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Ingeniero de Software

$150,000-195,000/año

JeffreyM Consulting

Seattle, WA, USA

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Descripción

** Esta es una posición FTE con nuestro cliente. Si es contratado, será empleado de su empresa.** Nuestro cliente, una startup tecnológica, busca un Ingeniero de Software para unirse a su equipo en crecimiento. Como ingeniero inicial, será fundamental para definir su dirección técnica. Tendrá participación directa construyendo su producto inicial, así como interactuando directamente con sus primeros clientes y usuarios. Desde el inicio, es fundamental que pueda desarrollar productos desde cero con una excelente interfaz de usuario y experiencia de usuario (UI/UX). A medida que crezcan, usted será responsable de liderar la hoja de ruta arquitectónica que sentará las bases para su plataforma. Su liderazgo técnico será un factor clave para apoyar y expandir sus equipos de ingeniería y producto. Debe ser estratégico y táctico al mismo tiempo. Buscan un constructor capaz de transformar especificaciones de producto y componentes front-end en una aplicación lista para empresas. También buscan una persona proactiva, dispuesta a ensuciarse las manos y a iterar rápidamente sobre prototipos en las primeras etapas del ciclo de desarrollo. Es imprescindible la capacidad de manejar ambigüedades. Se encuentran en una posición única para colaborar con varios grandes fabricantes como clientes principales. Ahora necesitan un ingeniero que ayude a construir la plataforma que cambiará y mejorará fundamentalmente las redes de cadena de suministro. Responsabilidades: Construir y liderar la entrega de las primeras versiones de su plataforma, encabezando programas piloto con clientes iniciales Trabajar con el equipo para definir la estrategia y evolución del negocio Influenciar el diseño de nuevos productos y funciones mientras se define una estrategia técnica a largo plazo alineada con las mejores prácticas del sector Diseñar e implementar integraciones de la plataforma con APIs externas, socios e infraestructura en la nube Construir soluciones rápidas para demostrar valor al cliente, lo que ahora les da derecho a reestructurar para escalar. Requisitos 5 o más años de experiencia desarrollando tanto en front-end como en back-end Idealmente buscan a alguien con enfoque en "front-end" para complementar el conjunto de habilidades del equipo actual (Typescript, React, Next.js, GraphQL) Experiencia en startups y/o agencias (un plus si es en cadena de suministro). Experiencia en productos de etapa inicial construidos desde cero Capacidad para realizar diversas integraciones de API con rapidez Utilizan herramientas modernas de código abierto para integración de datos (por ejemplo: Trigger.dev) Experiencia trabajando con partes interesadas y usuarios no técnicos. Cómodo liderando y gestionando un equipo de ingeniería Experiencia ideal incluye trabajo previo con diversas API de sistemas ERP Beneficios Salario: salario de $150-195k / 0.1-.75% de acciones (según nivel de experiencia y paquete salario/acciones) Oportunidad de trabajar con un equipo elite de emprendedores e ingenieros Oportunidad de cambiar el mundo mejorando las cadenas de suministro globales Ubicación: Seattle Inicio: Inmediato Se anima firmemente a personas de todos los géneros, razas, orientaciones sexuales, nacionalidades, capacidades, estados de veterano y orígenes educativos a postularse. Actualmente, no patrocinan solicitudes para visas de trabajo. ** Esta es una posición FTE con nuestro cliente. Si es contratado, será empleado de su empresa.**

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Ubicación
Seattle, WA, USA
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Workable
Atwater Dining - Ayudante de Comedor (AÑO 25-26 901651)
El ayudante del comedor Atwater es una parte fundamental del equipo de Servicios de Alimentación y ayuda a garantizar una excelente experiencia en el comedor para los estudiantes. Este puesto está excluido de la escala regular de salarios por hora para estudiantes. La compensación para este puesto es de $15.88/hora. Responsabilidades principales: Realiza una variedad de tareas en el comedor para asegurar una experiencia placentera y positiva durante las comidas. Llena, limpia y mantiene los diversos buffets de alimentos fríos. Limpia y mantiene las líneas de servicio de alimentos calientes. Limpia y mantiene varias estaciones de trabajo en el comedor; área de bebidas, barra de delicatessen, etc. Lava mesas y limpia desórdenes para mantener la apariencia del comedor. Otras funciones asignadas, incluyendo lavado de platos. Requisitos Funciones esenciales: Experiencia deseada: Personal de servicio en restaurantes Conocimientos deseados: Seguridad alimentaria; temperaturas críticas, etc. Elegibilidad para empleo estudiantil: A menos que lo restrinja su estado de visa, todos los estudiantes con estatus activo durante el semestre son elegibles para trabajar en empleos dentro del campus. Los estudiantes en licencia o retirados no son elegibles para trabajar en puestos estudiantiles hasta el semestre en que regresen. Si actualmente está retirado o en licencia, puede optar a puestos de personal. Algunos pueden tener restricciones debido a su estado de ayuda financiera. Los estudiantes internacionales (extranjeros no residentes) no pueden trabajar fuera del campus a menos que hayan solicitado y obtenido autorización de trabajo del gobierno de los Estados Unidos. (Una visa F-1 no otorga autorización de trabajo). Las posiciones de trabajo-estudio fuera del campus están disponibles únicamente para ciudadanos estadounidenses que reciben ayuda financiera con componente federal de trabajo-estudio. Los estudiantes no pueden trabajar remotamente desde ubicaciones internacionales. Límites de horas: Todos los empleados estudiantes tienen un límite máximo de 20 horas semanales en trabajos dentro del campus durante el año académico (esto incluye períodos de exámenes). La única excepción es durante una semana completa en la que no haya clases. Específicamente: receso de febrero, receso de primavera y semanas completas de diciembre o receso de verano. Solo durante estos períodos, los estudiantes pueden trabajar hasta 40 horas por semana. Estudiantes internacionales: las restricciones de visa prohíben a los estudiantes internacionales superar las 20 horas de trabajo por semana académica.
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