Técnico de Campo para Generadores Diésel

Hotel Royal Oak es un hotel boutique de estilo moderno de mediados de siglo, inspirado en los años 60, renovado con un ambiente brillante, divertido y orientado a la música. Nos enorgullece ofrecer una experiencia inolvidable para nuestros huéspedes mediante un servicio personalizado, un diseño elegante y atención meticulosa a los detalles. Desde asistentes a conciertos y viajeros de fin de semana hasta huéspedes de negocios, nuestra propiedad es conocida como el alojamiento preferido en Royal Oak. Estamos buscando un Supervisor de Limpieza motivado y detallista para unirse a nuestro equipo. Este puesto práctico es responsable de liderar nuestro departamento de limpieza para mantener los más altos estándares de limpieza en las habitaciones y áreas públicas. El candidato ideal será un comunicador eficaz, un líder natural y alguien que se enorgullezca de crear un entorno impecable y acogedor para nuestros huéspedes. Requisitos Supervisar, capacitar y apoyar al personal de limpieza en las operaciones diarias Inspeccionar habitaciones y espacios públicos para garantizar que se cumplan los estándares de limpieza y de la marca Coordinar las asignaciones diarias de habitaciones y hacer un seguimiento del progreso mediante el PMS/tablero de limpieza Ayudar con la programación, inventario y pedido de suministros de limpieza Intervenir para limpiar habitaciones o espacios públicos según sea necesario para apoyar al equipo Comunicarse eficazmente con recepción, mantenimiento y dirección para atender solicitudes de los huéspedes y necesidades operativas Mantener el cumplimiento de las políticas de seguridad y saneamiento Capacitar al personal en su desempeño y ayudar a la gerencia en evaluaciones y planes de mejora cuando sea necesario Calificaciones Experiencia previa en limpieza en un entorno hotelero o de hostelería (se prefiere experiencia de supervisión) Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación Enfoque práctico con énfasis en trabajo en equipo y responsabilidad Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar en un entorno dinámico Conocimiento de productos de limpieza, técnicas y protocolos de seguridad Confiable, profesional y orientado al servicio al cliente Beneficios Lo que ofrecemos Salario competitivo: $20 – $22 por hora según experiencia Horas completas con programación constante Oportunidades de crecimiento dentro de Hotel Royal Oak Una cultura laboral divertida, solidaria y energética Días personales acumulables (PTO)

Esta oportunidad es solo para candidatos que actualmente residan en el país especificado. Su ubicación puede afectar la elegibilidad y las tarifas. En Mindrift, la innovación encuentra la oportunidad. Creemos en utilizar el poder de la inteligencia colectiva para moldear éticamente el futuro de la IA. Lo que hacemos La plataforma de Mindrift conecta a especialistas con proyectos de IA de importantes innovadores tecnológicos. Nuestra misión es desbloquear el potencial de la IA generativa aprovechando la experiencia del mundo real de todo el planeta. Acerca del puesto Los modelos de GenIA están mejorando muy rápidamente, y uno de nuestros objetivos es hacerlos capaces de responder preguntas especializadas y lograr habilidades avanzadas de razonamiento. Si se une a la plataforma como Entrenador de IA en inglés independiente, tendrá la oportunidad de colaborar en estos proyectos. Aunque cada proyecto es único, normalmente podría: Generar indicaciones que desafíen a la IA. Definir criterios exhaustivos de evaluación para medir la precisión de las respuestas de la IA. Corregir las respuestas del modelo basándose en su conocimiento específico del área. Cómo comenzar Simplemente postúlese a esta oferta, cumpla los requisitos y obtenga la oportunidad de contribuir a proyectos acordes con sus habilidades, en su propio horario. Desde crear indicaciones de entrenamiento hasta perfeccionar las respuestas del modelo, ayudará a dar forma al futuro de la IA mientras garantiza que la tecnología beneficie a todos. Requisitos Tiene al menos 1 año de experiencia en cualquier campo profesional, con sólidas habilidades de pensamiento crítico y manejo de textos en inglés. Tiene un nivel avanzado de inglés (C1 o superior). Está dispuesto a aprender nuevos métodos, puede cambiar rápidamente entre tareas y temas y a veces trabajar con directrices complejas y desafiantes. Nuestro puesto independiente es completamente remoto, por lo que solo necesita una computadora portátil, conexión a internet, tiempo disponible y entusiasmo para asumir un reto. Beneficios ¿Por qué esta oportunidad freelance podría ser ideal para usted? Reciba pago por su experiencia, con tarifas que pueden alcanzar los $20/hora según sus habilidades, experiencia y necesidades del proyecto. Colabore en un proyecto freelance, remoto y a tiempo parcial que se adapte a sus compromisos profesionales o académicos principales. Trabaje en proyectos avanzados de IA y adquiera experiencia valiosa que enriquezca su historial. Influya en la forma en que los futuros modelos de IA comprenden y comunican en su área de expertise.

