Asistente Administrativo - Programador

Encuentra tu próxima familia con Jovie ¿Eres una niñera cariñosa y dedicada que busca un nuevo puesto a largo plazo? En Jovie, sabemos que ser niñera no es solo un trabajo; es una carrera construida sobre la confianza, la conexión y ayudar a los niños a crecer. Trabajamos estrechamente con familias que realmente valoran la experiencia y el compromiso que las niñeras profesionales aportan a sus hogares. Ya sea que busques un puesto estable a tiempo completo o un horario que te brinde equilibrio, te ayudaremos a conectarte con oportunidades que se ajusten a tus habilidades y objetivos. Cuando te unes a Jovie, formas parte de un equipo solidario que reconoce y valora el impacto que generas cada día. Estamos aquí para ayudarte a encontrar no solo un puesto, sino la familia adecuada donde puedas seguir marcando una diferencia significativa. SOLO CANGURO PARA FINES DE SEMANA: Debes estar disponible al menos 10 horas el sábado o domingo, o ambos días. Requisitos Principales responsabilidades Brindar atención cálida, atenta y adecuada al desarrollo, priorizando la seguridad, bienestar emocional y crecimiento de cada niño Fomentar un entorno estimulante y enriquecedor mediante actividades reflexivas y apropiadas para la edad que apoyen el desarrollo cognitivo, social y emocional Ayudar en la preparación de comidas y rutinas de alimentación, asegurando que se respeten las necesidades y preferencias nutricionales Mantener un entorno limpio y organizado mediante tareas de limpieza ligera relacionadas con las actividades diarias de los niños Transportar a los niños de forma segura a sus actividades, escuela o citas según sea necesario Requisitos Al menos dos años de experiencia profesional en cuidado infantil como niñera, en guardería, docencia o educación infantil temprana Dominio de teléfonos inteligentes y aplicaciones móviles para programación, comunicación y registro de tiempo Licencia de conducir vigente y acceso a transporte confiable y asegurado Certificación actual en RCP y primeros auxilios, o disposición para obtenerla al momento de contratación Beneficios ¿Por qué unirse a Jovie? Haz una diferencia duradera Como niñera de Jovie, desempeñas un papel fundamental en el crecimiento y desarrollo de un niño. Tu experiencia, creatividad y atención moldean sus primeros años de formas que realmente importan. Sé parte de un equipo profesional y solidario En Jovie, no eres solo una cuidadora; eres una profesional respetada y una parte esencial de un equipo comprometido que valora tus habilidades y apoya tu éxito. Lo que ofrecemos Horarios flexibles adaptados a ti Ya sea que busques una colocación a largo plazo o horas adicionales que complementen tu horario actual, ofrecemos diversas oportunidades personalizadas según tu disponibilidad y preferencias. Certificación en RCP y capacitación inicial pagadas Invertimos en tu éxito desde el principio, cubriendo el costo de la certificación en RCP y primeros auxilios y pagándote por tu tiempo de integración y orientación. Tiempo libre remunerado Recupérate cuando lo necesites. Ofrecemos tiempo libre remunerado para que puedas cuidarte tanto como a las familias que apoyas. Plan 401(k) con coincidencia de la empresa Planifica tu futuro con confianza. Tras solo seis meses de empleo, serás elegible para nuestro plan 401(k) con un 4 % de coincidencia de la empresa. Beneficios médicos Los miembros del equipo a tiempo completo son elegibles para seguro médico, dental y de visión integral, porque tu salud y bienestar importan. Compensación competitiva Gana entre $16 y $20 por hora, con oportunidades regulares de aumentos basados en el rendimiento y crecimiento dentro de la empresa. Si eres una niñera profesional que busca trabajo significativo, liderazgo de apoyo y un horario que se adapte a tu vida, Jovie es el lugar ideal para ti. Aplica hoy y forma parte de un equipo que valora el impacto que haces cada día.

