CARGA 100% DEDICADA "NO BROKER" PARA PROPIETARIOS-OPERADORES - BONO DE $2500 (Región Medio Oeste)

¿Buscas algo diferente? ¿Como autos más antiguos y menos complicados? ¿Quieres aprender tecnología antigua? ¡Nuestra taller familiar tiene una vacante inmediata para un TÉCNICO EXPERIMENTADO que se una a nuestro equipo! Tiempo completo, 40 horas/semana. Es imprescindible tener experiencia en diagnóstico (eléctrico y mecánico). La experiencia con vehículos antiguos (anteriores al 2000) es un gran plus. Atendemos todas las marcas: americanas, asiáticas y europeas, desde los años 1920 hasta mediados de los 2000. Nos apasiona ayudar a las personas a mantener sus autos en la carretera, ya sea un Rolls Royce o un viejo Ford desvencijado para que alguien pueda llegar al trabajo. Los candidatos calificados deben ser confiables, independientes, profesionales, tener excelentes habilidades para resolver problemas y comunicarse, además de una fuerte ética de trabajo. Trabajamos juntos como equipo, nuestros objetivos principales son la satisfacción del cliente y disfrutar nuestro trabajo mientras lo logramos. ES OBLIGATORIO contar con un buen surtido de herramientas y caja de herramientas. Mínimo 3 años de experiencia. Capacidad para inspeccionar, diagnosticar, recomendar y realizar servicios y reparaciones. Ofrecemos días festivos pagados y pago por enfermedad (después de 90 días) y una semana de vacaciones (después de 1 año). Planes de atención médica disponibles a través del intercambio estatal. Horario de lunes a viernes de 8:30 am a 5:30 pm, sin fines de semana, ¡para que puedas pasar tiempo con amigos y familiares! $25-$35 por hora según experiencia, por hora, no tarifa fija. Bonificaciones por horas adicionales facturadas. Comuníquese con Mark en Classic Automotives Inc. Ubicado cerca de I-25/Garden of the Gods Rd.

Contador/Empleado Administrativo: Responsabilidades del trabajo: 1. Asistir en la gestión del proceso de pago de gastos y reembolsos Presentar solicitudes de pago y cargar los contratos e facturas correspondientes, mejorar el mecanismo de revisión para referencia futura. Resumir la tabla de gastos, distinguir el propósito y la atribución. Mejorar las credenciales auxiliares correspondientes. Marcar diferencias y asuntos especiales. 2. Completar el proceso básico de documentación Mantenimiento de documentos originales (entrada y salida clasificada). Gestión de recepción e inventario (conciliación de cuentas con la realidad). 3. Gestión de activos Gestión clasificada de activos fijos (compra y venta, vida útil, atribución de gastos) para ayudar en la contabilidad oportuna. Gestión de construcción en curso (gestión de contratos, atribución de costos de instalación, compra de consumibles, liquidación final y aceptación, organización y almacenamiento de datos relevantes, gestión de liquidaciones) 4. Transmisión de información financiera, ejecución del presupuesto y seguimiento Organizar oportunamente la información de pagos y los clientes y pedidos correspondientes. Revisar los datos de compras y verificar la información de pagos. Seguimiento de los arreglos de pago y participación en la gestión del plan de fondos. 5. Asistir en la conexión con datos relevantes de agencias contables estadounidenses Transmisión oportuna de datos contables, comunicación sobre requisitos fiscales extranjeros, asistencia en ajustes contables, etc. 6. Asistir a colegas de otros departamentos como compras, producción y ventas en el trabajo de coordinación financiera de Beisi 7. Revisión de inventario 8. Gestión y acceso a archivos financieros 9. Traducción temporal: Trabajo de traducción entre viajeros comerciales chinos y personal local en Estados Unidos, así como traducción diaria de documentos. 10. Coordinar las necesidades del personal de ventas, seguimiento del estado de envíos, etc. Requisitos del trabajo: 1. Titulación en finanzas, con conocimientos de leyes y políticas tributarias en Carolina del Sur, EE. UU.; 2. Dominio del inglés y el chino, capaz de comunicarse en un entorno comercial; 3. Puede trabajar en Estados Unidos. Lugar de trabajo: 1116 Tanner Road, Taylors, Carolina del Sur, 29687 Correo electrónico：ada.mu@sixinchem.com Wechat/whatsapp:+8615151845120

¡NO MÁS DE 3 TRABAJOS EN LOS ÚLTIMOS 3 AÑOS! Recorrido regional Regreso a casa cada 5-7 días Recorriendo estados del suroeste Sin carga manual 50% entrega y enganche Es común conducir por la noche 50-55 centavos por milla 2500 millas por semana Promedio semanal de $1250-$1375 Requisitos: 6 meses de experiencia con remolque de 53 pies clase A NO MÁS DE 3 TRABAJOS EN LOS ÚLTIMOS 3 AÑOS—¡SIN EXCEPCIONES! MVR limpio Antecedentes limpios No conductores SAP ¡Envíe un mensaje de texto a Jodi para postularse! 479-652-6064

Encargado del cuidado de los ancianos en el hogar y de ayudar en la limpieza, preparando dos comidas diarias

US TRANSPORT Descubre las nuevas e interesantes novedades en US Transport. Estamos buscando a los mejores conductores de nuestra zona. Si deseas formar parte de una gran empresa y participar en la creación de la mejor organización del sector, este es un lugar al que puedes llamar hogar. Liderazgo excepcional, una visión clara y el deseo de ser "los mejores" nos impulsa hacia nuestro objetivo de ser verdaderamente una empresa para conductores. Si te consideras un verdadero profesional, ¡llámanos hoy para hablar sobre tu puesto y comenzar a construir tu futuro! Estamos contratando conductores locales para rutas con base en nuestra terminal de Colorado Springs. Este puesto consiste en transportar cargas de materiales a granel secos de forma segura y eficiente. Operamos principalmente en la región de Colorado (de Trinidad a Fort Collins). No se requiere experiencia neumática *No se necesitan autorizaciones adicionales* Paquete salarial para conductores: ¡Únete hoy y recibe un bono de incorporación de $2500! DETALLES DEL PUESTO • Más de $1500 por semana • Pago garantizado semanal basado en asistencia de $900 (red de seguridad ante condiciones climáticas, fallos de equipo, problemas con clientes) • Bono mensual por indicadores clave de rendimiento (KPI) ($250-$800 o más) • Bono de incorporación ($2500) • Bono de seguridad semestral ($1000) • Bono por recomendación ($2000) • Capacitación e inducción pagadas, tiempo por avería, tiempo de espera ($28/hora) • Sin turnos compartidos (no slip seating) BENEFICIOS • Pago semanal por depósito directo • Seguro médico, dental y de visión (CIGNA) • 7 días festivos pagados • Vacaciones pagadas • Plan 401K con aporte de la empresa • Inducción y capacitación pagadas • Seguro de vida pagado por la empresa ($25,000) • Aflac (seguro suplementario) • Cuenta de ahorro para salud REQUISITOS • Tener una licencia Clase A CDL vigente • Mínimo 18 meses de experiencia manejando tractocamión • Debe tener al menos 23 años de edad o más US Transport es empleador EEOC/AA/ADA/Veteranos. Se anima a todas las personas calificadas a postularse. Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante. Permitido destacar esta oferta laboral para personas con discapacidad. Tener una licencia Clase A CDL vigente Mínimo 18 meses de experiencia manejando tractocamión Debe tener al menos 23 años de edad o más US TransportHaga clic aquí para aplicar en línea

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.