Turno de cuidador Días/Noches - Manitowoc

Vista Care es una organización líder en servicios y apoyo que se enorgullece de ofrecer servicios especializados y de apoyo a una población diversa en Wisconsin, Illinois, Colorado, Dakota del Sur, Utah y Nevada. Nos especializamos en ofrecer servicios integrales de cuidado y apoyo para personas con discapacidades, empoderándolas para llevar vidas plenas e independientes. En Vista Care valoramos el bienestar y la independencia de las personas a las que servimos. Como cuidador, desempeñará un papel crucial al brindar atención compasiva, apoyo y asistencia en las actividades diarias a nuestras personas atendidas. Aquí en Vista Care creemos en un enfoque centrado en la persona, donde las necesidades y preferencias de las personas atendidas están en primer lugar en el cuidado que proporcionamos. Las personas que apoyamos en nuestros hogares de comportamiento complejo presentan desafíos conductuales, incluida la agresión, el uso de lenguaje soez y acciones disruptivas. Nuestros cuidadores reciben formación específica y estrategias de apoyo para ayudar a gestionar eficazmente estos comportamientos y fomentar un entorno más positivo. Responsabilidades: ● El DSP debe ser capaz de leer, escribir, reconocer y cumplir todas las políticas y procedimientos de Vista Care. ● Seguir las directrices sobre deberes y tareas del turno. ● Demostrar fiabilidad y dependencia al presentarse puntualmente para los turnos programados, incluyendo permanecer en servicio en las instalaciones del programa hasta que llegue otro empleado para mantener un entorno seguro para las personas atendidas. ● Respetar los derechos de las personas atendidas, incluyendo estar familiarizado con los Derechos del Individuo y asegurarse de informar urgentemente a un supervisor sobre cualquier problema relacionado con los derechos de las personas atendidas. ● Actuar como defensor de las personas apoyadas y atendidas, asegurándose de que siempre sean tratadas con dignidad y respeto. ● Mantener límites profesionales en todo momento con las personas atendidas, sus tutores, otros miembros del equipo, etc. ● Ser responsable de mantener un ambiente de trabajo limpio, cómodo y favorable, garantizando un entorno similar al hogar. ● Relacionarse con las personas atendidas con una actitud profesional y cariñosa, mostrando respeto hacia ellas y hacia otros miembros del equipo en cada interacción. ● Demostrar una comunicación positiva en todas las interacciones e iniciar los servicios. Tratar a las personas de manera apropiada según su edad, con dignidad y respeto. ● Trabajar para involucrar a las personas apoyadas en la decoración y el cuidado de su entorno. ● Asegurarse de que las personas apoyadas mantengan una apariencia limpia y ordenada, incluyendo ayudarlas en su elección de vestimenta, promover que cumplan con sus necesidades de higiene, y asegurar que toda la ropa esté limpia y en buen estado, informando al supervisor sobre cualquier necesidad. Requisitos   Debe tener al menos 18 años de edad Debe completar satisfactoriamente todos los requisitos de certificación y capacitación dentro de los estados asignados de operación dentro de los 90 días posteriores a la contratación. Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio conforme a las regulaciones locales, estatales y federales, y las mejores prácticas de Vista Care, requerido si el puesto requiere transporte de personas atendidas en un vehículo propiedad de la empresa. Se debe autorizar a Vista Care obtener un registro del DMV que pueda ser aprobado por nuestro proveedor de seguros.  Experiencia en servicios humanos, servicio al cliente o campo relacionado preferida Experiencia previa en servicios residenciales y apoyos para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo preferida. Antecedentes limpios conforme a las regulaciones locales, estatales y federales y las mejores prácticas de Vista Care Demostrar consistentemente habilidades efectivas de toma de decisiones, fuertes habilidades de comunicación y dominio básico de computadoras Capacidad para leer/escribir y comprender el idioma inglés para facilitar los requisitos de documentación y capacidad para comprender Planes de Apoyo Conductual/Planes de Apoyo Individual. Educación: Diploma de escuela secundaria o GED requerido Un título universitario o equivalente es un plus adicional. Preferiblemente en servicios sociales o campos similares. Certificación CPI o similar preferida Demandas físicas La asistencia puntual y regular es un requisito.  Capacidad para levantar al menos cincuenta (50) libras de forma rutinaria para ayudar a las personas apoyadas. Capacidad para doblarse, girar, levantar, alcanzar y ayudar a las personas apoyadas en sus movimientos, incluida su capacidad para ponerse de pie. Se requiere trabajar en entornos residenciales y/o programas diurnos. Es posible que los solicitantes seleccionados deban viajar a diversos programas según lo asignado bajo la dirección del liderazgo de Vista Care. Todas las personas en este puesto deben estar preparadas para trabajar fines de semana y días festivos. Los horarios programados pueden requerir traslados para ayudar a otras ubicaciones según sea necesario. Los empleados pueden aceptar horas adicionales disponibles según se publiquen. Se espera y requiere asistencia puntual y regular. Existe la posibilidad de exposición a patógenos transmitidos por la sangre si no se siguen las precauciones universales. Puede requerir trabajar bajo condiciones estresantes en ocasiones y manejar emergencias. Habrá presión en ocasiones para cumplir citas programadas, plazos y manejar situaciones de crisis. Este puesto interactuará con personas que tienen discapacidades intelectuales y del desarrollo y que pueden ser frágiles o confusas, y tener potencial de agresión verbal o física Beneficios Tarifa salarial inicial promedio de $16.88 (48 horas) o $17.50 (36 horas) ¡Programa de pago diario disponible! Turnos de 12 horas con una semana laboral de 3 (36 horas) o 4 días (48 horas) para adaptarse a tu estilo de vida! Capacitación remunerada Seguros (médico, visual, dental, salud, HSA, vida) 401k y coincidencia Plan de jubilación Tiempo libre remunerado Pago semanal (martes) Pago diario ¡Un entorno laboral de apoyo que fomentará tu crecimiento! Si estás interesado en este puesto, ¡postúlate hoy mismo! Si tienes alguna pregunta sobre Vista Care o este puesto de cuidador, comunícate al número o correo electrónico a continuación: ¿Tienes preguntas, comentarios o inquietudes, o no tienes un currículum para subir? Por favor comunícate con Recursos Humanos de Vista Care Tel: 920-694-1130 EXT 1 Correo: recruiting@vistacare.org sitio web: vistacare.org Vista Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano