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¡Estamos contratando: se buscan trenzadores profesionales! Ubicación: Salón de lujo – Atlanta, GA Puesto: Trenzador tiempo completo / parcial Fecha de inicio: Vacantes inmediatas ¿Eres un trenzador talentoso con pasión por la creatividad, la precisión y una atención excepcional al cliente? Estamos buscando trenzadores calificados y profesionales para unirse a nuestro equipo de salón de lujo en el corazón de Atlanta. Lo que ofrecemos: Ambiente de salón moderno y de alta gama Clientes exclusivos + reservas constantes Soporte de marketing y administrativo (¡tú enfócate en el diseño!) Horarios flexibles (disponible tiempo completo / parcial) Pago basado en comisiones con potencial de crecimiento Oportunidades de exposición de marca, eventos y colaboraciones Dominio de trenzas sin nudos, trenzas box, trenzas feed-in, estilos tribales y más Actitud confiable, puntual y profesional Amable, con excelentes habilidades de comunicación Debe tener un portafolio con trabajos recientes Cómo postularse: Envía tu portafolio y tus datos de contacto a: tiffany.wilson770@gmail.com Asunto del correo: “Solicitud de empleo como trenzador – [Tu nombre]” Elevemos juntos la belleza. Ven a trenzar donde vive el lujo.

Se necesitan Oficiales de Seguridad – Atlanta, GA Allen’s Protective Services Inc. DEBE TENER TRANSPORTE PROPIO Allen’s Protective Services Inc., una empresa con base religiosa que lleva orgullosamente más de 5 años brindando servicios en la región sur, está ampliando su equipo en Atlanta, GA. Buscamos oficiales de seguridad profesionales, confiables y con experiencia para unirse a nuestra empresa en crecimiento. Ubicaciones: Duluth, Douglasville, Morrow, Camp Creek, Riverdale, Greenbriar, Morrow, Puestos disponibles: Oficial de Seguridad Nocturno en Hotel Oficial de Seguridad en Centro Comercial (Tienda de Productos de Belleza) Oficial de Seguridad en Iglesia Detalles del puesto: Salario: $13–$15 por hora (según experiencia) Tipo: Preferiblemente armado Experiencia: Se requiere un mínimo de 1 año de experiencia en seguridad Otros requisitos: Debe tener transporte confiable, profesionalismo y excelentes habilidades de comunicación Proceso de entrevista: Entrevista virtual (primer paso) Entrevista presencial (último paso) Cómo aplicar: Solo por mensaje de texto: (470) 626-0924 Enviar currículum por correo electrónico: sdeandre7@gmail.com Dirija sus consultas al Sargento Simpson o al Jefe Allen. Estamos contratando inmediatamente; postúlese hoy para unirse a un equipo comprometido con la integridad, la seguridad y el servicio. Manténgase alerta. Manténgase seguro. – Sargento Simpson Allen’s Protective Services Inc. 📞 (470) 626-0924 📧 sdeandre7@gmail.com | 📍 Sede en: Atlanta, GA — Sirviendo a la Región Sur

Descripción del trabajo de cuidador Estamos buscando un Cuidador Residente compasivo para brindar atención y apoyo dedicados a residentes mayores en un entorno de hogar de cuidado personal. Por favor llámeme: 404-618-8949 Ubicación y horario 📍 Ubicación: East Cobb, Marietta, GA 🏠 Horario: Puesto de residencia, 4 días Turno disponible: Viernes 9:00 AM – Martes 9:00 AM Descripción general Nuestro hogar ofrece servicios de atención residencial las 24 horas, permitiendo que los adultos mayores permanezcan en un entorno cómodo y familiar mientras reciben ayuda con actividades diarias. Requisitos • Debe pasar una verificación de antecedentes penales • Certificación vigente en RCP y primeros auxilios • Examen físico reciente y resultado negativo en prueba de tuberculosis Funciones principales • Ayudar con necesidades de cuidado personal: bañarse, vestirse, aseo personal e ir al baño • Brindar recordatorios y asistencia con medicamentos • Apoyar en el uso del baño y el cuidado de incontinencia • Limpieza ligera y preparación de comidas • Mantener un entorno de vida seguro, limpio y respetuoso Experiencia y habilidades • Interés genuino por trabajar con personas mayores • Buena higiene personal y apariencia profesional • Confiabilidad, buen juicio y madurez emocional • Capacidad para seguir instrucciones, capacitación y supervisión • Documentación clara por escrito de las actividades diarias de cuidado • Estilo de comunicación amable, paciente y compasivo • Se prefiere experiencia en cocina y labores del hogar Responsabilidades • Establecer relaciones positivas y de apoyo con los residentes y sus familias • Registrar con precisión las tareas diarias según la política y el Plan de Servicios del residente • Comunicarse eficazmente con los supervisores, informando inmediatamente sobre preocupaciones o emergencias • Colaborar con otros cuidadores para garantizar la continuidad de una atención de calidad

