Terapeuta Virtual de Salud Mental (LMFT, LPC, LCSW)

Sobre Advantmed Advantmed es un proveedor líder de soluciones de ajuste de riesgo, mejora de la calidad y basadas en valor para planes de salud y proveedores. Impulsamos un desempeño líder en el mercado mediante tecnologías integradas, servicios y soluciones programáticas que optimizan el rendimiento en riesgo y calidad de nuestros socios. Nuestras soluciones se centran en identificar, gestionar y documentar el desempeño en riesgo y calidad, así como en la participación clínica proactiva de poblaciones con alta complejidad médica. Los B.L.O.C.K.S. del éxito de nuestro equipo: Trae diversión Aprovechemos juntos para mejorar Supérate a ti mismo Cuida en cada punto de contacto Cumple tu palabra. Sé auténtico Mantén la curiosidad y escucha bien Médico colaborador: trabajo remoto - Misisipi Advantmed es un socio estratégico comprometido con la participación y conexión con los miembros para mejorar las mediciones de calidad y las puntuaciones de ajuste de riesgo mediante evaluaciones en el hogar realizadas por enfermeros practicantes (NP). Advantmed busca un médico colaborador/supervisor a tiempo parcial en Misisipi. Se requiere un mínimo compromiso de tiempo y este puesto ofrece un horario flexible y trabajo remoto. ¡Esta es una excelente oportunidad para obtener ingresos adicionales! Este puesto garantiza que los enfermeros practicantes (NP) cuenten con un médico colaborador (CP) con quien puedan consultar y mantener un diálogo profesional sobre las actividades de atención al paciente. Los requisitos para la colaboración médica varían según el estado. Responsabilidades Actuar como médico colaborador de acuerdo con la legislación aplicable y los términos y condiciones del Acuerdo del Protocolo de Práctica Colaborativa para Enfermeros Practicantes. Cumplir con cualquier requisito específico del estado como colaborador. Los médicos colaboradores realizarán revisiones de calidad de las historias clínicas de los pacientes atendidos por los NP de forma periódica, según varíe por estado. Estas auditorías se realizan en línea, con una muestra mínima establecida del 5 % de las historias clínicas, seleccionadas al azar, y se enviará una notificación por correo electrónico al médico colaborador (CP). Los médicos colaboradores deben estar disponibles por teléfono u otros medios electrónicos durante nuestro horario de operación (de lunes a viernes) para consultar con los NP sobre casos complejos relacionados con la atención al paciente. El tiempo requerido promedio es aproximadamente de 4 a 6 horas por mes. Requisitos Haber completado con éxito el proceso de acreditación de Advantmed Certificación vigente del consejo médico Licencias vigentes estatal, federal DEA y de Sustancias Controladas y Peligrosas (CDS) sin sanciones en el estado de Misisipi Debe residir en Misisipi Lo que ofrece Advantmed Una tarifa fija de 200 dólares por período de pago por la revisión del 5 % de hasta 134 evaluaciones de salud completadas por uno o más enfermeros practicantes (NP) con quienes este contratista haya firmado un acuerdo escrito como médico colaborador/supervisor. Se paga un adicional de 1,50 dólares por la revisión del 5 % del volumen total de cada evaluación de salud completada por encima de 134 en cualquier período de pago. Ejemplo: Si el médico colaborador supervisó enfermeros practicantes que completaron 1.000 evaluaciones de salud, el médico colaborador revisaría el 5 % (50), y además recibiría una compensación de 1,50 dólares × (1.000 - 134), además de la tarifa fija de 200,00 dólares. Tipos de empleo Tiempo parcial, contrato, temporal Horario Disponible para casos complejos de lunes a viernes Lugar de trabajo Remoto La confidencialidad de los pacientes y empleados es de suma importancia en Advantmed. Debe estar dispuesto a tener nuestra aplicación de seguridad instalada en su dispositivo móvil si utiliza alguno de nuestros programas o su teléfono/computadora para trabajar. Esto es NO NEGOCIABLE. Requisitos Requisitos Haber completado con éxito el proceso de acreditación de Advantmed Certificación vigente del consejo médico Licencias vigentes estatal, federal DEA y de Sustancias Controladas y Peligrosas (CDS) sin sanciones en el estado de Misisipi Debe residir en Misisipi

