Líder del Equipo Gourmet / Delicatessen

Venga a crecer con nosotros... En Murray Company, nuestra forma de operar está definida por valores compartidos que se han forjado durante 100 años: Seguridad, Calidad, Honestidad, Trabajo Arduo y Orgullo de Propiedad. Estos valores han llevado a que nuestra empresa esté constantemente entre el 15% superior de la lista ENR de los Mejores Contratistas Especializados. Traiga su entusiasmo y perspectiva única a Murray Company, donde tendrá la oportunidad de crecer profesional, personal y financieramente. Únase a un equipo que se preocupa por ayudarlo a prosperar y tener éxito. Trabajará junto a colegas talentosos mientras establece amistades duraderas y marca una diferencia en nuestra empresa y en la comunidad de contratistas especializados. Resumen del Puesto El Administrador de Proyecto Asistente (APM) colabora estrechamente con el Gerente de Proyecto para garantizar que los proyectos mecánicos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de seguridad y calidad. Este puesto es responsable de la programación del proyecto, seguimiento de costos, gestión de subcontratistas, documentación del proyecto y mentoría de Ingenieros de Proyecto. El candidato ideal tendrá amplia experiencia en uno o más de los siguientes campos: fontanería, HVAC / chapa metálica, sistemas mecánicos. Ubicación: Cypress, CA, con viajes previstos a sitios de proyectos designados en el área metropolitana de Los Ángeles / Condado de Orange y sus alrededores. Responsabilidades Clave Ayudar en la elaboración de cronogramas de proyecto, presupuestos y planes de mano de obra. Monitorear los costos de mano de obra, materiales y equipos, y preparar informes de avance y costos. Coordinar subcontratistas, proveedores y distribuidores para asegurar la entrega oportuna de trabajos y materiales. Apoyar a la supervisión en campo para resolver problemas, abordar conflictos de cronograma y mantener la productividad. Preparar, procesar y hacer seguimiento de órdenes de cambio, facturaciones y otra documentación relacionada con el proyecto. Asistir en la adquisición, compra de equipos y acuerdos con subcontratistas. Asegurar que toda la documentación del proyecto sea precisa, organizada y mantenida para el cierre del proyecto. Participar en reuniones de proyecto y preparar agendas, actas e items de seguimiento. Apoyar el cumplimiento de las normas de seguridad de la empresa y programas de seguridad en el sitio de trabajo. Desarrollar relaciones de trabajo sólidas con clientes, contratistas generales, subcontratistas y equipos internos. Mentorizar a Ingenieros de Proyecto y apoyar el desarrollo del equipo de proyecto. Realizar otras tareas asignadas. Requisitos Mínimo 3+ años de experiencia previa como ingeniero de proyecto, preferiblemente en una empresa contratista mecánica. Conocimientos avanzados en productos y equipos de fontanería, HVAC, procesos o industriales. Habilidades sólidas de organización y resolución de problemas con atención al detalle. Capacidad para rastrear presupuestos, cronogramas y entregables del proyecto. Habilidades claras de comunicación para trabajar con equipos, subcontratistas y clientes. Conocimiento de códigos de construcción mecánica, contratos y métodos de ejecución de proyectos. Requisitos Físicos Períodos prolongados sentado en un escritorio. Debe poder levantar hasta 15 libras ocasionalmente. Debe tener suficiente capacidad para leer documentos impresos y digitales. Debe poder subir escaleras, acceder y salir de zanjas y/o espacios de ático y/o espacios confinados. Requiere capacidad auditiva para comunicarse en ambientes ruidosos. Debe poder reconocer alarmas, señales e instrucciones verbales. Debe poder usar equipo de protección personal (EPP) según sea necesario. Capacidad para agarrar, manipular y manejar objetos pequeños. Compensación $85,000.00 - $100,000.00 por año Beneficios Totales Murray Company ofrece un generoso paquete de beneficios totales que incluye una contribución anual al Plan de Propiedad Accionaria para Empleados (ESOP), además de un programa discrecional de bonos en efectivo. Otros beneficios adicionales incluyen un plan 401(k) con coincidencia, cobertura médica pagada al 100% por la empresa para el empleado (hasta 2/3 para la familia), seguro de vida proporcionado por la empresa, seguros opcionales de visión y dental, y más. Contratación de Reclutadores Externos por parte de Murray Company Murray Company no acepta currículos ni perfiles de candidatos no solicitados de agencias de reclutamiento externas ni de reclutadores individuales en respuesta a ofertas de empleo. Los currículos enviados a cualquier empleado de Murray Company sin un acuerdo firmado por un directivo de la empresa (o su delegado) Y sin el acuerdo escrito expreso de la función de Adquisición de Talento o Recursos Humanos para realizar una búsqueda en nombre de la empresa pasarán a ser propiedad de Murray Company. Los compromisos verbales o escritos de cualquier otro miembro de Murray Company no se considerarán términos vinculantes. Murray Company no pagará ninguna tarifa a firmas de reclutamiento externas ni a reclutadores individuales que no hayan coordinado sus actividades de reclutamiento a través de la función de Adquisición de Talento o Recursos Humanos.

Ash & Harris Executive Search está buscando un Terapeuta Físico Descripción general: Una prestigiosa organización de salud en la hermosa región de Finger Lakes en Nueva York está buscando un Terapeuta Físico comprometido para unirse a su excelente equipo. Esta es una oportunidad de contratación directa, a tiempo completo, con un salario competitivo, un posible bono de incorporación y asistencia para mudanza. Proporcionará atención de alta calidad en un entorno híbrido de atención domiciliaria y hospitalaria, colaborando con un equipo interdisciplinario de apoyo para desarrollar e implementar programas de tratamiento efectivos. Principales responsabilidades: Evaluar las condiciones físicas, necesidades de los pacientes y revisar las solicitudes de terapia. Desarrollar, planificar e implementar programas individuales de ejercicios correctivos y tratamientos. Aplicar una variedad de tratamientos, incluyendo ejercicio terapéutico, entrenamiento de marcha, ultrasonido, estimulación eléctrica, entre otros. Instruir a los pacientes sobre el uso adecuado de dispositivos de asistencia, férulas y aparatos protésicos. Preparar documentación detallada, incluyendo resultados de evaluaciones, planes de tratamiento, informes de progreso y resúmenes de alta. Colaborar y comunicarse eficazmente con el personal de enfermería y el equipo de tratamiento interdisciplinario. Brindar orientación al personal que ayuda en la atención al paciente y colaborar en el mantenimiento del equipo y suministros del departamento. Cumplir con todas las políticas de seguridad del hospital, protocolos de control de infecciones y precauciones universales. Requisitos: Formación Debe tener licencia o ser elegible para obtener una licencia para ejercer la terapia física en el estado de Nueva York. Experiencia Se prefiere experiencia en entorno hospitalario. Otros Se requiere certificación en Soporte Básico de Vida (BLS) dentro de los 90 días posteriores a la fecha de contratación. Se requiere esfuerzo físico considerable; debe poder levantar 30 libras independientemente y 150 libras con ayuda. Capacidad para proporcionar atención apropiada según la edad a pacientes de todas las etapas de la vida (desde recién nacidos hasta geriátricos). Compensación y beneficios: Salario $71,000 - $100,000 por año, según experiencia. Elegible para un bono de incorporación de hasta $15,000. Beneficios Excelente paquete de beneficios. Asistencia para mudanza. Horario: A tiempo completo Modalidad de trabajo: Presencial Turno: Diurno

Oferta de trabajo: Gerente de Distrito Minorista Xfinity Resumen de la empresa: Blufox Mobile, el socio con marca más grande para los servicios de Comcast XFINITY, está buscando activamente personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como Gerentes de Distrito. Con ubicaciones en todo el país y planes ambiciosos de expansión, Blufox lidera la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, Móvil, Seguridad Residencial, Video y Voz a clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de Distrito Minorista Compensación: Salario anual competitivo: $80,000-$110,000 Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401k, Capacitación pagada, Vacaciones, Enfermedad y Tiempo Personal Libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Liderazgo y estrategia de ventas: Supervisar el desempeño de ventas y las operaciones de múltiples ubicaciones minoristas dentro de su distrito asignado. Desarrollar e implementar iniciativas estratégicas de ventas para impulsar el crecimiento de ingresos y superar las metas. Liderar un equipo de Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas para maximizar las ventas, la satisfacción del cliente y los resultados de cumplimiento. Analizar indicadores clave de rendimiento (KPI) e implementar estrategias para abordar áreas de mejora. Colaborar con los Gerentes de Tienda para garantizar una efectiva colocación de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Gestión del equipo: Reclutar, capacitar y desarrollar Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas. Implementar programas efectivos de capacitación y desarrollo de canales de ventas en colaboración con el equipo de Liderazgo y Capacitación. Brindar apoyo continuo, coaching y retroalimentación para mejorar el desempeño del equipo. Operaciones: Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, gestión de inventario y otras directrices operativas. Trabajar con el equipo de Operaciones para mejorar la eficacia y eficiencia costo-beneficio de las operaciones minoristas. Satisfacción del cliente (NPS): Fomentar una cultura centrada en el cliente para alcanzar y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en todas las ubicaciones. Implementar estrategias para mejorar la experiencia general del cliente. Requisitos del puesto: Título universitario o experiencia equivalente Se requieren 5+ años de experiencia en gestión minorista o campo relacionado. Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta minorista deseable. Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401k Capacitación pagada Vacaciones, enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de avance profesional Espacio de trabajo cómodo y de última generación Cómo aplicar: Si usted es un líder minorista experimentado con pasión por impulsar ventas, ofrecer experiencias excepcionales al cliente y está dispuesto a contribuir a un equipo en crecimiento, ¡le invitamos a postularse! Comparta detalles sobre su experiencia relevante y por qué le entusiasma esta oportunidad con Blufox Mobile. Nota: Por favor consulte durante la entrevista sobre nuestros únicos programas centrados en los empleados y las oportunidades de crecimiento disponibles dentro de la empresa.   Requisitos  

Acerca de la Organización La familia de organizaciones con marca Momentus Capital, que incluye Capital Impact Partners, CDC Small Business Finance y Momentus Securities (un corredor-dealer registrado ante la SEC, registrado ante MSRB y miembro de FINRA/SIPC), está transformando la forma en que el capital y las inversiones llegan a las comunidades para brindar a las personas acceso al capital y a las oportunidades que merecen.   Estamos trabajando para reinventar los sistemas financieros tradicionales y avanzar en soluciones lideradas localmente que creen movilidad económica y riqueza intergeneracional. A través de nuestro continuo de capital financiero, conocimiento y capital social, ofrecemos un paquete integral de productos de préstamo, oportunidades de inversión de impacto, programas de capacitación y asesoramiento empresarial, y soluciones tecnológicas.   Nuestro enfoque holístico y simplificado ofrece soluciones integrales para emprendedores de pequeñas empresas, desarrolladores inmobiliarios, organizaciones comunitarias y líderes locales en cada etapa de crecimiento, desde la creación hasta la expansión. Cuando estos líderes tienen la oportunidad de tener éxito, sus comunidades, sus residentes y nuestro país prosperan.   Resumen del Puesto El Gerente de Desarrollo de Aplicaciones será responsable de supervisar y guiar la implementación y mantenimiento de sistemas de aplicaciones en toda la organización. Este puesto se centrará en gestionar el ciclo de vida del desarrollo de software, liderar un equipo de desarrolladores y colaborar con equipos multifuncionales para garantizar que las aplicaciones satisfagan las necesidades organizacionales y funcionen eficientemente dentro de nuestro ecosistema tecnológico. El Gerente de Desarrollo de Aplicaciones participará en estrategias para impulsar mejoras en el rendimiento, seguridad y experiencia del usuario de las aplicaciones. Responsabilidades Esenciales ·       Liderar al equipo de desarrollo de aplicaciones en el diseño, construcción e implementación de soluciones de software escalables y de alta calidad. ·       Gestionar todo el ciclo de vida del desarrollo de software, desde la recopilación de requisitos hasta el despliegue y mantenimiento. ·       Colaborar con partes interesadas del negocio para traducir objetivos estratégicos en requisitos técnicos. ·       Asegurar que la arquitectura y el desarrollo de aplicaciones sigan las mejores prácticas del sector en codificación, seguridad y experiencia del usuario. ·       Impulsar la innovación mediante la adopción de nuevas tecnologías, frameworks y metodologías de desarrollo. ·       Capacitar y desarrollar a los miembros del equipo, fomentando una cultura de colaboración, mejora continua y crecimiento profesional. ·       Realizar revisiones de código y asegurar el cumplimiento de los estándares de programación y prácticas de aseguramiento de calidad. ·       Monitorear el rendimiento de las aplicaciones e implementar optimizaciones o actualizaciones según sea necesario. ·       Mantener documentación clara de los procesos de desarrollo, sistemas e integraciones. ·       Actuar como enlace principal entre el equipo de desarrollo, TI y las unidades comerciales para asegurar que las soluciones satisfagan las necesidades organizacionales. Requisitos ·       Título universitario en ciencias de la computación, tecnología de la información o campo relacionado; se prefiere título avanzado. ·       Mínimo 8 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones, con al menos 5 años en un cargo directivo o de liderazgo. ·       Liderar el equipo de desarrollo de aplicaciones, incluyendo la mentoría y formación de miembros del equipo, promoviendo una cultura de innovación y mejora continua. ·       Supervisar el desarrollo, pruebas e implementación de aplicaciones de software, asegurando que los proyectos se entreguen a tiempo y se alineen con los requisitos del negocio. ·       Colaborar con partes interesadas para comprender sus necesidades y traducirlas en especificaciones técnicas y soluciones prácticas de aplicación. ·       Gestionar el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC), incluyendo planificación, ejecución y monitoreo de proyectos de desarrollo de aplicaciones. ·       Asegurar que las aplicaciones se desarrollen teniendo en cuenta las mejores prácticas en materia de seguridad, rendimiento y usabilidad. ·       Realizar revisiones regulares de código e implementar prácticas de aseguramiento de calidad para mantener altos estándares de funcionalidad y calidad del código. ·       Dominio de lenguajes de desarrollo de software (por ejemplo, Java, C#, .NET, Python) y frameworks. ·       Experiencia en desarrollo de aplicaciones web y móviles, así como comprensión de tecnologías de computación en la nube (por ejemplo, AWS, Azure). ·       Conocimientos prácticos de Instancias Administradas de Azure SQL Server, Administración de Bases de Datos, Azure Data Factory, desarrollo de Pipeline de ADF y tecnologías similares. ·       Experiencia en desarrollo y administración de Salesforce ·       Investigar y evaluar nuevas herramientas, frameworks y tecnologías de desarrollo de aplicaciones que puedan mejorar nuestras soluciones existentes. ·       Coordinar con los equipos de TI y operaciones para resolver cualquier problema técnico que afecte la funcionalidad de las aplicaciones. ·       Desarrollar y mantener documentación relacionada con aplicaciones, procesos y tecnologías utilizadas en el desarrollo. ·       Monitorear métricas y el rendimiento de las aplicaciones, tomando decisiones basadas en datos para mejorar la funcionalidad y la experiencia del usuario. ·       Mantener relaciones sólidas con proveedores, asegurando que los sistemas integrados cumplan con las expectativas organizacionales. ·       Preparar informes periódicos sobre el rendimiento de las aplicaciones y el estado de los proyectos para la gerencia y partes interesadas. ·       Mantenerse actualizado sobre tendencias del sector, amenazas de seguridad y tecnologías emergentes para implementar soluciones innovadoras. Beneficios El rango salarial para este puesto es de $127,870 - $160,000 y es elegible para un incentivo anual.   Este puesto tiene la posibilidad de trabajar de forma remota. Todos los empleados deben estar legalmente autorizados para trabajar en Estados Unidos. La empresa no patrocinará solicitantes para visas de trabajo. Momentus Capital es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.  

Acerca de Atria: Atria es una práctica de atención médica preventiva basada en membresía que ofrece atención primaria y especializada de vanguardia desde la comodidad de su hogar, en nuestras instalaciones en Palm Beach y Nueva York, o dondequiera que se encuentre en el mundo. Reunimos un equipo multidisciplinario de médicos internos reconocidos para proporcionar una atención proactiva, preventiva y basada en la precisión para los miembros de Atria y sus familias. Nuestro objetivo es optimizar la longevidad y el período de buena salud de todos nuestros miembros mediante exámenes meticulosos e intervenciones personalizadas para prevenir, revertir o controlar todas las enfermedades crónicas importantes. La atención de cada miembro está liderada por un Director Médico dedicado que colabora en su nombre con especialistas en cardiología, neurología, pediatría, ginecología, endocrinología, rendimiento y movimiento, entre otros. Nuestros destacados clínicos también trabajan estrechamente con los más de 60 miembros de la Academia de Ciencia y Medicina de Atria, expertos líderes en sus respectivos campos que están disponibles para consultas rápidas, apoyo y derivaciones. Como enfermero registrado en Atria, usted proporcionará atención médica personalizada y excepcional a nuestros miembros. Sus funciones esenciales incluirán las siguientes: Responsabilidades: Ser un contacto clave de apoyo entre equipos, monitoreando necesidades en tiempo real mediante Slack, facilitando una comunicación fluida y ayudando a coordinar atención oportuna para los miembros de Atria Apoyar las operaciones clínicas ayudando cuando los proveedores tengan retrasos, contribuyendo al mantenimiento del flujo de programación, coordinando con los asistentes médicos y ayudando con procedimientos clínicos según sea necesario Asistir con la logística de imágenes y laboratorio, participar en reuniones matutinas y ayudar a garantizar que los miembros reciban una atención continua durante las visitas Recibir, inspeccionar, procesar, transferir y empacar muestras de pacientes para pruebas de laboratorio, asegurando la más alta calidad en la presentación de muestras Colaborar con los equipos clínicos para proporcionar retroalimentación sobre la selección de pruebas, la calidad de las muestras presentadas y el momento de las operaciones/logística, asegurando que se realicen las mejores pruebas y minimizando errores Preparar especímenes para envío a laboratorios de referencia, incluyendo centrifugado, alícuotas, etiquetado, estabilización y empaque de especímenes, así como informar sobre la calidad de las muestras y dar retroalimentación al personal clínico cuando sea necesario recolectar nuevamente Realizar pruebas en el punto de atención utilizando diversas plataformas y ensayos de laboratorio, incluyendo la transmisión de resultados al historial del paciente y la comunicación de valores críticos al equipo de atención del paciente Realizar documentación precisa, legal y ética en todo momento Apoyar y ayudar con iniciativas de calidad Ayudar con la solicitud de suministros médicos y el seguimiento de inventario Realizar otras tareas relacionadas con el puesto según se asignen, incluyendo algunas tareas administrativas según sea necesario Se espera puntualidad y confiabilidad en los turnos asignados o confirmados Utilizar habilidades de comunicación con terminología médica adecuada Requisitos Licencia vigente de Enfermero Registrado en NY (licencia multiestatal o licencia de CT son un plus) 2+ años de experiencia como enfermero registrado en entornos clínicos, de atención urgente o ambulatoria Gran capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y adaptarse en un entorno clínico acelerado Excepcionales habilidades de comunicación y coordinación de equipo Certificación BLS de la Asociación Americana del Corazón Experiencia en flebotomía y/o pruebas clínicas (preferible) Disponibilidad para trabajar inicialmente un horario de 4x10, con flexibilidad para cambiar según sea necesario en el futuro Compensación: $100,000 - $120,000 Beneficios En Atria, nos enorgullece ofrecer a cada miembro del equipo de Atria: Excelentes beneficios de salud y bienestar, pagados al 100% por Atria desde la fecha de contratación Tiempo libre flexible Aportes a 401k y coincidencia del 4% a partir de los 6 meses Oportunidad de participar en programas de educación médica continua para el mantenimiento de créditos de Educación Médica Continua y CEUs para la licencia profesional Beneficios para la actividad física, incluyendo Wellhub+ Tiempo para contribuir y generar impacto en comunidades desatendidas

Nuestro cliente es una startup respaldada por Y Combinator que está desarrollando un asistente de inteligencia artificial de próxima generación para redefinir la productividad personal. Con más de 1 millón de dólares en ingresos y un crecimiento mensual del 60 %, se trata de una empresa de alto impulso que automatiza tareas como calendarios, correos electrónicos y preparación de reuniones para consumidores globales. Esta es una oportunidad única de unirse a un pequeño equipo fundador de élite y crear herramientas de automatización con IA que reemplacen los flujos de trabajo tradicionales y expandan los límites de la IA en la vida cotidiana. Nuestro cliente busca un Ingeniero Fundador que sea uno de sus primeros tres empleados. Este puesto ofrece la posibilidad única de tener un impacto significativo desde el primer día, con un enfoque en la responsabilidad integral. Usted desempeñará un papel fundamental en el desarrollo de funciones full-stack que serán utilizadas por millones de personas. Sus responsabilidades serán: Ser responsable de las funciones del producto desde la concepción hasta el despliegue. Trabajar directamente con los fundadores en la estrategia técnica y la arquitectura. Escalar la infraestructura para soportar un crecimiento masivo mientras la empresa se acerca a su ronda de financiación Serie A. Desarrollar un producto full-stack desde cero, utilizando una pila tecnológica moderna. Requisitos Buscamos a un desarrollador incansable con mentalidad emprendedora que esté entusiasmado por los agentes de IA y los productos para consumidores. Requisitos indispensables: Más de 3 años de experiencia desarrollando aplicaciones web full-stack desde cero, con un portafolio sólido de proyectos. Habilidades sólidas en un entorno full-stack moderno (su pila tecnológica incluye Python FastAPI, Next.js, React Native y SwiftUI). Mentalidad emprendedora y capacidad para asumir responsabilidades en un entorno de etapa inicial. Disposición para trabajar presencialmente cinco días a la semana en su oficina de San Francisco o para mudarse allí. Puntos adicionales: Experiencia en una startup de primer nivel y alto crecimiento (por ejemplo, Scale AI, Ramp, Stripe). Conocimientos en UI/UX y diseño. Experiencia en desarrollo móvil (React Native o SwiftUI). Experiencia en fundar o cofundar una startup. Beneficios Salario: 120.000–180.000 USD Participación accionaria: Compensación significativa en acciones Patrocinio de visa: No disponible Debido al elevado volumen de solicitudes que anticipamos, lamentamos no poder ofrecer retroalimentación individual a todos los candidatos. Si no recibe respuesta nuestra dentro de las 4 semanas posteriores a su solicitud, por favor considere que en esta ocasión no ha sido seleccionado. Agradecemos sinceramente su interés y le deseamos lo mejor en su búsqueda de empleo. Compromiso con la Igualdad y Accesibilidad: En MLabs, estamos comprometidos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Garantizamos ausencia de discriminación, anuncios de empleo accesibles y proporcionamos información en formatos accesibles. Nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo con igualdad de oportunidades para todos. Si necesita ajustes razonables en cualquier parte del proceso de contratación o desea ver el anuncio de empleo en un formato accesible, por favor háganoslo saber lo antes posible enviando un correo electrónico a human-resources@mlabs.city. MLabs Ltd recopila y procesa la información personal que usted proporciona, como sus datos de contacto, historial laboral, currículum y otros datos relevantes, únicamente con fines de reclutamiento. Esta información se gestiona de forma segura de acuerdo con la Política de Privacidad y la Política de Seguridad de la Información de MLabs Ltd, y en cumplimiento con las leyes aplicables de protección de datos. Sus datos solo podrán compartirse con clientes y socios de confianza cuando sea necesario para fines de reclutamiento. Puede solicitar la eliminación de sus datos o retirar su consentimiento en cualquier momento contactando a legal@mlabs.city.