$15-25
200 E Colfax Ave #140, Denver, CO 80203, USA
CÓMO APLICAR HAGA CLIC AQUÍ PARA APLICAR Mantenemos un proceso de contratación riguroso para ayudar a garantizar que solo contratamos a los mejores y más dedicados profesionales. Tenga en cuenta que no será considerado para este puesto si no sigue las instrucciones al aplicar. POR QUÉ DEBES APLICAR Coalition Technologies está dedicada a ofrecer a los clientes el trabajo de la más alta calidad, mientras proporciona a nuestro equipo un ambiente divertido, próspero e innovador. Además de la oportunidad de crecimiento profesional tremendo y avance rápido, CT ofrece: El plan de bonificación por participación en beneficios más competitivo del sector, ¡pagando hasta el 50 % de las ganancias de la empresa a empleados a tiempo completo cada mes! Un plan de días libres altamente competitivo, promoviendo un buen equilibrio entre vida laboral y personal. Membresías subsidiadas en gimnasios para ayudar a los miembros del equipo a sentirse lo mejor posible. Paquetes de seguros médicos, dentales, visuales y de vida para todos los miembros del equipo con base en EE.UU. Programa de reembolso de seguro médico internacional para todos los miembros del equipo internacionales, un beneficio exclusivo de Coalition. Programas de actualización de dispositivos y reembolso para aprendizaje. Planes motivadores de desarrollo profesional con metas y recompensas claramente definidas. Incentivos y bonos específicos adicionales relacionados con el trabajo. Además, el 100 % de nuestro equipo trabaja de forma remota con el apoyo de software de seguimiento del tiempo. Nuestra cultura empresarial se especializa en apoyar a los miembros del equipo trabajando remotamente, y lo hemos hecho durante más de una década. ¡Coalition da la bienvenida a su aplicación, sin importar de dónde provenga en el mundo! DEBERÁS TENER: Disposición para aprender, crecer y colaborar con el equipo y la empresa en conjunto. Habilidad excelente en comunicación verbal y escrita. Un alto nivel de discreción, ética y confiabilidad. Conocimientos intermedios en hojas de cálculo (deseable). Pensamiento innovador y disposición para cuestionar métodos existentes donde sea posible mejorar. Experiencia en contabilidad / mantenimiento de registros financieros (deseable). Experiencia con Google Sheets o Excel, Quickbooks Online y G-Suite (deseable). Disponibilidad para trabajar 40 horas semanales desde las 9:00 am hasta las 6:00 pm hora del Pacífico. Espacio confiable para trabajar de forma remota con una computadora rápida, internet de calidad, cámara, micrófono y parlantes. TUS FUNCIONES Y TAREAS: Responder llamadas y correos electrónicos. Realizar tareas básicas de contabilidad, incluyendo registrar gastos, organizar recibos y completar otros registros de transacciones. Resolver problemas de facturación con clientes y miembros del equipo interno. Proporcionar acceso a cuentas, informes de uso, análisis de datos y otras solicitudes ad hoc a los miembros del equipo. Ayudar en revisiones de control de calidad de diversos informes internos y dirigidos al cliente. Organizar nuevos contratos de clientes, crear facturas y procesar pagos de clientes. Colaborar en el mantenimiento, actualización y entrada de datos en bases de datos internas. Investigar, ordenar y distribuir regalos corporativos (2-3 veces al año). Organizar eventos, competencias y proyectos especiales durante el año. Facilitar calendarios de vacaciones corporativas, días libres y variaciones de horario. TUS FUNCIONES Y TAREAS SI ESTÁS UBICADO EN LOS ÁNGELES: Recoger correo dos veces por semana en la oficina del centro de Los Ángeles Escaneo y organización digital del correo Registrar y depositar pagos de clientes Recoger y redistribuir equipos de oficina corporativa según sea necesario entre el personal de la región (se requiere licencia de conducir válida y transporte confiable en Los Ángeles) CÓMO APLICAR HAGA CLIC AQUÍ PARA APLICAR California, Nueva York, Washington y Colorado: el salario base inicial para este puesto oscila entre $15 y $25 por hora. La compensación puede variar dependiendo de factores como experiencia, calificaciones, resultados en pruebas técnicas, ubicación geográfica y antigüedad del puesto ofrecido. Fuera de California, Nueva York, Washington y Colorado, la compensación puede estar fuera de este rango.