Se busca CDL clase A para comenzar de inmediato ¡¡BONIFICACIÓN!! (North Bergen)

¡Actualmente buscamos conductores de entrega a tiempo completo! No se requiere licencia CDL para este puesto. ¡Buscamos personas trabajadoras, profesionales y confiables para unirse a nuestro equipo! ¡Se anima fuertemente a los veteranos a postularse! Llame a nuestros reclutadores hoy al (417) 459-4902 o postúlese en línea a continuación! NUESTROS CONDUCTORES DISFRUTAN: $170.00+/día. Pago quincenal. Disponibilidad de seguro médico/dental. Plan 401(k) ofrecido. 1 semana de vacaciones y pago por días festivos después de 6 meses de empleo. ¡Bono de incorporación de $500.00! También bonos por servicio y seguridad. 5-6 días/semana. Horarios flexibles, incluyendo fines de semana. Más días disponibles si se desea. ¡No se requiere licencia CDL! REQUISITOS: Debe tener al menos 21 años y al menos 1 año de experiencia verificable como conductor de reparto en los últimos 3 años o 5 años dentro de los últimos 10. Debe tener excelentes habilidades de servicio al cliente y presentarse profesionalmente en todo momento. Debe tener un historial de conducción limpio. Debe poder pasar el examen físico DOT, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Controles aleatorios de drogas para todos los conductores durante el empleo. Debe poder levantar y cargar hasta 149 lbs (carretilla proporcionada). Si busca una excelente empresa donde formar parte, salario competitivo y tiempo en casa, ¡debemos hablar! Llámenos al (417) 459-4902 o HAGA CLIC AQUÍ

Renta de correo de EE. UU. - Horas diurnas y regreso a casa todas las noches. Debe ser capaz de conducir transmisión manual. Kallmeyer Dedicated Freight es una empresa familiar contratista postal con el Servicio Postal de los Estados Unidos. Operamos en CO, IA, MO, NE y KS. Debido a una jubilación, tenemos una vacante a tiempo parcial. Estamos contratando un conductor de tráiler para viajes semanales a Wakeeney, KS y de regreso. El puesto cubrirá dos viajes a Wakeeney, KS y de regreso por semana. Viajes diarios. Cada viaje paga 10 horas y 40 minutos por viaje. También entregamos remolques de carga precargados dentro y alrededor del área metropolitana de Denver, lo que aumentará aún más las horas semanales cuando tengamos carga para entregar. Debe tener licencia para transmisión manual. Este puesto es a tiempo parcial con 21 horas cada semana = $768.88 por semana, ¡para trabajo a tiempo parcial! Salario de $36.03!! Este es el salario base de $30.17 por hora MÁS un pago adicional de $5.86 por beneficios adicionales por cada hora trabajada, hasta 40 horas por semana. (El pago por beneficios adicionales se paga por todas las horas trabajadas, hasta 40 horas por semana.) Animamos también a solicitantes semijubilados y trabajadores independientes a postularse. Transportamos correo de EE. UU. diariamente, excepto los lunes. Los solicitantes deben tener experiencia verificable de dos años completos como conductor de tráiler, buen historial laboral y buen récord de conducción. Es necesario tener experiencia conduciendo en condiciones severas de invierno. Los solicitantes deben estar dispuestos y sentirse cómodos operando en cualquier condición climática. El pago de vacaciones se obtiene tras cumplir un año de aniversario. 11 días festivos postales pagados Programa 401(k) con fondos de coincidencia y programa ROTH Puede llamar a Cherie al 417-844-6544 para obtener más información. Para completar una solicitud en línea: https://intelliapp.driverapponline.com/c/kallmeyerdedicatedfreight

