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Estación de arrendamiento de cabello para satisfacer sus necesidades como estilista profesional; en el salón Grapevine Hair Salon ubicado en Oak Grove/Milwaukie. El Grapevine Hair Salon es un salón amigable del vecindario que ha estado atendiendo al área de Oak Grove/Milwaukie durante décadas. Estamos ubicados en el centro histórico de Oak Grove, en el sendero del tranvía. Nuestro local tiene un espacio de 1500 pies cuadrados que fluye bien, con techos altos. Hay mucho espacio entre las estaciones, lo cual es agradable tanto para usted como para sus clientes. ** Estamos buscando un estilista que se una a nosotros. -Propietaria/Estilista con 25 años de experiencia disponible para ayudar con clientes, formulaciones y consultas si es necesario. -Somos un salón establecido que ha estado en la comunidad durante casi 50 años desde 1976. -Ofrecemos tarifas muy competitivas con arrendamientos mes a mes. También le animamos a vender su propia tienda minorista. -Incluimos las fotos y biografías de nuestros estilistas en nuestra página comercial de Grapevine. ***Le ANIMAMOS a navegar también por nuestro sitio web de Facebook Grapevine Hair Salon en https://www.facebook.com/Grapevine-Hair-Salon-231477600124/ También nuestra página comercial en http://www.grapevinehairsalon.com Estamos ubicados en: 2100 SE Oak Grove Blvd, Milwaukie, 97267 -en la esquina de Oak Grove Blvd y Arista. ***Tenemos una buena cantidad de llamadas entrantes y consultas por redes sociales. Sería ideal un estilista que tenga disponibilidad en su horario para atender clientes espontáneos de vez en cuando, aunque si no puede tampoco hay problema. Podemos adaptarnos para ajustarnos a lo que mejor le convenga. Ya sea que sea un estilista experimentado o uno nuevo que busca comenzar su propio negocio, Grapevine ofrece un excelente ambiente para que desarrolle su negocio. Para obtener detalles más detallados, llame o envíe un mensaje de texto a Theresa al (503-317-0679) con cualquier pregunta que pueda tener. Si está interesado en visitar/personalmente el salón, lo mejor es llamar o enviar un mensaje de texto a Theresa para programar una cita individual para ver el salón, resolver cualquier otra duda que tenga y ver el lugar personalmente. Gracias por mirar…!

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Fomentar la independencia, la familiaridad cultural y las interacciones sociales significativas la ayuda a prosperar y disfrutar todos los aspectos de la vida diaria. 💫 Explora todas nuestras vacantes en https://kidsnw.org/careers/ y encuentra el puesto adecuado para ti. 🌻Nuestra misión: En KIDS NW, estamos impulsados por un compromiso sincero de crear conexiones significativas y duraderas con las personas a quienes apoyamos. Creemos que la confianza se construye mediante una atención compasiva, una dependabilidad inquebrantable y experiencias compartidas llenas de alegría. Cada día nos esforzamos por empoderar a las personas, celebrar sus trayectorias únicas y fomentar entornos donde se sientan vistas, escuchadas y valorizadas. Nuestra misión va más allá del cuidado: se trata de construir relaciones que inspiren crecimiento, independencia y recuerdos positivos duraderos. 🌟 Qué hacemos en un día típico: Como cuidador en KIDS NW, tu día incluirá una combinación de atención personal, apoyo diario y conexión significativa. Este rol es práctico, profundamente personal y está diseñado para marcar una diferencia real en la vida de alguien. 🌿 Todas las actividades de la vida diaria (ADL): Brindar apoyo en baños, aseo personal, higiene bucal, vestimenta, uso del baño, manejo de incontinencia y asistencia en movilidad. También ayudarás en la preparación de comidas, alimentación segura y fomento de rutinas saludables, todo mientras garantizas que la dignidad y el respeto estén en el centro del cuidado. 🎉 Aventuras y salidas: Apoyar a los miembros en la comunidad, ya sea caminando en el parque, haciendo compras, asistiendo a citas o tomando helado. Te asegurarás de que las actividades sean seguras, agradables y accesibles. 🧠 Habilidades para la vida y fortalecimiento de la confianza: Enseñar y modelar habilidades como cocinar comidas sencillas, practicar la gestión del dinero, seguir instrucciones paso a paso y reforzar señales sociales. Tu apoyo ayuda a los miembros a ganar independencia y orgullo por su progreso. 📝 Atención personalizada en acción: Seguir planes de cuidado individualizados y adaptarlos a las necesidades únicas de cada cliente. Esto puede incluir el uso de ayudas visuales, indicaciones paso a paso o estrategias de apoyo conductual para guiar una participación positiva. 📋 Registros diarios y seguimiento de progreso: Monitorear salud y bienestar, documentar recordatorios de medicamentos, observar cambios conductuales y celebrar logros diarios. Mantendrás registros precisos para que nuestro equipo pueda ofrecer un apoyo constante y de alta calidad. 🌟 Así es como nuestro compañero ideal contribuye: -Tener un teléfono inteligente o dispositivo móvil (requerido para registrar entrada/salida y mantenerse conectado). -18 años de edad o más -Certificación en RCP y primeros auxilios – Ya certificado o dispuesto a obtenerla al momento de contratación (el empleado cubre el costo; nosotros te guiaremos). -Al menos 1 año de experiencia en roles de cuidado, como cuidador, asistente de maestro, personal de apoyo conductual o trabajos prácticos similares. -Autorización legal para trabajar en EE. UU. -Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes estatal y completar la toma de huellas dactilares si lo requiere el estado de Oregón. 🚗 Seguridad al conducir: Algunos miembros necesitan transporte, por lo que podríamos solicitar una licencia de conducir válida y seguro de auto para mantener a todos seguros en la carretera. 🌟 Beneficios y ventajas que te encantarán 🌟 -Opciones de cobertura médica, dental y de visión -Opciones de seguro de vida grupal y voluntario -Plan 401(k) con coincidencia de la empresa de hasta el 3% después de 90 días -Tiempo pagado libre (PTO) -Programa Healthiest You – Disponible después de 60 días para miembros del equipo de tiempo completo y parcial, brindándote acceso 24/7 a atención médica virtual -Reembolso de oficina en casa – para quienes califiquen -Reembolso de transporte – para quienes califiquen -Bono Thrive – Para quienes trabajen 35+ horas/semana, gana recompensas adicionales y bonos en efectivo. -Seguro para mascotas -HSA – Cuenta de ahorro para salud -Aprendizaje y crecimiento – Acceso a capacitación continua, desarrollo de liderazgo y oportunidades de avance profesional -Reembolso por desarrollo de habilidades lingüísticas (Tiempo completo: ¡Aprende español o lenguaje de señas americano y obtén reembolso!) En KIDS, sabemos que la fortaleza de nuestro cuidado proviene de la fortaleza de nuestro equipo. Celebramos los logros entre nosotros, nos apoyamos en los desafíos y reconocemos la dedicación que se necesita para dar lo mejor cada día. Aquí, no solo eres parte de un equipo; eres parte de una familia que trabaja duro, ríe a menudo y actúa con genuina intención en todo lo que hacemos. 🌻 Brindamos atención compasiva para todas las edades: marcar la diferencia con propósito es lo que hacemos 🌻 ¿Tienes problemas con tu solicitud? ¡No hay problema! Contáctanos a: Recruiting@kidsllc.org y te ayudaremos a resolverlo.

