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Conductor de camión clase A local o regional: recién graduados con CDL aceptados

$1,100-1,200/mes

Beast Mode Truckin

Topeka, KS, USA

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Descripción

Invitamos a conductores clase A, tanto nuevos como experimentados, a postularse para nuestro puesto de conductor dedicado. Operará remolques refrigerados de 53' en las regiones central y occidental. Disfrute de regresar a casa diariamente o semanalmente según su preferencia. Valoramos a conductores de todos los niveles de experiencia y los invitamos a unirse a nuestro equipo! Remolques refer de 53' con una cuenta dedicada en su división de abarrotes Carga 100% sin contacto, combinando descarga y enganche y cargas/descargas directas en tiendas Regreso a casa establecido cada semana con al menos un descanso de 34 horas. Posibilidad de regresar a casa todos los días si vive a menos de 80 km de Harrisonville, MO (camiones con asiento deslizante) El conductor debe estar dispuesto a conducir durante el día o durante la noche. Entre 2400 y 2900 km por semana. Requisitos Debe tener 21 años con licencia CDL clase A válida y al menos 1 año de experiencia reciente en conducción. Debe tener un historial de conducción limpio, sin accidentes graves, multas importantes o suspensiones en los últimos 5 años. No debe haber sido despedido del último trabajo. Sin antecedentes de DUI, felonías o delitos menores en los últimos 5 años. Seguridad revisará todos los antecedentes penales. Debe tener un historial laboral sólido de 10 años sin grandes brechas de empleo fuera de estudios o capacitación. Máximo 6 meses de desempleo en el último año o 1 año en los últimos 3 años. Debe ser capaz de aprobar una prueba de drogas preempleo de orina Y cabello. Beneficios $1100 - $1200 por semana. De $0.49 a $0.60 por milla dependiendo de la experiencia. Pago diferencial por noches y fines de semana. Pago de $10 por la primera parada - $15 por cada parada adicional. Pago de $25 por transporte corto para todas las cargas inferiores a 50 millas. Los aprendices reciben $650/semana durante 4-6 semanas si tienen menos de 6 meses de experiencia Bono mensual de $0.06 por milla por más de 13200 km recorridos, sin accidentes y consumo de combustible de 7 MPG. Beneficios completos que comienzan después de 30 días, incluyendo seguro médico, dental, 401K y tiempo libre pagado

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Topeka, KS, USA
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workable

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CDL Clase A | Conductor de Patio de Traslado PM | Phoenix AZ (Phoenix)
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Planificador de Produpción Ubicación: Boulder, CO Tipo de puesto: Tiempo completo Compensación: $55,000–$80,000 (según experiencia) Viajes: Insignificantes Turno: Diurno Resumen Buscamos un Planificador de Producción talentoso y entusiasta con excelentes habilidades comunicativas y organizativas. Como miembro clave de equipos de proyectos multifuncionales, representará los intereses de la empresa y del cliente en una variedad de contratos de I+D y producción, desde proyectos rápidos hasta grandes pedidos con miles de unidades. Este puesto se encuentra en la intersección entre ingeniería, liderazgo y base de suministro, asegurando excelencia técnica, responsabilidad fiscal y satisfacción del cliente. Funciones Esenciales Preparar, emitir y controlar solicitudes de compra; coordinar los requisitos de materiales para mantener un flujo controlado de materiales aprobados alineados con las necesidades de producción. Facilitar la comunicación entre producción, ingeniería, calidad, gestión, proveedores y clientes. Asesorar a la gerencia sobre el estado de los trabajos en curso, disponibilidad de materiales y posibles problemas de producción para garantizar que personal, equipos, materiales y servicios estén disponibles. Confirmar oferta y demanda de materiales; preparar solicitudes de compra basadas en los programas de producción, carga del taller y requisitos de inventario. Coordinar actividades con aseguramiento del producto, fabricación, compras, ingeniería y control de inventario; programar y agilizar el movimiento de piezas. Coordinar con Calidad y proveedores para procesar materiales no conformes, incluyendo actividades de control de inventario, asignación de RMA y documentación de envío. Colaborar entre equipos para asegurar que los objetivos y entregables del proyecto cumplan con los estándares de calidad de la empresa. Identificar, rastrear, gestionar y ayudar a resolver problemas del proyecto. Mantener un conocimiento profundo de los proyectos y la documentación contractual, técnica y de calidad relacionada. Apoyar esfuerzos de propuestas y fijación de precios. Gestionar la logística de materiales y relaciones con proveedores; apoyar el ciclo de compras con Contabilidad, Recepción y Gestión de Programas. Contribuir a iniciativas de mejora de procesos. Responsabilidades de Supervisión Este puesto no tiene responsabilidades directas de supervisión. Entorno de Trabajo Entorno de oficina profesional utilizando equipos estándar (por ejemplo, computadoras portátiles, fotocopiadoras). Requisitos Físicos Se requiere regularmente hablar o escuchar; visión cercana y capacidad para ajustar el enfoque. Ocasionalmente puede ser necesario levantar archivos, acceder a gabinetes y usar un taburete según sea necesario. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen funciones esenciales. Horario Tiempo completo, ~40 horas por semana. El horario típico de oficina es de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., con variaciones según la carga de trabajo y criterio del gerente. Puede requerirse trabajar horas extras según surjan necesidades. Viajes No se espera ningún viaje para este puesto. Requisitos Calificaciones Educación y Experiencia Requeridas Ciudadanía estadounidense requerida debido a regulaciones contractuales. Diploma de escuela secundaria y 3+ años de experiencia relevante, preferiblemente apoyando programas de fabricación de alta tecnología del Departamento de Defensa. Dominio de MS Office (especialmente Excel); capacidad para preparar informes, hojas de cálculo, gráficos, cronogramas y datos relacionados. Experiencia con sistemas ERP/MRP deseable. 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Declaración AAP/EEO Empleador que ofrece igualdad de oportunidades comprometido con prácticas justas de empleo, incluyendo selección, contratación, asignación, promoción, compensación, disciplina y terminación. Quedan prohibidas la discriminación, acoso y represalias por motivos de raza, color, religión, información genética, origen nacional, sexo (incluyendo personas del mismo sexo), orientación sexual, identidad de género, embarazo/parto/condiciones relacionadas, edad, discapacidad, estatus de ciudadanía, condición de militar en servicio activo o cualquier otra categoría protegida por leyes federales, estatales o locales. Veteranos protegidos y personas con discapacidades son apoyados mediante un programa de acción afirmativa. Otras Funciones Esta descripción no pretende cubrir ni contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades. Las funciones pueden cambiar en cualquier momento con o sin aviso.
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