Contratación para Entrega a Domicilio - Camiones de Caja

AHORA CONTRATANDO CHOFERES DE ENTREGA PERMANENTES Y A TIEMPO COMPLETO PARA LAS SIGUIENTES UBICACIONES DE CENTROS: --►FREMONT --►SAN RAMON * SE REQUIERE INGLÉS BÁSICO* **NO SE REQUIERE EXPERIENCIA** 1. SALARIO POR HORA 2. TIEMPO COMPLETO; 5-6 DÍAS A LA SEMANA (TURNO DIURNO) 3. CAPACITACIÓN PAGADA Y TIEMPO LIBRE PERSONAL REMUNERADO 4. ¿SIN EXPERIENCIA? ¡NINGÚN PROBLEMA! ¡NOSOTROS TE CAPACITAREMOS! ---►►LO QUE NECESITAS PARA EMPEZAR: 1. TU VEHÍCULO PROPIO DE 4/6 CILINDROS (EFICIENTE EN CONSUMO DE GASOLINA) 2. LICENCIA DE CONDUCIR VÁLIDA 3. REGISTRO VEHICULAR VÁLIDO 4. COMPROBANTE DE SEGURO ►►PARA SOLICITAR, LLAME AL 800-617-9949

¡Forma parte de la acción en el Bon Secours Wellness Arena! Estamos buscando un Operador de Cámara a tiempo parcial para ayudar a dar vida a nuestros eventos en vivo. Desde partidos de hockey intensos hasta conciertos inolvidables, estarás detrás de la lente capturando la energía, emoción y momentos que los aficionados no quieren perder. Principales Responsabilidades Operar cámaras con pericia para ofrecer imágenes en vivo de alta calidad para eventos Colaborar con el Director Técnico y el Ingeniero de Video para configurar y conectar las cámaras con la Sala de Control de Producción o la Unidad Remota de Producción Ajustar movimientos y configuraciones de la cámara según las indicaciones del Director Técnico para garantizar una composición y encuadre óptimos de las tomas Trabajar junto al Director de Show y otros Operadores de Cámara para coordinar la colocación y operación de las cámaras durante todo el evento Ayudar en la instalación y mantenimiento de las cámaras, incluyendo verificar equipos, ajustar configuraciones y solucionar cualquier problema Asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad mientras se contribuye a un ambiente profesional Capacidad para trabajar según el horario del evento, incluyendo noches, tardes y fines de semana Requisitos Mínimo dos (2) años de experiencia como operador de cámara en producción de transmisión, enfocándose en eventos en vivo Experiencia en operación de cámaras PTZ y ajuste de tonos (shading) Conocimiento de los estándares actuales de la industria de transmisión; experiencia previa con BSWA es un plus Dominio en la operación de varios tipos de cámaras, incluyendo cámaras de estudio/producción remota Habilidad en movimientos de cámara, incluyendo zoom, inclinación (tilt), panorámica (pan), enfoque y técnicas de travelling (dolly) Comprensión de las técnicas de composición y encuadre de tomas Buenas habilidades informáticas junto con un ojo creativo para los detalles Capacidad para destacar en entornos de eventos en vivo rápidos y bajo presión Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar como parte de un equipo Disposición para trabajar horas flexibles, incluyendo noches, fines de semana y días festivos Requisitos físicos incluyen la capacidad de trabajar en entornos con alto nivel de ruido y levantar regularmente hasta 50 libras Fecha límite de solicitud: Abierto hasta cubrirse; Beneficios Puesto a tiempo parcial: las horas varían según el calendario de eventos Programación: ¡LOS EMPLEADOS ELIGEN LOS TURNOS DE EVENTO (DÍAS Y HORARIOS) QUE PUEDEN TRABAJAR! Frecuencia de pago: Quincenal; Depósito directo obligatorio. Rango de tarifa por hora: desde $20 por hora, dependiendo del nivel de experiencia; Estado FLSA: no exento Estacionamiento: disponible estacionamiento gratuito fuera del sitio para empleados Turnos de trabajo: Promedio de 5 horas por evento Horarios/Días: varía; principalmente noches y fines de semana; hay algunos turnos diurnos disponibles según el calendario de eventos. Mínimo: debe estar disponible para trabajar al menos 1 turno cada mes **Nota importante: El sistema puede ignorar solicitudes duplicadas para el mismo anuncio de trabajo. Si necesita actualizar su solicitud, comuníquese con HR@bswarena.com para obtener ayuda.

Centerline es su único punto de acceso a oportunidades ilimitadas de conducción de camiones. Nuestro trabajo consiste en conectarlo con trabajos seguros y gratificantes en empresas líderes, manteniendo su flexibilidad y equilibrio entre trabajo y vida personal.                                                                        Haga clic para aplicar ahora Lo que obtendrá: • Tarifa de pago de $26.00 – $26.00/ HR • Elegibilidad para beneficios médicos, incluyendo médico, dental y de visión • Múltiples oportunidades laborales con una sola solicitud: nuestros conductores de camiones tienen la oportunidad de trabajar para múltiples empresas del Fortune 1000 Lo que necesitará: • 1 año de experiencia conduciendo Clase A • Licencia Clase A válida y tarjeta médica • No se requieren endosos, pero son muy preferidos • Capacidad para aprobar un examen de drogas • Sin condenas por DUI/DWI en los últimos 5 años • No más de 2 infracciones viales en los últimos 3 años O no más de 1 infracción vial y 1 accidente en los últimos 3 años • Edad mínima de 22 años Lo que hará: • Operar de forma segura un camión bobtail de 28 pies • Transporte: tubos metálicos y de PVC • Manejo de carga: transpaleta manual, carretilla de mano • Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje • Mantener el equipo limpio y presentable • Verificar la documentación por completitud y exactitud • Horario de lunes a viernes • La hora de inicio del turno varía El rango salarial indicado aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, capacitación, ubicación geográfica y otros aspectos permitidos por ley. El historial salarial de un empleado no será un factor determinante donde lo prohíba la ley local. Otra compensación incluye oportunidades de bonificación por referidos. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye médico, dental, visión, seguro de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Más información disponible en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. En Centerline, valoramos y respetamos a los conductores que empleamos. De hecho, construimos toda nuestra cultura de conductores en torno a un concepto sencillo: Respect the Drive. Ganará incentivos, reconocimientos y otras excelentes recompensas mediante este programa. Obtenga más información sobre nuestros programas de reconocimiento visitando nuestra página Respect the Drive en https://www.centerlinedrivers.com/respectthedrive/. Nuestro objetivo es ayudar a los conductores con licencia CDL a encontrar el trabajo que siempre han deseado. Ya sea un salario competitivo, rutas locales o un horario laboral que se adapte a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Nuestros conductores de camiones tienen la oportunidad de trabajar para múltiples empresas del Fortune 1000, ubicarse temporalmente en nuevos mercados o trabajar a tiempo completo para un solo cliente. Centerline le ofrece el tipo de trabajo de conducción que se ajusta a sus necesidades. Las solicitudes se aceptan continuamente a menos que se indique otra fecha límite. Consideraremos para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles No. 184652. Si necesita más información o desea denunciar una violación de esta ordenanza, comuníquese con el Departamento de Obras Públicas (DAA), Oficina de Administración de Contratos. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Consideramos solicitantes calificados con antecedentes de arresto y condena de conformidad con la legislación aplicable. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y fomentan las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen acomodaciones bajo solicitud para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una acomodación relacionada con una discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Relaciones Laborales en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten acomodación relacionada con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para garantizar que la acomodación considera las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. Referencia #94533 Términos relacionados:  cdl, licencia de conductor comercial, regional, clase a, los conductores de Clase A, licencia CDL, entrenamiento CDL, programa de entrenamiento CDL, escuela CDL, trabajos CDL, oportunidades de conducción de camiones, empresa de transporte, estudiantes conductores de camiones, conductor de camión Clase A, cdl clase A, conductor de semirremolque, conductor de camión de empresa, transporte, trabajos de transporte, entrenamiento para conductor CDL, escuelas de conductores de camiones, conductores OTR, contratación de conductores de camiones, entrenamiento pagado por la empresa, trabajos de transporte, flota de relevo, escuela de conducción de camiones, escuela de conductores de camiones, entrenamiento de conducción de camiones, entrenamiento para conductores de camiones, escuela de transporte, entrenamiento para conductores de camiones, sobre la carretera, equipo, carga, OTR, O T R, O.T.R., conductor de empresa, transporte, seguro, semirremolque, carga, DOT, D.O.T., tráiler de tractor, licencia de conductor comercial, CDL, C D L, transporte de carga, conductor de camión, transporte, OTR, logística, ingresos, licencia, CDL Clase A, entrega, transporte largo, viajes, gran oportunidad, comience su carrera, excelente salario, entrenamiento, excelentes beneficios, programa, entrenamiento para conductores de camiones CDL, chofer, Clase A, Clase A CDL, conductor de camión Clase A, entrenamiento pagado por la empresa, conductor de camión de empresa, entrega, conductor de entrega, distribución, conductor, conductores, conducción, nivel inicial, contratación de conductores de camiones, logística, conductores OTR, sobre la carretera, ruta, conductor de semirremolque, envío, estudiantes conductores de camiones, entrenamiento para conductores de camiones, transporte, transporte, trabajos de transporte, camión, conductor de camión, escuela de conductores de camión, escuelas de conductores de camión, entrenamiento de conductores de camión, oportunidades de conducción de camiones, escuela de conducción de camiones, entrenamiento de conducción de camiones, empresa de transporte, trabajos de transporte, escuela de transporte, vehículo, entrenamiento, entrenamiento laboral, entrenamiento en el trabajo, entrenamiento pagado, colocación laboral, militar, veterano

