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Estamos buscando un dentista calificado y compasivo para unirse a nuestra creciente práctica. El candidato ideal será competente en una variedad de procedimientos dentales, comprometido con la atención al paciente y dispuesto a seguir aprendiendo y creciendo dentro del campo. Requisitos: * Título de Doctor en Cirugía Dental (DDS) o Doctor en Medicina Dental (DMD). * Licencia dental activa del estado de CA * Se prefiere experiencia, pero se anima a los recién graduados a postularse * Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales * Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo. Beneficios: Salario competitivo basado en el rendimiento

$500 por día. Cuidado para persona mayor con silla de ruedas. No se requiere experiencia. No se requiere certificado de CNA ni de asistente médico. Se proporciona capacitación. Las tareas incluyen traslados en silla de ruedas, vestimenta, cuidado en el baño y conducirme en mi furgoneta adaptada desde Sacramento hasta Los Ángeles. Debe tener más de 18 años y contar con licencia de conducir. Se acepta inglés limitado. Un turno de 15 días viviendo en el lugar cada mes paga $7,500 por turno. La duración del empleo depende del regreso del cuidador actual que está de permiso sabático. Por favor envíe currículum o declaración personal. Incluya una foto. SNJtravel1962@yahoo.com

Descripción del trabajo: En High Altitude Fitness estamos dedicados a nuestra misión de crear vidas más saludables y felices mediante el ejercicio, la escalada y el bienestar general para nuestra comunidad montañesa. Nos apasiona nuestra comunidad y estamos buscando un gerente de operaciones que se una a nuestro equipo directivo comprometiéndose a ser la mejor parte del día de nuestros miembros, invitados y equipo. El gerente de operaciones será responsable de ayudar a dirigir y supervisar el departamento y las operaciones diarias. Ofrecemos un salario competitivo para incentivar a los empleados a permanecer con nosotros a largo plazo. Buscamos a alguien orientado hacia una carrera profesional, comprometido con el éxito del gimnasio y sus empleados, así como con su propio desarrollo personal. Las responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: capacitación, programación del personal, solución de problemas, servicio al cliente y retención, gestión de ventas, cumplimiento de políticas y procedimientos, supervisión de prácticas de gestión de riesgos, gestión de la seguridad en el gimnasio de escalada, gestión de operaciones diarias del personal de recepción y del personal de entrenadores, gestión de ventas/consultas/listado del club juvenil de escalada, eventos y clases privadas de escalada. Se espera que el gerente del gimnasio colabore con los propietarios y los gerentes de departamento. Este puesto requerirá horarios variables con un mínimo de 40 horas por semana, de martes a sábado. Debe estar disponible por las noches entre semana y fines de semana, ser capaz de trabajar horarios flexibles y estar disponible durante días festivos. 1. Funciones esenciales: – Capacitar, gestionar y liderar al personal – Gestionar el personal diario y orientar al equipo – Implementar sistemas, políticas y procedimientos directamente relacionados con las operaciones – Planificar y realizar programas continuos de formación y desarrollo para el personal – Preparar materiales escritos para educar y capacitar al personal y ayudar en la orientación de los usuarios – Comunicarse regularmente con la dirección y el personal sobre temas importantes, necesidades del programa y políticas y procedimientos cambiantes – Delegar tareas a los empleados correspondientes. 2. Administración – Supervisar asuntos de membresía, perfiles de miembros y ventas de membresías – Preparar informes sobre patrones de uso de usuarios y equipos – Interactuar profesional y positivamente con proveedores respecto al mantenimiento preventivo programado y reparaciones necesarias. – Mantener registros precisos de servicios – Servicio al cliente y retención – Inventario: Pedidos y gestión de inventario 3. Enseñanza y Extensión – Brindar orientaciones del centro de fitness a los usuarios en intervalos regulares y en diferentes momentos del año, con énfasis en nuevos miembros – Gestionar el Club Juvenil de Escalada: membresías, inscripciones, personal y coordinación. – Gestionar Eventos de Escalada: membresías, inscripciones, personal y coordinación. 4. Técnico: – Supervisar el mantenimiento y limpieza rutinaria del equipo y capacitar a otros para colaborar – Gestionar la inspección del equipo para mantenimiento preventivo y reparaciones – Inspeccionar la limpieza de las instalaciones y reportar problemas – Mantener registros precisos de servicios 5. Otros – Realizar otras tareas según se asignen o sean necesarias Requisitos: – se prefiere título universitario, pero no es obligatorio. – Mínimo 3 años de experiencia dirigiendo un gimnasio dinámico y de alto rendimiento, ya sea de acondicionamiento físico y/o escalada en roca, con experiencia demostrada en liderazgo y gestión. – Se requieren sólidas habilidades informáticas con software MS Office y conocimientos básicos de sitios web, presupuestos, proyecciones y toma de decisiones basada en datos. – Se requiere certificación de la Cruz Roja Americana en RCP para adultos y primeros auxilios al momento de la contratación – Debe ser autónomo y demostrar iniciativa cuando trabaje sin supervisión – Se requieren sólidas habilidades de comunicación oral y escrita – Debe ser capaz de trabajar en colaboración con un grupo diverso de empleados, miembros y visitantes todos los días. – Se requiere experiencia sólida en escalada. Cualificaciones preferidas adicionales: Experiencia mínima de 2 años gestionando: contratación, capacitación, programación, evaluación y supervisión del personal. Experiencia previa en servicio al cliente y/o gestión de recepción e interés en el acondicionamiento físico. Compensación La compensación se basará en la experiencia. El salario puede oscilar entre $69 000 y $80 000 anuales según la experiencia. Puesto de tiempo completo exento con días libres pagados (PTO), plan de salud patrocinado por la empresa, beneficios de pase de esquí, beneficios y ventajas del sector/gimnasio. Los horarios pueden incluir trabajo en eventos, fines de semana, fuera del horario habitual o hasta finalización de proyectos. High Altitude Truckee es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, origen nacional, género, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, estatus de veterano o estado civil.

