Supervisor de Turno

Sobre MHA MHA – Asociación de Salud Mental es una organización sin fines de lucro dedicada a ayudar a las personas a vivir su mejor vida. Ofrecemos una amplia gama de servicios en el oeste de Massachusetts, incluyendo terapia ambulatoria, recuperación por uso de sustancias, apoyos para personas con discapacidades del desarrollo o lesiones cerebrales, y programas residenciales y de vivienda. MHA atiende a personas afectadas por enfermedades mentales, uso de sustancias, discapacidades del desarrollo, lesiones cerebrales y personas sin hogar. Nuestra misión se basa en la inclusión, la dignidad y el empoderamiento de las personas para llevar vidas plenas e independientes. Sobre la División de Servicios de Recuperación (DRS) La División de Servicios de Recuperación (DRS) de MHA apoya a personas de todas las edades que enfrentan desafíos relacionados con la salud mental y el uso de sustancias. Nuestros programas residenciales para jóvenes atienden a adolescentes involucrados con el Departamento de Niños y Familias (DCF) que están trabajando en necesidades de salud conductual en un entorno seguro y estructurado. DRS también proporciona apoyo residencial y de intervención comunitaria para adultos en recuperación o que actualmente viven con adicción, muchos de los cuales pueden experimentar también trastornos de salud mental concurrentes. A través de atención compasiva e informada sobre el trauma, ayudamos a las personas a desarrollar habilidades de afrontamiento, restablecer la estabilidad y avanzar hacia la recuperación y el bienestar a largo plazo. ____________________________________________________________________________________________ Resumen del Puesto MHA está contratando inmediatamente para un Supervisor de Turno. El Supervisor de Turno trabajará junto con el supervisor del programa y brindará liderazgo y apoyo al personal residencial para empoderar a los participantes en alcanzar su visión de recuperación y rehabilitación. Apoya al personal con un enfoque basado en fortalezas que fomente el crecimiento y las oportunidades. El supervisor de turno lidera mediante el modelado de interacciones con los participantes que se centran en fortalezas y resiliencia a través de la planificación centrada en la persona. Asegura la coordinación y prestación de servicios a un programa designado mediante la observación de interacciones en el entorno y a través de datos compilados de informes. El supervisor de turno mantiene el cumplimiento con las políticas y regulaciones federales, estatales y de la Asociación de Salud Mental. Tarifa de pago: $21 por hora Horario: Domingo a jueves de 10 a.m. a 6 p.m. (40 h), se requiere cierta flexibilidad Responsabilidades Clave Supervisar y apoyar al personal, incluyendo la supervisión individual y grupal, realizar evaluaciones, facilitar capacitaciones y promover el cumplimiento de los estándares de MHA y normativos. Capacitar al personal en el compromiso con los residentes, ayudándolos a apoyar a los residentes en sus necesidades diarias y modelar técnicas de atención basadas en fortalezas e informadas sobre el trauma. Garantizar el cumplimiento del programa, monitoreando documentación como notas, PIAs, registros de medicamentos e informes diarios para cumplir con todos los requisitos de la agencia y normativos. Responder a emergencias, incluyendo incidentes médicos y psiquiátricos, siguiendo protocolos y notificando a supervisores dentro de los plazos requeridos. Coordinar la atención entre disciplinas, manteniendo la comunicación entre equipos internos y proveedores externos como hospitales, DMH, personal de enfermería y gestores de casos. Apoyar y defender a los participantes, ayudándolos a desarrollar HAVs, acceder a recursos, participar en actividades orientadas a la recuperación y navegar sistemas de beneficios, educación y vocacionales. Promover la salud y el bienestar, identificando factores desencadenantes, brindando apoyo en crisis, administrando medicamentos según estándares MAP y asegurando que los participantes sigan planes de atención individualizados. Mantener entornos de vida seguros y limpios, incluyendo participación en tareas domésticas, estándares de limpieza y apoyo en transporte para los participantes. Facilitar actividades terapéuticas y educativas, como grupos psicoeducativos y reuniones de casa, manteniendo profesionalismo y límites saludables. Participar en desarrollo profesional, asistiendo a capacitaciones, supervisiones y reuniones de equipo, mientras fomenta una cultura colaborativa y orientada al aprendizaje.     Declaración de Igualdad de Oportunidades La Asociación de Salud Mental es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Requisitos Licencia de conducir válida, seguro automotriz suficiente, historial de conducción aceptable y un vehículo seguro y confiable durante la jornada laboral. Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente, gestionar el tiempo, priorizar tareas, tomar iniciativa, cumplir compromisos y trabajar cooperativamente como miembro de un equipo. Demostrada capacidad para adaptarse a las necesidades cambiantes de los participantes del programa. Fuertes habilidades interpersonales, paciencia, interés y compasión. Debe ser capaz de obtener y mantener certificaciones en administración de medicamentos (MAP), RCP y primeros auxilios. Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED). Se prefiere título universitario en servicios humanos o campo relacionado. Se requiere al menos seis meses de experiencia en un campo relacionado. Se prefiere un año. Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (403B, IRA) Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Enfermedad y Días Feriados) Licencia Familiar (Maternidad, Paternidad) Discapacidad a Largo Plazo $21 por hora