Categorías
···
Entrar / Registro

Técnico de enfriadores HVAC

$42.19

TechFlow, Inc.

Jacksonville, NC, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Técnico de HVAC comercial II - Base del Cuerpo de Marines Camp Lejeune Salarios competitivos y ¡ASIGNACIÓN PARA SEGURO! Principales razones para trabajar en EMI Services, filial de TechFlow: Aumentos anuales de salario y asignación Trabajo estable, no estacional SIN VIAJES: ¡todo el trabajo se realiza en Camp Lejeune y en instalaciones cercanas! Reembolso de matrícula universitaria Los técnicos de enfriadores HVAC instalan, modifican y reparan sistemas de refrigeración tales como: unidades herméticas, semierméticas, de tornillo y scroll hasta 500 toneladas; aire acondicionado; sistemas VAV y ventilación; sistemas VRF; unidades CRAC; geo-térmicos; enfriadores reversibles; enfriadores refrigerados por aire y por agua; enfriadores de proceso; máquinas de hielo; enfriamiento evaporativo; compresión de aire y sistemas de control relacionados, incluyendo controles neumáticos, DDC y equipos de sistemas de control de edificios. Esta persona realiza tareas avanzadas de instalación que implican montaje, pruebas, calibración y ajuste de sistemas de control de temperatura y sistemas de control ambiental, tales como plantas de aire acondicionado, sistemas de control ambiental de aire, sistemas de distribución de aire e instalaciones complejas de enfriamiento con equipos duales, almacenes refrigerados especializados, instalaciones y sistemas de deshumidificación. Además, el técnico de enfriadores HVAC instala componentes nuevos o reparados y realiza modificaciones complejas de sistemas y componentes de acuerdo con publicaciones y directrices eléctricas aplicables, y mantendrá y reparará equipos especializados tales como sistemas DOAS, MAU y Pool Pak. Este técnico podrá realizar reparaciones complejas de componentes del sistema, tales como compresores, condensadores, bombas de calor, líneas de fluido y gas refrigerante, válvulas, medidores, manómetros, termostatos, bombas, conexiones mecánicas, componentes eléctricos, dispositivos de conmutación y control, incluyendo controles neumáticos, variadores de frecuencia, dispositivos de control digital, sistemas hidrónicos de calefacción, enfriamiento y sistemas economizadores. Salario $42,19/hora más $14,75 en beneficios adicionales destinados al seguro y 401k. ¡Consulte todos los fantásticos beneficios que recibirá como empleado de EMI a continuación! Principales responsabilidades Diagnosticar y reparar diversos sistemas de refrigerante, incluyendo: sistemas de flujo de refrigerante variable, enfriadores, enfriadores reversibles, unidades CRAC Cortar y doblar tubos a la longitud y forma correctas utilizando equipos y herramientas de corte y doblado, cortar y roscar tuberías utilizando equipos de roscado mecánico o manual. Unir tubos o tuberías a varias unidades de refrigeración mediante mangas, acoplamientos o uniones, y soldar las uniones con soplete, formando un circuito completo para el refrigerante, instalar diversas válvulas de refrigerante en el(los) circuito(s) Probar uniones y conexiones en las tuberías de refrigerante para detectar fugas utilizando detectores de fugas, verificar que no haya fugas mediante una bomba de vacío y una prueba de retención de vacío Probar y verificar el funcionamiento correcto de los componentes, conectar motores, compresores, controles de temperatura, controles de humedad y ventiladores de ventilación Reemplazar controles defectuosos de interruptores, termostatos, interruptores, fusibles y cableado eléctrico para reparar unidades instaladas Agregar/eliminar freón en sistemas de refrigeración para lograr un subenfriamiento y sobrecalentamiento adecuados Observar manómetros de presión y vacío y ajustar los controles para asegurar un funcionamiento adecuado Envolver tuberías con aislamiento térmico y asegurarlas en su lugar con cemento o bandas de alambre Instalar, reparar y dar servicio a acondicionadores de aire con capacidad de enfriamiento de hasta 500 toneladas en almacenes, barracones y edificios comerciales Preparar órdenes de trabajo y estimaciones de costos de materiales Ayudar en la formación de trabajadores de niveles inferiores en técnicas de reparación mecánica. Habilidades esenciales Conocimiento y dominio de las prácticas, materiales, herramientas y equipos estándar utilizados en la detección de averías, reparación y mantenimiento de equipos HVAC comerciales e industriales Se requiere realizar tareas técnicas individuales y ocasionalmente actualizar habilidades para adaptarse a condiciones de trabajo cambiantes. Las competencias específicas basadas en habilidades necesarias para desempeñar satisfactoriamente las funciones del puesto incluyen: operar equipos utilizados en la instalación, reparación y mantenimiento de equipos HVAC; planificar y gestionar proyectos; preparar y mantener registros precisos; y manipular materiales peligrosos Las competencias específicas basadas en conocimientos necesarias para desempeñar satisfactoriamente las funciones del puesto incluyen: equipos de monitoreo del aire interior e interpretación de datos resultantes; normas para diseño y construcción; códigos de calefacción y aire acondicionado; riesgos y precauciones de seguridad; y manejo y eliminación de refrigerantes Conocimiento de los aspectos de seguridad en el uso de herramientas, equipos y suministros utilizados en la reparación de equipos HVAC Ser adaptable y flexible en situaciones de trabajo PRACTICAR LA SEGURIDAD EN EL LUGAR DE TRABAJO en el uso de herramientas, equipos y suministros utilizados en la reparación de equipos HVAC Incluyendo el uso adecuado del equipo de protección personal (EPP) Requisitos Diploma de escuela secundaria, GED o experiencia y formación técnica equivalente 4+ años de experiencia AVANZADA en el mantenimiento, reparación, instalación y funcionamiento de sistemas comerciales/industriales de calefacción, ventilación, refrigeración y aire acondicionado La experiencia debe incluir inspección, desmontaje, montaje, reemplazo y reparación de sistemas de calefacción, ventilación, refrigeración y/o aire acondicionado, incluyendo compresores, motores, quemadores, bombas, filtros, conductos, tuberías, válvulas, refrigerantes y sus sistemas de recuperación y recipientes a presión Se requiere experiencia en la instalación, calibración, detección de averías y reemplazo de sistemas de control Licencia universal de refrigeración EPA Licencia de conducir válida conforme a la Ley REAL ID, o disposición y capacidad para obtenerla Aprobar una prueba de detección de drogas previa a la contratación y una verificación de antecedentes Asistencia regular y confiable HORAS EXTRA: Disponibilidad por las noches y fines de semana Ciudadanía estadounidense para obtener y mantener acceso a instalaciones militares Requisitos físicos Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras sin ayuda Uso de manos, alcance con manos y brazos, hablar y caminar Períodos prolongados de sentado, flexión, agachado, de pie, torsión o agacharse Subir escaleras y entrar en espacios confinados Trabajar tanto en interiores como al aire libre en diversas temperaturas (algunas extremas) y condiciones climáticas * Las exigencias físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Haga clic aquí para seguir a EMI Services en Facebook Beneficios Como miembro del equipo en EMI, disfrutará de: Paquete generoso de beneficios conforme al acuerdo de negociación colectiva Asignación para seguro Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y feriados federales) Discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida a término Asignación por seguridad Uniformes Aumento anual de salario y asignación ¡Trabajo estable siempre, no estacional! Programa de referidos: únete a nuestro equipo y trae a tus amigos Lo que diferencia a EMI EMI es un proveedor líder en la industria de servicios de apoyo a la operación de bases del Departamento de Defensa, mantenimiento de instalaciones y logística. Nuestro objetivo es contribuir a la reparación y mantenimiento de edificios y equipos. EMI ofrece consistentemente ahorros de costos mediante innovaciones de mejor valor y servicios de calidad que superan las expectativas de nuestros clientes. El socio adecuado: EMI ha crecido ganando la confianza de nuestros clientes y la lealtad de nuestros empleados. Hemos ejecutado con éxito más de 60 contratos de servicios y comprendemos los desafíos únicos que enfrenta el ejército actual. Ofrecemos una excepcional capacidad de respuesta y un fuerte compromiso con la satisfacción del cliente. Demostramos este compromiso obteniendo consistentemente algunas de las calificaciones más altas de satisfacción del cliente en la industria. El equipo adecuado: El equipo de EMI incluye a más de 250 profesionales de alto rendimiento, personal administrativo y técnico desplegado en diversas ubicaciones en todo Estados Unidos. En ocasiones, complementamos nuestras capacidades internas con socios comerciales probados y competentes. El enfoque adecuado: EMI aporta una amplia experiencia y soluciones comprobadas para complementar las operaciones de nuestros clientes. Proporcionamos una plataforma que ofrece un soporte de misión perfecto y un servicio al cliente excepcional en una solución muy rentable y repetible. #emiservices

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Jacksonville, NC, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Técnico calificado y capacitado en HVAC
Descripción **Sólo postúlese si es un técnico calificado y capacitado y ha graduado de un programa de aprendizaje acreditado ** Quiénes somos: Mark III Construction está creciendo, ¡y queremos que usted desarrolle su carrera con nosotros! Nuestros beneficios, compensación competitiva y dedicación a la formación y el crecimiento son lo que mantienen a nuestros empleados satisfechos, pero nuestro ambiente de trabajo intenso y diversión constante es lo que mantiene a todos entusiasmados por venir a trabajar cada día. Mark III Construction es una empresa de construcción comercial e industrial con sede en Sacramento, California. Fundada en 1976, Mark III comenzó como contratista eléctrico con la visión de convertirse en una empresa constructora multi-oficio. Mark III adopta un enfoque integral al proceso de construcción, realizando trabajos propios de electricidad, fontanería, tuberías procesadas, HVAC, baja tensión, infraestructura subterránea, prefabricación y diseño MEP. En lugar de múltiples consultores e innumerables subcontratistas, el cliente trabaja únicamente con una sola empresa para eliminar múltiples niveles de ganancia y la complejidad en los cronogramas. Con una impresionante historia de proyectos en las industrias industrial, comercial, biotecnológica y de tecnología alimentaria, podemos realizar construcciones iniciales, mejoras para inquilinos y remodelaciones. Desde la construcción hasta el servicio, Mark III tiene la capacidad de apoyarle desde el inicio de su proyecto hasta el mantenimiento preventivo durante años posteriores. Además, nuestro equipo de servicio dedicado está disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana para servicios de emergencia y tiene la capacidad de realizar trabajos de fontanería, electricidad, HVAC, reparaciones generales de mantenimiento y mucho más. Misión: Liderar la evolución de la construcción Visión: Revelar al mundo una nueva forma de construir Valores fundamentales: Trabajo en equipo, Excelencia, Perseverancia, Integridad, Mejora continua Requisitos Mark III Construction, Inc. busca técnicos calificados y capacitados en HVAC para oportunidades inmediatas. Los candidatos deben tener experiencia comercial, contar actualmente con licencia expedida por el estado de California y ser capaces de trabajar con supervisión limitada. Conocimientos y experiencia en, entre otros: conductos, chapa metálica, tuberías, controles, plantas y equipos de enfriamiento, instalación de conductos y tuberías para proyectos comerciales e industriales Preparar y mantener documentos relacionados con el proyecto, tales como solicitudes de información (RFI), órdenes de cambio, tarjetas de tiempo, registros diarios de todas las actividades asignadas en obra, análisis de riesgos laborales y cualquier otro documento necesario Responsable de toda la actividad en el sitio relacionada con mano de obra, materiales y programación Experiencia comprobada gestionando equipos exitosamente en entornos comerciales e industriales Capacidad para trabajar junto al equipo Capacidad para interpretar planos, esquemas y dibujos, manuales técnicos y especificaciones Desarrollar relaciones de trabajo sólidas con