Acerca del Puesto: Buscamos un Limpiador de Casas compasivo, confiable y detallista para brindar apoyo doméstico no médico a adultos mayores que necesitan ayuda para mantener un hogar limpio, seguro y organizado. Principales Responsabilidades: Realizar tareas de limpieza ligera, incluyendo: Barrer, trapear y aspirar pisos Quitar el polvo y ordenar general Lavar platos y limpiar superficies de cocina Lavandería y cambio de ropa de cama Organizar objetos del hogar y ayudar a despejar espacios Preparar comidas sencillas o ayudar con preparación básica de alimentos Brindar compañía amigable y conversación Monitorear posibles riesgos de seguridad en el entorno del hogar Requisitos: Experiencia previa en cuidado domiciliario, limpieza o funciones de apoyo similares preferida Ser confiable y puntual, con gran atención al detalle Capacidad para seguir instrucciones y trabajar de forma independiente Debe poder realizar tareas físicas como levantar objetos ligeros, agacharse y estar de pie durante largos periodos Licencia de conducir vigente y transporte confiable preferido (si se requieren recados) Horario y Jornada: Puesto a tiempo parcial Turnos de 4 horas, con opciones de horarios flexibles Disponibilidad entre semana y fines de semana es un plus ¿Por qué unirse a nosotros? Entorno laboral solidario y respetuoso Haz una diferencia significativa en la vida diaria de alguien Horas flexibles a tiempo parcial adaptadas a tu horario Pago competitivo: $20-$23/hora Pago semanal Pago por días festivos Oportunidades de capacitación remunerada Reembolso por kilometraje Una carrera significativa y satisfactoria Requisitos Debe tener al menos 18 años de edad  Experiencia previa en cuidado preferida (no obligatoria)  Prueba negativa de tuberculosis o radiografía de tórax (según requisitos estatales)  Estar autorizado para trabajar en EE. UU.  Registro activo como Ayudante de Cuidado Domiciliario (HCA) en California

Esta es una posición dentro de Keller Executive Search y no con uno de sus clientes. Como Director Financiero en San Diego, este puesto senior es responsable de definir la estrategia financiera y entregar resultados medibles en toda la empresa. El cargo colabora estrechamente con líderes multifuncionales, impulsa la excelencia operativa y escala procesos para apoyar el crecimiento. Responsabilidades principales: Establecer una estrategia clara de varios años y traducirla en planes trimestrales con métricas responsables. Dirigir equipos con enfoque en coaching, seguridad psicológica y alto rendimiento. Fortalecer los pronósticos, la gestión de efectivo y la función contable; garantizar la preparación para auditorías. Crear ritmos operativos basados en datos, paneles de control y bucles de mejora continua. Gestionar presupuestos y relaciones con proveedores; negociar contratos que equilibren valor, riesgo y velocidad. Diseñar procesos cumplidos con las normativas locales y las políticas internas. Colaborar con Ventas, Marketing y Operaciones de Personal para ejecutar las prioridades de la empresa. Representar la función ante la alta dirección; preparar actualizaciones claras y memorandos de decisión. Para obtener más información sobre Keller, visite: https://www.kellerexecutivesearch.com/executive-recruitment-headhunters-san-diego/ Requisitos 7+ años en puestos progresivamente superiores dentro del área respectiva; experiencia liderando gerentes. Demostrada capacidad para crear procesos escalables y cumplir objetivos OKR. Sólidos conocimientos analíticos y financieros; dominio de herramientas de datos y análisis de casos de negocio. Excelentes habilidades de gestión de partes interesadas y comunicación ejecutiva. Conocimientos prácticos de leyes locales aplicables, estándares y mejores prácticas del sector. Título universitario obligatorio; título avanzado o certificaciones son ventajosos. Beneficios Compensación competitiva: 199 000–243 000 USD Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de liderazgo. Cultura empresarial: Estructura de gestión plana con acceso directo a tomadores de decisiones; entorno de comunicación abierta. Cobertura médica completa. Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo: Keller Executive Search ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los solicitantes y empleados calificados. Las decisiones de empleo se basan en mérito, cualificaciones y necesidades empresariales, sin discriminación por características protegidas según la legislación vigente. Compromiso con la Diversidad: Se fomenta activamente un entorno laboral inclusivo y equitativo. Las prácticas de contratación, desarrollo y promoción están diseñadas para ampliar la representación y garantizar acceso justo a oportunidades. Protección de Datos y Privacidad: Los datos personales se procesan únicamente con fines de reclutamiento y empleo, conforme a las leyes aplicables de protección de datos (incluido el RGPD cuando sea pertinente). La información puede conservarse por motivos de cumplimiento y legítimos intereses, sujetos a principios de minimización de datos y controles de seguridad. Equidad Salarial: Las prácticas salariales se revisan para promover la igualdad retributiva en trabajos sustancialmente similares, considerando factores legítimos como experiencia, educación y desempeño. Salud y Seguridad: Se cumplen las obligaciones de salud y seguridad en el trabajo según las exigencias nacionales y locales aplicables. Se espera que los empleados sigan todas las políticas de seguridad y reporten inmediatamente cualquier peligro. Cumplimiento Legal: Todas las prácticas de reclutamiento, selección y empleo se llevan a cabo cumpliendo con las leyes y regulaciones aplicables en la jurisdicción correspondiente. Nota: Esta oferta de empleo puede corresponder a un puesto con Keller Executive Search o con uno de nuestros clientes. El empleador específico será identificado durante el proceso de solicitud y entrevista. Las leyes y requisitos laborales pueden variar según el empleador y la ubicación.

Director de Marketing – Marca de Hostelería y Estilo de Vida Ubicación: Austin, TX o Nashville, TN (Híbrido con viajes) Tiempo Completo | $90,000 – $100,000 DOE + Bono + Acceso a Eventos en Vivo Acerca de Inn Cahoots Inn Cahoots es un entorno de hostelería en la intersección del alojamiento boutique, la vida nocturna y experiencias grupales inolvidables. Nuestros locales —incluyendo bares como IYKYK y terrazas inmersivas— son imanes para amantes de la música, creadores de tendencias y organizadores de eventos. Estamos creciendo —con una audaz expansión hacia Nashville— y buscamos un Director de Marketing orientado a la cultura y hábil en estrategia para llevar nuestra marca al siguiente nivel. El Puesto Este no es un trabajo corporativo de marketing. Liderarás desde la estrategia de campañas hasta fiestas de lanzamiento en terrazas, colaboraciones con influencers hasta crear ambiente en bares por la noche. Tu misión: hacer que Inn Cahoots sea la experiencia más comentada tanto en Austin como en Nashville. Tus Funciones Dirigir la estrategia de marketing multicanal y ejecución de campañas Manejar el marketing digital, social y experiencial en todos los mercados Dar vida a la marca a través de correo electrónico, publicidad, web y experiencias físicas Crear campañas para eventos de música en vivo, promociones nocturnas y colaboraciones Gestionar proveedores, trabajadores independientes y futuras contrataciones del equipo Estar presente en eventos y activaciones de la marca Dar forma a la voz, presencia y relevancia cultural de Inn Cahoots en dos ciudades Requisitos Quién Eres Tú 7+ años en marketing de marca, estilo de vida o hostelería Trayectoria comprobada en lanzamientos de locales, campañas o marcas de consumo Profundo conocimiento de la cultura y la gente de Austin y/o Nashville Eres estratega y ejecutor versátil al mismo tiempo Te apasiona trabajar en música en vivo, alimentación y bebidas, hostelería y eventos culturales Deseable: Tener contactos en marketing de influencers, relaciones públicas o vida nocturna Por Qué Te Encantará Ayudar a dar forma a una marca que está redefiniendo la hostelería boutique Acceso a eventos exclusivos, conciertos internos y momentos culturales Puesto de liderazgo con oportunidades de crecimiento mientras expandimos a nivel nacional Beneficios Beneficios 10 días de vacaciones pagadas (PTO) 6 días de enfermedad Seguro médico en trámite Bonos e incentivos por desempeño Cómo Aplicar Envía lo siguiente: Tu currículum Una carta de presentación que describa tu idoneidad y entusiasmo