Esto es lo que harías: Los escaladores de árboles son responsables de trabajar en árboles para realizar tareas generales de cuidado, incluyendo poda, cableado, refuerzo, protección contra rayos y eliminación de árboles. Serías responsable de: Utilizar técnicas adecuadas de poda; ayudar en el proceso de recorte de árboles, limpieza y trituración de restos de árboles, y disposición de los residuos Asegurarte de que el área de trabajo debajo y alrededor de los árboles esté despejada y correctamente señalizada para que el público esté seguro de posibles caídas de escombros Mantener el equipo de escalada y herramientas de cuidado de árboles para garantizar que todo el equipo y las herramientas estén seguros y en condiciones de funcionamiento para ofrecer un servicio de alta calidad y seguro Asegurarte de que todos los miembros del equipo sigan las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa Podrías encajar bien si tienes: Experiencia previa en escalada Capacidad de obtener certificación en EHAP, primeros auxilios y RCP Y aunque no es obligatorio, sería ideal si también cuentas con: Capacidad para seguir instrucciones y completar solicitudes exitosamente Fuerte ética laboral Buenas habilidades de comunicación Bilingüe (español) Esto es lo que debes saber sobre trabajar aquí: En BrightView, somos un equipo unido apasionado por cuidar a nuestros clientes tanto como nos preocupamos unos por otros. Aunque somos la principal empresa paisajista del país, mantenemos una sensación de empresa pequeña y un entorno de apoyo que hace que nuestros miembros del equipo se sientan como en casa. Si estás buscando unirte a un equipo de personas talentosas y emprendedoras que realizan proyectos ambiciosos que otras empresas solo podrían soñar, es posible que hayas encontrado tu lugar. Con nuestra amplia gama de servicios, incluyendo diseño paisajístico, desarrollo, mantenimiento y mejoras, no hay límites en lo que podemos hacer ni en lo que tú puedes lograr. Además de oportunidades de desarrollo líderes en la industria y un salario competitivo, los empleados pueden ser elegibles para beneficios y ventajas como: BrightView ofrece un conjunto de beneficios de salud, bienestar y financieros a los miembros del equipo de tiempo completo. Las ofertas de beneficios para empleados de tiempo completo incluyen seguro médico, dental y de visión, productos complementarios y voluntarios, un plan de ahorro 401k con contribuciones del empleador y de 6 a 9 días festivos pagados por año. Los empleados también pueden ser elegibles para recibir tiempo libre pagado por vacaciones y/o enfermedad, reembolso de matrícula y/u oportunidades potenciales de pago variable según el puesto y el desempeño. Un paquete detallado de beneficios será proporcionado durante el proceso de entrevista.

New Oakland Family Centers ofrece servicios psiquiátricos de primera clase, consejería terapéutica y servicios educativos a personas y familias. Estamos comprometidos a brindar apoyo constante y compasivo, respondiendo a las necesidades de cada persona y tratando a todos con el más alto nivel de respeto mediante la participación activa en nuestras comunidades. Detalles del puesto Ubicación: Pontiac Horario: Tiempo completo; horario por turnos determinado por el Director de Servicios de Crisis. Tres turnos de 12.5 horas cada semana, según lo determine el Director de Crisis. Los turnos disponibles incluyen de 7 PM a 7:30 AM *Tenga en cuenta que la capacitación inicial para nuevos empleados se realizará durante horas diurnas en la ubicación asignada para la capacitación, consistiendo en cinco turnos de 8.5 horas de lunes a viernes. Se requiere completar esta capacitación antes de comenzar turnos no tradicionales. Reporta a: Director de Servicios de Crisis / Supervisor de Servicios de Crisis Compensación: Empleado por hora; $18-$24/hora. Proporcional a la experiencia. Resumen del puesto El Técnico de Salud Conductual de la Conexión de Atención para Jóvenes y Familias (YFCC) es un puesto de tiempo completo responsable de supervisar funciones clínicas y administrativas dentro de la unidad de estabilización de crisis a corto plazo, disponible las 24 horas, para niños. Este rol implica una estrecha colaboración con personal clínico y administrativo, así como con usuarios de todas las poblaciones, con especial énfasis en niños, para garantizar una atención segura, eficiente y efectiva. Habilidades deseadas Experiencia en técnicas de desescalamiento y resolución de crisis. Conocimientos actualizados sobre estrategias de manejo conductual y desescalamiento. Capacidad para evaluar rápidamente situaciones, priorizar urgencias y riesgos, y tomar decisiones oportunas y sólidas que beneficien al usuario y al programa. Capacidad para mantener la calma y colaborar eficazmente como parte de un equipo durante situaciones de crisis. Habilidad para trabajar colaborativamente dentro de un equipo multidisciplinario. Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Capacidad para interactuar eficazmente con poblaciones diversas, incluyendo niños, adolescentes y adultos. Responsabilidades clave Fomentar un entorno seguro y protector que promueva el respeto, la diversidad, la aceptación y la compasión, manteniendo siempre límites profesionales y adecuados con los clientes y el personal. Realizar inspecciones de seguridad regulares y monitoreo continuo de los usuarios en la unidad, eliminar objetos peligrosos y documentar y reportar hallazgos según sea necesario. Monitorear preocupaciones sobre la seguridad de los usuarios y tomar las medidas apropiadas para prevenir daños, asegurando una comunicación oportuna de estos problemas. Mantenerse presente en las áreas de atención al cliente para brindar asistencia y apoyo tanto a clientes como al personal. Interactuar diariamente con los clientes para apoyar su progreso hacia los objetivos del entorno terapéutico, fomentar la independencia y ayudar con actividades de la vida diaria según sea necesario. Identificar y responder a señales verbales y no verbales de comportamientos potencialmente agresivos, utilizando técnicas de desescalamiento cuando sea necesario. Responder a situaciones críticas, incluyendo intervenciones físicas aprobadas por CPI y RCP, según se requiera. Supervisar comidas y meriendas y comer con los usuarios en la unidad de estabilización para fomentar la interacción y el apoyo. Completar la documentación requerida, registros y horarios de rotación conforme a las políticas de la agencia y las expectativas del cargo. Cumplir con los horarios de rotación para la supervisión del entorno terapéutico y el monitoreo de los usuarios hasta que estén bajo la supervisión de un padre/tutor legal. Comunicarse diariamente con el personal de Servicios de Crisis sobre asuntos clínicos y administrativos, contribuyendo a un entorno de trabajo colaborativo. Realizar tareas de limpieza ligera, incluyendo lavandería y desinfección de áreas afectadas por funciones corporales (por ejemplo, orina, heces, vómitos) mientras los usuarios están en la unidad. Ordenar regularmente el entorno terapéutico y reponer suministros según sea necesario. Cumplir con todos los procedimientos de seguridad y operativos, manteniéndose actualizado con los requisitos de capacitación profesional. Asistir y participar en reuniones de equipo y contribuir a un entorno de trabajo colaborativo. Demostrar una actitud positiva hacia el aprendizaje y la adaptabilidad en un entorno de trabajo dinámico. Demostrar la capacidad de aceptar retroalimentación constructiva, implementar orientaciones y mostrar disposición para crecer y mejorar profesionalmente. Realizar otras tareas asignadas para apoyar las operaciones de la clínica. Condiciones de trabajo Se espera que los empleados mantengan una apariencia profesional acorde con el Manual del Empleado y estén preparados para participar activamente con los clientes. Los empleados deben trabajar en una unidad de crisis aguda y cerrada dentro de un entorno de centro de crisis de alta intensidad, expuestos a eventos conductuales y médicos que podrían representar riesgos físicos. Se espera que los empleados interactúen activamente con los clientes, incluyendo el uso de técnicas CPI aprobadas o intervenir en situaciones de fuga cuando sea necesario. Puede requerir largos períodos de pie, movimiento y flexión. Se pueden proporcionar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen estas funciones esenciales según sea necesario. Debe ser capaz de levantar hasta 25 libras según sea necesario. El puesto implica escucha activa prolongada y comunicación verbal. Es necesario tener competencia en el uso de computadoras, teléfonos y equipos de oficina para documentación y fines de telemedicina. Esto incluye, entre otros, Office 365 y sistemas de registros médicos electrónicos. Requisitos Educación secundaria o equivalente requerida. Título universitario o preuniversitario en trabajo social, psicología o consejería preferido. De uno a dos años de experiencia en trabajo de crisis altamente preferidos. Se requiere capacidad para trabajar bien con poblaciones diversas, incluyendo niños. Capacidad para evaluar rápidamente situaciones, resolver problemas e implementar intervenciones adecuadas. Flexibilidad para trabajar diversos turnos, incluyendo noches, fines de semana y días festivos según sea necesario. Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo

Acerca de Seattle's Red Chair Salon y por qué somos diferentes: Demuestra tu lado creativo en un entorno solidario, divertido y no corporativo. ¡Estamos buscando un estilista a tiempo completo y uno a tiempo parcial! Disfruta de un horario flexible, sé tú mismo y gana mejor mientras lo haces. Ofrecemos bonificaciones por hora, capacitación y otros beneficios que no tienen comparación. Ubicado en el corazón del vibrante barrio de 15th Ave en Capitol Hill, ofrecemos un ambiente acogedor e informal, altos estándares y una reputación fantástica. Únete a nuestro increíble equipo de talentosos y versátiles magos del cabello y haz de Red Chair Salon tu nuevo hogar en el arte del diseño capilar. Acerca del puesto de estilista: Salario: $40–$55/hora (incluye propinas e incentivos) Tiempo libre remunerado Disponibilidad a tiempo parcial y tiempo completo Horario consistente y flexible: Tiempo completo = 4 días/semana. Tiempo parcial = 2-3 días/semana Beneficios médicos y dentales (para empleados a tiempo completo) Estamos cerrados los domingos y lunes Oportunidades continuas de educación y crecimiento profesional Lo que estamos buscando: Licencia actual de Cosmetología de WA Debe tener dominio en cortes y peinados precisos Confianza en colorimetría con balayage, tonos creativos y mechas será un plus Buenas habilidades de comunicación con clientes y manejo del tiempo Pasión por aprender nuevos estilos y técnicas Compromiso para brindar una excelente experiencia al cliente Red Chair Salon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un refugio seguro para TODAS las personas. Trabajamos en equipo y estamos comprometidos con nuestro oficio, nuestros clientes y nuestra comunidad. Envíanos una presentación sobre quién eres, junto con tu currículum que incluya habilidades, experiencia y cualquier pregunta que tengas para nosotros. Por favor visita nuestra página web para obtener información adicional en redchairrocks.com. ¡Gracias por tu interés! Tipos de empleo: Tiempo completo, Tiempo parcial Experiencia: en salón: 2 años (preferido) Licencia/Certificación: Licencia de Cosmetología (preferido) Capacidad de desplazamiento: Seattle, WA (requerido)

¿Quiénes somos? Investment Property Group es una empresa privada de inversión y gestión inmobiliaria con sede principal en Park City, Utah, y oficinas adicionales en California, Minnesota y Oregón. IPG posee y opera 150 propiedades en 13 estados, incluyendo multifamiliares, viviendas manufacturadas y comunidades de RV. Estamos comprometidos a apoyar a nuestros empleados mediante el compromiso del personal, el desarrollo profesional y una cultura basada en la integridad. Únase a nuestro equipo mientras establecemos nuevos estándares en la industria, asegurando que nuestras personas progresen y nuestras comunidades sigan siendo lugares donde nuestros residentes se sientan orgullosos de vivir.     Descripción del puesto: Título del trabajo: Cuidador de Terrenos Salario: $20.00 - $24.00 por hora, dependiendo de las calificaciones, educación y experiencia previa Horario: 4 días por semana (28 horas por semana en total), con flexibilidad sobre qué días tiene libres Woodburn Estates: https://woodburnestatesipgliving.com/ Resumen de la descripción del trabajo Buscamos un Cuidador de Terrenos dedicado para unirse a nuestro equipo en Woodburn Estates, una comunidad de viviendas manufacturadas de 82 unidades ubicada en Woodburn, OR. Este puesto garantiza que los aspectos físicos de la comunidad se mantengan y que se cumplan los estándares respecto a terrenos, comodidades y atractivo visual general, además de brindar apoyo a los miembros del equipo de servicio. Responsabilidades principales: Ayudar en la inspección diaria de la propiedad y de todas las áreas comunes cada mañana para detectar problemas de mantenimiento que requieran atención. Aspirar, barrer, limpiar inodoros, sacar la basura, fregar pisos, desinfectar pasillos, sala comunitaria y oficina de arrendamiento. Recorrer los terrenos diariamente para retirar basura y limpiar entradas y escaleras, prestando especial atención a las áreas de piscina, frente a la oficina de arrendamiento, modelos y áreas de correo, y reportar reparaciones necesarias a la oficina de arrendamiento o al pedido de trabajo. Manejar todos los productos químicos, incluidos los productos químicos para piscinas (si aplica), de manera segura y responsable. Realizar tareas de limpieza en apartamentos vacíos según se solicite. Retirar todos los muebles abandonados, basura y cajas. Transportarlos al contenedor de basura o al área de almacenamiento, según corresponda. Barrer y limpiar con sopladora todas las aceras, pasarelas, áreas de estacionamiento, garajes y zonas de contenedores utilizando una sopladora de hojas o una lavadora a presión. Otras tareas asignadas por el Gerente de la Comunidad o el Gerente Regional.   Requisitos Calificaciones y requisitos: Debe poseer conocimientos y habilidades en el uso seguro y mantenimiento de herramientas eléctricas y equipos mecánicos. Capacidad para interactuar profesionalmente con los residentes de la comunidad, miembros del personal y visitantes. Capacidad para realizar tareas físicas, incluyendo caminar, estar de pie, levantar, doblarse y halar durante toda la jornada laboral. Capacidad para identificar áreas de mejora y ofrecer sugerencias para aumentar la eficiencia, productividad y rentabilidad de la propiedad. Habilidades de gestión del tiempo y resolución de problemas. Actitud positiva. Debe tener una licencia de conducir válida. Lo que lo destacará: Conocimientos básicos y experiencia en mantenimiento ligero general y paisajismo Beneficios 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre remunerado acumulado (PTO) de 1 hora por cada 30 horas trabajadas  Beneficios por enfermedad crítica y accidentes Programa de asistencia para empleados a través de ComPsych Programa de referidos de empleados   ¡Eche un vistazo a las reseñas de nuestra empresa y comunidades! https://www.ipgliving.com/careers https://www.ipgliving.com/resident-testimonials    Somos una empresa de administración de propiedades en crecimiento con nuevas oportunidades que surgen cada día. Explore nuestras plazas disponibles para encontrar su próxima oportunidad. ¿No ve hoy la oferta adecuada? Vuelva pronto: ¡su trabajo soñado podría publicarse mañana!   ESTAMOS ORGULLOSOS DE SER UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Investment Property Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados serán considerados sin importar raza, color, credo, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, estado civil, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión de género, información genética, discapacidad física o mental o condición médica según lo definido por las leyes aplicables de igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno donde todos los empleados sean respetados, tratados con justicia y tengan iguales oportunidades para prosperar.

Descripción del trabajo: Ubicación: Bellevue, WA (cerca de Redmond) Tipo de puesto: A tiempo parcial (1 día/semana, con posibilidad de ampliar a 2 días) Compensación: Hasta $75/hora según experiencia ¡Se aceptan solicitudes de recién graduados! Sobre nosotros Cascadia Dental Specialists es una clínica privada bien establecida de periodoncia y endodoncia que lleva más de 20 años atendiendo a la zona de Bellevue/Redmond. Nos enorgullece ser un equipo amable y colaborativo que prioriza el cuidado del paciente. Nuestra oficina completamente digital incluye: Radiografías digitales Escáneres e imágenes intraorales Equipos de CBCT y panorámico Sin historiales en papel Estamos comprometidos a mantenernos actualizados con la tecnología para ofrecer atención eficiente y de alta calidad. Acerca del puesto Actualmente estamos buscando un higienista dental a tiempo parcial para unirse a nuestro equipo 1 día por semana, con flexibilidad para más días (hasta 3). Nuestro higienista anterior trabajaba los viernes, por lo que idealmente buscamos a alguien que pueda asumir ese día. Sin embargo, también están disponibles los martes o jueves. Las responsabilidades incluyen: Realizar profilaxis, mantenimiento periodontal y raspado y alisado radicular (SRP) Tomar radiografías digitales Asistir al médico durante exámenes de seguimiento Educar a los pacientes sobre salud bucal e higiene Redactar informes de examen y periodontales para dentistas generales remitentes Mantener registros precisos y actualizados de los pacientes Duración de las citas: 1 hora: Profilaxis o mantenimiento periodontal (con radiografías y exámenes, si es necesario) 1,5 horas: Raspado y alisado radicular en media boca 1 hora: SRP para un cuadrante Requisitos: Licencia activa de higienista dental del estado de Washington Gran atención al detalle, puntualidad y habilidades de comunicación Actitud profesional positiva y orientada al trabajo en equipo Experiencia en historiales digitales (experiencia con Dentrix Ascend es un plus, ¡pero estamos dispuestos a capacitar!) Título de asociado en Higiene Dental o superior Se anima a los recién graduados a postularse; estamos dispuestos a capacitar al candidato adecuado Lo que ofrecemos Remuneración competitiva: Hasta $75/hora según experiencia Beneficios disponibles después de 1 año Horarios flexibles: Tú eliges tu(s) día(s) Entorno de trabajo amable y solidario Tipo de empleo: A tiempo parcial Lugar de trabajo: Presencial Salario: $65,00 - $75,00 por hora