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Mantenimiento (Mecánico/Eléctrico)

$29/hora

KERN-LIEBERS

Holland, OH 43528, USA

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Descripción

¿Eres un profesional calificado con experiencia eléctrica y pasión por ayudar a los demás? ¿Estás listo para unirte a un equipo dinámico que valora la innovación, la experiencia y la atención al detalle? ¡No busques más! Actualmente estamos buscando una persona experimentada para unirse a nuestro equipo en Kern-Liebers USA, Inc. en nuestro departamento de Mantenimiento. El puesto de Mantenimiento desempeña un papel crucial en nuestro proceso de producción, utilizando sus conocimientos expertos y habilidades prácticas para mantener, reparar y/o reconstruir maquinaria y equipos complejos, incluyendo la localización de fallos y resolución de problemas en sistemas electrónicos y mecánicos. Si te desenvuelves bien en entornos desafiantes y posees excelentes habilidades para resolver problemas, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad. Únete a nosotros y forma parte fundamental de nuestro equipo comprometido, donde tu conocimiento contribuirá a la creación de productos de alta calidad que marcan la diferencia. Funciones principales Planificación, fabricación e instalación de nuevos cables para accesorios, equipos y sistemas del edificio. Se requiere conocimiento eléctrico; se realizará el cableado de máquinas. Realizar mantenimiento preventivo según órdenes de trabajo. Diagnosticar problemas y desarrollar/ejecutar soluciones. Pedir suministros, discutir programación y gestión de órdenes de trabajo con el Gerente de Producción. Requisitos Debe tener al menos dos años de experiencia eléctrica en manufactura Título de escuela secundaria o equivalente requerido. Se requiere tarjeta de oficial (Journeyman's Card). Haber completado un programa de aprendiz certificado por el Departamento de Trabajo (D.O.L.) en un campo adecuado, más (4) cuatro años de experiencia en operaciones de mantenimiento industrial después del aprendizaje o formación vocacional apropiada Experiencia industrial con ocho (8) años realizando funciones de mantenimiento industrial. Debe poseer habilidades básicas en computación. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente con instrucciones escritas o verbales. Cumplimiento de todos los requisitos de Seguridad, TS 16949 e ISO 9000. Conocimientos prácticos de 5S. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado. Capacidad para operar grúas elevadoras y cualquier otro equipo necesario para cumplir con las funciones. Ser capaz de operar montacargas y transpaleta. Debe poder levantar hasta 50 libras ocasionalmente. Debe poder estar de pie, caminar y agacharse durante la mayor parte del turno. Puede requerirse algo de escalada, arrastre y/o arrodillarse. Se necesita licencia de conducir válida. Beneficios Este puesto paga $29.59/hora más la posibilidad de obtener un incentivo adicional del 11% cada semana. Es un puesto sindicalizado en primer turno. Ofrecemos un paquete competitivo de compensación y beneficios. Dentro de nuestro paquete de beneficios: seguro médico asequible, seguro dental, seguro de visión, seguro de vida, discapacidad a largo y corto plazo (sin costo para usted), plan 401k con coincidencia de la empresa, generosa política de reembolso educativo y vacaciones pagadas.

