Técnico de Cultivo/Cosecha (Denver)

UNA VEZ ESTAMOS ACEPTANDO SOLICITUDES PARA EL TRABAJO QUE TODOS QUIEREN DEBE TENER UNA IDENTIFICACIÓN EMITIDA POR EL DMV DEL ESTADO//NO SE ACEPTAN PASAPORTES Conviértase en un mensajero/ayudante de entrega profesional con Inzone Logistics Compensación: DESDE $17.50 Pago: depósito directo semanal Beneficios: plan de salud disponible después de 60 días PTO: paquete competitivo de PTO Capacidad de crecer interiormente. Inzone Logistics es un socio de servicios de entrega de Amazon que es un proveedor de logística líder en la industria de la última milla y la mitad de la milla. Estamos buscando personas dedicadas que estén inspiradas y motivadas para trabajar de manera inteligente y trabajar duro en un entorno de equipo. Como caminante/ayudante, serás la cara de nuestra empresa. Será su trabajo superar constantemente las expectativas de los clientes asegurándose de que todos los pedidos se entreguen con una sonrisa, a tiempo, de manera segura y en el lugar correcto. Actualmente, buscamos ocupar puestos de mensajero/caminante de tiempo completo en [Manhattan]. Responsabilidades del asociado del mensajero/ayudante de entrega: hemos creado un entorno en el que promovemos dentro. Debe ser cortés y profesional, la satisfacción del cliente es imprescindible. • NO SE REQUIERE LICENCIA DE CONDUCIR DADO QUE EL TRABAJO NO REQUIERE CONDUCIR. Se requiere LICENCIA DE CONDUCIR o IDENTIFICACIÓN DEL ESTADO como mínimo para la verificación de antecedentes como una forma de identificación. • Ayudar a cargar camiones con caja y entregar paquetes subiendo y bajando del vehículo y subiendo escaleras y atravesando caminos de entrada en todas las condiciones climáticas y entregando paquetes a pie de manera segura y puntual. • Puede esperar trabajar entre 5 días por semana y hasta 8 horas por día, se requiere un día de fin de semana a la semana. • Siga estrictas normas de seguridad dentro y fuera de la carretera • Operar un dispositivo electrónico para GPS y registros diarios • Tener una actitud positiva de poder hacer • Capacidad para levantar paquetes pesados 50+ • Excelente récord de asistencia • Dedicación + Voluntad de aprender • Adherirse a una verificación de antecedentes completa • DEBE TENER UNA IDENTIFICACIÓN DEL ESTADO DE NY ¡Necesitamos que traiga liderazgo, dedicación y ética de trabajo, traeremos el resto y le enseñaremos cómo tener éxito! Venga a tener una entrevista con uno de nuestros Gerentes de Despacho, descubra por qué InZone Logistics Consideraciones sobre el COVID-19: Proporcionamos desinfectante de manos y máscaras faciales todos los días. Hemos establecido entregas sin contacto. ¿Qué es un socio de servicio de entrega de Amazon? Amazon se ha asociado con socios de servicios de entrega (DSP) locales, organizaciones de entrega independientes que ayudan a Amazon a entregar miles de paquetes a los clientes todos los días. Como empleado de un socio de servicio de entrega (DSP) de Amazon, trabajará directamente para el DSP que opera desde una estación de entrega local de Amazon. ONCE AGAIN WE ARE ACCEPTING APPLICATIONS FOR THE JOB EVERYONE WANTS MUST HAVE A STATE DMV ISSUED ID//PASSPORTS ARE NOT ACCEPTED MUST HAVE SOCIAL SECURITY CARD 4 PANEL DRUG TEST NO THC Become a Professional Delivery Courier/Helper with Inzone Logistics Compensation: STARTING AT $17.00 Pay: Weekly Direct Deposit Benefits: Health Plan Available After 60 Days PTO: Competitive PTO package Ability to grow within. 4 PANEL DRUG TEST NO THC Inzone Logistics is an Amazon Delivery Service Partner that is a leading logistics provider in the last mile and mid-mile industry. We are looking for dedicated individuals who are inspired and motivated to work smart and work hard in a team environment. As a walker/helper, you will be the face of our company. It will be your job to consistently exceed customer expectations by making sure all orders are delivered with a smile, on time, safely, and to the right location. Currently, we are looking to fill full-time courier/walker positions in [Manhattan]. Delivery Courier/Helper Associate Responsibilities: We have Created an Environment where we promote within. Must be polite and professional, customer satisfaction is a must. • NO DRIVER'S LICENSE IS REQUIRED GIVEN THAT THE JOB DOES NOT REQUIRE DRIVING. DRIVER's LICENSE or STATE ID at minimum is required for the background check as a form of ID. • LOADING HANDTRUCKS & DELIVERING PACKAGES BY FOOT IN ALL WEATHER CONDITIONS, WHILE BEING SAFE AND PUNCTUAL. • You can expect to work about 5 days per week and up to 8 hours per day, Mondays and 1 weekend day are required. • Follow strict safety standards on and off the road • A mobile phone with GPS is required for daily records • Have a positive can-do attitude • Ability to Lift Heavy Packages 50+ • Excellent Attendance Record • Dedication + Willingness to Learn • Adhere to a Full Background Check • MUST HAVE A NY STATE ID & SOCIAL SECURITY CARD We need you to Bring leadership, dedication, and work ethic, we will bring the rest and teach you how to succeed! Come have an interview with one of our Dispatch Managers, and find out why InZone Logistics COVID-19 considerations: We provide hand sanitizer and face masks daily. We have established contact-free deliveries. What is an Amazon delivery service partner? Amazon has partnered with local Delivery Service Partners (DSPs), independent delivery organizations that help Amazon deliver thousands of packages to customers every day. As an employee of an Amazon delivery service partner (DSP), you will work directly for the DSP that operates out of a local Amazon delivery station.

