casi 3.000 técnicos altamente calificados y abarca de costa a costa. Con más de 280 ubicaciones en todo el país, TA Truck Service tiene una base sólida y una visión orientada al futuro. El Miembro del Equipo de Control de Inventario ayuda con las responsabilidades de gestión de inventario, incluyendo conteos cíclicos, revisión de pedidos, procesamiento de recepciones de inventario y mantenimiento del almacén de piezas. ¡Nuestro Miembro del Equipo de Control de Inventario ayuda a garantizar que devolvamos a cada viajero a la carretera en mejores condiciones de las que tenía cuando llegó! En este puesto, puede esperar: Trabajar en un ambiente divertido y confiable centrado en brindar un excelente servicio, donde se superen las expectativas del cliente Comprender el funcionamiento diario de todos los sistemas informáticos en el Centro de Beneficios del Taller y operar correctamente y de manera eficiente los sistemas POS Revisar las Órdenes de Trabajo de turnos anteriores para verificar su exactitud y completitud Procesar Órdenes de Compra y Solicitudes de Documentación (DR), conciliar facturas para pago, investigar discrepancias de inventario negativo, investigar cargos inversos y procesar ajustes de inventario Ayudar en la toma de inventario, conteo cíclico de inventario, pedidos, recepción, marcado (número PLU) y almacenamiento de mercancías; procesar transferencias de inventario, incluyendo trabajos bajo garantía Requisitos Experiencia mínima de 1 año en control de inventario Una persona dedicada que trabaje bien con los demás y esté entusiasmada por formar parte de nuestro equipo Diploma de escuela secundaria o GED Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita Habilidades básicas en computación Capacidad para trabajar horas flexibles, incluyendo noches, fines de semana y algunos días festivos, en condiciones interiores y exteriores Licencia de conducir válida

Fundada en 2010, Fun Town RV (FTRV) ha crecido hasta convertirse en la cadena de RV más grande de Texas, operando en 36 ubicaciones y planeando expandirse. Ofrecemos un excelente servicio al cliente y marcas de RV de primera a menor precio, respaldadas por un riguroso proceso de inspección de más de 100 puntos en cada RV que vendemos. En Fun Town RV, damos prioridad a contratar candidatos honestos, responsables, positivos y apasionados por superar las expectativas. Si estás buscando una carrera dinámica con potencial de crecimiento y oportunidades competitivas de ingresos, ¡te animamos a postularte! Descripción del Puesto: Estamos buscando un Coordinador de Piezas motivado y enfocado en el cliente para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica gestionar el inventario de piezas, ayudar a los clientes y coordinar con fabricantes y el departamento corporativo de compras. El candidato ideal demostrará sólidas habilidades de comunicación, atención al detalle y capacidad para trabajar eficazmente en un entorno acelerado. Principales Responsabilidades: Servicio y Soporte al Cliente Saludar a los clientes y responder llamadas de manera profesional y cortés. Ayudar a los clientes y técnicos de servicio a seleccionar las piezas adecuadas. Proporcionar cotizaciones precisas e información detallada sobre productos. Adquisición y Coordinación con Proveedores Colaborar con fabricantes y el departamento corporativo de compras para pedir piezas de manera eficiente. Notificar al personal de servicio cuando se reciban piezas pedidas especialmente. Rastrear y hacer seguimiento de artículos agotados. Gestión de Inventario Retirar, completar y distribuir pedidos de clientes desde el inventario con precisión. Monitorear y reabastecer diariamente el inventario asignado. Informar a la gerencia sobre artículos agotados o escasez de materiales. Mantener un área de inventario limpia, organizada y eficiente según los estándares de la empresa. Comunicación y Coordinación Mantener una comunicación clara y continua con el Departamento de Servicio sobre el estado y disponibilidad de piezas. Asegurar un flujo suave de información entre clientes, proveedores y departamentos internos. Otras Funciones Realizar tareas adicionales según sean asignadas por el Gerente de Servicio o el equipo directivo. Requisitos Alto dominio de computadoras, incluyendo software de inventario y sistemas ofimáticos. Experiencia previa en manejo de efectivo y transacciones con clientes es deseable. Excelentes habilidades de comunicación, resolución de problemas y escucha activa. Sólidas habilidades organizativas y de secuenciación para gestionar múltiples prioridades. Disponibilidad para trabajar fines de semana según sea necesario. Capacidad para realizar varias tareas simultáneamente y mantener la