Operador CNC - No se requiere experiencia (SeaTac)

El conductor con licencia CDL Clase A es responsable de conducir un remolque de tractor o camión rígido refrigerado interestatal, tanto por rutas urbanas como por carreteras, para entregar nuestros productos del mar a los clientes. También ayuda en la recogida del producto desde el aeropuerto y asiste en el transporte del producto entre las ubicaciones de la empresa. Se espera que el conductor con licencia CDL Clase A complete todas las rutas de forma segura y conforme a las regulaciones del Departamento de Transporte y a la política de la empresa North Coast. El conductor con licencia CDL Clase A se comunica e interactúa con clientes, proveedores y compañeros de trabajo. Esto requiere presentarse profesionalmente y asegurar que las prácticas y métodos de servicio al cliente de la empresa se ejecuten adecuadamente. Este puesto tiene un salario por hora y es elegible para horas extras. Este puesto depende del Gerente de Logística. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Operar remolques de tractor de 53 pies Inspeccionar las cargas de mercancías para asegurar que estén embaladas adecuadamente Entregar productos a ubicaciones específicas según la ruta programada Asegurar que los productos se entreguen de manera oportuna Cargar y organizar el inventario del producto desde el almacén hacia su vehículo y descargar productos dentro y fuera del camión según sea necesario durante el día Cumplir siempre con las reglas y regulaciones de tránsito. Seguir todos los requisitos de seguridad impuestos por la empresa y el estado para cargar y descargar productos Escanear o escribir confirmación de entrega al llegar al cliente destinatario Obtener la firma en los lugares de entrega Requisitos 3+ años de experiencia verificable en conducción de remolques de tractor 1+ año de experiencia en conducción urbana Experiencia en fabricación de alimentos; procesamiento de mariscos o carne es un plus Debe ser capaz de pasar un examen físico del DOT Licencia de conductor Clase A, requerida Experiencia usando carretillas manuales, montacargas y transpaletas es un plus Dominio en conducir y estacionar remolques de tractor Dominio en conducir remolques de tractor en la ciudad Capacidad para brindar excelente servicio al cliente Capacidad para mantener un entorno que impulse el rendimiento y un lugar de trabajo seguro Fomentar un entorno de trabajo en equipo y comunicación abierta REQUISITOS ADICIONALES Debe ser capaz de levantar de 30 a 50 libras Trabajar hasta 10 horas diarias: estar de pie/caminar la mayor parte del día Uso de manos: agarre individual, manipulación fina, empujar y jalar El trabajo requiere los siguientes movimientos: flexión, torsión, agacharse y alcanzar objetos Exposición a productos químicos de limpieza aprobados por la FDA Exposición a temperaturas: capacidad para trabajar en condiciones húmedas y secas Capacidad para trabajar de lunes a viernes, fines de semana cuando sea necesario Capacidad para usar herramientas y equipos, incluyendo cuchillos North Coast Seafoods es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a solicitantes calificados por motivos de raza, color, credo, religión, ascendencia, edad, sexo, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. Beneficios En North Coast, los empleados son considerados parte de una familia donde todos trabajan juntos para garantizar que la misión fundacional y los valores de la empresa se mantengan cada día. Ofrecemos un entorno laboral inclusivo liderado por un equipo directivo accesible que cree en la idea de que no se trata solo del trabajo que hacemos, sino de lo que el trabajo nos permite hacer por nuestros seres queridos. Fomentamos la oportunidad de crecimiento real y empleo a largo plazo. La mayoría de los miembros de nuestro equipo directivo comenzaron en la planta y, mediante tutoría, avanzaron a sus roles actuales. Actualmente estamos buscando formar a la próxima generación de líderes. Ofrecemos paquetes salariales competitivos que incluyen cobertura integral de atención médica, vacaciones y plan 401(k) para todos los empleados a tiempo completo que califiquen para beneficios. Los empleados también tienen acceso al marisco de más alta calidad al costo.

Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que deciden construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6.000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas de marcos de madera, fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un profesional con experiencia para ayudar en las medidas de garantía y control de calidad en las ubicaciones de fabricación de madera aserrada en Washington, Oregón y California. En este puesto, usted inspeccionará materiales, auditará procesos de fabricación y capacitará a los equipos de gestión del aserradero en las mejores prácticas para mejorar la rentabilidad y los productos, cumpliendo tanto con las especificaciones de clasificación como con la satisfacción del cliente. Este puesto requiere conducta honesta y ética, fomentar relaciones respetuosas y lograr niveles máximos de rentabilidad. Se requerirá viajar, y el candidato seleccionado podrá basarse en una de nuestras divisiones en California, Oregón o Washington. Acerca del Puesto Ayudar en la gestión de programas de recuperación y optimización de madera y calificaciones en las ubicaciones de la empresa en Washington, Oregón y California Trabajar estrechamente con los equipos de gestión locales para mejorar la rentabilidad de los aserraderos y asegurar que los productos cumplan tanto con las especificaciones de clasificación como con los requisitos del cliente Promover prácticas seguras en el lugar de trabajo, fomentar la conciencia sobre la seguridad y dar el ejemplo Diagnosticar y solucionar problemas con las clasificaciones de materiales y la recuperación, utilizando conocimientos prácticos sobre la línea de productos y el uso de materiales Capacitación continua sobre el mejor mantenimiento y utilización de los sistemas de optimización de producción para maximizar el valor, la clasificación y la recuperación de la madera Mantener una sólida relación laboral con supervisores y gerentes en toda la empresa Trabajar estrechamente con los equipos de gestión del aserradero y ventas en mejoras de procesos, desarrollo de nuevos productos y problemas relacionados con comentarios de clientes Ayudar a garantizar que la calidad y clasificación de la madera maximicen su valor mediante clasificadores de madera y escáneres de optimización Calificaciones 2 años de experiencia en control de calidad de madera utilizando escáneres de optimización Alto grado de conocimiento y experiencia trabajando con tecnología de optimización Fuerte experiencia trabajando con software/hardware informático, instalando sistemas operativos y de red Clasificador certificado en al menos una categoría preferida: Commons, Shop, Select, y todas las calificaciones NGR Experiencia trabajando con una asociación de clasificación Comprensión completa del libro de reglas de la asociación de clasificación Compromiso demostrado con la seguridad y la política de la empresa Capacidad demostrada para manejar múltiples prioridades en circunstancias exigentes Dominio en documentación, flujos de trabajo, cálculos matemáticos y tecnología informática ¿Por qué Unirse a Nuestro Equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visual) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo Aplicar Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum vitae a: Sierra Pacific Industries Recursos Humanos PO Box 496011 Redding, CA 96049 (866) 378-8001 o postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. El rango salarial general para este puesto en Sierra Pacific Industries es de $75,000 a $115,000 por año, y depende de varios factores, incluyendo, entre otros: experiencia laboral relevante, habilidades, conocimientos y/o educación. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6.500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas alcanzarlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100 % de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para jardinería, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas eléctricas alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Sangoma, un proveedor líder de soluciones de comunicaciones empresariales, busca Especialistas de Almacén detallistas y motivados para unirse a nuestro equipo de operaciones. En este puesto, desempeñará un papel fundamental para mantener la eficiencia de nuestra cadena de suministro y procesos de almacén. Sangoma se dedica a ofrecer soluciones innovadoras de UCaaS, asegurando al mismo tiempo que nuestros productos lleguen a nuestros clientes de forma oportuna y en excelentes condiciones. ¡Si prosperas en un entorno dinámico y te apasionan la logística y las operaciones, queremos saber de ti! Tu función: Recibir, inspeccionar y procesar envíos entrantes, asegurando precisión y estándares de calidad. Organizar y mantener el inventario dentro del almacén para optimizar espacio y eficiencia. Preparar y empaquetar pedidos salientes para su envío, asegurando una entrega oportuna a los clientes. Utilizar sistemas de gestión de inventario para rastrear niveles de stock y documentar productos entrantes y salientes. Ayudar en la realización de conteos regulares de inventario para mantener registros precisos. Colaborar con los miembros del equipo para mejorar los procesos del almacén y la eficiencia operativa. Cumplir con las normas de seguridad y cumplimiento para garantizar un entorno de trabajo seguro. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente; capacitación adicional en almacén o certificación es un plus. 1-2 años de experiencia en operaciones de almacén o logística. Buen conocimiento de los sistemas y prácticas de gestión de inventario. Alta atención al detalle y habilidades organizativas. Capacidad para levantar y mover paquetes pesados según sea necesario. Habilidades básicas en computación; experiencia con escáneres de códigos de barras o software de inventario es una ventaja. Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo colaborativamente. Beneficios Lo que ofrecemos: Amplias opciones de beneficios (salud, visión, dental, discapacidad a corto y largo plazo) efectivas tras un breve período de espera. Programa de 401K con coincidencia: 100% de coincidencia sobre el 4%. Plan de compra de acciones para empleados después de un año de servicio. Tiempo libre flexible y días festivos de empresa. Entorno de trabajo emprendedor combinado con oportunidades de crecimiento profesional elevado. Valoramos la transparencia y equidad en nuestras prácticas de compensación. Para este puesto, ofrecemos un rango salarial de $31.000 a $41.500 por año, acorde con la experiencia, calificaciones y ubicación.   ¿Estás listo para impactar directamente en la empresa y ser recompensado por tu desempeño? ¿Estás listo para asumir un nuevo desafío?  Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo para cualquier empleador. No se aceptan agencias ni currículos de terceros, por favor.  Empleador que brinda igualdad de oportunidades a todos los grupos protegidos, incluidos veteranos protegidos y personas con discapacidades.