¿Tiene un dormitorio adicional y corazón para ayudar a otros? ¿Le gustaría ser cuidador en su propia casa? Enriching Lives está buscando personas solidarias de todas las habilidades y antecedentes para que se conviertan en Proveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar. Le animamos a conocer más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Como Proveedor de Hogar Familiar recibirá una asignación mensual exenta de impuestos de $1400-$5400+ por persona, y puede atender un máximo de 2 personas en su hogar, incrementando su potencial de ganancias hasta $2800-$10,800+/mes. El monto de la asignación depende de las necesidades de apoyo de cada persona y de cuánto cuidado requiera. Cuanto más apoyo necesite, mayor será la asignación mensual. La mayoría de las personas se encuentran en el rango intermedio de tarifas. La cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y crecimiento personal de las personas a su cargo. Estamos buscando cuidadores que compartan nuestra misión y valores. Enriching Lives está comprometida a brindar a cada persona que atendemos un entorno familiar solidario donde reciban los apoyos necesarios para alcanzar sus metas y convertirse en la mejor versión de sí mismos. Los Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diversos orígenes étnicos, conjuntos de habilidades, niveles educativos, ambientes barriales y configuraciones familiares. Tener experiencia en el ámbito social, como cuidador, trabajador de salud mental, técnico psiquiátrico, auxiliar de enfermería o enfermero titulado es positivo, pero no es obligatorio. Enriching Lives ofrece clases gratuitas a posibles Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos para ser cuidadores en su propio hogar. Los Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1-2 adultos con discapacidades del desarrollo tales como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Puede encontrar más información sobre discapacidades del desarrollo en nuestro sitio web. Las personas también pueden tener otras necesidades adicionales de apoyo físico o mental. Las edades de las personas oscilan entre 18 y 65 años, y sus necesidades varían desde personas altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría participa en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si fuera necesario. Recibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a brindar servicios en su hogar, incluyendo educación inicial y continua, el apoyo de un equipo multidisciplinario, asistencia profesional disponible las 24 horas y apoyo nocturno sustitutivo. El personal de Enriching Lives visitará regularmente a usted y a la persona a su cargo para brindar apoyo y asegurar que se estén cumpliendo las metas personales. Como mínimo, debe disponer de 1-2 dormitorios libres, un entorno seguro y agradable, transporte confiable, título de escuela secundaria o GED, y un Proveedor de Hogar Familiar suplente designado. Todos los miembros adultos del hogar y visitantes frecuentes deben contar con antecedentes penales limpios y registros del departamento de vehículos motorizados (DMV) sin infracciones graves. Enriching Lives está firmemente comprometida a lograr emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de las personas que se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque nunca podemos garantizar colocaciones, nuestro índice de éxito es muy alto. Le evaluaremos sinceramente y solo continuaremos con su certificación si estamos seguros de que encontrará una coincidencia y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación duradera y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar. Las zonas donde hay demanda de Proveedores de Hogar Familiar incluyen: condados de Napa, Solano y Sonoma. Actualmente tenemos varios clientes esperando hogares y podemos certificarle como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6-8 semanas, así que si está interesado, por favor programe una cita para una sesión informativa. Para obtener más información o registrarse en una sesión informativa, llame a Marissa Elder en nuestra oficina de lunes a viernes de 9 a.m. a 5 p.m. al (707) 623-1210 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net. Nuestra oficina en Santa Rosa se encuentra en 1410 Neotomas Ave, Suite 104, Santa Rosa, CA 95405. ¡Esperamos tener noticias suyas! El equipo de Enriching Lives www.enrichinglives.net

