Asistente Dental - Tiempo Parcial-Detroit

¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo en crecimiento! Los enfermeros de IntellaTriage disfrutan de los beneficios de trabajar desde casa, brindando atención sin el estrés y el costo del desplazamiento diario. **DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta **DEBE vivir y trabajar desde un estado estadounidense que pertenezca al acuerdo compacto RN **Se requiere experiencia en atención al final de la vida **Debe tener internet de alta velocidad **Debe ser hábil con la tecnología, disfrutar entornos dinámicos y tener competencia con el teclado **Los enfermeros a tiempo parcial solo trabajan 6 días dentro de un período de pago de 14 días Horario a tiempo parcial: Trabajar al menos 1 turno vespertino semanalmente de 3p-12a CST (los horarios de turno son fijos, los días entre semana pueden variar) Trabajar cada dos fines de semana, tanto sábado como domingo, de 7:30a-4p CST Fundada con la misión de mejorar la vida de enfermeros y pacientes, IntellaTriage lleva proporcionando servicios de triaje telefónico fuera de horario a proveedores de cuidados paliativos y salud domiciliaria desde 2008. Utilizando tecnología de primera clase, IntellaTriage ofrece acceso las 24 horas a enfermeras registradas y licenciadas, aplicando protocolos personalizados para brindar atención centrada en el paciente y compasiva. Estamos creciendo rápidamente y nos entusiasma apoyar al personal de enfermería de nuestros clientes mediante nuestro equipo externo de enfermeros encargado de gestionar la atención fuera de horario. Nuestros enfermeros de triaje se convierten en una extensión del equipo de atención de nuestros clientes, quienes confían en nosotros para apoyarlos a ellos y a sus pacientes durante sus horas no laborales. Obtén más información en www.intellatriage.com. Nuestros Enfermeros de Triage en Cuidados Paliativos: Tienen experiencia en cuidados paliativos, al final de la vida y en entornos dinámicos: servicio de urgencias, cuidados críticos, servicios quirúrgicos, etc. Los enfermeros a tiempo parcial trabajan al menos 1 turno diurno entre semana y cada dos fines de semana, tanto sábado como domingo Reciben tres semanas de capacitación remota pagada. El horario de capacitación varía según disponibilidad Si te interesan puestos dinámicos y acelerados, sigue leyendo... Puedes tomar turnos adicionales, si están disponibles, para los clientes a los que estés capacitado para atender. Te proporcionaremos una computadora portátil y auriculares. Deberás usar tu propio internet de alta velocidad Necesitarás un espacio tranquilo, libre de ruido y distracciones mientras trabajas (se requiere un espacio privado conforme con HIPAA). Accederás a historias clínicas electrónicas para documentación y utilizarás nuestras aplicaciones internas para realizar tus funciones laborales DEBES poder seguir instrucciones, leer indicaciones y sentirte seguro usando tecnología Se requiere un mínimo de 30 minutos de preparación pagada antes de comenzar a recibir llamadas Al finalizar tu turno, pasarás entre 30 minutos y 2 horas completando la documentación pendiente antes de salir ¿Te parece emocionante? Entonces… ¡deja atrás esos turnos presenciales, los desplazamientos y las largas jornadas en carretera para visitas domiciliarias! Nuestros enfermeros disfrutan trabajar desde casa; ya no más comprar batas, comida rápida cara, altas facturas de gasolina ni desgaste adicional de tu vehículo. Trabajar de forma remota te da más tiempo para estar con tus seres queridos. En un reciente comunicado de prensa, la Enfermera del Año 2022 de IntellaTriage dijo: "¿Trabajar desde casa y poder brindar cuidados paliativos? ¡Esto no puede ser real!" Cinco años después, ella es la Enfermera del Año de IntellaTriage. "Me encanta trabajar aquí, y seguiré haciéndolo hasta jubilarme." Lee más sobre este premio y sus beneficios asociados aquí: https://bit.ly/3OfebO5 Requisitos DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta (estados con implementación pendiente o futura no se consideran estados compactos hasta la fecha de implementación) Debe mantener buena reputación profesional y asegurarse de que su licencia del estado de residencia permanezca activa. IntellaTriage cubrirá el costo de la licencia en estados no compactos si es necesario para brindar soporte al cliente. Se prefiere fuertemente experiencia en cuidados paliativos y al final de la vida Experiencia en entornos dinámicos: urgencias, servicios quirúrgicos o cuidados intensivos, etc. Debe sentirse cómodo accediendo a múltiples aplicaciones tecnológicas para documentar durante las llamadas Capacidad y comodidad para escribir en entornos dinámicos Se requiere fluidez en inglés; dominio de otros idiomas es un plus Debe residir físicamente en EE. UU. y tener elegibilidad legal para trabajar con cualquier empleador Debe poder completar tres semanas de capacitación remota pagada, realizada durante días y noches