¿Cuál es tu propósito? ¿Te preguntas cómo encaja AdvisaCare con tus metas profesionales? ¡Aplica hoy y exploremos cómo podemos apoyarte para alcanzar tus objetivos! AdvisaCare Home Health Care está buscando un Director Ejecutivo de Servicio Privado para nuestra ubicación en Saginaw, MI. Es fundamental la capacidad de establecer confianza y relaciones con nuestro personal y clientes. Es importante prestar atención al detalle y tener habilidad para gestionar múltiples prioridades. ¡No hay dos días iguales! El Director Ejecutivo debe ser ágil, sonreír siempre y tener compasión en el corazón. El Director Ejecutivo debe ser un profesional independiente, proactivo, entusiasta y motivado con experiencia en Cuidado Domiciliario. ***¡Este candidato excepcional tendrá la oportunidad de avanzar exitosamente y fortalecer esta oficina en crecimiento, con beneficios recompensatorios progresivos a lo largo de su trayectoria con AdvisaCare! ** ¡Posición con salario fijo y excelentes beneficios! Requisitos Como Director Ejecutivo en nuestra División de Servicio Privado, tendrás la responsabilidad total sobre la agencia. Supervisarás el mantenimiento de registros precisos de atención al paciente y coordinarás las admisiones. También serás responsable del cumplimiento por parte de la agencia de todos los estándares de práctica aplicables a la atención al paciente, así como de responder a las necesidades y quejas de los pacientes. Tus funciones específicas como Director Ejecutivo incluirán, entre otras: Supervisar el desarrollo empresarial y de programas Desarrollar e implementar planes estratégicos a corto y largo plazo para la agencia Hacerse responsable del crecimiento del negocio, así como coordinar y supervisar al equipo de mercadeo Reclutar, orientar, programar horarios, procesar nóminas y evaluar puestos de personal para satisfacer las necesidades de la agencia Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa Garantizar el cumplimiento de las regulaciones estatales y federales relacionadas con el servicio privado, con conocimientos en cuidado domiciliario y hospicio Supervisar los servicios de atención al paciente prestados Debe tener experiencia práctica directa en atención al paciente y ser capaz de trabajar en campo cuando sea necesario *Los candidatos interesados DEBEN estar dispuestos y se espera que maximicen las expectativas de liderazgo del personal de oficina: ¿Suena esto a ti? Podrías ser ideal para AdvisaCare. Beneficios Mínimo dos (2) años de experiencia en liderazgo de Cuidado Domiciliario Demostrar buenas habilidades de comunicación y relaciones públicas Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación Buscamos a alguien que pueda cumplir con la misión de nuestra empresa: Confiable ~ Apasionado ~ Comprobado. Ofrecemos un excelente paquete de compensación, plan de jubilación 401K y un plan de bonificaciones donde se te recompensa por tus resultados de desempeño. Si deseas marcar la diferencia, envía tu currículum hoy. ¡Esperamos tener noticias tuyas y damos la bienvenida al próximo miembro de nuestro equipo en crecimiento!