Como parte de un equipo multidisciplinario de proveedores de atención médica bajo la dirección del Oficial Médico Principal (CMO) o su representante, el médico colabora con todos los departamentos para eliminar barreras en el acceso a la atención médica. Nuestros proveedores deben incorporar prácticas médicas estándar y las políticas del centro de salud en su práctica clínica, y ofrecer una atención culturalmente sensible y adecuada en un centro ambulatorio de atención primaria con una población de pacientes multicultural y multilingüe. Horarios flexibles: las jornadas a tiempo parcial van de 8 a 40 horas por semana. Tiburcio Vasquez Health Center es un centro de salud comunitario sin fines de lucro dedicado a promover la salud y el bienestar de nuestra comunidad, ofreciendo atención accesible y de alta calidad mediante la integración de atención primaria, odontológica, apoyo WIC, asesoramiento de salud mental, educación comunitaria en salud y más. **Patrocinamos solicitudes de visa H1B, Green Card y J1. Compensación: $106.30 - $134.65 por hora, dependiendo de la experiencia, ¡con bono de incorporación disponible! Este puesto está representado por SEIU, con compensación y beneficios determinados por los términos del Acuerdo de Negociación Colectiva (CBA). El salario se basa en las escalas salariales establecidas en el acuerdo. Además del salario base, TVHC ofrece un paquete integral de compensación que apoya la salud, el bienestar financiero y el desarrollo profesional de nuestros empleados. Hay posibilidad de postulación a programas de reembolso o condonación de préstamos. Nuestra área de servicio califica como Área con Escasez de Atención Médica (MUA) y Área con Escasez de Profesionales de la Salud (HPSA) según el programa de reembolso de préstamos del Cuerpo Nacional de Servicios de Salud (NHSC). Para obtener más información, visite el siguiente enlace: www.nhsc.hrsa.gov Responsabilidades: Realiza evaluaciones de salud, incluyendo historial clínico completo y examen físico, solicitar o realizar ciertas pruebas diagnósticas, recetar medicamentos, evaluar los aspectos psicosociales y familiares suficientes para realizar una evaluación general de salud, diagnosticar condiciones agudas y crónicas comunes y determinar el seguimiento necesario. Promueve y mantiene evaluaciones periódicas de salud y exámenes preventivos, así como orientación sobre riesgos para la salud, hábitos familiares saludables y planificación familiar. Maneja enfermedades agudas y crónicas comunes e inicia procedimientos de emergencia que salvan vidas. Brinda supervisión clínica a residentes de enfermería practicante (NP), asistentes médicos (PA), nuevos proveedores o estudiantes. Dirige a asistentes médicos, personal de laboratorio y otro personal no profesional médico según sea necesario. De vez en cuando, puede brindar capacitación interna al personal sobre temas específicos dentro del alcance de la práctica médica, según sea apropiado o según lo determine el CMO o su representante. Cumple con todas las tareas necesarias para el mantenimiento exitoso de los registros electrónicos de salud, incluyendo, entre otras, la finalización de historias clínicas, gestión de bandejas de entrada y resultados, codificación y firma de historias clínicas dentro del tiempo establecido por la organización. Colabora en auditorías internas de control de calidad y cumple con los estándares de calidad de atención según las normas de la especialidad y de la organización. Discute o deriva, según sea necesario, casos complejos y de alta prioridad. Cumple con todas las funciones y servicios en plena conformidad con los Estándares de Excelencia en el Servicio de la organización. Cumple con todos los principios éticos, incluido el código de conducta para proveedores clínicos. Demuestra un compromiso continuo con el aprendizaje para garantizar su crecimiento profesional. Asiste a reuniones, talleres y conferencias internas y externas, y participa en grupos de trabajo o comités según sea necesario o requerido por TVHC, Inc. Debe estar dispuesto a trasladarse entre los sitios de servicio según lo requiera el CMO o su representante. Ofrece asistencia adicional dentro y fuera del ámbito clínico, según se solicite o sea apropiado, para asegurar el éxito continuo de la organización. Trabaja como miembro del equipo