PERFIL QUALITEL: Qualitel es un proveedor de Servicios de Fabricación Electrónica (EMS) que se especializa en aplicaciones de productos de alta gama y alta confiabilidad. La empresa invierte fuertemente en personas y tecnología para mantenerse a la vanguardia en este campo. El objetivo de Qualitel es ayudar a sus empleados a lograr vidas independientes, saludables y seguras. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: El operario de materiales es responsable del manejo seguro de materiales y mercancías. Las funciones principales del trabajo incluyen preparar órdenes de trabajo, preparar piezas, gestionar inventarios, realizar conteos cíclicos de inventario y otras tareas según sea necesario. Requisitos del puesto: • Debe ser capaz de leer, comprender y seguir instrucciones escritas en inglés • Capacidad para comunicarse eficazmente en inglés; cualquier otro idioma es un plus y bienvenido • Sentirse cómodo utilizando computadoras • Es un plus tener conocimientos básicos en las siguientes aplicaciones: o Microsoft Excel o Correo electrónico Microsoft Outlook • Capacidad para adaptarse rápidamente en un entorno acelerado • Capacidad para trabajar en grupo y en equipo • Trabajar con o sin supervisión directa – ser autónomo y motivado • Demostrar pensamiento crítico y atención al detalle • Excelente historial de asistencia • Deseo de aprender nuevos programas informáticos y máquinas. A continuación se muestra una lista de algunos que aprenderá: o Sistemas automatizados de recuperación de piezas o Sistema de conteo de piezas por rayos X Lo que aprenderá: La persona que asuma el puesto de Operario de Materiales aprenderá todos los aspectos del departamento, desde la recepción hasta la preparación de kits y liberación de órdenes de trabajo en la planta de producción. Los diversos sistemas incluyen el sistema ERP Aptean, el uso diario de bases de datos Access para realizar las funciones laborales, Microsoft Excel y Outlook. También aprenderá a utilizar nuestros nuevos sistemas de almacenamiento con tecnología avanzada, como Juki, Modula y el contador de piezas por rayos X Visiconsult. No solo aprenderá a usar las máquinas, sino que también obtendrá una comprensión de cómo funcionan todos los sistemas en conjunto. CUALIFICACIONES DESEABLES: Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. EDUCACIÓN y/o EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED), más un mínimo de un año de experiencia relacionada y/o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. HABILIDADES LINGÜÍSTICAS: Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. Capacidad para comunicarse eficazmente con compañeros de trabajo, ingenieros y personal directivo. HABILIDADES MATEMÁTICAS: Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. CAPACIDAD DE RAZONAMIENTO: Capacidad para aplicar el sentido común para ejecutar instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral o diagramada. Capacidad para resolver problemas que involucren varias variables concretas en situaciones estandarizadas. DEMANDAS FÍSICAS: Las demandas físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe usar regularmente las manos para tocar, manipular o sentir objetos, y alcanzar con las manos y brazos. Con frecuencia el empleado debe sentarse y hablar o escuchar. El empleado debe estar de pie o caminar regularmente. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. El empleado debe levantar y/o mover regularmente hasta 50 libras. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado. BENEFICIOS: • Rango salarial: $17/hora a $26/hora, más horas extras según sea necesario • El salario base ofrecido puede variar dependiendo de varios factores, incluyendo, pero no limitado a: conocimientos, habilidades y experiencia relacionados con el puesto • Participación en utilidades • Pago quincenal • Lunes a viernes: 6:00 a.m. – 2:30 p.m. o 3:00 p.m. – 11:30 p.m. • Los paquetes de compensación también incluyen beneficios completos, aporte y coincidencia en plan 401K, Cuenta de Gastos Flexibles (FSA), Médico, Visión, Dental voluntario, Tiempo Libre Pagado, Vacaciones, Días Feriados Pagados, Seguro de Vida pagado por el empleador y más *Debe ser ciudadano o nacional de EE. UU., residente permanente de EE. UU. (titular actual de Green Card), o haber sido admitido legalmente en EE. UU. como refugiado o con asilo concedido

