Consejero Licenciado de Salud Mental (LMHC, LMFT, LCSW)

Recolector de Muestras II a Tiempo Parcial Ubicación: Tucson, AZ Horario: A tiempo parcial | Horas de trabajo entre las 8:00 a.m. y las 4:30 p.m., tres veces por semana. (25 horas/semana) Buscamos: Se requieren candidatas mujeres para recolecciones observadas en pacientes femeninas identificadas por género. Debe estar dispuesta a viajar desde Tucson hacia el norte hasta Casa Grande.    ¡Ayude a generar un impacto positivo en su comunidad! Millennium Health LLC es un laboratorio especializado acreditado con más de una década de experiencia en monitoreo de medicamentos y servicios de pruebas de drogas, ayudando a los médicos a supervisar el uso de medicamentos recetados y drogas ilícitas, apoyando una mejor toma de decisiones clínicas como parte del tratamiento para millones de estadounidenses con dolor crónico, enfermedades mentales y trastornos por consumo de sustancias.   El Recolector de Muestras II es un puesto clave en Millennium Health. Como nuestro representante, este cargo brinda atención ejemplar y un servicio al cliente excepcional a pacientes, médicos y a nuestro laboratorio.   Como Recolector de Muestras II: Recolección de muestras de orina y/o fluido oral (saliva) de pacientes Procesar y empaquetar las muestras para su envío Actuar como intermediario entre la clínica/práctica y el laboratorio Registrar información del paciente, detalles de la orden médica e información pertinente del laboratorio Resolver inquietudes sobre muestras relacionadas con facturación o información del paciente en el portal de pedidos Solicitar y mantener inventario de suministros para recolección en el lugar Observar la recolección de muestras para Millennium Health (cuando sea aplicable) Puede ser necesario conducir entre múltiples instalaciones y cubrir ocasionalmente estancias nocturnas. Requisitos Candidato ideal: Se prefiere experiencia de 6+ meses como recolector de muestras o 1+ año de experiencia en el campo médico, brindando apoyo directo a pacientes Se puede considerar 2+ años de experiencia en servicio al cliente en lugar de experiencia médica Se requiere demostrada capacidad para manejar un teléfono inteligente y una computadora Se requiere licencia de conducir válida Es un plus contar con conocimientos de seguros médicos/facturación o familiaridad con medicamentos/códigos diagnósticos Capacidad para garantizar que siempre se cumplan las políticas, procedimientos y normas de HIPAA, HiTrust, confidencialidad y cumplimiento Capacidad para garantizar que siempre se cumplan los controles administrativos, físicos y técnicos de ciberseguridad Título de escuela secundaria o equivalente requerido Requisitos físicos: sentado 60%, caminando 20%, de pie 20%, levantar hasta 20 libras   Este puesto requiere viajes regulares. De conformidad con las regulaciones federales de viaje, todos los empleados deben poseer una REAL ID válida o una forma alternativa aceptable de identificación para cumplir con las directrices gubernamentales de viaje. Se requerirá prueba de identificación conforme antes del inicio del empleo.   Millennium Health es un laboratorio especializado certificado por CLIA y acreditado por CAP. Trabajamos con un proveedor de verificación de antecedentes confiable y acreditado para realizar revisiones previas al empleo. Como parte de nuestro proceso de selección, revisaremos lo siguiente:   • Antecedentes penales nacionales, federales y a nivel condado • Búsqueda en listas globales de vigilancia • Rastreo del número de Seguro Social (SSN) • Búsqueda FACIS (Sistema de Información sobre Fraude y Abuso) Nivel 3 • Exclusiones SAM (Sistema de Gestión de Adjudicaciones) y OIG (Oficina del Inspector General) • Verificación educativa • Historial de conducción (Informe de Vehículo Motorizado) • Prueba de drogas urinaria de 5 paneles   Todas las ofertas de empleo están sujetas a la finalización exitosa de esta verificación de antecedentes. Las ofertas pueden ser revocadas si los resultados no cumplen con los estándares establecidos para el puesto. Beneficios Beneficios Ofrecidos: 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre pagado y días festivos Recursos de atención de salud y conducta Reembolso por millaje   Rango Salarial: $18-21/hora. El salario ofrecido depende de las calificaciones, experiencia y ubicación geográfica.   