de atención médica y colabora en la educación de pacientes y la comunidad sobre conceptos de prevención y mantenimiento de la salud. Otras funciones o responsabilidades asignadas por el CMO. Requisitos: Debe residir en el estado de California. Certificación o elegibilidad para certificación en el campo de especialidad designado. Poseer una licencia médica vigente para ejercer en el estado de California, incluyendo licencia DEA y certificación en RCP. Se prefiere experiencia previa en la prestación de atención médica en un entorno de salud comunitaria. Cualificaciones: Conocimiento profundo de los principios y prácticas de la medicina. Capacidad demostrada para ganar la confianza y el respeto de pacientes, personal, colegas, contactos externos y otros miembros de la organización. Capacidad demostrada para trabajar eficazmente tanto de forma independiente como en equipo. Compromiso con mantener el más alto nivel de confidencialidad. Capacidad demostrada para cumplir o superar los Estándares de Excelencia en el Servicio de TVHC. Debe estar dispuesto y ser capaz de trabajar en horarios nocturnos y/o fines de semana periódicamente, según sea necesario. Debe tener la capacidad de trasladarse a otros sitios de TVHC o ubicaciones para cumplir con sus funciones o asistir a reuniones según sea necesario. Se prefiere dominio de dos idiomas, especialmente español, aunque no es obligatorio. Se requieren excelentes habilidades para resolver problemas, incluyendo creatividad, ingenio, puntualidad y conocimientos técnicos relacionados con el análisis y resolución de problemas médicos. Sensibilidad ante las necesidades de poblaciones de pacientes y empleados cultural y lingüísticamente diversas. Capacidad demostrada para utilizar la tecnología informática y disposición para desarrollarse y adaptarse a los requisitos tecnológicos cambiantes de la práctica moderna en centros médicos. Beneficios: Ofrecemos excelentes beneficios, incluyendo: seguro médico (100 % de pagos compartidos, primas, etc., pagados por el empleador), dental, visión (incluyendo cobertura para dependientes y parejas domésticas), generosos beneficios de licencias remuneradas que incluyen días festivos, cuentas de gastos flexibles, planes de jubilación con aporte coincidente del empleador, reembolso de matrícula, obsequios mensuales, seguro para mascotas y más. Salud y bienestar: Médico: 100 % de pagos compartidos, recetas y primas pagadas por el empleador Cobertura dental y de visión: primas pagadas por el empleador Seguro de vida Seguro para mascotas Discapacidad a corto y largo plazo Quiropráctica/Acupuntura: 100 % pagado por el empleador Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Beneficios financieros: Plan de jubilación con aporte coincidente Aumentos salariales garantizados Cuentas de gastos flexibles: salud y cuidado de dependientes Elegibilidad para reembolso de préstamos NHSC/HRSA Asistencia con visas Beneficios para transporte Subsidio para batas médicas Tiempo libre y licencias remuneradas: Tiempo libre remunerado generoso para vacaciones y enfermedad 13 días festivos pagados Licencia educativa Programa de asistencia para viajes Licencia parental Desarrollo profesional y crecimiento profesional: Reembolso de matrícula Reembolso de educación continua Programa de becas Reembolso de membresías profesionales Oportunidades de crecimiento profesional Usuarios expertos en EPIC Programas de reconocimiento Entorno de trabajo y beneficios adicionales: Documentación clínica con inteligencia artificial Dragon Ambient Experience (DAX) Seguro de negligencia cubierto Obsequios mensuales Asistentes médicos bilingües Descuentos para empleados Programa de referidos de empleados

Estamos buscando cuidadores excepcionales para trabajar en domicilios, que tengan pasión por ayudar a adultos mayores. Ofrecemos beneficios competitivos y soporte las 24 horas. Pago semanal Ofrecemos pago semanal (disponible depósito directo), oportunidades de acumular días de enfermedad, capacitación remunerada, y si trabajas durante días festivos recibirás una vez y media la tarifa normal. Soporte las 24 horas Nuestro equipo de cuidado está disponible para ti las 24 horas, y nuestra aplicación te mantiene informado sobre las necesidades de tus clientes. Satisfacción laboral La sensación de realización personal que proviene de saber que has tenido un impacto positivo en la vida de alguien es incalculable. Beneficios competitivos Respetamos a nuestros cuidadores y los tratamos como verdaderos profesionales. Tú cuidas de otros, ¡déjate cuidar por Honor! ¿Quieres saber más? Visita honorcare.com/honor-careers/caregiver-jobs