todas las partes involucradas Directamente responsable de todos los aspectos de los proyectos asignados en los sitios de trabajo designados Ayudar al gerente de proyecto con los cronogramas para cumplir con los plazos del cliente Garantizar el cumplimiento mediante la educación y aplicación de todos los requisitos de salud y seguridad en los proyectos Cierre del trabajo Requisitos Mínimo 2 años de experiencia dirigiendo grandes proyectos comerciales. Mínimo 5 años de experiencia comercial en operaciones de HVAC comercial Conocimientos y experiencia en instalación, operación, solución de problemas, mantenimiento preventivo y reparación de equipos y sistemas de HVAC Dominio del paquete Microsoft Office Experiencia en supervisar múltiples empleados simultáneamente de forma exitosa Excelentes habilidades de comunicación, organización y liderazgo Licencia de conducir válida y en buen estado Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo Gimnasio en el lugar de trabajo Salario por hora: $40/hora - $50/hora según experiencia
Sacramento, CA, USA
$40-50/hora
Workable
Técnico de HVAC residencial
¡Contratación para múltiples vacantes de Técnico de HVAC! Nuestro equipo está formado por los mejores; creemos en hacer lo correcto por nuestros clientes y empleados. Brindamos a nuestros empleados capacitación, apoyo y la oportunidad de un crecimiento profesional ilimitado. ¡Únete a nosotros y conviértete en un EXPERTO! Alto salario para los mejores desempeños, incluyendo incentivos y bonificaciones. Hasta $130,000 en promedio de compensación total durante el primer año (la compensación total es la tarifa por hora más incentivos/comisiones) Esto es solo parte de lo que tenemos para ofrecer: 20 días pagados libres dentro del primer año de empleo (vacaciones y festivos nacionales) Sin despidos durante la "temporada baja" – debido a nuestra amplia base de clientes, nunca tendrás que preocuparte por no poder mantener a tu familia durante todo el año Ahorra más de tu salario con programas de seguros médicos, dentales y de visión patrocinados por la empresa Teléfono inteligente, tableta, plan de uniformes y programa de reemplazo de herramientas proporcionados por la empresa Plan de ahorro para jubilación 401(k) de primera clase con aportaciones compatibles atractivas de la empresa Seguro de vida para empleados pagado por la empresa, con opciones para TI y tu familia Opciones de seguros de discapacidad a corto y largo plazo que protegerán a ti y a tu familia si no puedes trabajar Programas complementarios de beneficios como: asesoría legal, seguro para mascotas y programas de defensa de la salud Tu día a día incluirá: Visitas a hogares de múltiples clientes para diagnosticar y reparar una variedad de electrodomésticos (refrigeradores, lavadoras, secadoras, lavaplatos, microondas) Brindar un excelente servicio al cliente Mantener tu camioneta de la empresa bien cuidada y organizada Requisitos Experiencia de 2+ años en HVAC residencial Certificación EPA Licencia de conducir válida con historial de conducción aceptable Disponibilidad para trabajar horas flexibles y turnos de guardia según sea necesario Capacidad para levantar hasta 40 libras y capacidad para levantar y transportar objetos que pesen hasta 30 libras Beneficios 20 días pagados libres dentro del primer año de empleo (vacaciones y festivos nacionales) Sin despidos durante la "temporada baja" – debido a nuestra amplia base de clientes, nunca tendrás que preocuparte por no poder mantener a tu familia durante todo el año Ahorra más de tu salario con programas de seguros médicos, dentales y de visión patrocinados por la empresa Teléfono inteligente, tableta, plan de uniformes y programa de reemplazo de herramientas proporcionados por la empresa Plan de ahorro para jubilación 401(k) de primera clase con aportaciones compatibles atractivas de la empresa Seguro de vida para empleados pagado por la empresa, con opciones para TI y tu familia Opciones de seguros de discapacidad a corto y largo plazo que protegerán a ti y a tu familia si no puedes trabajar Programas complementarios de beneficios como: asesoría legal, seguro para mascotas y programas de defensa de la salud
Rochester, NH, USA
$130,000/año
Workable
Aprendiz de HVAC