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Responsable de la preparación de alimentos de alta calidad de forma constante, oportuna y sanitaria. Funciones y Responsabilidades Esenciales Preparar una variedad de alimentos utilizando diferentes métodos de cocción, ingredientes, equipos y procedimientos. Cumplir constantemente con tamaños de porción estandarizados, normas de calidad, directrices de cocina y procedimientos operativos estándar. Organizar, abastecer y mantener las estaciones asignadas con todos los suministros e ingredientes necesarios, asegurando que se cumplan los estándares de frescura y calidad. Garantizar que los alimentos se preparen siguiendo los estándares adecuados de tiempo. Seguir las normas apropiadas de presentación en el plato y decoración para todos los platos. Mantener una estación de trabajo limpia e higiénica, así como enfriadores de acceso directo y cámaras frigoríficas. Responsabilidades Adicionales Mantener el área de trabajo ordenada y limpia. Actuar siempre de manera profesional. Mantener un entorno de trabajo seguro y reportar inmediatamente cualquier condición insegura. Mantener una buena relación de trabajo con todos los departamentos. Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos en el Manual del Empleado. Responsabilidades de Supervisión Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión. Competencias Conocimiento del Trabajo - Competente en las habilidades y conocimientos requeridos para el puesto; requiere mínima supervisión; demuestra comprensión de cómo su trabajo se relaciona con otros; utiliza eficazmente los recursos. Trabajo en Equipo - Contribuye a fomentar un espíritu positivo en el equipo; coloca el éxito del equipo por encima de sus propios intereses. Adaptabilidad - Se adapta a cambios en el entorno laboral; gestiona demandas concurrentes; capaz de manejar frecuentes cambios, retrasos o eventos inesperados. Calificaciones Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Educación y/o Experiencia – Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED); un año de experiencia relacionada y/o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. Habilidades Lingüísticas – Capacidad para leer y comprender instrucciones simples, correspondencia breve y memorandos. Capacidad para escribir correspondencia sencilla. Capacidad para presentar información efectivamente en situaciones individuales o ante pequeños grupos a clientes, clientes potenciales y otros empleados de la organización. Habilidades Matemáticas – Capacidad para sumar y restar números de dos dígitos y multiplicar y dividir por decenas y centenas. Capacidad para realizar estas operaciones usando unidades monetarias estadounidenses, medidas de peso, volumen y distancia. Capacidad de Razonamiento – Capacidad para aplicar el sentido común al cumplir instrucciones detalladas pero simples, ya sea escritas u orales. Capacidad para resolver problemas que involucran algunas variables concretas en situaciones estandarizadas. Certificados, Licencias, Registros – Tarjeta vigente de manipulador de alimentos. Demandas Físicas Se requiere regularmente estar de pie; caminar; usar las manos para tocar, sostener o palpar; alcanzar con las manos y brazos; hablar o escuchar. El empleado debe ocasionalmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Entorno de Trabajo Ocasionalmente expuesto a condiciones climáticas exteriores. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

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