ESTAMOS CONTRATANDO CONDUCTORES DE ENTREGA Y AYUDANTES DE CONDUCTORES / CARGADORES ¿Estás buscando una oportunidad de trabajo dinámica y gratificante en Broomfield, CO y Denver, CO? ¡No busques más! Mile Partners inc. actualmente está buscando personas motivadas para unirse a su equipo como conductores de entrega. Si disfrutas estar en la carretera, interactuar con clientes y brindar un servicio excepcional, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti. **¡¡NO SE REQUIERE LICENCIA CDL!!** Responsabilidades: Como conductor de entrega, desempeñarás un papel fundamental en el éxito de nuestra empresa al garantizar la entrega oportuna y eficiente de mercancías a nuestros valiosos clientes. Tus responsabilidades incluirán: · Operar de manera segura y responsable un vehículo de entrega para transportar mercancías desde nuestras instalaciones hasta diversos destinos dentro de Broomfield, CO y Denver, CO. • El área de entrega está a solo minutos del terminal · Organizar y cargar eficientemente las mercancías en el vehículo de entrega, asegurando un manejo adecuado y transporte seguro. · Cumplir en todo momento con las normas de tránsito, regulaciones y prácticas de conducción segura para garantizar tu seguridad, así como la de los demás en la carretera. · Entregar las mercancías rápidamente y con un servicio al cliente excepcional, asegurando una experiencia positiva para nuestros clientes. · Mantener limpio y en buen estado de mantenimiento el vehículo de entrega. Requisitos: • Debes poder hablar y entender inglés · Licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio · Se prefiere experiencia previa como conductor de reparto o en un puesto similar · Conocimiento del área de Broomfield, CO, incluyendo calles locales, rutas y patrones de tráfico es una ventaja · Fuertes habilidades de gestión del tiempo con la capacidad de priorizar tareas y cumplir plazos. · Capacidad para trabajar de forma independiente y priorizar tareas de manera efectiva · Buenas habilidades de comunicación e interpersonales · Levantar hasta 150 libras con carro elevador/ montacargas o levantar físicamente cajas de hasta 50 libras. • DEBES PODER TRABAJAR LOS FINES DE SEMANA Beneficios: · Pago diario @ $160-$300 · Horarios disponibles: 5 días/semana (La disponibilidad los fines de semana es obligatoria) · Bono por desempeño · Beneficios médicos que incluyen odontología y oftalmología · Días festivos pagados · Tiempo libre remunerado desde el primer día (en el trabajo) · Capacitación remunerada y pago semanal Tipos de empleo: Tiempo completo, Medio tiempo Salario: $160.00 - $300.00 por día Beneficios: Seguro dental Horario flexible Seguro médico Tiempo libre remunerado Capacitación remunerada Programa de referidos Seguro de visión Rango diurno: Disponibilidad los fines de semana Turno: Turno de 8 horas Turno diurno Sin turnos nocturnos Pregunta(s) de solicitud: ¿Tienes 21 años o más? ¿Tienes 1 año de experiencia relacionada con el trabajo de conducción en los últimos 3 años o 3 años de experiencia relacionada con el trabajo de conducción en los últimos 10 años? Si es así, por favor enuméralos. Ubicación del trabajo: En la carretera Deja un mensaje o envía un mensaje de texto si no hay respuesta (7200 775-4872 (720) 280-0919 (503) 200-0359

Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos Sierra Pacific Industries busca un Director de Mantenimiento calificado para unirse a nuestro equipo profesional de aviación (Parte 91). Nuestro departamento de vuelo opera y mantiene una flota de aeronaves modernas, incluyendo Gulfstream G500, Hawker 4000, Pilatus PC24 y Bell 429. El candidato seleccionado reportará al Director de Aviación y deberá residir en la zona general de Redding, California. El Director de Mantenimiento es responsable de la evaluación, rendimiento y gestión del mantenimiento de aeronaves e instalaciones base. Proporciona recomendaciones profesionales relacionadas con el mantenimiento de las aeronaves y garantiza su aeronavegabilidad. El Director de Mantenimiento también mantiene actualizada su competencia técnica y conocimiento sobre aeronaves y requisitos regulatorios. Acerca del Puesto Dirigir y liderar todos los aspectos del mantenimiento del departamento de vuelo para aeronaves e instalaciones base, asegurando un entorno seguro y productivo Gestionar todas las actividades de mantenimiento de aeronaves para garantizar el cumplimiento y que se cumplan los requisitos mediante estándares, métodos y procedimientos adecuados Gestionar la programación, certificación y todos los aspectos del mantenimiento relacionados con aeronaves bajo la Parte 91, asegurando la disponibilidad operativa segura de las aeronaves con el menor impacto posible en el horario Supervisar, orientar y capacitar a técnicos y mecánicos de aeronaves con énfasis en desarrollo profesional y productividad a largo plazo Desarrollar presupuestos y detallar/proyectar costos relacionados con operaciones de mantenimiento de aeronaves, piezas y mano de obra, herramientas, equipos e instalaciones base Evaluar, gestionar y aprobar gastos relacionados con el mantenimiento de aeronaves e instalaciones Realizar inspecciones, diagnóstico de problemas y reparaciones de aeronaves internamente cuando sea posible Supervisar inspecciones de aeronaves y trabajos realizados en centros de servicio externos Participar activamente en el Sistema de Gestión de Seguridad Interactuar profesional y eficazmente con la FAA y otras agencias para mantener relaciones respetadas Garantizar registros completos y precisos, incluyendo inspecciones, reparaciones y cambios de componentes, tiempo de vuelo del fuselaje, tiempos de motor, cartas de servicio e instrucciones de mantenimiento de la FAA Revisar y garantizar que todas las entradas requeridas en los libros de bitácora de aeronaves y registros permanentes sean precisas y conservadas conforme a los requisitos Garantizar el cumplimiento y responder adecuadamente a las Directivas de Aeronavegabilidad y Boletines de Servicio que afecten a las aeronaves del Departamento de Vuelo Utilizar un alto nivel de habilidades interpersonales, resolución de problemas y negociación para manejar eficazmente situaciones críticas y sensibles al tiempo Establecer contratos, publicaciones y suscripciones según sea necesario, asegurando que todos los manuales requeridos permanezcan actualizados Calificaciones Certificación FAA de Estructura y Motor (A&P) Certificación FAA de Autorización de Inspección (IA), deseable 3 años de experiencia en gestión de mantenimiento en entornos Parte 91 o Parte 135 Conocimiento de LOAs de la FAA y creación/gestión de MEL Conocimientos demostrados en planificación, implementación y dirección de programas y sistemas de control de mantenimiento Amplia experiencia en mantenimiento de registros de aeronaves basados en computadora Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio Disposición para residir en la zona general de Redding, California ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un Plan Completo de Beneficios Médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, aportes adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si usted cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum a: Sierra Pacific Industries Recursos Humanos PO Box 496011 Redding, CA 96049 (530) 378-8001 o postule en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. El rango salarial general para este puesto en Sierra Pacific Industries es de $150,000 a $225,000 por año, y depende de varios factores, entre ellos, pero sin limitarse a: experiencia laboral relevante, habilidades, conocimientos y/o educación. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE.UU., empleando aproximadamente a 6,500 trabajadores. Sierra Pacific continúa siendo una empresa donde sus empleados están orgullosos de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son administrados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Ingenieros Forestales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para el futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito tomó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llega a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas eléctricas alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

Posición 1099 OTR. Debe poder permanecer fuera. Camiones en Albuquerque y Chicago. Venimos constantemente a Denver. Se aceptan conductores con licencia CDL que tengan 2 años de experiencia y conductores propietarios. Ofrecemos hasta 65 centavos al inicio. Posibilidad de aumento de 5 centavos después de 4 meses de buen desempeño. Debe poder conducir 4000 millas semanales (promedio de 3000-3500 millas) Operamos en AZ, NM, CO, KS, TX - algo del medio oeste https://smarflogisticsco.com/ https://intelliapp.driverapponline.com/c/smarf?uri_b=ia_smarf_2077678962 Llame o envíe mensaje de texto al 608-448-1281 Depósito directo semanal 1099 Se requieren 2 años de experiencia reciente verificable en OTR. Registro de conducción limpio

Buscamos un conductor local con licencia CDL Clase "A" (preferiblemente 2+ años) AURORA, CO - RUTAS A COLORADO SPRINGS (DIARIAS) Tarifa: Según experiencia (FIJA) Puesto 1099. Por favor, contactar por mensaje de texto al (720) 810-8133. ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO ya que generalmente estamos muy ocupados. Solo consultas serias.