En Hoffmann Brothers, estamos comprometidos con nuestra misión de Mejorar la Vida en Cada Hogar: la de nuestros clientes, nuestros empleados y las comunidades en las que vivimos y servimos. Durante más de 40 años, hemos sido líderes en la industria en HVAC, fontanería, electricidad y reparación de electrodomésticos para propiedades residenciales y comerciales en St. Louis, ¡y ahora también en Nashville, TN! Ganadores de múltiples premios como Mejor Lugar para Trabajar y otros reconocimientos del sector, creemos en cuidar a nuestros empleados de la mejor manera posible, y ellos, a su vez, cuidarán de nuestros clientes. En Hoffmann Brothers, el crecimiento profesional es importante para nosotros. Ya sea que seas nuevo en los oficios y quieras aprovechar nuestros programas gratuitos de formación técnica, o un profesional con experiencia que busca perfeccionar sus habilidades o desarrollar liderazgo, tenemos un camino para ti. Ofrecemos una variedad de beneficios a todos nuestros empleados, que incluyen: Pago competitivo (20-25 USD/hora) Cobertura médica, dental y de visión familiar gratuita Tiempo libre remunerado desde el primer día Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa Excelente ambiente laboral y equilibrio saludable entre trabajo y vida personal Programas de formación remunerada y desarrollo de liderazgo Oportunidades ilimitadas de ascenso ...y mucho más Resumen del puesto: Como Aprendiz de HVAC, tendrás la responsabilidad principal de ayudar a profesionales de HVAC en diversas tareas en los sitios de trabajo, entregar equipos y asistir en una variedad de labores relacionadas con la instalación o servicio de HVAC. Este puesto tiene potencial para convertirse en una carrera profesional dentro del campo de HVAC. Funciones y responsabilidades esenciales: Asistir a profesionales de HVAC en los sitios de trabajo en diversas tareas Entregar equipos a los lugares de trabajo Ayudar en la carga del almacén y manejo de materiales Registrar, tras completar cada tarea, el tiempo empleado en cada trabajo en la hoja de horas semanal Hacer el check-in cuando sea necesario para que el despachador de oficina y/o supervisor de campo conozcan tu estado Obtener las piezas y herramientas necesarias durante el día según sea necesario Disposición para probar nuevas ideas y recomendar mejoras de procesos a tu supervisor con el objetivo de aumentar la eficiencia y efectividad Capacidad para mantener un espacio de trabajo limpio y organizado tanto en la propiedad del cliente como en el vehículo de la empresa Capacidad para trabajar de forma segura y motivación para garantizar que quienes trabajan contigo también lo hagan de manera segura Requisitos: Conocimiento de herramientas Afinidad mecánica Fuerte ética de trabajo Licencia de conducir válida Trabajo en equipo Confiable Honesto Tarjeta EPA es un plus Todos los empleados de Hoffmann Brothers deben considerar la seguridad como su principal responsabilidad laboral. Se requiere conocimiento general sobre prácticas seguras de trabajo y los requisitos federales/estatales de OSHA según corresponda. Requisitos físicos y condiciones de trabajo: Para desempeñar adecuadamente las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse, estar de pie, caminar, arrodillarse, agacharse, inclinarse, usar manos y dedos, manipular controles, oír y hablar de forma regular y habitual. Con frecuencia debe alcanzar objetos con las manos y brazos. El empleado debe ser capaz de subir escaleras, trabajar en entornos calurosos y fríos, y trabajar en espacios reducidos. Debe levantar y/o mover regularmente pesos de 50 libras o más. Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana y capacidad para ajustar el enfoque. El entorno de trabajo puede variar según la temporada y el alcance del trabajo: los empleados deben trabajar al aire libre durante todas las estaciones. El entorno laboral expone a los empleados a interrupciones constantes y prioridades cambiantes. Se requiere una comunicación eficaz, constante y continua con clientes, proveedores, compañeros de trabajo y otras personas. Hoffmann Brothers es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Nashville, TN, USA
$20-25
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.