$200,000/año
Bully Pulpit International
Washington, DC, USA
Bully Pulpit International es una empresa en crecimiento que conecta la creatividad de Madison Avenue, la tecnología de Silicon Valley, las políticas de Washington y personas reales para comunicarse sin barreras y medir lo que importa. BPI se especializa en asuntos públicos, reputación de marca e impacto social. La oportunidad de generar un impacto Estamos buscando un Director Creativo de Grupo que viva en la intersección entre narrativa y estrategia. Usted es un líder creativo con mayúscula 'C' que busca la oportunidad de liderar el impulso hacia un pensamiento más audaz, mayores logros y trabajos dignos de premios que capten atención a nivel nacional (y global). En BPI, ayudamos a las marcas más reconocidas del mundo y a las organizaciones más influyentes a ganar confianza, moldear percepciones y promover cambios. Ahora, estamos listos para llevar a nuestro equipo creativo de respetado a reconocido. Nuestro nuevo DCG desempeñará un papel fundamental en esta transición y ayudará a guiar al equipo durante —y más allá de— este emocionante y explosivo crecimiento. Buscamos a alguien con experiencia creativa de élite, un profundo bagaje en redacción y una mentalidad estratégica; alguien que se motive al asumir grandes retos y pueda transformar desafíos complejos en ideas simples e inolvidables, y luego movilice a los equipos para darles vida con maestría y convicción. Ubicación: 3 días de presencia en oficina desde cualquiera de nuestras ubicaciones (NYC, DC, CHI, SF) Salario: $200,000 - $225,000 Lo que hará Establecer un alto nivel creativo… y luego elevarlo: Definir la visión creativa en múltiples cuentas, desde las marcas más grandes hasta organizaciones sin fines de lucro que definen movimientos, impulsando trabajos tan inteligentes como impactantes. Ponernos en el mapa: Defender ideas y ejecuciones merecedoras de premios que eleven el prestigio de BPI en la industria. Dominar la sala: Presentar, exponer y vender ideas innovadoras a los tomadores de decisiones más altos, desde directores ejecutivos hasta juntas directivas, y ganar su confianza. Pensar como estratega, liderar como creativo: Colaborar con estrategas y líderes de cuenta para transformar desafíos empresariales y sociales complejos en plataformas creativas sólidas y poderosas, así como campañas. Construir un equipo que golpee con más fuerza: Liderar, mentorear e inspirar a Directores Creativos, DCAs, redactores y directores de arte para desarrollar y producir trabajos que sobresalgan —y que puedan competir frente a la competencia. Requisitos Usted aporta 15+ años de experiencia creativa en entornos de agencias publicitarias destacadas, con al menos 5 años liderando equipos creativos. Una formación en redacción, con un portafolio que combine claridad estratégica y calidad artesanal digna de premios. Una capacidad demostrada para sintetizar problemas complejos en grandes ideas resonantes que funcionen en todos los canales. Presencia, habilidades de persuasión y narrativas para ganarse la confianza de los líderes ejecutivos. Un historial comprobado de construir equipos creativos fuertes y ambiciosos —y hacerlos mejores de lo que eran antes de su llegada. Dominio de experiencias, activaciones, medios tradicionales, digitales, redes sociales y video. Puntos adicionales por: Experiencia en reputación de marca, asuntos públicos o trabajos orientados a temas sociales Familiaridad con producción internacional o multilingüe No se considerarán solicitudes sin portafolio. Beneficios BPI ofrece una amplia gama de beneficios a empleados con base en EE. UU., incluyendo seguro médico, dental y de la vista pagado al 100% por la empresa, un plan 401(k) con coincidencia del empleador hasta el 4%, tiempo libre generoso para vacaciones, reembolso mensual de $50 por teléfono, tiempo de enfermedad ilimitado y 16 semanas de licencia remunerada para nuevos padres. Los beneficios de BPI priorizan el bienestar del empleado y un apoyo progresivo a nuestra fuerza laboral diversa. Estamos buscando todo tipo de personas. BPI Group es una agencia integrada de asuntos públicos que entrega resultados para las principales organizaciones y líderes del mundo. Con experiencia en comunicaciones estratégicas, marketing digital, creatividad, investigación y medición, ofrecemos un enfoque cohesivo en estrategias corporativas, de política y de asuntos públicos en el mundo interconectado actual. Al combinar estrategias perspicaces y experiencia táctica profunda, hacemos posible el cambio. Nuestra presencia transatlántica incluye oficinas en once mercados en Estados Unidos y Europa. Somos un empleador que brinda igualdad de oportunidades y tomamos decisiones de empleo basadas en el compromiso individual con la excelencia. Queremos tener a las personas mejor calificadas en cada puesto. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, ascendencia, origen nacional, religión o credo religioso, sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, condición de veterano protegido, discapacidad física o mental, condición médica, información genética o características (o las de un miembro de la familia) o cualquier otra consideración prohibida por leyes federales, estatales o locales aplicables. También consideramos candidatos calificados independientemente de antecedentes penales, conforme a los requisitos legales. BPI está dedicada a construir un entorno de trabajo inclusivo, diverso, equitativo y accesible que fomente un sentido de pertenencia; por lo tanto, si usted está entusiasmado con este puesto pero su experiencia previa no coincide perfectamente con cada calificación en la descripción del trabajo, le animamos a que considere presentar su solicitud. Evaluamos las solicitudes de manera integral y usted podría ser el candidato ideal para este puesto o para alguna de nuestras otras vacantes. Mantengámonos en contacto. Síganos en LinkedIn y Twitter en bpigroup.com