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Representante de Ventas a Domicilio - Planificación Patrimonial

Salario negociable

United Placement Group

Greenville, TX, USA

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Descripción

Lleva tu carrera de ventas al siguiente nivel con un trabajo significativo ayudando a las familias a asegurar su legado, todo desde la comodidad de la mesa de su cocina. Principales Responsabilidades Realizar Presentaciones en el Hogar y en la Mesa de la Cocina: Reúnete con clientes en sus hogares, ofreciendo soluciones personalizadas de planificación patrimonial donde se sientan más cómodos y dispuestos a actuar. Clientes Potenciales Cálidos y Precalificados Proporcionados: Sin necesidad de prospección; enfoca toda tu energía y experiencia en cerrar tratos y generar confianza. Equipo de Apoyo Completo: Marketing, papeleo y logística gestionados por nosotros para que puedas concentrarte en ayudar a los clientes. Territorio Protegido: Desarrolla tu cartera de negocios cerca de tu hogar con acceso exclusivo a zonas productivas. Por Qué Este Puesto Es Único Ingresos Ilimitados: Elige trabajar a tiempo completo o parcial; tus esfuerzos y horario determinan tus ingresos. Capacitación Continua: Mantente actualizado y sigue creciendo con entrenamiento constante y desarrollo profesional. Alto Impacto: Ayuda a las familias a proteger sus activos y planificar su futuro; marca una diferencia positiva y duradera en tu comunidad. Quién Debe Postularse Cerradores exitosos cómodos con ventas en el hogar y venta consultiva basada en relaciones. Comunicadores empáticos que sobresalen en entornos personales orientados a la construcción de confianza. Personas que buscan un camino hacia la independencia con fuerte apoyo del equipo, sistemas probados y verdadero potencial de crecimiento. Únete a una organización galardonada donde tus habilidades de venta en la mesa de la cocina ayuden a las familias a asegurar su futuro—¡postula hoy!