Debe estar disponible para trabajar cada dos sábados y domingos Debe estar disponible para trabajar algunos días festivos según sea necesario Debe ser capaz de manejar el estrés y realizar múltiples tareas al recibir llamadas (mínimo de 5 llamadas por hora entre semana y hasta 8 por hora los fines de semana) Debe comunicarse empáticamente con los pacientes mientras sigue los protocolos Debe mantener las CEU según lo establecido por los estados donde responde llamadas Debe asistir a sesiones informativas y capacitaciones adicionales según sea necesario Debe aprobar una verificación de antecedentes y verificación de licencia de enfermería Beneficios Todos los enfermeros(as) de triaje en cuidados paliativos a distancia, una vez capacitados para su equipo asignado inicialmente, reciben $23 por hora. Existen múltiples oportunidades para aumentar la tarifa por hora. Todos los enfermeros tienen derecho a un diferencial de $1 por hora por turnos nocturnos y un diferencial de $1 por hora por turnos de fin de semana (sábado y domingo). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo acumulan tiempo libre pagado (PTO), basado en el número de horas trabajadas (por año). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo pueden participar en nuestro plan 401(k). Los enfermeros a tiempo completo también pueden participar en seguros médicos, dentales, de visión y/o seguros complementarios.

"PAGOS SEMANALES" "No se requiere experiencia" "Horarios flexibles" ¿Te interesan estos beneficios? Si es así, postúlate hoy y conviértete en un cuidador con nosotros. Ofrecemos un entorno de trabajo gratificante que se centra tanto en las necesidades de las personas atendidas como en ti, el cuidador, ayudando a crear un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Se requiere poca o ninguna experiencia; ¡con gusto te proporcionaremos capacitación! Como "Cuidador en el Hogar", viajarás por Manitowoc y áreas circundantes y ayudarás a las personas de diversas formas gratificantes. Funciones del trabajo: Ayudar a las personas atendidas en sus actividades diarias. Limpieza ligera, como aspirar, lavar los platos y hacer la ropa. Planificar y realizar actividades con las personas. Cuidados básicos a moderados, dependiendo de la persona y sus necesidades. Preparar comidas y planificar un menú saludable junto con las personas. Ayudar con las necesidades de compras. Asistir en la distribución y observación de medicamentos. Conducir a múltiples hogares en un solo turno para ayudar a las personas con sus necesidades, si aplica. Requisitos Debes tener al menos 18 años de edad. Se requiere licencia de conducir válida y seguro de automóvil para los puestos que impliquen conducción. La certificación CBRF es un plus. Te ayudaremos a obtener la certificación si aún no la tienes. Beneficios Salario promedio de $15.00/hora Aumento después de tus primeros 90 días. Pagos semanales Opciones de pago diario disponibles Seguro médico/dental/de visión disponible después de los primeros 60 días para empleados que trabajen 30+ horas Plan 401k disponible a partir de los primeros 60 días HORARIO FLEXIBLE Kayla Hemb Especialista en Talento Correo electrónico: kaylahemb@vistacare.org Sitio web: www.vistacare.org Vista Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género #IND107

Enfermero Práctico Licenciado - Albuquerque, NM (#M1260) Ubicación: Albuquerque, NM Tipo de empleo: Contrato local Turno: 18:00:00 - 06:30:00 Duración de la asignación: 26 días Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia de reclutamiento nacional líder dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Responsabilidades: Administrar medicamentos, tratamientos y cuidados de heridas bajo la supervisión de un enfermero registrado (RN). Monitorear y documentar las condiciones del paciente, signos vitales y progreso. Asistir en la implementación del plan de cuidados y colaborar con enfermeros registrados, terapeutas y médicos. Educar a los pacientes y sus familias sobre el cuidado posterior al tratamiento, medicamentos y metas de recuperación. Mantener registros clínicos precisos, incluyendo bitácoras de medicamentos e informes de turno. Garantizar el cumplimiento de los protocolos de control de infecciones, seguridad y políticas de la institución. Brindar apoyo emocional y defender las necesidades del paciente durante la rehabilitación. Requisitos Requisitos: Educación: Finalización de un programa acreditado de LPN (Enfermero Práctico Licenciado). Licencias/Certificaciones: Licencia vigente en NM. Se requiere al menos un año de experiencia relevante en el campo. Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane $26.81 - 30.71/hora. Beneficios integrales: Horario de trabajo flexible - opciones de turno 18:00:00 - 06:30:00 Crecimiento profesional: Mejore sus habilidades clínicas en un entorno de apoyo Trabajo significativo: Haga una diferencia real en la vida de los pacientes que se recuperan de enfermedades, lesiones o cirugías.

