Salario negociable
Mandarich Law Group, LLP
Chicago, IL, USA
Mandarich Law Group, LLP es una destacada firma legal especializada en cobro de deudas con oficinas ubicadas en múltiples estados. Actualmente estamos reclutando un Rastreador/Localizador para nuestra oficina de Chicago. Esta es una posición a tiempo completo, presencial y no exenta. El horario base es de lunes a viernes de 8:00 AM a 5:00 PM, en la oficina. Solicitantes interesados: Requerimos solicitud de empleo completada y currículum vitae. Buscamos un investigador, persona curiosa a quien le guste localizar personas. Posición a tiempo completo, por horas, no exenta. Lo que harás: Rastrear cuentas omitidas para encontrar direcciones correctas y localizar individuos para notificación. Utilizarás diversas bases de datos gubernamentales, Accurint, CBC, Clear, LinkedIn, IDICore, etc., para localizar personas. Trabajar en un entorno de alto volumen y ritmo rápido. Trabajarás, enviarás correos electrónicos y hablarás con agentes de notificación. Llamar a empleadores y comunicarte con departamentos de recursos humanos para encontrar direcciones adecuadas de notificación para embargos salariales y bancarios. Requisitos Debes tener habilidades avanzadas de internet. Capacidad para manejar un alto volumen de cuentas diarias. Excelente asistencia. Experiencia utilizando bases de datos gubernamentales o herramientas de búsqueda mencionadas anteriormente. Experiencia laboral relevante en localización de personas, detective, investigador, rastreador, etc., al menos 2 años de este tipo de experiencia. Beneficios Salario base competitivo Cobertura de seguros médico, dental, de visión y de discapacidad a corto y largo plazo; plan 401K con coincidencia de la empresa Cuenta de ahorro para salud (HSA) Seguro de vida pagado por la empresa PTO Licencia remunerada para padres Beneficio para transporte Gimnasio en el edificio Oportunidades de ascenso y desarrollo profesional Ubicación conveniente en West Loop, cerca del CTA, Metra, Divvy y autopistas principales “Somos un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. Nada en esta publicación o descripción de trabajo debe interpretarse como una oferta o garantía de empleo”.