🚨 ¡Ahora contratando: Agentes de Carga de Almacén PT – Aeropuerto JFK! 🚨 💵 Pago: $22/hora | Tiempo Parcial (27 hrs/semana) ¡Únete al equipo en el aeropuerto JFK como miembro del almacén! Estamos buscando personas confiables y trabajadoras dispuestas a asumir turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o GED Capacidad para levantar hasta 70 libras Sentirse cómodo en entornos con alto nivel de ruido Fluidez en inglés (lectura, escritura, habla) Buena percepción de la distancia Listo para avanzar en tu carrera, reúnete con un reclutador el martes 30/9/25 a las 9:00 AM Ubicación: 57-17 Rockaway Beach Blvd, Far Rockaway, NY 11692 Pregunta por Kassandra al entrar. ¡Esperamos con ansias conocerte!

Este puesto garantizará que la información demográfica del paciente, del seguro y del diagnóstico se ingrese correctamente en los sistemas de registro CDR para asegurar que la facturación sea precisa y que los resultados se proporcionen al proveedor solicitante. FUNCIONES ESENCIALES: Interpreta, solicita y genera etiquetas con códigos de barras desde el sistema LIS del laboratorio y aplica las etiquetas a los tubos de especímenes y recipientes de recolección adecuados. Debe ser capaz de interpretar muchas órdenes y solicitudes diferentes de médicos y seleccionar el código correspondiente apropiado en el sistema LIS del laboratorio. Extrae especímenes biológicos de bolsas de riesgo biológico, incluyendo sangre, orina, médula ósea, fluidos corporales y tejidos. Comprende todos los tipos diferentes de medios de recolección, conservantes y riesgos de exposición a agentes infecciosos. Maneja sustancias infecciosas A y B siguiendo las pautas adecuadas de los CDC y del IDPH. Capacidad para determinar si el espécimen fue recolectado en el recipiente y medio de recolección adecuados. Comprende los pasos para resolver problemas de recolección para asegurar que se realice la prueba del paciente o se recoja nuevamente. Recibe todas las llamadas que llegan al laboratorio de proveedores, clientes, enfermeras, gerencia y pacientes. Registra las llamadas en el software de seguimiento, responde todas las preguntas relacionadas con extracciones de flebotomía, recolección de especímenes, transporte de especímenes, proporciona resultados de laboratorio, solicitudes de suministros, casos forenses de autopsia y preguntas administrativas. Deriva a los llamantes a la gerencia o departamentos técnicos cuando sea necesario si no puede resolver todas las consultas. Ingresa correctamente la información demográfica, del seguro y del diagnóstico de pacientes ambulatorios y no pacientes en el sistema de registro del hospital, respondiendo todas las preguntas en cada campo y actualizando cualquier información que no esté vigente. Reconoce códigos de diagnóstico válidos y sigue la resolución adecuada para cualquier código no conforme. Ingresa todas las órdenes recibidas por fax en la base de datos de órdenes de laboratorio, cuestionando cualquier orden ilegible, llamando a la consulta del médico para aclarar la prueba solicitada, datos demográficos del paciente y tipo de solicitud (establecida o única). Sigue todas las instrucciones en la orden del proveedor, incluyendo pruebas adicionales y cancelaciones de pruebas. Contribuye a las operaciones del departamento realizando otras tareas relacionadas según sean necesarias y/o asignadas. Mantiene y escanea los registros de los pacientes de acuerdo con las regulaciones gubernamentales y las directrices de acreditación. Asegura que las actividades profesionales y personales cumplan con los valores de CDR Laboratories. Evalúa el espécimen recibido frente a la prueba solicitada y confirma que la recolección del espécimen fue precisa y que los especímenes están etiquetados con identificadores adecuados del paciente. Reconoce especímenes críticos "stat" en comparación con pruebas rutinarias. Comprende todos los aspectos de seguridad en el laboratorio relacionados con el manejo y procesamiento de especímenes. Encarna los Estándares de Excelencia en el Desempeño de CDR Laboratories en materia de Seguridad, Cortesía, Calidad y Eficiencia. OTRAS FUNCIONES PRINCIPALES: Otras funciones que puedan surgir ocasionalmente y/o sean compatibles con el título y la posición. Requisitos EDUCACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES ESPECIALES REQUERIDAS: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. Al menos 2 años de experiencia trabajando en un campo relacionado con laboratorios. Dominio para leer y escribir en español. Se requieren sólidas habilidades organizativas. Se requieren habilidades básicas de comunicación. Conocimientos sobre números de póliza de seguro y definiciones de códigos de diagnóstico son útiles. Conocimiento de terminología médica. Conocimiento de códigos de pruebas de laboratorio y requisitos de pruebas. Demostrar la capacidad de teclear y usar un teclado numérico eficientemente. Beneficios CDR Labs ofrece a sus empleados paquetes de beneficios competitivos y los recursos para desarrollarse y tener éxito tanto en su vida profesional como personal. Apoyamos a nuestros empleados y a sus familiares elegibles con un programa integral de beneficios, que ofrece variedad y flexibilidad para satisfacer necesidades individuales.

Estamos contratando participantes para un proyecto de investigación a corto plazo en Midtown Manhattan. Este puesto consiste en evaluar nueva tecnología en un entorno de oficina estructurado. Detalles: Ubicación: Midtown Manhattan Duración: 3 horas (una sola sesión, ¡no es un trabajo continuo!) Horario: Entre semana a las 9:00 AM o a la 1:30 PM Compensación: $150 (mediante tarjeta virtual prepaga Visa o PayPal, según solicitud durante la sesión) Requisitos: Debes tener 18 años o más Debes ser residente de EE. UU. y llevar al sesión un pasaporte estadounidense o una identificación estatal. No puedes ser residente actual de Texas o Illinois. Solo para participantes por primera vez Capacidad para seguir instrucciones escritas y orales Cómo postularse: Los solicitantes deberán crear una cuenta con nuestro socio de investigación y completar un breve formulario de solicitud. Un coordinador se pondrá en contacto contigo para confirmar tu disponibilidad. Asegúrate de firmar el acuerdo proporcionado para poder agendarte. Si estás interesado, postúlate aquí. Todas las solicitudes deben completarse en este enlace: https://UTestResearch.com Saludos, Jordan

¿Está listo para liderar como Gerente de Fontanería para el número 1 constructor de viviendas de Idaho? Únase a CBH Homes, clasificada entre los 5 mejores lugares para trabajar por Builder Magazine. Estamos buscando un Gerente de Fontanería experimentado para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a construir las nuevas viviendas de Idaho. ¿Es usted un experto en la construcción de viviendas nuevas? ¿Le gusta trabajar en un entorno acelerado y tiene facilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente? Si es así, podría encajar perfectamente. Sus Funciones Como Gerente de Fontanería en CBH Homes, será responsable de supervisar todos los proyectos de fontanería desde el inicio hasta la finalización. Esto significa garantizar que cada proyecto se complete a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo los más altos estándares de calidad. Sus responsabilidades incluirán: Gestión de Proyectos: Planificar, coordinar y gestionar todos los proyectos de instalación de fontanería, asegurando su finalización puntual y el cumplimiento de nuestros estándares de calidad. Orientación Técnica: Brindar experiencia y apoyo sobre sistemas de fontanería, materiales y técnicas de instalación. Liderazgo de Equipo: Trabajar estrechamente con nuestros subcontratistas y supervisores para facilitar la comunicación y resolver cualquier problema que surja. Calidad y Seguridad: Realizar inspecciones regulares en obra para garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y los estándares de calidad. A Quién Buscamos El candidato ideal tendrá amplia experiencia en fontanería para construcción de viviendas nuevas o construcción general. Es disciplinado, excelente multi-tarea y se siente cómodo representando a CBH Homes ante sus compañeros, subcontratistas y todas las personas con las que interactúa. Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera y construir un futuro con el principal constructor de viviendas de Idaho, le animamos a postularse. Venga a descubrir hasta dónde puede llegar con CBH Homes. Acerca de CBH Homes CBH Homes lleva construyendo sueños para los habitantes de Idaho desde 1992. Como el constructor de viviendas número 1 en Idaho, reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar en el estado y empresa reconocida a nivel nacional, CBH se enorgullece de haber trabajado con más de 28.000 propietarios satisfechos y sigue creciendo. CBH cree en devolver a la comunidad y servir a esta maravillosa localidad que consideran su hogar, apoyando a numerosas organizaciones, sin fines de lucro y más. Con nuevas viviendas disponibles actualmente en Boise, Idaho y áreas aledañas, visite cbhhomes.com y descubra de qué se trata toda esta experiencia. Requisitos Experiencia mínima de 4 años o más como Gerente de Fontanería Conocimiento exhaustivo de todos los oficios Altamente motivado, con pasión demostrada por la excelencia y la iniciativa Persona colaboradora con capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir plazos, metas y objetivos Capacidad para desarrollar y mantener relaciones sólidas y duraderas con nuestros socios comerciales Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio Lo más importante: ser cortés y sentirse cómodo representando a CBH Homes frente a sus compañeros, subcontratistas y todas las personas que encuentre! Beneficios Plan de atención médica de alta calidad pagado al 100 % por el empleador, que incluye cobertura médica, dental y de la vista Salarios competitivos Programa de bonificaciones trimestrales Planes de jubilación con coincidencia del empleador Tiempo libre remunerado Días festivos pagados Revisiones trimestrales y anuales de crecimiento