¿Te apasiona hacer una diferencia positiva en la vida de los demás? KristaCare está buscando cuidadores dedicados y compasivos para unirse a nuestro equipo y brindar atención excepcional a nuestros clientes. Como cuidador, desempeñarás un papel fundamental al apoyar a personas mayores, discapacitadas o que necesiten ayuda con actividades diarias. Responsabilidades Cuidado personal: Ayudar con el baño, aseo y vestimenta. Recordatorios de medicamentos Compañía y apoyo emocional Preparación de comidas: Preparar comidas y ayudar con la alimentación si es necesario Limpieza ligera: Realizar tareas domésticas ligeras, como ordenar, lavandería y lavado de platos. Turnos Puestos a tiempo parcial y tiempo completo disponibles También ofrecemos horarios flexibles que incluyen días, tardes y fines de semana Salario: Desde $18.00 por hora Beneficios: 401(k) Horario flexible Seguro médico Tiempo libre pagado Programa de referidos Horario: Turno de 4 horas Turno de 8 horas Elige tus propias horas Turno diurno Turno vespertino De lunes a viernes Disponible según necesidad Fines de semana según sea necesario Pregunta(s) de solicitud: ¿Puedes trasladarte de forma confiable? Licencia/Certificación: Certificación de Asistente de Cuidado Domiciliario (preferida) Disponibilidad de turno: Turno diurno (preferido) Turno nocturno (preferido) Lugar de trabajo: Presencial Requisitos Calificaciones Se requiere prueba de tuberculosis y Live Scan Hablar español es útil No se requiere experiencia Idioma:Español (preferido) Beneficios Ventajas Tiempo de vacaciones pagado Compensación competitiva según experiencia Bono de $200 para solicitantes con número HCA válido después de seis meses de empleo (ya sea a tiempo completo o parcial) Tiempo de enfermedad pagado Horarios flexibles Pago de festivos Pago semanal Depósito directo Tipos de empleo: Tiempo parcial, Tiempo completo #ZR

¡Reconocido como Lugar de Trabajo Destacado por el St. Louis Post-Dispatch – Edición 2025! Nos enorgullece haber sido reconocidos como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en St. Louis, un honor basado completamente en las opiniones de nuestro increíble equipo. Cuando te unes a nosotros, no solo estás asumiendo un empleo, sino que formas parte de un entorno laboral solidario y orientado hacia una misión, donde las personas se sienten valoradas, empoderadas e inspiradas a crecer. Ven a descubrir por qué a nuestro equipo le encanta su lugar de trabajo, y por qué a ti también te encantará. Horario: Tiempo completo | Lunes a viernes | 7:40 AM – 3:55 PM Salario: Nivel inicial: $18.00/hora Certificado RBT: $20.00/hora Cargos líderes (oportunidad de crecimiento): Hasta $22.00/hora Aumentos por mérito: $0.50 cada seis meses con desempeño adecuado Se requiere certificación RBT dentro de los primeros 90 días Proporcionamos toda la capacitación y recibirás un aumento al obtener la certificación. Acerca del puesto Buscamos personas compasivas y confiables para brindar terapia individualizada de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA) a niños de 1 a 6 años con trastorno del espectro autista. Como Técnico en Comportamiento, trabajarás directamente con niños en un entorno clínico, ayudándolos a desarrollar habilidades vitales esenciales mediante actividades lúdicas y basadas en el juego. Recibirás capacitación y apoyo continuo de Analistas Certificados en Conducta (BCBA) en cada paso del camino. Ubicaciones de las clínicas - Missouri Ballwin | St. Peters | Florissant | Mehlville | Wright City Cuando te unes a nuestro equipo, lo haces comprometiéndote con la misión, no solo con una ubicación específica. Estamos unidos por un compromiso común de ayudar a los niños a prosperar, lo cual implica mantener flexibilidad respecto a tu lugar de trabajo. Durante la incorporación, te preguntaremos cuáles son tus dos ubicaciones preferidas, y siempre hacemos todo lo posible por respetar esas preferencias. Sin embargo, la asignación depende de la disponibilidad de clientes, la cual puede cambiar con el tiempo y variar según la ubicación. Pedimos a cada miembro del equipo que valore el panorama general: estar presente primero