Únase a Streamline Construction y desempeñe un papel fundamental en la construcción de complejos proyectos hospitalarios. Buscamos un carpintero calificado y detallista con una sólida experiencia en construcción de establecimientos de salud. El candidato ideal tendrá 3 o más años de experiencia en carpintería aplicada a proyectos de salud y trabajará estrechamente con nuestros equipos de proyecto para garantizar la finalización exitosa de múltiples proyectos. Desde 2002, Streamline Construction ha sido líder en la construcción para el sector salud, centrándose en entregar proyectos de la más alta calidad mientras maneja las complejidades de las regulaciones HCAi/OSHPD. Somos constructores apasionados, y nuestra experiencia en la construcción de instalaciones sanitarias se refleja en cada proyecto que emprendemos. Con décadas de experiencia combinada, afrontamos incluso los proyectos más complicados con confianza y precisión. En Streamline Construction, nuestra misión es ofrecer servicios de construcción de la más alta calidad a la industria de la salud, desarrollando al mismo tiempo relaciones gratificantes con nuestros clientes, empleados y socios. Ofrecemos un entorno en el que puede crecer profesionalmente mientras contribuye a proyectos significativos y complejos que moldean el futuro de la construcción en el sector salud. Responsabilidades principales: • Realizar tareas de carpintería como estructuración, instalación de paneles de yeso, carpintería de acabado y trabajos generales de construcción en proyectos de salud y hospitales. • Instalar puertas, ventanas, gabinetes, accesorios y otros acabados con precisión y cumpliendo normas y regulaciones específicas del sector salud. • Leer e interpretar planos, dibujos y especificaciones de construcción. • Utilizar herramientas manuales y eléctricas de forma segura y eficiente. • Colaborar con el gerente de proyecto y supervisores de campo para garantizar la finalización oportuna del proyecto, cumpliendo altos estándares de calidad. • Realizar preparación del sitio de construcción, trazado y manejo de equipos. • Mantener estándares de seguridad conforme a las regulaciones de OSHA y protocolos de control de infecciones en entornos sanitarios. • Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro. • Realizar controles de calidad periódicos para asegurar precisión en los acabados y cumplimiento con los requisitos del proyecto. • Comunicarse con personal de campo, subcontratistas y otros oficios para coordinar trabajos y resolver problemas en el lugar. • Ayudar en la solicitud y gestión de materiales para múltiples proyectos, asegurando eficiencia y precisión. • Participar en reuniones en el sitio de trabajo y reportar sobre el estado del proyecto. • Asegurar que todos los trabajos de carpintería se completen sin elementos pendientes y aprueben todas las inspecciones. Requisitos: • 3+ años de experiencia en carpintería en construcción comercial o de salud (obligatorio). • Conocimiento de las normas HCAi/OSHPD y regulaciones sanitarias (preferible). • Capacidad para leer e interpretar planos y especificaciones de construcción. • Gran atención al detalle y compromiso con la calidad artesanal. • Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad de adaptarse a demandas cambiantes del proyecto. • Conocimiento de las regulaciones de seguridad OSHA y control de infecciones en entornos sanitarios. • Capacidad para comunicarse eficazmente con el equipo y seguir instrucciones de los supervisores. • Dominio de herramientas y equipos de construcción. • Disposición para adaptarse a demandas cambiantes del proyecto y mantener un alto nivel de acabado. Beneficios: En Streamline Construction valoramos a nuestros empleados y ofrecemos un paquete integral de beneficios, que incluye: • Salario competitivo según experiencia • Vacaciones pagadas • Seguro médico • Seguro dental • Seguro visual • Opciones de seguro de vida • Opciones de seguros suplementarios • Plan de jubilación Simple IRA con aporte patronal Nota: Los candidatos seleccionados deberán aprobar una verificación de antecedentes. Streamline Construction es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a fomentar un lugar de trabajo inclusivo y accesible donde todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.

Se necesita un Coordinador de Oficina Frontal en una clínica dental con un solo dentista ubicada en un edificio profesional moderno. Este es un puesto permanente a tiempo completo con experiencia que ofrece remuneración competitiva, vacaciones pagadas, licencia por enfermedad, seguro médico, planes de jubilación y planes dentales. La remuneración está en función de la experiencia.

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