atención al detalle en un entorno acelerado. Requisitos Físicos: Capacidad para permanecer de pie y caminar durante largos períodos. Levantar, transportar, doblarse y alcanzar objetos que pesen hasta 50 libras. Desplazarse por distintas áreas de almacén o almacenamiento para acceder a piezas. Realizar tareas físicas como parte del flujo de trabajo diario. Beneficios Salario competitivo basado en experiencia Seguros médico, dental y de visión Seguro de vida Tiempo libre pagado y días festivos pagados Plan 401(k) con participación en ganancias Plan de ahorro navideño Descuentos para empleados en la tienda de la empresa ¡Únete a Nuestro Equipo en Crecimiento! Fun Town RV se compromete a crear un entorno laboral acogedor y gratificante. Como la cadena de RV más grande de Texas, seguimos creciendo y buscamos miembros del equipo que compartan nuestros valores de honestidad, responsabilidad y excelencia. Si estás listo para crecer con nosotros, ¡te animamos a postularte hoy! Fun Town RV es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar en EE. UU. Se puede requerir una prueba de drogas, revisión del historial de conducción y verificación de antecedentes antes de y durante el empleo.

Resumen del puesto: Samsung SDS desempeña un papel líder en el mercado global de logística con servicios únicos. Con su innovadora tecnología IT, SDS desarrolló en 2010 una solución logística integrada llamada “Cello”, inició su negocio de logística en 2012 y expandió sus operaciones mediante la externalización de procesos empresariales.   Como proveedor número uno de servicios IT en Corea, Samsung SDS ha completado numerosos proyectos de consultoría SCM/logística y desarrollo de sistemas durante los últimos 30 años. Basándose en la amplia experiencia y conocimientos acumulados a lo largo de los años, Samsung SDS comenzó a ofrecer servicios logísticos basados en tecnología en 2012 y actualmente se ha convertido en una empresa global de terceros en logística de primer nivel. El Gerente de Operaciones/Turno es responsable de supervisar y gestionar las operaciones diarias en la instalación de fabricación durante su turno asignado. Este rol garantiza que todos los procesos operativos funcionen sin problemas en un entorno 24/7 y colabora con líderes de operaciones/turnos. El Gerente de Operaciones/Turno desempeña un papel clave en la gestión de la fuerza laboral, la resolución de problemas operativos y la transición al siguiente turno.   Para obtener más información sobre Samsung SDS America, Inc., visite https://www.samsungsds.com/en/logistics/logistics.html   Responsabilidades: Desarrollar e implementar estrategias logísticas que respalden los objetivos generales de la instalación de fabricación Optimizar la cadena de suministro, incluyendo compras, gestión de inventarios y almacenamiento dentro de la instalación Liderar, orientar y desarrollar al equipo logístico del turno responsable, asegurando transiciones fluidas y continuidad en un entorno de fabricación 24/7 Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados Supervisar las operaciones logísticas diarias y reportar directamente al Gerente General, y al cliente si es necesario Garantizar la entrega precisa y oportuna de materiales para apoyar los programas de producción del cliente Gestionar los niveles de inventario para minimizar costos mientras se satisfacen las necesidades de producción Asegurar que todas las actividades operativas se realicen de forma eficaz y segura durante el turno Monitorear y evaluar el desempeño del equipo para garantizar que sus operaciones superen el rendimiento estándar Supervisar a los empleados del almacén, incluyendo capacitación, asignación, programación, disciplina de empleados y comunicación de expectativas laborales, cumpliendo con las políticas y procedimientos de la empresa y de Recursos Humanos Asegurar que los empleados cumplan con las normas de seguridad realizando auditorías regulares y promoviendo una cultura de concienciación sobre la seguridad Investigar/reportar cualquier incidente de seguridad e implementar medidas preventivas para evitar futuros incidentes Identificar e implementar iniciativas de mejora continua y proponer ideas al Gerente General Trabajar estrechamente con los equipos de producción y compras del cliente para garantizar operaciones logísticas sin interrupciones y mantenerse receptivo y flexible en un entorno dinámico 24/7 Comunicarse proactivamente con los clientes para establecer planes de producción diarios/semanales/mensuales y definir objetivos Cumplir la misión del almacén y de la organización completando resultados relacionados según sea necesario Requisitos Título universitario en Logística, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado Más de 5 años de experiencia en operaciones de almacén 3PL/Planta o funciones similares Experiencia demostrada en un cargo directivo, gestionando equipos grandes y operaciones logísticas complejas. Alta capacidad de organización y habilidad para gestionar múltiples equipos, prestando especial atención a los detalles Dominio de software logístico y sistemas ERP (por ejemplo, SAP, WMS) Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas Gran capacidad interpersonal, con habilidad para comunicarse abierta y efectivamente Capacidad para trabajar bajo presión y sentido de urgencia Fuerte ética de trabajo  Outlook, aplicaciones Microsoft Office como Excel/PowerPoint/Word Se prefiere bilingüe en coreano Posibilidad de viajar: hasta el 10 % en EE. UU. Se requiere trabajar presencialmente:     Condiciones de trabajo Este puesto se basa principalmente en una instalación de fabricación 24/7 y puede requerir cambios de turno Este rol puede implicar trabajar fuera del horario comercial habitual para cumplir plazos o resolver problemas operativos Beneficios Samsung SDSA ofrece un conjunto completo de programas para apoyar a nuestros empleados: Cobertura sobresaliente de medicina, odontología, visión y recetas Programa de bienestar Licencia parental Plan de ahorro y coincidencia en 401K Cuentas de gastos flexibles Seguro de vida Días festivos pagados Tiempo libre remunerado Beneficios adicionales Samsung SDS America apoya tu desarrollo profesional y crecimiento en tu carrera futura. Samsung SDS America, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar edad, raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, estado civil, información genética, condición médica o cualquier otra característica protegida por la ley.

RESUMEN DEL PUESTO  El Asociado de Almacén es responsable de la descarga/carga diaria, recepción, selección, empaque, conteo cíclico, inspecciones de control de calidad y mantener la precisión de todas las tareas asignadas. Este puesto interactúa con múltiples niveles dentro de la organización y fuera de ella. La comunicación es clave con compañeros de trabajo, otros asociados y nuestros clientes. La flexibilidad y la capacidad de adaptación al cambio son necesarias. El Asociado de Almacén debe poder desempeñarse en múltiples áreas, tareas y proyectos según se asignen, cumpliendo los objetivos de rendimiento y calidad de la empresa. FUNCIONES ESENCIALES Declaración sobre Adaptaciones Razonables Para desempeñar este puesto con éxito, el individuo debe poder realizar los deberes esenciales descritos a continuación. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas calificadas con discapacidades realicen estas funciones esenciales. Declaraciones de Funciones Esenciales Procesa envíos entrantes y salientes de acuerdo con los procedimientos de Cumplimiento, incluyendo: Cargar y descargar mercancías Recibir, etiquetar y preparar correctamente los pedidos de cuentas gubernamentales al momento de su llegada  Medir, pesar y contar productos en el momento de la recepción y cumplimiento de pedidos Marcar, etiquetar y preparar productos para almacenamiento/envío de manera profesional Registrar información de productos, empaques y pedidos en formularios y registros especificados, según sea necesario Inspeccionar trabajos entrantes y salientes para verificar su precisión  Ingresar datos en múltiples sitios para garantizar el cumplimiento de los requisitos contractuales Ayuda a preservar la precisión del inventario al seguir todos los procesos y procedimientos que afectan directamente al inventario Procesa conteos cíclicos en el sistema según lo establecido por el calendario de conteo cíclico Asegura que las devoluciones se procesen de manera oportuna Imprime y gestiona documentos de la empresa según los procedimientos establecidos Realiza el trabajo requerido oportunamente y alcanza una producción adecuada para cumplir con los horarios de servicio y compromisos con los clientes Desempeña sus funciones de manera que promueva un servicio al cliente superior y profesionalismo   Mantiene un entorno de trabajo seguro y limpio Otras funciones laborales según se requieran, definidas por el Supervisor/Gerente General REQUISITOS DEL PUESTO  Para desempeñar este puesto con éxito, el individuo debe poder realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida.  Fuertes habilidades interpersonales, escritas y verbales de comunicación Posee sólidas habilidades organizativas y atención al detalle Capacidad para seguir protocolos de seguridad y para identificar y corregir condiciones que afecten la seguridad de los empleados  Capacidad para mantenerse flexible y adaptarse fácilmente a los cambios en el lugar de trabajo  Capacidad para gestionar eficiente y efectivamente el tiempo y completar tareas dentro de un plazo determinado Capacidad para aprender y utilizar escáneres, computadoras y software dentro del entorno laboral EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA 1+ año de experiencia previa en Distribución o mano de obra general preferible 1+ año de experiencia en Control de Inventario  Certificación válida y actual de montacargas es un plus (debe poder obtenerse) Certificación Hazmat es un plus (debe poder obtenerse) Servicio militar previo es un plus HABILIDADES INFORMÁTICAS  Conocimiento de sistemas ERP, RF Smart WMS, UPS World Ship, Fed Ex Ship Manager y Endicia Dazzle es un plus DEMANDAS FÍSICAS   Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto.  Este puesto requiere actividad física constante, incluyendo estar de pie durante largos períodos, caminar, alcanzar objetos, agacharse y sostener objetos Los empleados deben poder levantar 75 libras y trabajar a alturas Flexibilidad con las horas: capacidad de trabajar diferentes turnos, días, noches y fines de semana según lo exija el negocio ENTORNO DE TRABAJO Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que enfrenta un empleado mientras realiza las funciones esenciales de este puesto.  Almacén calefaccionado, sin aire acondicionado, con pisos de concreto Declaración de Igualdad de Oportunidades: Noble proporciona igualdad de oportunidades laborales (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil, amnistía, condición de veterano protegido o cualquier otra categoría protegida conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Noble cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencia, licencias, compensación y capacitación. https://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/pdf/eeopost.pdf https://www.dol.gov/whd/regs/compliance/posters/fmlaen.pdf https://www.dol.gov/whd/regs/compliance/posters/eppac.pdf La empresa ha revisado esta descripción del puesto para asegurar que se hayan incluido las funciones esenciales y deberes básicos. Tiene como finalidad proporcionar pautas sobre las expectativas del puesto y la capacidad del empleado para desempeñar el puesto descrito. No pretende interpretarse como una lista exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades, habilidades y capacidades. Podrán asignarse funciones y requisitos adicionales por parte de los supervisores según se considere apropiado. Este documento no representa un contrato de empleo, y la empresa se reserva el derecho de modificar esta descripción del puesto y/o asignar tareas para que el empleado las realice, según considere apropiado.

¿Quiénes somos? UniUni, líder en logística de última milla en América del Norte, entrega decenas de millones de paquetes anualmente en Canadá, de costa a costa, y está expandiéndose rápidamente por Estados Unidos. Fundada en 2019, la innovación tecnológica de UniUni y su modelo de entrega basado en trabajo colaborativo ofrecen servicios rápidos, económicos y confiables a clientes de comercio electrónico locales, nacionales e internacionales. ¿Qué ofrecemos? En UniUni ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus metas profesionales. Valoramos tanto los movimientos horizontales como las promociones verticales; creemos que todos los puestos deben desarrollar tus habilidades, ampliar tu experiencia y ayudarte a construir una carrera gratificante. Sabemos que no solo buscas un empleo, sino una carrera que perseguir. Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes ser parte de nuestra historia de éxito. Requisitos Responsabilidades Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar condiciones y completar documentación Organizar la recogida de envíos, contactar a los conductores de entrega y coordinar horarios Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor Fomentar prácticas de trabajo seguras en los demás Organizar el conteo cíclico diario y seguir las variaciones Actualizaciones semanales de informes Otras funciones asignadas al puesto Calificaciones Título universitario o equivalente internacional Se prefiere 1 año de experiencia relevante, aunque no es necesaria, todo será capacitado Habilidades informáticas moderadas, ayudar en la recolección de datos para informes Gran sentido de responsabilidad, seguir instrucciones, buenas habilidades de comunicación Disponibilidad para turnos matutinos Ser capaz de participar en nuestro programa de capacitación para nuevos empleados en la oficina de Atlanta Beneficios 401K, seguro dental, visual, médico, días festivos pagados, tiempo libre pagado, licencia por enfermedad pagada, programa de capacitación para gestión, patrocinio H1B. $18-22/hora