por los niños, con flexibilidad, colaboración y compromiso. Eso es lo que hace fuerte a nuestro equipo, y aún más fuerte nuestro impacto. Requisitos Responsabilidades Brindar terapia ABA individualizada a niños de 1 a 6 años Implementar planes de intervención conductual redactados por un BCBA Recopilar y registrar datos sobre el progreso Apoyar tareas diarias de cuidado (por ejemplo, alimentación, cambio de pañales, vestimenta, aseo personal) Ayudar a mantener un entorno limpio, organizado y seguro Colaborar con compañeros de equipo y comunicarse profesionalmente con las familias Fomentar el juego, la interacción social y conductas positivas Participar en sesiones regulares de capacitación y retroalimentación Lo que buscamos Habilidades sólidas de comunicación y trabajo en equipo Disposición para aprender y aplicar retroalimentación Ser confiable, flexible y motivado para crecer Capacidad física y emocional para apoyar a niños con conductas desafiantes No debe tener familiares directos recibiendo actualmente terapia en nuestras clínicas Beneficios ¿Por qué unirse a nosotros? Capacitación y certificación pagadas. Trayectoria profesional clara y aumentos salariales regulares Ambiente clínico dinámico, divertido y centrado en el trabajo en equipo Trabajo profundamente significativo con niños pequeños Horario estable entre semana: ¡sin turnos nocturnos ni fines de semana! Postúlate hoy y comienza una carrera en la que tu trabajo realmente importa. ¡No podemos esperar a conocerte!

Enfermero(a) Registrado(a) – Clovis, NM (#8651246) Ubicación: Clovis, NM Tipo de empleo: Por día Tarifa por hora: $35.33 – $35.49/hora Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Greenlife Healthcare Staffing busca un Enfermero(a) Registrado(a) (RN) compasivo(a) para apoyar una colaborativa instalación de enfermería especializada y rehabilitación en Clovis, NM. Este puesto por día implica brindar atención de alta calidad a pacientes durante turnos nocturnos de 12 horas, centrándose en la recuperación, rehabilitación y educación del paciente/familia en un entorno clínico dinámico. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane entre $35.33 y $35.49 por hora con horarios flexibles por día. Horario de trabajo: 3 noches por semana (turnos de 12 horas). Opciones de turno: 5:00 PM – 5:30 AM 7:00 PM – 7:30 AM Crecimiento profesional: Adquiera experiencia práctica en enfermería especializada y rehabilitación, con oportunidades para perfeccionar sus habilidades clínicas en atención al paciente, recuperación y colaboración interdisciplinaria. Trabajo significativo: Desempeñe un papel fundamental en la mejora de los resultados del paciente mediante atención personalizada, apoyo en rehabilitación y educación familiar. Requisitos: Formación: Título de asociado o licenciatura en ciencias de enfermería (ASN/BSN) de un programa acreditado. Licencia: Licencia vigente de RN en NM o licencia de estado compacto; se requiere certificación BLS y RCP. Experiencia: Debe tener al menos 1 año de experiencia en centros de enfermería especializada, cuidado prolongado o entornos de rehabilitación. Habilidades técnicas: Dominio de sistemas EHR, administración de medicamentos y evaluaciones del paciente. Habilidades blandas: Comunicación efectiva, empatía, trabajo en equipo y capacidad de adaptación en entornos acelerados. Responsabilidades principales: Brindar atención directa al paciente, incluyendo evaluaciones, planificación de cuidados y administración de medicamentos. Colaborar con equipos interdisciplinarios (terapeutas, médicos, asistentes de enfermería) para optimizar la recuperación del paciente. Educar a pacientes y familias sobre el cuidado posterior al alta y los planes de rehabilitación. Mantener documentación precisa y cumplir con los protocolos de la instalación. Cómo aplicar: ¡Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera como enfermero(a) y marcar la diferencia en el sector de la salud, queremos saber de usted! Envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com o llame a nuestra oficina al (800) 608-4025 para obtener más información sobre esta oportunidad y otras que ofrecemos.