Descripción: Zifo está trabajando con un cliente farmacéutico importante para conformar un equipo de profesionales de TI para laboratorios (computación de laboratorio y sistemas de TI para laboratorio). **Este puesto requiere una presencia 100% en el sitio en Albany, NY ** **Este puesto no es elegible para asistencia en reubicación** Requisitos Responsabilidades: ·       Ejecutar planes de prueba de validación una vez aprobados por el(los) cliente(s) ·       Revisar y distribuir documentos del ciclo de vida para revisión y aprobación ·       Actualizar los documentos relevantes del ciclo de vida de TI ·       Participar en sesiones de sandboxing con equipos multifuncionales ·       Coordinar la entrega de hardware de PC a diversos laboratorios y áreas de fabricación ·       Solucionar y resolver cualquier problema o ticket de TI según sea necesario   Calificaciones: Licenciatura en Ciencias en informática, ciencias de la vida Experiencia técnica previa incluyendo (pero no limitada a); tecnologías Windows, redes, computación remota y sistemas de respaldo preferidos Excelentes habilidades de servicio al cliente complementadas por la capacidad de escuchar e interpretar las solicitudes del cliente Capacidad para solucionar problemas complejos de instrumentos y tecnología Fuertes habilidades de comunicación oral y escrita Capacidad para identificar, rastrear y completar tareas para múltiples proyectos Conocimiento de las prácticas de seguridad en el laboratorio definidas por el código de seguridad del sitio de la empresa y/o del cliente Experiencia en soporte de máquinas virtuales (preferible) Experiencia con instrumentación científica (preferible)   Un empleado exitoso de Zifo es: Independiente, autónomo y orientado a resultados Dispuesto y capaz de adquirir rápidamente nuevas habilidades técnicas y principios empresariales Un pensador crítico que posee razonamiento lógico Curioso y siempre en busca de soluciones creativas a problemas complejos Beneficios Acerca de Zifo: GUIADOS POR LA CURIOSIDAD, CENTRADOS EN LA CIENCIA, CONSTRUIDOS POR LOS EMPLEADOS. Nuestra cultura es única, donde debatimos, nos desafiamos a nosotros mismos e interactuamos todos por igual. Somos un grupo curioso, caracterizado por nuestra pasión por aprender y espíritu de trabajo en equipo. Zifo es un proveedor global de soluciones para I+D enfocado en las industrias farmacéutica, biotecnológica, control de calidad en manufactura, dispositivos médicos, productos químicos especializados y otras organizaciones basadas en investigación. El conocimiento científico y la experiencia tecnológica de nuestro equipo ayudan a Zifo a servir mejor a nuestros clientes en todo el mundo, incluidas 7 de las 10 principales empresas biofarmacéuticas. Buscamos personas con formación en ciencias: Biotecnología, Tecnología Farmacéutica, Ingeniería Biomédica, Microbiología, etc. Poseemos conocimientos científicos y técnicos y tenemos objetivos profesionales y personales. Aunque contamos con una política de “sin puertas” para promover el acceso libre, sí tenemos una puerta difícil de atravesar. Buscamos con dos objetivos claros: competencia técnica y adaptabilidad cultural. Ofrecemos un paquete salarial competitivo que incluye vacaciones acumulables, seguro médico, dental, de visión, plan 401k con aporte de la empresa, seguro de vida y cuentas de gastos flexibles. ¡Si compartes estos valores y estás preparado para lo atípico, entonces Zifo es tu vocación! Zifo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad.