Director de Servicio de Alimentos - Cárcel del Condado de Potter

¡Expertos en Ventas Externas! Un trabajo con un impacto significativo. Más de 100K de potencial Una emocionante oportunidad te espera en ventas de planificación patrimonial con un potencial de ganancias de más de $100,000 y una carrera orientada a un propósito. Un trabajo con propósito. Excelente producto, poca competencia, prospectos calificados y excelente precio para nuestros productos, necesarios para todos. No se requiere licencia para este puesto. (Esto no es seguro) **** Debe tener un mínimo de 2 años de experiencia exitosa en ventas externas o a domicilio para ser considerado. ******* En este rol, tendrá una emocionante oportunidad de realizar presentaciones de ventas atractivas a clientes potenciales y captar nuevos negocios. Estamos dedicados a ayudarlo a tener éxito mediante la provisión de prospectos calificados, amplias posibilidades de crecimiento y capacitación y apoyo completos. Para destacar en este puesto, buscamos personas motivadas con al menos 2 años de experiencia en ventas a domicilio que también puedan demostrar notables habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo. Es fundamental contar con conocimientos básicos en computadoras y experiencia previa utilizando un sistema CRM para tener éxito en este rol. Debe residir en el estado al que está solicitando, por favor. 💰 ¿Qué hay para usted? Potencial de ingresos ilimitado: los mejores vendedores ganan entre $1,650 y $2,550 por semana Bonificaciones mensuales (separadas de las semanales): agregan más de $900 adicionales a sus ingresos Viajes e incentivos patrocinados por la empresa para recompensar su éxito Un producto único con poca competencia: alta demanda, sin llamadas en frío Prospectos calificados: sin prospección interminable Capacitación completa y apoyo continuo: invertimos en su éxito Área protegida de 80 kilómetros de radio para los vendedores. 🚀 Por qué esta oportunidad destaca Sabemos lo difícil que puede ser la venta externa cuando estás persiguiendo prospectos, compitiendo en mercados saturados o tratando de vender algo que las personas realmente no necesitan. Por eso este puesto es diferente. ✅ Nuestro producto tiene demanda: la planificación patrimonial es algo que toda familia necesita, pero muchos la posponen. La hacemos fácil y asequible. ✅ Recibe excelentes prospectos calificados: hacemos el trabajo duro de encontrar clientes potenciales, para que usted pueda enfocarse en cerrar tratos. ✅ Mínima competencia: a diferencia de industrias como la energía solar o seguros, no hay docenas de empresas ofreciendo lo que nosotros hacemos. Nosotros proporcionamos: Capacitación completa en ventas específica para este nicho Más de 40 años de experiencia y apoyo en la industria Una misión poderosa centrada en ayudar a las familias Todos los materiales de ventas y apoyo administrativo No se requiere licencia especial: ¡lo tendremos operando rápidamente! ✅ Lo que usted aporta: 4 o más años de experiencia en ventas externas o directas al consumidor Fuertes habilidades para cerrar ventas y seguimiento Excelentes habilidades de comunicación y construcción de relaciones Autonomía, organización y orientación a resultados Conocimientos básicos en computadoras Transporte confiable para citas a domicilio 💼 ¿Listo para unirse a un equipo que importa? Si usted es un comunicador persuasivo que se desarrolla mejor construyendo confianza y busca una carrera con propósito y recompensas, ¡queremos saber de usted! 👉 Postúlese ahora con su currículum actual y hablemos sobre su futuro. Hagamos juntos una diferencia. Una carrera orientada a un propósito. ¡No podemos esperar a tener noticias suyas!

Ubicación: Nueva York, NY (Híbrido: ~3 días en oficina) Industria: SaaS / Tecnología Climática / Crecimiento Salario base: $100K–$130K Sobre la Empresa Somos una startup Serie A respaldada por inversores líderes como Accel y CRV, con $15 millones recaudados y una base de clientes que ya incluye nombres reconocidos como FedEx, UPS y Google. En solo los últimos seis meses, hemos crecido más del 100% y formado un equipo de aproximadamente 15 personas, la mitad de las cuales provienen del MIT, incluido uno de nuestros fundadores. Nuestra cultura es ambiciosa pero sostenible; trabajamos una semana estándar de 5 días y creemos en crear un entorno de alto rendimiento sin agotamiento. Con apoyo financiero de primer nivel, presencia en empresas Fortune 500 y un equipo técnico colaborativo, estamos resolviendo algunos de los problemas más difíciles en tecnología climática. La Oportunidad Estamos contratando a un Asociado de Crecimiento para diseñar y ejecutar campañas escalables de prospección, generar oportunidades calificadas y apoyar iniciativas de lanzamiento al mercado. Este puesto se encuentra en la intersección entre ventas, marketing y operaciones: utilizarás herramientas avanzadas (Clay, Growth Machine, Apollo) para crear campañas automatizadas y altamente personalizadas dirigidas a tomadores de decisiones en algunas de las empresas más grandes del mundo. Si has tenido experiencia en ventas proactivas, te gusta experimentar con herramientas de crecimiento y deseas desarrollar tu carrera en la vanguardia de la tecnología climática y el SaaS impulsado por IA, esta es la oportunidad de unirte a un equipo pequeño y de alto nivel donde tu trabajo será visible para todo el equipo directivo. Tus Responsabilidades Llevarás el 50-60% de los esfuerzos de generación de leads de la empresa: investigación de mercado, diseño de campañas, prospección de cuentas Ejecutar campañas automatizadas y personalizadas de prospección (sin llamadas en frío de alto volumen) Experimentar con LinkedIn y Google Ads para apoyar los esfuerzos de marketing Contribuir a operaciones generales y proyectos puntuales que impulsen el negocio Trabajar estrechamente con el liderazgo y los especialistas en ventas para alimentar el motor de ventas Requisitos Conocimiento de herramientas de crecimiento y ventas proactivas (Clay, Apollo, Growth Machine, etc.) Aproximadamente 6-12 meses de experiencia en prospección o como SDR/BDR (preferido, pero flexible) Buenas habilidades analíticas y comodidad con herramientas semitecnológicas Capacidad para equilibrar creatividad con experimentación basada en datos Entusiasmo por crecer en un entorno de startup dinámico y en etapa inicial con exposición a empresas Fortune 500

Asistente de Técnico de Mantenimiento Clasificación del puesto: Tiempo completo regular Ubicación de la oficina: 601 First Street NW, Grand Rapids, MI 49504 Lugar de trabajo: Varía. Los viajes diarios están limitados al centro de Grand Rapids, MI Acerca de esta oportunidad Como Asistente de Técnico de Mantenimiento, se centrará en una amplia gama de tareas de mantenimiento, incluyendo reparaciones menores del interior y exterior del edificio, mantener el inventario de suministros, ayudar en la rotación de unidades de apartamentos y trabajar junto con el Gerente de Mantenimiento en otros problemas del edificio conforme surjan. El objetivo de este puesto es mantener los edificios y áreas comunes y apoyar al equipo de técnicos de instalaciones en tareas diversas según surjan. Para tener éxito en este rol, la gestión del tiempo es esencial y deberá manejar varias tareas a diario, brindar un excelente servicio al cliente a los inquilinos de la propiedad y asegurar que las operaciones generales de los edificios funcionen sin problemas. Este puesto reporta directamente al Gerente de Mantenimiento. ¡Si tiene una excelente actitud, pasión por el servicio al cliente e interés en el mantenimiento de instalaciones, postúlese hoy! Requisitos Tener diploma de escuela secundaria y tener al menos 18 años de edad Tener la capacidad de mantenerse organizado en un entorno acelerado. La capacidad de comunicarse eficazmente con inquilinos y otros miembros del equipo. Conocimientos sobre procedimientos y medidas de seguridad en áreas de especialidades utilizadas. Excepcionales habilidades para resolver problemas y capacidad para priorizar. Conocimientos básicos de computación y capacidad para aprender. . Tener licencia de conducir válida Habilidades y experiencia preferidas Experiencia en mantenimiento de instalaciones Familiaridad con conceptos, prácticas y procedimientos comúnmente utilizados en el campo del mantenimiento de instalaciones. Experiencia en coordinar y supervisar proveedores. Experiencia con órdenes de trabajo basadas en web y/o Yardi Contar con certificaciones de primeros auxilios y RCP Beneficios En Rockford, creemos que invertir en nuestra gente es esencial para nuestro éxito. Ofrecemos un paquete de compensación competitivo junto con un plan 401(k) que incluye coincidencia de la empresa para ayudarlo a planificar su futuro. Nuestros miembros del equipo tienen acceso a cobertura integral de atención médica, tiempo libre pagado generoso y horarios de trabajo flexibles que fomentan el equilibrio entre trabajo y vida personal. Fomentamos el crecimiento continuo mediante reembolso de matrícula y oportunidades de desarrollo profesional, y promovemos el bienestar a través de programas de salud y bienestar en el lugar de trabajo. Rockford también proporciona tecnología líder en la industria para empoderar a nuestros equipos y ofrece formas significativas de devolver a la comunidad mediante tiempo libre para voluntariado y asociaciones con organizaciones locales. Unirse a Rockford significa más que solo un trabajo. Es una oportunidad para moldear su carrera mientras ayuda a construir comunidades más fuertes. Quiénes somos Durante casi 40 años, Rockford ha sido un socio de confianza para miles de clientes en todo Estados Unidos. Con servicios de gestión de construcción, desarrollo inmobiliario y administración de propiedades bajo un mismo techo, vemos el espacio desde todos los ángulos. Pensamos como propietarios, construimos con precisión y operamos para lograr valor a largo plazo—siempre comprometidos con la artesanía, calidad y servicio.  Nuestro talentoso equipo aporta experiencia e innovación a los mercados comerciales, educativos, industriales, de salud y bienestar, hostelería, multifamiliares y minoristas. Desde construcciones complejas a gran escala hasta renovaciones más pequeñas, adaptamos nuestros servicios y enfoque para satisfacer las necesidades únicas de nuestros clientes y las comunidades que sirven.  Reconocido por Engineering News-Record como uno de los 200 principales contratistas del país y constantemente honrado como una de las 101 mejores y más brillantes empresas para trabajar, Rockford entrega más que edificios. Entregamos resultados duraderos. Estamos profundamente comprometidos con nuestra gente, nuestras comunidades y el éxito continuo de cada proyecto que tocamos—impulsados por un propósito claro: Construir un Mundo Mejor. Factores ambientales y condiciones de trabajo El entorno de trabajo para este puesto combina un entorno de oficina típico con visitas a propiedades. Las visitas a propiedades pueden implicar desplazamientos. Las exigencias físicas pueden requerir levantar frecuentemente 50 libras, agacharse, doblarse, arrodillarse y subir escaleras. La persona también puede estar expuesta a peligros comúnmente asociados con la construcción, incluyendo altas temperaturas, humedad, bajas temperaturas, y subir escaleras y escaleras de mano. Otros ejemplos de riesgos físicos incluyen ruido, proximidad a vehículos en movimiento, condiciones atmosféricas, espacios reducidos, superficies irregulares y superficies elevadas. La persona también puede estar expuesta a condiciones ambientales exteriores (clima) donde no haya protección disponible. El uso de equipos móviles y herramientas eléctricas será frecuente. El equipo de protección personal (EPP), incluyendo calzado adecuado, casco, gafas de seguridad, protección auditiva, chaleco de alta visibilidad y/u otra ropa especial, debe usarse cuando sea necesario. Rockford es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y que apoya y suscribe una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Rockford no discriminará por religión, raza, color, origen nacional, edad, sexo (incluyendo embarazo y condiciones relacionadas, identidad de género y orientación sexual), altura, peso, estado civil, servicio militar, consideración partidista, discapacidad, información genética, o cualquier otro motivo prohibido por las leyes federales y estatales aplicables.

ASOCIADO DE ALMACÉN EN TIENDA Únete a nuestro equipo ganador, 1915 South, como Asociado de Almacén en Tienda. 1915 South posee y opera 29 tiendas Ashley y 3 centros de distribución en el sureste. Si deseas llevar tu carrera a un nuevo nivel de éxito profesional con la marca de muebles número uno del mundo, completa una solicitud con nosotros hoy. ¿Por qué 1915 South? Compensación: Pago competitivo Beneficios: Cuida de ti y de tu familia con nuestros programas de beneficios competitivos. Ofrecemos seguro médico, dental, de visión, de discapacidad y de vida. Tiempo libre pagado: Vacaciones pagadas y permiso por enfermedad Jubilación: Plan de ahorro para la jubilación 401K con coincidencia de la empresa Matrícula: Ayuda para matrícula universitaria en la Universidad Thomas Descuentos para empleados: ¡Los empleados reciben descuentos generosos en muebles! Oportunidades profesionales a largo plazo: Muchos de nuestros líderes empresariales en 1915 South fueron promovidos desde dentro de la empresa. Cuando comienzas en 1915 South, no solo estás empezando tu próximo trabajo, sino comenzando tu nueva carrera. *DEBE SER CAPAZ DE PASAR UNA PRUEBA DE DROGAS Y UN CONTROL DE ANTECEDENTES* Funciones del trabajo: Retirar el producto vendido de la zona de ventas, envolver y almacenar productos para la entrega al cliente o cargar el producto en el vehículo del cliente para recogida. Trabajar en colaboración con el Líder Visual y el Gerente para coordinar la preparación de la tienda para la mercancía entrante. Reparar muestras de exhibición Organizar y mantener el almacén, realizando tareas generales de limpieza, incluyendo el mantenimiento de remolques de cartón/contenedores de basura. Realizar mantenimiento del edificio y reparaciones sencillas Otras funciones según se asignen Requisitos del trabajo: Tener buenas habilidades de comunicación Tener conocimientos sobre las funciones del almacén Tener actitud positiva Capacidad para levantar más de 75 libras y 150 libras con ayuda Ser un jugador de equipo Comprometerse a cumplir con las tareas asignadas

Técnico de Mantenimiento Ubicación de la oficina: 601 First Street NW, Grand Rapids, MI 49504 (los desplazamientos se limitan al centro de Grand Rapids, MI) Clasificación del puesto: Tiempo completo regular Acerca de esta oportunidad Como Técnico de Mantenimiento, asumirá la responsabilidad de preservar el buen estado y funcionalidad de las propiedades comerciales y residenciales de Rockford. Un técnico es un profesional meticuloso con mentalidad práctica y atención al detalle. El candidato ideal será capaz de trabajar de forma autónoma y responsable, observando en todo momento todas las normas de salud y seguridad, y completando las tareas de manera oportuna y eficiente. El objetivo es mantener los edificios y áreas comunes en la mejor condición posible. Este puesto reporta directamente al Gerente de Mantenimiento. Si tiene experiencia en mantenimiento de instalaciones, habilidades efectivas de comunicación y atención al detalle, ¡postúlese hoy y forme parte de nuestro dinámico equipo! Requisitos Un mínimo de 2+ años de experiencia en un puesto de mantenimiento de instalaciones o similar. Se prefiere experiencia en gestión de propiedades residenciales y comerciales. Diploma de escuela secundaria como mínimo. Licencia de conducir válida y transporte confiable. Los desplazamientos se limitan al centro de Grand Rapids, Michigan. Capacidad para participar en un horario rotativo de guardia. Experiencia en inspecciones generales de propiedades/edificios y mantenimiento de registros de inspección para sistemas contra incendios, tratamientos de torres de enfriamiento, inspecciones de generadores, y mantenimiento de registros conforme a todas las regulaciones federales, estatales y municipales. Limpieza de terrenos, como eliminación de basura, remoción de nieve y dispersión de sal en aceras. Conocimiento de los conceptos, prácticas y procedimientos comúnmente utilizados en el campo del mantenimiento de instalaciones. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales para coordinar y supervisar proveedores (plomeros, electricistas, etc.) Habilidades excepcionales de organización y resolución de problemas, y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente. Conocimientos intermedios del paquete Microsoft Office (Word, Excel y Outlook) 365. Habilidades y experiencias adicionales: Experiencia en órdenes de trabajo web y/o en Yardi. Certificaciones como HVAC, Tecnología de Mantenimiento de Edificios, Primeros Auxilios y RCP. Beneficios En Rockford, creemos que invertir en nuestra gente es esencial para nuestro éxito. Ofrecemos un paquete salarial competitivo junto con un plan 401(k) con coincidencia de la empresa para ayudarle a planificar su futuro. Nuestros miembros del equipo tienen acceso a cobertura integral de atención médica, tiempo libre remunerado generoso y horarios laborales flexibles que fomentan el equilibrio entre trabajo y vida personal. Fomentamos el crecimiento continuo mediante reembolso de matrícula y oportunidades de desarrollo profesional, y promovemos el bienestar a través de programas de salud y bienestar en el lugar de trabajo. Rockford también proporciona tecnología líder en la industria para empoderar a nuestros equipos y ofrece formas significativas de devolver a la comunidad mediante licencias remuneradas para voluntariado y asociaciones con organizaciones locales. Unirse a Rockford significa más que solo un empleo. Es una oportunidad para moldear su carrera mientras ayuda a construir comunidades más fuertes. Quiénes somos Durante casi 40 años, Rockford ha sido un socio de confianza para miles de clientes en todo Estados Unidos. Con servicios de gestión de construcción, desarrollo inmobiliario y administración de propiedades bajo un mismo techo, vemos el espacio desde todos los ángulos. Pensamos como propietarios, construimos con precisión y operamos para lograr valor a largo plazo—siempre comprometidos con la artesanía, la calidad y el servicio.  Nuestro talentoso equipo aporta experiencia e innovación a los mercados comerciales, educativos, industriales, de salud y bienestar, hostelería, multifamiliares y minoristas. Desde construcciones complejas a gran escala hasta renovaciones pequeñas, adaptamos nuestros servicios y enfoque para satisfacer las necesidades únicas de nuestros clientes y las comunidades a las que sirven.  Reconocido por Engineering News-Record como uno de los 200 principales contratistas del país y constantemente honrado como una de las 101 mejores y más brillantes empresas para trabajar, Rockford ofrece más que edificios. Ofrecemos resultados duraderos. Estamos profundamente comprometidos con nuestro personal, nuestras comunidades y el éxito continuo de cada proyecto que tocamos—impulsados por un propósito claro: Construir un Mundo Mejor. Factores ambientales y condiciones de trabajo El entorno de trabajo para este puesto combina un entorno de oficina típico con visitas a propiedades. Las visitas pueden implicar desplazamientos. Las exigencias físicas pueden requerir levantar frecuentemente cargas de 50 libras, agacharse, inclinarse, arrodillarse y trepar. La persona también puede estar expuesta a riesgos comúnmente asociados con la construcción, incluyendo altas temperaturas, humedad, bajas temperaturas y subir escaleras y escaleras de mano. Otros ejemplos de riesgos físicos incluyen ruido, proximidad a vehículos en movimiento, condiciones atmosféricas, espacios reducidos, superficies irregulares y superficies elevadas. La persona también puede estar expuesta a condiciones ambientales exteriores (clima) donde no haya protección disponible. El uso de equipos móviles y herramientas eléctricas será frecuente. El equipo de protección personal (EPP), incluyendo calzado adecuado, casco, gafas de seguridad, protección auditiva, chaleco de alta visibilidad y/u otra ropa especial, deberá usarse cuando sea necesario. Rockford es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y apoya y suscribe una política de no discriminación en todos los aspectos del empleo. Rockford no discriminará por religión, raza, color, origen nacional, edad, sexo (incluyendo embarazo y condiciones relacionadas, identidad de género y orientación sexual), altura, peso, estado civil, servicio militar, consideraciones partidistas, discapacidad, información genética, ni por ningún otro motivo prohibido por las leyes federales y estatales aplicables.

Esta es una oportunidad de entrega a domicilio de 5 días a la semana, las entregas incluyen instalación de electrodomésticos y muebles, equipo de 2 personas y camión recto de 26 pies con plataforma elevadora. Hay oportunidades inmediatas disponibles para candidatos que cumplan con nuestros requisitos. Tenemos rutas dedicadas saliendo de Aurora, OH, trabajando con un importante minorista. Todos los solicitantes están sujetos a resultados de antecedentes penales, historial de conducción (MVR) y pruebas de drogas que satisfagan los requisitos de nuestros clientes. Tras enviar su solicitud, recibirá instrucciones para someterse a una verificación de antecedentes/revisión de cumplimiento. Resumen Como conductor de entrega de muebles, será responsable de transportar y entregar muebles a los clientes, garantizando un alto nivel de servicio al cliente. Reportando al gerente de logística, utilizará sus conocimientos mecánicos y experiencia como conductor de entregas para manejar diversos tipos de muebles y equipos. Sus habilidades destacadas en reparación de electrodomésticos y esquemas mejorarán su capacidad para abordar cualquier problema durante la entrega. Además, sus competencias relevantes en montaje, reparación de equipos e interacción con el cliente contribuirán a una experiencia de entrega sin contratiempos, convirtiéndolo en una parte esencial de nuestro equipo. Responsabilidades Operar de forma segura un camión cerrado para entregar muebles a los lugares indicados por los clientes. Armar e instalar artículos de muebles según sea necesario, asegurando su correcto funcionamiento. Brindar un servicio al cliente excepcional durante las entregas, atendiendo cualquier inquietud o consulta. Utilizar conocimientos mecánicos para solucionar y reparar electrodomésticos cuando sea necesario. Mantener registros precisos de entregas y comunicarse eficazmente con los miembros del equipo. Seguir los protocolos de seguridad para garantizar un entorno de entrega seguro. Requisitos Licencia de conducir (obligatorio) Antecedentes limpios Experiencia en entrega de muebles