¿Quiénes somos? UniUni, un líder en América del Norte en logística de última milla, entrega decenas de millones de paquetes anualmente en Canadá, de costa a costa, y está expandiéndose rápidamente por Estados Unidos. Fundada en 2019, la innovación tecnológica y el modelo de entrega basado en crowdsourcing de UniUni ofrecen servicios rápidos, económicos y confiables a clientes de comercio electrónico locales, nacionales e internacionales. ¿Qué ofrecemos? En UniUni, ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus objetivos profesionales. Valoramos tanto los movimientos horizontales como las promociones verticales; creemos que todos los puestos deben desarrollar tus habilidades, ampliar tu experiencia y ayudarte a construir una carrera gratificante. Sabemos que no solo buscas un trabajo, sino una carrera que perseguir. Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes ser parte de nuestra historia de éxito. Requisitos Responsabilidades l    Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes； l    Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar condiciones y completar documentación; l    Organizar la recogida de envíos, contactar a los conductores de entrega y coordinar horarios; l    Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa； l    Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor; l    Fomentar prácticas de trabajo seguras en los demás； l    Organizar conteos cíclicos diarios y seguir las variaciones; l    Actualizaciones semanales de informes; l    Otras funciones asignadas al puesto   Calificaciones l    Título universitario o equivalente internacional; l    Se prefiere 1 año de experiencia relevante, aunque no es necesario, todo será capacitado； l    Habilidades moderadas en computación, ayudar en la recolección de datos para informes. l    Alta responsabilidad, seguir instrucciones, buenas habilidades de comunicación Turno matutino 6:30 AM-3:30 PM Beneficios Beneficios: 401K, dental, visión, seguro médico, días festivos pagados, tiempo libre pagado, licencia por enfermedad pagada, programa de capacitación para gestión, patrocinio H1B. $18-20/hora durante los primeros tres meses, aumentará después del período de prueba.

CONDUCTOR DE CAMIÓN CDL CLASE A Postúlese hoy, haga clic en el icono para acceder a nuestra solicitud DOT Actualmente contratando conductores REGIONALES para carga refrigerada al 100%. ¡Llame hoy y únase a nuestro equipo!!! $25.00 por hora. ¡Bonificaciones por seguridad!!! Nuestros conductores ganan un promedio de $75,000-$80,000 anuales. Forme parte de la familia Brent Redmond Transportation. ¡Vuelva a casa semanalmente!! Trabajo semanal constante durante todo el año en los siguientes corredores: Región de Estados Occidentales – Entre CA, AZ, OR y WA Beneficios: Depósito directo con pago semanal Seguro médico, dental, visual y recetas, y seguro de vida completo Unidades de energía auxiliar Thermo King TriPak con inversores Tiempo pagado de enfermedad y vacaciones Orientación pagada. Programa de bonificación por incentivo de seguridad Refrigeradores disponibles en las cabinas dormitorio Plan de jubilación 401K con aporte coincidente Radio Sirius pagada Pago por días festivos Peterbilt 579 de modelo reciente / Freightliner Cascadia de modelo reciente Llame a nuestro departamento de reclutamiento para hablar sobre nuestras oportunidades para usted!!!! 1-831-637-5342 ext 1320 Para obtener más información sobre Brent Redmond Transportation, visite nuestro sitio web http://brentredmond.com/ y visite nuestra página de Facebook https://www.facebook.com/brentredmondtransportation REQUISITOS: Debe tener al menos 2 años de experiencia OTR