Tenga en cuenta que esta publicación de trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista exhaustiva de actividades, tareas o responsabilidades que el empleado debe realizar en este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso.   Millennium Health es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa y participa en E-Verify. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, credo, sexo, origen nacional, discapacidad, identidad de género, orientación sexual o condición de veterano protegido. https://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/ofccpost.htm

El restaurante griego y americano Time Out en Mountlake Terrace está buscando cubrir un puesto de CAMARERO/BARMAN DE FRONTERA A TIEMPO PARCIAL. Necesitamos empleados confiables para la zona frontal del local. Salarios: Camareros: $17 por hora + propinas. Un camarero promedio puede ganar entre $25 y $30 por hora con propinas. Los turnos comienzan normalmente de lunes a viernes desde las 11:00 a.m. hasta las 4:00 p.m. para el turno de mañana y desde las 4:00 p.m. hasta las 9:00 p.m. para el turno de noche, y los sábados y domingos desde las 9:00 a.m. hasta las 2:00 p.m. para el turno de mañana y desde las 4:00 p.m. hasta las 9:00 p.m. para el turno de noche. Ofrecemos horarios flexibles y estamos dispuestos a adaptarnos a horarios escolares u otros compromisos para este puesto a tiempo parcial. Los candidatos calificados deben: -Tener disposición para aprender -LIMPIAR cuando no estén ocupados atendiendo a clientes -Disfrutar trabajar en un entorno dinámico orientado al servicio al cliente -Deben ser capaces de trabajar rápidamente bajo presión, seguir instrucciones y adaptarse según sea necesario. -Responsable de preparar y almacenar adecuadamente alimentos, suministros y equipos de forma segura. -Debe ser capaz de levantar, cargar y mover hasta 20 libras de productos, suministros y equipos. -Capacidad para permanecer de pie durante largos periodos, realizar inspecciones visuales, trabajar en un espacio reducido, con ritmo rápido y en ambiente cálido/caluroso. -Debe tener permiso M.A.S.T. válido y tarjeta de manipulador de alimentos del estado de Washington válida. (Se puede obtener después de ser contratado) Los beneficios incluyen comida durante el turno, descuento para empleados en toda la comida y solicitud flexible de vacaciones. ¡Únase a un excelente ambiente de trabajo familiar! ¡Gracias por su interés y esperamos tener noticias suyas!

Técnico en Conducta Registrado BT/RBT – ABA Centers of Florida Tiempo completo Miramar, FL Salario por hora: $21.00 ¡Oportunidad de crecimiento en el sector de la salud: ¡Te capacitamos! ¿Te gusta trabajar con niños? ¿Buscas una nueva carrera en el sector de la salud con una empresa estable y en crecimiento que apoya y valora a sus empleados? ¡Únete a nosotros como Técnico en Conducta Registrado (RBT)! Ofrecemos capacitación remunerada y una preparación exhaustiva para el examen RBT a través de nuestra Academia de Excelencia ABA. Además, contarás con apoyo continuo en tu carrera y oportunidades de ascenso. ¿Te interesa seguir avanzando en tu carrera en ABA? ¡Podemos ayudarte! Para técnicos RBT orientados a su desarrollo profesional, ofrecemos oportunidades para: · Progresar desde tu puesto de RBT hacia posiciones como RBT Líder, Supervisor RBT, BCBA u otros cargos corporativos o clínicos · Solicitar una beca completa en la Universidad Temple para obtener una maestría en ABA · Unirte a nuestro Programa de Aprendizaje BCBA (después de 90 días de trabajo a tiempo completo) Tus funciones · Apoyar a personas con autismo en el hogar, en la comunidad o en uno de nuestros nuevos centros · Enseñar habilidades para la vida diaria y habilidades sociales utilizando tratamientos efectivos basados en conducta y evidencia científica · Recopilar, organizar y resumir datos imparciales durante las sesiones · Colaborar y participar en reuniones clínicas del equipo y en capacitaciones continuas · Aplicar sesiones de capacitación y terapia diseñadas por un Analista de Conducta Certificado por Junta (BCBA) · Comunicarse proactivamente y colaborar eficazmente con otros RBT, BCBA, familias, Directores Ejecutivos y demás miembros del equipo para atender las necesidades del cliente