¡Experimenta la realización profesional en Heartstrings Pet Hospice! Únete a nuestro equipo como veterinario a domicilio en la zona del condado de Suffolk, Nueva York. ¿Estás buscando un cambio refrescante respecto a la práctica clínica tradicional? ¿Quieres volver a conectar con las familias de mascotas y brindar una atención compasiva como siempre la has imaginado, con tiempos generosos por consulta y mínimas tareas administrativas? Si te consideras una persona compasiva y empática, ¡nos encantaría que te unieras a nosotros! En Heartstrings Pet Hospice, nuestra misión es apoyar a las mascotas y sus familias durante uno de los momentos más difíciles de la vida, ayudando a que las mascotas fallezcan en paz y en la comodidad de su hogar. Fundada y dirigida por veterinarios, entendemos que las mascotas son miembros queridos de la familia. Priorizamos la creación de conexiones profundas y significativas con las familias de las mascotas, colegas y la comunidad. Únete a nuestro equipo y forma parte de un entorno solidario y de apoyo en el que puedas prosperar tanto profesional como personalmente. Descubre una carrera única y gratificante como veterinario - Haz un mayor impacto con un promedio de 3 a 4 consultas diarias - Recibe gratitud y reconocimiento en cada cita - Disfruta de la libertad de una práctica móvil sin estar atado a una clínica - Benefíciate de una formación completa y tutoría continua - Logra un verdadero equilibrio entre trabajo y vida personal - Disfruta de flexibilidad horaria, con opciones de trabajo de 2 a 5 días por semana, y la mayoría de las consultas entre las 9:00 a.m. y las 5:00 p.m. - Participa en actividades de formación y retiros en equipo Requisitos Responsabilidades principales del veterinario - Brindar eutanasia y cuidados paliativos a domicilio para mascotas geriátricas y con enfermedades terminales - Guiar a las familias en la toma de decisiones al final de la vida de sus mascotas - Establecer relaciones con clínicas veterinarias locales, actuando como una extensión de su excelente atención Requisitos - Título de Doctor en Medicina Veterinaria (DVM/VMD/BVMS) - 1 o más años de experiencia como veterinario en ejercicio - Licencia de conducir válida - Capacidad para levantar hasta 23 kg (50 libras) sin ayuda y hasta 45 kg (100 libras) con ayuda - Capacidad para caminar, arrodillarse, agacharse, agacharse en cuclillas, gatear, inclinarse, estar de pie y alcanzar objetos de forma constante durante la jornada laboral - Comodidad al conducir durante largos periodos - Destreza manual demostrada, habilidades motoras finas y capacidad para mantener las manos firmes al usar herramientas médicas Beneficios - Amplia gama de planes de seguro médico, incluyendo visión y odontología, con opciones individuales y familiares - Reembolso por kilometraje - Bonos trimestrales por productividad - Plan de jubilación (401k tradicional con hasta 3% de coincidencia y 401k Roth) - Seguro de vida (básico, voluntario y por desastres) - Tiempo libre pagado, licencia por duelo y licencia parental pagada - Formación y desarrollo profesional - Seguro para mascotas

Estamos buscando cuidadores excepcionales para el hogar que tengan pasión por ayudar a adultos mayores. Ofrecemos beneficios competitivos y soporte las 24 horas. Pago semanal Ofrecemos pago semanal (disponible depósito directo), oportunidades de acumulación de días de enfermedad, capacitación remunerada, y si trabajas en días festivos recibirás 1.5 veces la tarifa normal. Soporte las 24 horas Nuestro equipo de cuidado está disponible para ti las 24 horas, y nuestra aplicación te mantiene informado sobre las necesidades de tus clientes. Satisfacción laboral La sensación de realización personal que proviene de saber que has tenido un impacto positivo en la vida de alguien es incalculable. Beneficios competitivos Respetamos a nuestros cuidadores y los tratamos como verdaderos profesionales. Tú cuidas a otros, ¡déjanos cuidarte a ti! ¿Quieres saber más? Visita honorcare.com/honor-careers/caregiver-jobs