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VENTAS - Expertos en Instalación de Starlink - Trabaja desde Casa

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¿Eres positivo en extremo? ¿Te consideras un solucionador creativo de problemas? Si la respuesta es sí... entonces ESTA... es la oportunidad de ganar seis cifras que has estado buscando. Nosotros proporcionamos los clientes potenciales, ¡tú solo aporta el entusiasmo! Actualmente estamos promediando más de 40 clientes potenciales por día... por eso necesitamos tu ayuda. Estamos buscando a alguien dinámico que inicie conversaciones, que ya sepa cómo realizar instalaciones satelitales o que pueda aprender rápidamente. Buscamos un GURÚ DE VENTAS REMOTO para unirse a nuestro equipo en Starlink Installation Pros. Esta es una excelente oportunidad para trabajar desde la comodidad de tu hogar, en cualquier lugar de EE. UU., aunque preferimos que estés en la zona horaria CST o EST. ¿En qué consiste el trabajo? Representante de ventas por comisión para instalaciones Starlink. ¡Sé parte de la tecnología más emocionante dentro y fuera del planeta! Tu objetivo será ayudar a las personas a conectarse con las estrellas. - Hasta $100 por venta ($50 por venta inicial / $50 por ventas adicionales) - Hasta $600 por día - Hasta $10.500 por mes sin trabajar fines de semana - Hasta $15.000 por mes si trabajas 7 días a la semana Como GURÚ DE VENTAS REMOTO, tu función principal será atender llamadas entrantes de ventas con energía y experiencia, guiando a los clientes por el emocionante mundo de las instalaciones Starlink. Si eres ágil mentalmente (y aún más rápido con una computadora), ¡este podría ser el trabajo ideal para ti! Principales responsabilidades: - Responder llamadas de ventas entrantes con energía y conocimiento. - Llamar a nuevos clientes potenciales con el objetivo de agendar sus instalaciones lo más rápido posible. - Navegar nuestro software CRM para registrar las interacciones con los clientes. - Utilizar nuestro software de programación para coordinar las instalaciones. - Gestionar datos y horarios en Google Sheets. - Destacar en un entorno acelerado y manejar múltiples tareas como un experto. - ¡Trae a tus amigos! Necesitaremos 5 o 6 personas para cubrir nuestra demanda actual. (No es MLM, solo crecemos rápido). Lo que ofrecemos: - Trabajo completamente remoto: ¡tu casa es tu oficina! - Flexibilidad para vivir y trabajar en cualquier zona horaria de EE. UU., preferimos que estés en CST o EST. - Compensación basada únicamente en comisiones, que recompensa tu esfuerzo y dedicación. ¿Quién eres tú? - Debes tener conocimientos técnicos. - Debes ser disciplinado y autónomo, ya que trabajarás completamente de forma remota. - Debes ser comunicativo en exceso. Deberás presentar un informe diario de lo que hayas hecho. - Debes tener experiencia previa en ventas por teléfono y gestión de pedidos. - Ser un aprendiz rápido y manejar con agilidad diversos programas informáticos. - Excelente en comunicación y gestión del tiempo. - Listo para enfrentar retos y convertir nuevos contactos en comisiones para llevarte a casa. - Debes saber usar una computadora... ¡BIEN! ¿Estás listo para apuntar a las estrellas con nosotros? Aplica ahora en el enlace de abajo y conozcámonos. Próximos pasos... 1. Responde aquí con tu currículum, para que sepamos qué has estado haciendo. 2. Añade una breve carta para que podamos ver cómo piensas y cuán inteligente eres. - Explica por qué crees que encajarías perfectamente. - Cuéntanos cómo ayudaste anteriormente a otra empresa a crecer mediante ventas. Para aplicar... starlinkinstallationpros.com/sell-with-us (esta es tu primera prueba) Requisitos - Ser hábil con la computadora. Ser capaz de resolver problemas, no solo hacer clic en botones. - Ser hábil con la gente, especialmente personas de zonas rurales. - Conocer los productos Starlink. Beneficios - Ventas por comisión bajo figura 1099 - Sin retención de impuestos. Te quedas con el 100 % de lo que ganes. - Diriges tu propio pequeño negocio y aprovechas todos los beneficios que eso conlleva.

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Tampa, FL, USA
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Avomind
Representante de Desarrollo de Ventas
San Francisco, CA, USA
Nuestro cliente es la principal empresa de desarrollo de software con sede en la ciudad de Nueva York. Cuenta con más de 20 oficinas en todo el mundo y brinda acceso a más de 3.000 ingenieros. Durante casi 20 años, ha desarrollado software de vanguardia para startups innovadoras y empresas a gran escala. Su visión sigue siendo la misma desde el primer día: aspiran a ser líderes en la provisión de talento de ingeniería de alta calidad y en la entrega del mayor valor a sus clientes. Por esta razón, Inc. 5000, Deloitte, Global Outsourcing 100, Stevie, IAOP y Financial Times los han reconocido repetidamente como una de las empresas tecnológicas líderes y de más rápido crecimiento en Estados Unidos. Están buscando un Representante de Desarrollo de Ventas experimentado para unirse al equipo, quien reportará al Director de Desarrollo de Negocios. Principales Responsabilidades Contactar proactivamente a prospectos mediante correo electrónico, LinkedIn, teléfono u otros canales de comunicación para generar reuniones y oportunidades Asistir a los principales eventos del sector y encuentros tecnológicos para identificar nuevas oportunidades de ventas y networking Investigar y calificar prospectos comprendiendo sus necesidades potenciales, puntos críticos y planes de crecimiento, asegurando la alineación con los servicios de Vention y el perfil ideal de cliente Experimentar y desarrollar nuevos enfoques para la generación de leads, encontrando formas innovadoras de atraer prospectos y descubrir nuevas oportunidades comerciales Registrar y gestionar con precisión la información y actividades de los leads utilizando el sistema CRM de la empresa Cumplir o superar consistentemente los KPI semanales y mensuales, incluyendo la cantidad de leads generados, reuniones programadas y oportunidades creadas Requisitos Experiencia de 2+ años en B2B en un rol de Representante de Desarrollo de Ventas, desarrollo de negocios o enfocado en ventas Conocimiento de tecnologías y procesos de desarrollo de software Experiencia en la creación de campañas creativas de generación de leads de salida Trayectoria comprobada en llamadas en frío y prospección por correo electrónico Experiencia en venta consultiva y basada en soluciones Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita; capacidad para conectar y establecer relaciones rápidamente
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Neumáticos y frenos Mavis a precios con descuento: Asistentes y gerentes de servicio automotriz Ponga su carrera en marcha con Neumáticos y Frenos Mavis a Precios con Descuento. ¡Estamos buscando Asistentes Automotrices y Gerentes de Servicio a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en la zona de Cobleskill, Nueva York! Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los gerentes asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de los trabajos, cumplir con las expectativas de los clientes y garantizar la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio se encarga de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar los servicios necesarios de reparación de chasis. Además, para garantizar la satisfacción completa del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimientos de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de mecánicos, técnicos de alineación y técnicos de neumáticos, y coordinar las tareas de reparación y mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimientos automotrices solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales, como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y ascenso profesional. Requisitos Contratamos personal que comparta nuestro compromiso de ofrecer completa satisfacción al cliente y brindar el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar autorizado legalmente para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en venta de piezas automotrices y/o neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué espera? ¡APLIQUE AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin costo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de cero tolerancia ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a ninguna categoría o estatus protegida por leyes federales, estatales o locales aplicables. Los requisitos físicos descritos anteriormente son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre el historial salarial de los candidatos. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3814655-15936
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