Razom Healthcare, LLC está buscando una Asistente Certificada de Enfermería (CNA) femenina altamente capacitada y experimentada para unirse a nuestro equipo de atención médica. El candidato ideal brindará apoyo personalizado a una cliente que vive con ELA. Este puesto se centra en el cuidado diario, la asistencia en movilidad y en mejorar la comodidad y dignidad de la cliente. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Brindar atención directa al paciente, incluyendo baño, vestimenta, alimentación y asistencia en movilidad. Proporcionar apoyo en movilidad (traslados, reposicionamiento). Ayudar con la alimentación y la hidratación. Ofrecer compañía y apoyo emocional. Mantener el entorno limpio y seguro. Llevar registros precisos y documentación del paciente. Comunicarse con la familia y el equipo de atención médica. REQUISITOS DEL PUESTO: DEBE TENER LICENCIA ACTUAL DE CNA Horas: 36 horas/semana Horario: Martes: 9:00 a.m. - 3:00 p.m. (6 horas) Jueves: 9:00 a.m. - 3:00 p.m. (6 horas) Sábados: 9:00 a.m. - 9:00 p.m. (12 horas) Domingos: 9:00 a.m. - 9:00 p.m. (12 horas) CALIFICACIONES: Se prefiere un mínimo de un (1) año de experiencia Certificación vigente de CNA. RCP/Primeros Auxilios. Experiencia en cuidado domiciliario es un plus Experiencia con grúa Hoyer Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Enfoque compasivo y centrado en el paciente Certificación vigente de RCP/Primeros Auxilios Copia del número de Seguro Social (SSN) Licencia de conducir válida o identificación estatal Resultado actual de prueba de tuberculosis (TB) Razom Healthcare, LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y amigo de los veteranos! ***Por favor responda a esta publicación llamándonos al 770-329-4102***'

Bono de Firma: Hasta $4500 de bono de firma* (ver detalles a continuación) Ahora contratando. Vacantes inmediatas. Como empleado de RJS Roofing & Construction Inc., ¡formarás parte de una de las empresas de techado de más rápido crecimiento en el sureste! Nuestras sucursales actuales generan entre $300,000 y $500,000 mensuales en ventas, y nuestro enfoque único ha incrementado nuestro negocio en un 900 % durante los últimos siete meses. Nuestro objetivo es abrir 7 nuevas ubicaciones en la región del área metropolitana de Atlanta durante los próximos 6 meses. Esta expansión solo estará limitada por nuestra capacidad para contratar y capacitar a un grupo altamente motivado y eficaz de Practicantes de Gerente de Ventas/Sucursal (¡ese eres TÚ)... y eso no es todo... Hemos establecido alianzas estratégicas con contratistas y subcontratistas que crearán múltiples fuentes de ingresos para cada sucursal y para cada empleado. Serás capacitado en todos los aspectos de nuestra expansión empresarial y te convertirás en un experto en vender y entrenar a otros para vender todos nuestros productos y servicios. ¿Dónde encajas tú? Estamos buscando Practicantes de Gerente de Ventas/Sucursal para expandir nuestra ya rápida empresa en crecimiento. RJS Roofing & Construction planea abrir 7 nuevas sucursales en el área metropolitana de Atlanta en los próximos 6 meses, y necesitamos tu ayuda (si eres una persona buena oyente y altamente motivada) para avanzar lo más rápido posible. Para tener éxito en este puesto, debes tener una excelente actitud y una fuerte ética de trabajo. Desde el primer día recibirás capacitación para convertirte en gerente de sucursal en 3 a 5 meses. Esta capacitación será completa y requerirá que cumplas y superes las expectativas desde el primer día. Durante tu capacitación ganarás un promedio de $750-$1500 por semana con nuestra estructura de salario/comisión/bonos. ¡Serás desafiado diariamente para convertirte en el líder que sabes que puedes ser! Una vez capacitado, podrás contratar, entrenar y mantener una fuerza de ventas de élite, pedir materiales, programar equipos de instalación y mucho más. Una vez que seas ascendido a Gerente de Ventas, ganarás entre $100,000 y $250,000 al año. Como practicante de Gerente de Ventas/Sucursal, deberás estar dispuesto a ganar un promedio de $750-$1500 por semana durante tus 3-5 meses de capacitación. Recuerda, al otro lado de tu esfuerzo durante la capacitación, que durará menos de 6 meses, hay una garantía de ingresos de seis cifras, con una amplia variedad de bonos e incentivos que te colocarán en una posición financiera privilegiada y te proporcionarán una carrera gratificante en una gran empresa. Esto es lo que estamos buscando... Responsabilidades - Participar completamente en nuestro programa integral de practicante de gerente de ventas durante 3-5 meses, momento en el cual estarás listo para ser promovido a Gerente de Ventas y se te otorgará tu sucursal. - Aprender nuestros productos - Demostrar habilidad para vender nuestros productos - Demostrar habilidad para capacitar a otros en el campo Como Gerente de Ventas/Sucursal, usted: - Contratará, capacitará y mantendrá una fuerza de ventas altamente efectiva y motivada - Pedirá materiales, mantendrá inventarios y programará equipos de instalación - Continuará mejorando mediante la participación en programas avanzados de capacitación proporcionados por la corporación - Identificará posibles problemas y sugerirá soluciones inmediatas - Participará en decisiones sobre expansión o adquisición - Propondrá nuevos servicios/productos y técnicas innovadoras de venta para aumentar la satisfacción del cliente Habilidades - Excelentes habilidades de comunicación - Fuerte ética de trabajo - Competitivo y le gusta ganar - Experiencia en gestión de cualquier tipo es útil pero no necesaria - Experiencia en ventas de cualquier tipo es útil pero no necesaria - Un fuerte deseo de salir de la rutina y participar en una empresa en crecimiento que recompensa directamente la excelencia con una sólida estructura salarial y promueve rápidamente a empleados merecedores - Fuertes habilidades organizativas con actitud orientada a la resolución de problemas - Disponibilidad para viajar según sea necesario Pago: $750-$1500 por semana durante la capacitación. *¡Hasta $4500 de BONO de firma! Después de estar con nosotros durante 30 días, recibirás $300 como bono agregado a tu pago regular cada semana, siempre que permanezcas en la empresa hasta alcanzar los $4500.

CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE Mantenemos un riguroso proceso de contratación para ayudar a garantizar que solo contratamos a los mejores y más dedicados profesionales. Tenga en cuenta que no se le considerará para este puesto si no sigue las instrucciones al postularse. POR QUÉ DEBERÍA POSTULARSE Coalition Technologies está dedicada a ofrecer a sus clientes el trabajo de mayor calidad, al mismo tiempo que brinda a su equipo un entorno divertido, próspero e innovador. Además de la oportunidad de un tremendo crecimiento profesional y avance rápido, CT ofrece: El plan de bonos por participación en ganancias más competitivo del sector, pagando hasta el 50% de las ganancias de la empresa a empleados de tiempo completo cada mes. Un plan de tiempo libre remunerado altamente competitivo, promoviendo un equilibrio de vida laboral de alta calidad. Membresías subvencionadas en gimnasios para ayudar a los miembros del equipo a sentirse lo mejor posible. Paquetes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para todos los miembros del equipo con sede en EE. UU. Programa de reembolso de seguro médico internacional para todos los miembros del equipo internacionales, un beneficio exclusivo de Coalition. Programas de actualización de dispositivos y reembolso por aprendizaje. Planes motivadores de desarrollo profesional con objetivos y recompensas claramente definidos. Incentivos y bonos adicionales específicos del trabajo. Además, el 100% de nuestro equipo trabaja de forma remota con el apoyo de software de seguimiento de tiempo. Nuestra cultura empresarial se especializa en apoyar a los miembros del equipo remotos, y llevamos más de una década haciéndolo. ¡CT da la bienvenida a su solicitud, sin importar desde dónde en el mundo venga! DEBE TENER: Disposición para aprender, crecer y colaborar con el equipo y la empresa en general. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Un alto nivel de discreción, ética y confiabilidad. Habilidades intermedias en hojas de cálculo (preferible) Pensamiento innovador y disposición para cuestionar métodos existentes cuando sea posible mejorarlos. Experiencia en contabilidad / mantenimiento de registros financieros (preferible). Experiencia con Google Sheets o Excel, Quickbooks Online y G-Suite (preferible). Disponibilidad para trabajar 40 horas por semana de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. PST. Un espacio confiable para trabajar de forma remota con una computadora rápida, internet de calidad, cámara, micrófono y altavoces. SUS FUNCIONES Y TAREAS: Responder llamadas telefónicas y correos electrónicos. Realizar tareas básicas de contabilidad, incluyendo registrar gastos, organizar recibos y completar otros registros de transacciones. Resolver problemas de facturación con clientes y miembros internos del equipo. Proporcionar acceso a cuentas, informes de uso, análisis de datos y otras solicitudes ad hoc a los miembros del equipo. Apoyar las verificaciones de control de calidad de diversos informes internos y dirigidos a clientes. Organizar contratos nuevos de clientes, crear facturas y procesar pagos de clientes. Contribuir al mantenimiento interno de bases de datos, conservación y entrada de datos. Investigar, pedir y distribuir regalos para toda la empresa (2-3 veces por año). Organizar eventos corporativos, competencias y proyectos especiales durante el año. Facilitar calendarios de vacaciones, días libres y variaciones de horario de la empresa. SUS FUNCIONES Y TAREAS SI ESTÁ EN LOS ÁNGELES: Recoger correo dos veces por semana en la oficina del centro de Los Ángeles Escaneo y organización digital del correo Registro y depósito de pagos de clientes Recoger y redistribuir equipos de oficina de la empresa entre el personal de la región según sea necesario (se requiere licencia de conducir válida y transporte confiable en Los Ángeles) CÓMO POSTULARSE HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE California, Nueva York, Washington y Colorado: el salario base inicial para este puesto oscila entre $15 y $25 por hora. La compensación puede variar según factores como experiencia, calificaciones, rendimiento en pruebas de habilidades, ubicación geográfica y antigüedad del puesto ofrecido. Fuera de California, Nueva York, Washington y Colorado, la compensación puede estar fuera de los rangos anteriores.