Requisitos Educación/Experiencia y otros requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente Debes tener al menos 18 años de edad (21 años o más si resides en Nueva Jersey) Disponibilidad durante horas después de clases, fines de semana y días festivos Transporte confiable y consistente, licencia de conducir válida y seguro de automóvil para brindar servicios en el hogar de los clientes Debes mantener antecedentes limpios, pruebas negativas de drogas y un historial de conducción adecuado BT: Capacidad para asistir a nuestro curso de capacitación RBT de 40 horas a tiempo completo y pagado, y ser elegible para aprobar el examen RBT dentro de los 45 días posteriores a la contratación RBT: Capacidad para asistir al programa de capacitación pagado requerido Beneficios Beneficios 21 días libres pagados (15 días de PTO, que aumentan con la antigüedad, más 6 días festivos) Seguro médico, dental, visual, de discapacidad a largo plazo y de vida Plan 401(k) generoso con coincidencia patronal de hasta el 6% Tutoría para miembros del equipo que deseen convertirse en BCBAs Capacitación pagada como Técnico en Conducta Registrado Reembolso de CEU Reembolso de matrícula Subsidio mensual de $400 para combustible Oportunidad de beca completa para el programa de maestría en ABA de la Universidad Temple Posibilidad de bonificación por desempeño **$5,000 de bonificación por referir a un BCBA para trabajar con nosotros. **$500 de bonificación por referir a un RBT para trabajar con nosotros. Acerca de ABA Centers of Florida ABA Centers of Florida es un excelente lugar para trabajar. No solo lo decimos nosotros: estamos incluidos en la lista Best in Business de la revista Inc., en la categoría “Servicios de salud”, que reconoce a empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad. ID del reclutador: #LI-TF1 ABA Centers of Florida participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU.

Los mecánicos industriales ganan entre $23.39 y $34.36 por hora Nosotros entrenamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en los Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados están orgullosos de trabajar en nuestros aserraderos de última generación y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas de marcos de madera, taller de fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte de camiones, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Mecánico industrial calificado para el turno rotativo que trabaje en colaboración con nuestro taller de fabricación en Shelton, Washington. Acerca del puesto Responsable de operar y manejar fresadoras y tornos CNC Analizar planos de fabricación para desarrollar piezas mediante operaciones de mecanizado de múltiples ejes Crear y configurar herramientas y accesorios Trabajar estrechamente con ingenieros Determinar y utilizar las velocidades y avances adecuados para la ubicación del punto de referencia Mantener estándares de calidad y fabricación cumpliendo con las pautas de un entorno de trabajo seguro Calificaciones 2 años de experiencia reciente y verificable como mecánico industrial o formación equivalente Experiencia en software de programación es un plus Capacidad para configurar y operar manualmente tornos, fresadoras horizontales y verticales y prensas taladradoras para producir piezas de precisión Capacidad para leer planos técnicos y dibujos de taller Conocimiento de velocidades y avances Demostrada capacidad para alcanzar consistentemente tolerancias ajustadas (+/- .001) o mejores cuando sea necesario Conocimiento de ajustes de rodamientos Familiaridad con el mecanizado de acero (A36, 1045, 4140), aluminio y plásticos Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si usted está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum o postúlese en persona de lunes a viernes de 9 a.m. a 4 p.m. Sierra Pacific Industries 421 South Front Street Shelton, WA 98584 (360) 427-8206 o postúlese en línea y vea todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados están orgullosos de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques se gestionan de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100 % de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas generadoras de energía alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidades y veteranos.

Work Right está buscando activamente un Entrenador Atlético dedicado y entusiasta que esté comprometido en impactar positivamente la vida de los trabajadores estadounidenses. ¡Únete a nuestra misión de marcar una diferencia en el sistema de salud! Estamos creciendo y actualmente contratando un Entrenador Atlético para una asignación temporal de al menos 8 semanas. Este puesto es ideal para clínicos que buscan una oportunidad a corto plazo con posibilidad de futuras asignaciones. Pago: $39 por hora Turno: 40 horas por semana de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 5:30 p.m. ¡Otras opciones de turnos flexibles se explorarán durante la entrevista! ¿Eres tú: ¿Listo para unirte a un equipo donde finalmente puedas tener un horario estable, ganar un mejor salario y disfrutar excelentes beneficios? ¿Buscas oportunidades de crecimiento que impulsen tu desarrollo profesional y te ayuden a alcanzar todo tu potencial? ¿Apasionado por causar un profundo impacto en la vida de personas trabajadoras, contribuyendo a su bienestar y éxito? ¿Ansioso por adoptar las últimas tecnologías e innovaciones en tu trabajo, haciendo que cada día sea emocionante y lleno de posibilidades? ¿Listo para formar parte de un equipo que trabaja en conjunto, comparte conocimientos y logra resultados excepcionales? Work Right NW ofrece diversos servicios a nuestros clientes, incluyendo: Brindar atención en el lugar de trabajo para un equipo dedicado de atletas industriales altamente trabajadores Evaluar riesgos de lesiones mediante tecnología portátil y visión por computadora Programar citas preventivas o de intervención temprana para dolores relacionados y no relacionados con el trabajo Ofrecer rehabilitación general para lesiones no relacionadas con el trabajo Colaborar con profesionales de seguridad y/o ergónomos para desarrollar programas, iniciativas y cambios innovadores y visionarios destinados a mejorar la salud general de los trabajadores Utilizar análisis de datos para evaluar lesiones y diseñar e implementar los cambios necesarios Work Right NW busca candidatos que: Demuestren capacidad para comprender rápidamente los requisitos del cliente y adaptarse a su entorno laboral para ofrecer servicios personalizados Posean autodisciplina y destaquen realizando tareas eficientemente incluso sin supervisión directa Tengan experiencia en prácticas clínicas basadas en evidencia para evaluar, brindar primeros auxilios y tratar lesiones ortopédicas o relacionadas con el deporte Muestren una personalidad abierta, amigable y extrovertida que pueda adaptarse fácilmente y conectar en diversos entornos Requisitos Cualificaciones requeridas y preferidas: Requerido: Certificación BOC Preferido: Certificación en RCP Beneficios Asignaciones anuales de ropa, capacitación en liderazgo y más!

Cosmos Cleaning busca limpiadores residenciales por contratista con experiencia para trabajos en West Seattle, Downtown Seattle, Queen Anne, Capitol Hill, South Seattle y North Seattle. Requisitos: Al menos 2 años de experiencia en limpieza residencial Gran atención al detalle y compromiso con trabajo de alta calidad Confiable, puntual y profesional Capacidad para manejar el estrés y trabajar de forma independiente Se requiere dominio en limpiezas de cambio para Airbnb Debe proporcionar su propio transporte y materiales de limpieza Dispuesto a la mejora personal y a recibir retroalimentación Altos estándares éticos en el trabajo y la comunicación Seguro de Responsabilidad Civil vigente (póliza de un millón de dólares) Licencia de Negocio/UBI vigente Compensación: Pago fijo por trabajo El ingreso típico ronda entre $25 y $37 por hora equivalente Pago quincenal Qué ofrecemos: Horario flexible Flujo constante de oportunidades en distintos barrios de Seattle Oportunidades de crecimiento