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Ubicación
Holland, OH 43528, USA
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Técnico de Fabricación
Como miembro del equipo de Operaciones, usted será responsable del ensamblaje, pruebas, empaquetado, movimientos de materiales y soporte técnico para nuestros sistemas informáticos personalizados. Se espera que usted se adapte y aprenda (¡con el tiempo!) la mayoría de los puestos dentro de Operaciones. Se espera que aporte ideas para prácticas más eficientes, cómo generar ahorros de costos y brinde retroalimentación a nuestro equipo interno de Ingeniería sobre futuros diseños y funcionalidades. En resumen, usted tendrá un impacto en nuestros productos, nuestra rentabilidad y nos ayudará a mejorar continuamente como empresa. Este puesto de nivel asociado y jornada completa se unirá al equipo con sede en South Burlington, Vermont. En un día promedio, usted... Se adaptará y apoyará todas las funciones dentro de Operaciones: Fabricación, Almacén y Soporte Técnico. Ensamblará, validará y etiquetará sistemas de manera consistente para cumplir con los estándares de calidad de la empresa y del cliente. Etiquetará y empacará sistemas según los estándares de calidad. Se responsabilizará a sí mismo y a sus compañeros de equipo de forma constructiva para mantener la productividad y alcanzar las metas establecidas. Colaborará con otros equipos para mejorar continuamente la eficiencia de nuestros procesos de producción. Apoyará las pruebas y validación de nuevos productos en cuanto a compatibilidad de hardware, mecánica y software para asegurar que cumplan con nuestros altos estándares de calidad. El equipo al que se incorporará: Nuestro equipo de Operaciones es responsable de construir, probar, empaquetar y enviar tecnología OnLogic alrededor del mundo. Su incansable atención al detalle y su compromiso con la calidad nos permiten destacar lo confiables y configurables que son nuestros sistemas. 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Ha completado un programa técnico/vocacional de secundaria y/o una licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería Eléctrica o campo relacionado, o tiene experiencia laboral relevante en un campo relacionado (muy preferido). Es capaz de levantar 50 libras. Tiene una actitud positiva de “puedo hacerlo”. A quién buscamos: Tiene atención al detalle y se enfoca en la calidad. Debe ser organizado, con excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Tiene habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. Tiene conocimientos o experiencia en entornos Lean. Tiene excelentes habilidades de gestión del tiempo con la capacidad de priorizar tareas, cumplir plazos y trabajar eficientemente bajo presión manteniendo una alta atención al detalle. Tiene una excelente capacidad de adaptarse al cambio y ser flexible. Debe prosperar en un entorno dinámico y acelerado y ajustarse sin problemas a nuevas situaciones, prioridades y demandas con una actitud positiva. Tiene la capacidad de aprender nuevos procesos rápidamente y de forma eficiente. Quiénes somos: OnLogic está creciendo, ¡y queremos ofrecerle la misma oportunidad de crecer en su carrera! Diseñamos y fabricamos computadoras y soluciones de hardware especializadas para empresas de todo el mundo, ayudándoles a hacer posible lo aparentemente imposible. Nuestras computadoras están diseñadas para funcionar donde otras fallarían, y nuestra visión es ser la primera opción en computación industrial. Para hacer realidad esta visión, hemos formado un equipo de solucionadores ambiciosos guiados por los valores fundamentales de la empresa: Abiertos, Justos, Innovadores e Independientes. Tenemos una oficina abierta, salarios transparentes y nos esforzamos por ser justos y transparentes en nuestras decisiones. Fomentamos la participación y retroalimentación de cada miembro de nuestro equipo y buscamos mejorar nosotros mismos y nuestro negocio cada día. La diversidad es un elemento esencial de nuestros valores fundamentales. No solo respetar, sino adoptar activamente una variedad de antecedentes, experiencias de vida y opiniones, nos ayuda a fomentar la innovación, mejora nuestras capacidades de resolución de problemas y promueve el aprendizaje y el compromiso entre los miembros de nuestro equipo. Animamos firmemente a quienes tengan antecedentes diversos a postularse. Estamos comprometidos en proporcionar un lugar de trabajo seguro, inclusivo y libre de acoso para todos los empleados. No toleramos ninguna forma de acoso, discriminación o prejuicio basado en raza, etnia, género, orientación sexual, religión, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida. Para obtener más información sobre nuestros valores, nuestra misión y cómo es trabajar en OnLogic, visite www.onlogic.com/careers. Beneficios El rango salarial para este puesto es de $44,000 a $47,000. Determinamos la remuneración final según las conversaciones con los candidatos y su experiencia en roles similares. Un salario competitivo basado en su experiencia y los requisitos del puesto Un paquete integral de beneficios Plan 401k con contribución patronal del 3% Bono anual por participación en ganancias Licencia remunerada de maternidad y paternidad, y discapacidad a corto y largo plazo Oportunidad de participar en nuestro Plan de Compra de Acciones para Empleados Un plan de desarrollo personal creado para ayudarlo a usted (y a nosotros) a crecer #LI-AC1 #LI-Onsite
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Conductor regional con licencia CDL A – ¡Gana $1,385-$1,635 semanalmente! Paga y beneficios: $0.60-$0.68 por milla según experiencia y $25 por parada Gana $72,000-$85,000 anualmente El pago por millaje aumenta cada 6 meses hasta alcanzar el máximo Programa de bonificación por paradas seguras ($5 por parada segura, pagado trimestralmente) Política para acompañantes* Programa ilimitado de referidos de conductores ($2,000-$3,000 por referencia, pagado en 180 días) Tiempo libre remunerado después de 1 año, más 6 días festivos pagados después de 90 días Seguro médico, dental, visual, de vida, plan 401(k) Camiones de modelos recientes Orientación en línea gratuita Detalles del trabajo: Vuelta a casa durante toda la semana Cuenta dedicada para remolque refrigerado - Regional Rutas con múltiples paradas Requisitos: Licencia de conducir comercial Clase A válida ¡Contratamos conductores nuevos y experimentados! La posición está basada en Berkeley, MO; debe vivir dentro de un radio de 75 millas del lugar. Descubre adónde puede llevarte el camino cuando conduces para Hogan.  Habla con un reclutador hoy: 866-371-8396 Hogan es una empresa familiar con más de 100 años de experiencia en la industria del transporte. Continuamos con una tradición de servicio personalizado e incomparable para nuestros clientes y conductores. Hogan utiliza equipos de primera clase y tecnología avanzada para ayudar a nuestros conductores a tener éxito. Los conductores pueden esperar una carrera basada en la seguridad, el trabajo en equipo, la profesionalidad, la integridad y la búsqueda constante de la excelencia. Nuestra red nacional de oportunidades dedicadas permite a los conductores encontrar tiempos predecibles de regreso a casa, tarifas competitivas y carga estable de clientes que mejor se adapte a sus necesidades. Nuestro objetivo es atraer, reclutar y retener excelentes empleados que estén motivados por representar los valores fundamentales de Hogan. Si esto suena como tú, ¡postúlate hoy para unirte al equipo de Hogan! *¡Habla con un reclutador hoy para obtener más detalles!
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G642+X4 Caruthers, CA, USA
$1,800/mes
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