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Sabemos que solo somos tan fuertes como nuestros conductores. Valoramos y respetamos la comunicación cercana con nuestros clientes y creemos en lo mismo para nuestros conductores. Nuestros conductores son los profesionales más destacados en su campo en C&L Transport, Inc. C & L Transport está ubicado en Raleigh, NC La edad promedio de nuestra flota es de 3 años. Contamos con equipos bien mantenidos. Tiempo de inactividad mínimo. Tenemos cargas entrantes y salientes de NC todos los días. Paga inicial de $0.60 por milla para todas las millas Paga semanal mínima garantizada de $1,250*, 2 semanas fuera. Puede ganar hasta $0.06 por milla adicionales como bono semanal. LO QUE OFRECEMOS A LOS CONDUCTORES DE LA EMPRESA Aumento de un centavo por milla cada año. Bono semanal por seguridad y rendimiento de combustible (MPG) 401k con coincidencia de la empresa y participación en las ganancias al final del año Beneficios médicos con red de atención médica líder después de 30 días Dental, visión y seguro de vida gratuitos para cobertura personal Tiempo flexible en casa: solicite con 7 días de anticipación y lo llevaremos a casa sin hacer preguntas. Una semana de vacaciones después de 6 meses y una segunda semana de vacaciones después de un año. Bono trimestral por desempeño Programa para acompañantes Programa para mascotas Orientación pagada que incluye viaje, hotel y comidas. La orientación dura 3 días y el día 4 ya estará en un camión conduciendo. REQUISITOS MÍNIMOS Historial de conducción verificable de 3 años. Complete la solicitud de conductor con 10 años de historial laboral. Buen historial de seguridad y sólido historial laboral. *Debe estar disponible para trabajar 6 días por semana para calificar para el salario mínimo de $1,250 por semana LLÁMENOS AL 984-235-6900 para obtener más información

Whitley Logistics, con sede en Raleigh, NC, está buscando conductores profesionales con licencia CDL-A interesados en puestos de conducción en equipo para unirse a nuestro equipo en crecimiento. En Whitley Logistics valoramos una comunicación sólida y tratamos a nuestros conductores con el mismo respeto y profesionalismo que mostramos a nuestros clientes. Pago: varía según la ruta y el tiempo fuera Solo conductores individuales: nosotros los emparejaremos con el compañero adecuado Duración de los viajes: de 3,5 días a varias semanas, dependiendo de la ruta asignada Se requiere trabajo físico menor y paletización LO QUE OFRECEMOS A LOS CONDUCTORES EN EQUIPO 63% de la prima de seguro médico cubierta Bonos por inspecciones DOT limpias Plan 401(k) con coincidencia de la empresa Bono de incorporación de $1.000 $250 después de 1 mes $250 después de 6 meses $500 después de 1 año Capacitación remunerada REQUISITOS MÍNIMOS Buscamos conductores individuales interesados en puestos de conducción en equipo 2 años de experiencia verificable con licencia CDL-A No más de 3 infracciones en los últimos 3 años No más de 1 accidente atribuible en los últimos 3 años Sin DUI en los últimos 7 años Completar la solicitud con 10 años de historial laboral Registro sólido de seguridad y trabajo LLÁMENOS AL 984-302-1585 para obtener más información Comience su próximo capítulo con Whitley Logistics—¡donde los conductores son respetados y recompensados!

SE NECESITAN PROPIETARIOS OPERADORES CON O SIN AUTORIZACIÓN - BONIFICACIÓN DE $5,000 POR FIRMA Actualmente estamos buscando Propietarios Operadores con camiones tractores semirremolque para realizar transporte OTR o recorridos regionales con servicios de despacho 24/7, sin despachos obligatorios y con excelentes tarifas. Los propietarios operadores recién contratados pueden estar en casa cada dos días y los fines de semana, y reciben el 85% del pago por cada carga transportada. Ofrecemos recorridos dedicados, servicios FedEx y contratos UPS. Reciba una bonificación de desempeño de $5,000 por pagar como incentivo por BUENA Y SEGURO conducción. Los propietarios operadores con conductores individuales pueden obtener ganancias brutas superiores a $6,000 hasta $9,000 por SEMANA Los propietarios operadores con conductores en equipo pueden obtener ganancias brutas superiores a $14,000 hasta $16,000 por SEMANA Ofrecemos recorridos en rutas dedicadas a nuestros propietarios operadores, con la opción de estar en casa cada dos días y los fines de semana. Nuestro personal experimentado reconoce que nuestros propietarios operadores y conductores son una parte fundamental de nuestra empresa. Estamos buscando propietarios operadores trabajadores, confiables y responsables, que tengan dedicación y disposición para trabajar. Nuestra empresa se enorgullece de las entregas y recogidas puntuales, un personal de oficina amable y conocedor, y conductores profesionales y experimentados. NUESTROS SERVICIOS: * Tenemos conductores con licencia clase A CDL disponibles para propietarios operadores que necesiten conductor * Ofrecemos servicios de placas y matrícula * Brindamos cobertura de seguro para propietarios operadores con cobertura de carga y intercambio de remolques * Servicios de despacho 24/7 sin despachos obligatorios * Ofrecemos algunas de las mejores tarifas negociadas para todas las cargas disponibles * Ofrecemos soporte administrativo y creamos rutas dedicadas * Utilizamos una amplia red de corredores para asegurar nuestras cargas Para obtener más información sobre la oportunidad para propietario operador: puede llamar al 901-270-0364 · Solo personas interesadas directamente. Por favor, no contacten los reclutadores a este anunciante. · NO nos contacte con servicios u ofertas no solicitadas · Está permitido que los reclutadores contacten a este anunciante de empleo. · NO nos contacte con servicios u ofertas no solicitadas Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $300,000.00 a $500,000.00 /año Para más información llame al: 901-270-0364 SE NECESITAN PROPIETARIOS OPERADORES CON O SIN AUTORIZACIÓN - BONIFICACIÓN DE $5,000 POR BUENA PERFORMANCE EN PAGO, BONIFICACIÓN POR FIRMA