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Greenville, TX, USA
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Asesor de Ventas (Tiempo Completo/Temporal)
"Hace diez años, me atreví a imaginar la primera marca de moda francesa nacida en línea... Les Composantes, que desde entonces se ha convertido en Sézane. Mis prioridades no han cambiado desde entonces: innovar y poner a las personas, la creatividad, la calidad y el servicio en el centro de todo lo que hacemos." - Morgane Sezalory, Fundadora y CEO. Para seguir co-construyendo el próximo capítulo y más allá, estamos buscando talentos creativos, organizados y ágiles, que compartan nuestra pasión por mejorar constantemente todo lo posible. En particular, a medida que crecemos en América del Norte, buscamos personas emprendedoras autónomas que se sientan cómodas trabajando de forma independiente y a través de diferentes zonas horarias y culturas para llevar la magia de Sézane a los Estados Unidos. Más sobre sézane: http://www.sezane.com http://www.facebook.com/sezaneparis http://instagram.com/sezane Estamos buscando embajadores que nos ayuden a escribir nuestro próximo capítulo en EE. UU. Como parte de Sézane, se espera que ayudes a desarrollar la marca con entusiasmo, dedicación y estilo. Tu trabajo consistirá en garantizar que la experiencia de cada cliente sea excepcional y memorable, y que los valores de nuestra marca se transmitan con empatía y corazón. Principales Responsabilidades · Representar la marca interactuando con los clientes durante su experiencia de compra en la tienda. · Mantener un alto nivel de servicio al cliente, conocimiento del producto y procedimientos operativos básicos. · Cultivar y mantener excelentes relaciones con la clientela mediante seguimientos constantes según sea necesario. · Ayudar con el inventario y proyectos especiales según sea necesario. · Asegurar que se mantengan los estándares visuales. Requisitos Tu Perfil · Mínimo de 3-5 años de experiencia en ventas de moda o en roles de servicio al cliente. · Gran atención al detalle y capacidad para realizar múltiples tareas es imprescindible. · Trabajo en equipo y actitud positiva. · Se prefiere disponibilidad de horario flexible y es obligatoria la disponibilidad los fines de semana. · Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación son imprescindibles. Beneficios 23 $ por hora
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Vendedor Junior (LAS VEGAS)
Título del puesto: Vendedor Junior Ubicación: Las Vegas, NV (Presencial) Empresa: Popshap Sobre nosotros: Popshap es una empresa tecnológica de rápido crecimiento especializada en señalización digital interactiva y soluciones para eventos. Ayudamos a empresas, organizadores de eventos y marcas a crear experiencias atractivas basadas en tecnología. A medida que expandimos nuestra presencia en Las Vegas, estamos buscando un Vendedor Junior motivado para unirse a nuestro dinámico equipo. Descripción del puesto: Como Vendedor Junior, desempeñarás un papel clave en impulsar oportunidades de venta especialmente en el mercado de Las Vegas. Trabajarás estrechamente con nuestro equipo de ventas senior, ayudando en la generación de prospectos, contacto con clientes y en el desarrollo de relaciones con organizadores de eventos, recintos y empresas. Este puesto es ideal para alguien que se encuentra al inicio de su carrera en ventas, con ganas de aprender, crecer y tener un impacto real. Responsabilidades: Apoyar a los ejecutivos de ventas senior en la prospección y contacto con clientes. Identificar y calificar nuevas oportunidades de venta en el mercado de Las Vegas. Ayudar en la preparación de propuestas, presentaciones y demostraciones. Asistir a reuniones con clientes, ferias comerciales y eventos de networking. Mantener registros en el CRM y hacer seguimiento de las actividades de ventas. Brindar un excelente servicio al cliente y soporte de seguimiento. Requisitos: Se prefiere 1–2 años de experiencia en ventas (prácticas profesionales o puestos con atención al cliente cuentan). Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Ser proactivo, autónomo y con deseos de aprender. Sentirse cómodo haciendo networking y hablando con clientes en entornos profesionales. Interés en eventos, tecnología o señalización digital es un plus. ¿Por qué unirse a nosotros? Ser parte de una empresa innovadora que está transformando las experiencias en eventos. Oportunidades de crecimiento con mentoría de líderes experimentados en ventas. Paquete salarial competitivo (sueldo base + comisiones). Cultura de equipo dinámica y de apoyo.
7600 Commercial Way, Henderson, NV 89011, USA
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Director de Alianzas – Geeks On Site Ubicación: Basado en EE. UU. (Remoto permitido) Reporta a: Presidente Tipo de empleo: Tiempo completo Acerca de Geeks On Site Geeks On Site ofrece servicios profesionales de soporte técnico y instalación bajo demanda a clientes en todo Estados Unidos. Ya sea configurando dispositivos inteligentes, montando televisores o atendiendo necesidades técnicas complejas, llevamos técnicos calificados ("Geeks") directamente a hogares y empresas. Resumen del puesto Buscamos un Director de Alianzas para acelerar el crecimiento de Geeks On Site mediante la creación de alianzas estratégicas con una amplia variedad de organizaciones; incluyendo marcas de productos, minoristas, plataformas de comercio electrónico, proveedores de hogares inteligentes, constructores de viviendas, mercados de servicios, redes de seguros y más. Su misión consiste en conectar la red nacional de técnicos de Geeks On Site con empresas cuyos clientes requieran configuración, instalación o soporte técnico. Este puesto se centrará en crear alianzas escalables que ofrezcan servicios, desbloqueen nuevos sectores, generen demanda y fortalezcan nuestra presencia en los mercados tanto de consumidores como B2B. Principales responsabilidades Identificar, contactar y establecer alianzas con una amplia gama de empresas, entre ellas: Marcas de electrónica de consumo y fabricantes de dispositivos para hogares inteligentes Minoristas y plataformas de comercio electrónico (en línea y en tienda) Plataformas de servicios (por ejemplo, Angi, Thumbtack, TaskRabbit) Constructores de viviendas y desarrolladores inmobiliarios Proveedores de garantías, seguros y telecomunicaciones  MSPs y organizaciones de servicios que necesiten despacho técnico nacional Negociar y cerrar acuerdos de integración de servicios que se alineen con las necesidades del socio y del cliente Colaborar con los equipos internos de operaciones, marketing y tecnología para lanzar y apoyar programas de alianzas Crear sistemas escalables de incorporación, seguimiento y gestión de relaciones para el éxito de los socios Desarrollar estrategias conjuntas de marketing y de lanzamiento al mercado que promuevan las ofertas de los socios y aumenten la adopción de los servicios de Geeks On Site Supervisar y reportar indicadores clave de rendimiento como crecimiento del embudo, activación, impacto en ingresos y retención de socios Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector e identificar nuevas oportunidades de alianzas no tradicionales Algunos viajes a ferias comerciales y conferencias durante el año para aumentar las oportunidades de alianzas Requisitos 5 o más años de experiencia en alianzas estratégicas, desarrollo de negocios o ventas por canal Demostrada capacidad para establecer alianzas en múltiples industrias, incluyendo tecnología, retail, servicios o productos para el hogar Sólido conocimiento de modelos de negocio basados en servicios, integración de experiencia del cliente y ecosistemas técnicos Mentalidad proactiva y autónoma, con trayectoria comprobada gestionando acuerdos complejos de alianzas desde el inicio hasta el cierre Excelentes habilidades de negociación y construcción de relaciones Capacidad para trabajar transversalmente con partes interesadas de ventas, operaciones y tecnología Presencia profesional y habilidades comunicativas — cómodo en videollamadas y reuniones ejecutivas Residencia en EE. UU. y autorización para trabajar en el país Experiencia en la industria POS es un gran plus. Beneficios Un puesto de liderazgo de alto impacto que reporta directamente al Presidente Una oportunidad única para definir cómo Geeks On Site colabora con la economía más amplia de tecnología, retail y servicios Acceso a un equipo directivo experimentado y a una red nacional de técnicos Salario competitivo + incentivos por desempeño + Flexibilidad remota dentro de EE. UU.
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