Un Operador de Máquina se asegura de que el producto final cumpla con los estándares de calidad de la empresa, lo cual incluye la confiabilidad, usabilidad y rendimiento del producto. En general, estos profesionales detallistas son responsables de utilizar herramientas para realizar verificaciones horarias con el fin de garantizar que se cumplan los estándares de calidad y de que el equipo funcione adecuadamente. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Seguridad: mantener un entorno de trabajo seguro mediante capacitación, cumplimiento de políticas y labores de limpieza. Realizar tareas de producción, inspección, empaque y operación de máquinas Monitorear eficazmente los equipos de producción Realizar ajustes en la maquinaria cuando sea necesario para mejorar el rendimiento y la calidad Resolver problemas y realizar mantenimiento rutinario en los equipos Realizar controles de calidad, seguir procedimientos de informe y registro, y reportar problemas al supervisor Edad mínima de 18 años. Realizar otras tareas según se asignen. Requisitos Educación y Certificados · Se requiere educación secundaria o equivalente. Habilidades Técnicas y Experiencia · Conocimientos y experiencia con micrómetros, cintas métricas y calibradores de ovalidad son deseables · Experiencia previa como operador de máquinas es deseable COMPETENCIAS: · Habilidades de comunicación verbal y escrita · Atención al detalle · Habilidades para trabajar en equipo · Capacidad para trabajar de forma independiente · Habilidades organizativas · Habilidades para realizar múltiples tareas · Capacidad para seguir instrucciones orales y escritas · Capacidad para trabajar turnos de 12 horas · Capacidad para estar de pie, agacharse y realizar tareas repetitivas Beneficios Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida Plan 401(k) con coincidencia Programa de referidos Cuenta de gastos flexibles Programa de asistencia al empleado Turno: de 9 p.m. a 9 a.m. según horario 2-2-3 Pago: $20.34/hora + 5% diferencial por turno = $21.36/hora

Personal del Patio/Encargado de Autos – No se requiere CDL - ¡$20/Hora! Paga y Beneficios: $20.00/Hora + Paga y media hora después de 40 horas Gana $45,000-$50,000 Anualmente Tiempo libre pagado después de 1 año, más 6 días festivos pagados después de 90 días. Seguro médico, dental, de visión, de vida, 401(k) Orientación en línea pagada Detalles del trabajo: Regreso a casa diario Cuenta local dedicada - Personal del Patio/Encargado de Autos Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a, recibir autos de envíos entrantes, asegurar que los vehículos estén seguros en el patio y preparar autos para envíos salientes. Requisitos: Licencia de conducir válida Verificación de antecedentes penales Debe ser capaz de operar una transmisión manual/estándar El puesto está basado en Denver, CO; Debe vivir dentro de 30 millas del lugar Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan! Habla hoy con un reclutador dedicado: 866-602-8680 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos una tradición de servicio personalizado y sin igual para clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera caracterizada por la seguridad, el trabajo en equipo, profesionalismo, integridad y la constante búsqueda de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempo predecible en casa, tarifas competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapte a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener excelentes empleados que estén motivados con pasión para representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como tú, ¡postúlate hoy para unirte al equipo de Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!

Buscamos un Líder de Turno 1 dedicado para unirse a nuestra empresa y supervisar el Almacén de Herramientas. Este puesto es esencial para garantizar el funcionamiento fluido de nuestros procesos de fabricación, la operación eficiente del almacén de herramientas y que las herramientas estén listas para cumplir con los programas diarios de producción. Responsabilidades: Gestionar el almacén de herramientas y asegurar operaciones sin interrupciones Capacitar y guiar al personal en el uso correcto de los equipos del almacén de herramientas Trabajar estrechamente con el TCM para mantener niveles adecuados de inventario Facilitar reuniones para garantizar una transición perfecta entre turnos Gestionar los horarios del departamento para asegurar suficiente personal de apoyo a la producción Supervisar el flujo de materiales dentro y fuera del área de reafilado y mantener registros de inventario en el sistema ERP Proporcionar capacitación adicional a los miembros del equipo según sea necesario Ayudar a comunicar actualizaciones críticas sobre el suministro de herramientas al equipo interno Garantizar el cumplimiento de procedimientos y procesos internos y específicos del cliente Mantener altos estándares de seguridad y buena limpieza dentro del almacén de herramientas Tomar decisiones dentro de los estándares y procedimientos establecidos Requisitos Experiencia trabajando en la fabricación automotriz Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita y dominio de MS Office Excel y Outlook Conocimientos de conceptos, prácticas y procedimientos de fabricación y capacidad para comprender y crear hojas de instrucciones de proceso Habilidades analíticas y de resolución de problemas Capacidad para trabajar de forma independiente y junto con ingenieros, miembros del equipo, proveedores y nuestro cliente Capacidad para gestionar personal sindical siguiendo las directrices y procedimientos de comunicación Cumplir con todas las normas de seguridad para garantizar un entorno de trabajo seguro Aprobar con éxito la verificación de antecedentes y la prueba de drogas requeridas antes del empleo Beneficios Tiempo libre pagado y pago por días festivos Beneficios médicos, dentales y de visión desde tu primer día de empleo Plan 401K con coincidencia después de un año de empleo Elegibilidad para participar en nuestro programa de Plan de Propiedad Accionaria para Empleados (ESOP) después de un año de empleo