OFERTA DE EMPLEO: Camarero Barman Profesional Responsable de contratación: Erika Rodriguez Gerente de Operaciones Restaurante Ula Descripción general de la empresa: Banjara Life es una marca de hostelería que encuentra inspiración en viajeros del mundo y hosteleros. Todo lo que seleccionamos—los platos de nuestros menús hasta nuestros eventos comunitarios—aspira a ofrecer una experiencia que deleite sus sentidos e intrigue su espíritu. Nuestro equipo abraza el arte clásico de la hospitalidad y posee valores profundos y compromiso con la creación de experiencias inolvidables para los clientes. A continuación se ofrece una descripción general de algunas de las cualificaciones y funciones asociadas a este puesto. También compartiremos ciertas expectativas sobre el rendimiento laboral. Esta no es una descripción exhaustiva del trabajo, ni identifica todas las funciones o tareas esenciales asociadas al puesto. Se proporciona como información adicional para ayudarle a comprender mejor la posición. Descripción del puesto: La marca de hostelería de San Francisco, Banjara Life, busca un camarero barman súper experimentado, motivado y orientado al servicio para ambos establecimientos: (1) Ula Seafood and Tapas Bar y (2) Zingari Italian Steakhouse and Pasta Bar. Buscamos a alguien que realmente crea y demuestre la importancia de brindar un servicio impecable. El camarero será responsable de proporcionar un servicio eficiente a todos los huéspedes según los estándares de nuestro restaurante, manteniendo su reputación, eficiencia y rentabilidad. Debe coordinar una variedad de actividades. El camarero es responsable del desempeño comercial del restaurante, así como de mantener altos estándares de comida, servicio y salud y seguridad. Este puesto se centrará en actividades de gestión diaria. Tendrá aspectos creativos, especialmente colaborando con el gerente general en el desarrollo de la experiencia del cliente. Es un puesto emprendedor e importante. La gestión hotelera es dinámica, muy exigente y extremadamente gratificante. ¡Realmente creemos que la hostelería es el mejor trabajo del mundo! Actividades y expectativas típicas del trabajo: Frente de casa • Coordinar toda la operación del restaurante durante los turnos programados. • Colaborar con el personal y proporcionarle retroalimentación. • Responder a las quejas de los clientes. • Asegurarse de que todos los colegas cumplan con los estándares de uniforme de la empresa. • Recibir y saludar a los clientes mientras gestiona reservas de bar y mesas. • Asesorar a los clientes sobre elección de menú y vino. • Contratar, capacitar y motivar al personal. • Colaborar con el personal de meseros y limpieza. Cualificaciones y expectativas • Experiencia de más de 10 años en un restaurante de alta cocina o bar; • Debe tener un certificado válido de Servicio Responsable de Bebidas y tarjeta de manipulador de alimentos; • Altos estándares de calidad y servicio al cliente; • Cortés, amable y profesional; • Buen jugador de equipo y comprensión del panorama general; • Sentido positivo del humor en torno al trabajo en equipo y la colaboración; • Ser capaz de realizar múltiples tareas simultáneamente, supervisando muchas actividades a la vez; • Debe poder permanecer de pie durante largos períodos de tiempo; • Debe poder trabajar en noches tardías y fines de semana. • Debe poder trabajar en días festivos públicos (Día de Acción de Gracias, Navidad, Nochevieja y principales conferencias) • Debe poder trabajar en turnos, incluidos turnos divididos, que también son comunes. • Puede ser necesario trabajar horas extras, y es importante estar dispuesto a trabajar hasta que se complete el trabajo, a cualquier hora que sea; • Debe poder trabajar al menos 2 turnos de almuerzo por semana; • Debe entender el horario basado en la demanda empresarial de huéspedes eventuales, conferencias, eventos grupales, comidas privadas y días festivos; • Conocimiento y estándares de servicio; • Se espera que todos los camareros realicen sus funciones según los estándares del restaurante después del período de capacitación (5 días); • Se espera que todos los camareros demuestren el conocimiento esperado sobre alimentos, bebidas y servicio. Requisitos físicos Debe poder levantar 25 libras Debe poder permanecer de pie durante largos períodos de tiempo   Estándares de calificación Educación: Graduado de escuela secundaria o título equivalente preferido Experiencia: Más de 10 años de experiencia previa en un puesto similar preferida Licencias o Certificados La certificación ServSafe de Manipulador de Alimentos es un requisito previo para este puesto. La formación y certificación en Servicio Responsable de Bebidas de California es un requisito previo para este puesto. Ofrecemos oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, género, identidad u expresión de género, genética, o cualquier otra categoría protegida federal/estatal. Ula y Zingari considerarán solicitudes calificadas con antecedentes penales de manera consistente con las ordenanzas locales de contratación justa.

Hola, Buscamos camareros a tiempo parcial/completo para un bar de cócteles muy concurrido en San Rafael. El bar está ubicado en una ubicación privilegiada en el centro de San Rafael. Requisitos para camareros: - Experiencia previa en bares obligatoria - Conocimientos sólidos sobre cócteles, cervezas y algunos vinos - Debe ser capaz de levantar 23 kg (50 lbs) - Debe estar dispuesto a trabajar hasta tarde (abierto hasta las 2 a.m. los fines de semana) - Debe tener una excelente actitud y tratar bien a los clientes Si está interesado, responda directamente a esta publicación. ¡Gracias!