$$$....Trabajar Desde Casa....$$$ (San Antonio)

COORDINADOR DE VENTAS Y EVENTOS Courtyard by Marriott Tacoma Downtown está buscando un Coordinador de Ventas y Catering para unirse a nuestro equipo. El Coordinador de Ventas y Catering brinda servicios de apoyo administrativo relacionados con ventas y eventos; vende y detalla reservas de espacios para eventos; mantiene el sistema organizativo de la oficina, anticipándose proactivamente al flujo de trabajo. Responsable de la coordinación y planificación para una experiencia exitosa, directamente con los clientes, una vez realizada la reserva, y de coordinar y ejecutar los detalles con el equipo del hotel internamente. Reserva espacios para eventos y habitaciones para huéspedes según se requiera, y se hace cargo de detallar las necesidades de espacio para eventos y menús para reservas existentes realizadas por otras personas. SOBRE NOSOTROS En Hollander Hospitality, alineamos a nuestras personas con su pasión, ofreciendo un servicio galardonado y experiencias inolvidables. Desde cero, construimos y renovamos, poseemos y operamos, reconociendo que nuestro equipo es nuestra base y mayor activo. Somos socios excepcionales entre nosotros, con nuestros huéspedes y con nuestras comunidades. Buscamos personas que sobresalgan en su puesto y que estén comprometidas a ofrecer excelentes experiencias a los huéspedes. Demostrado mediante múltiples premios de nuestras marcas asociadas por servicio al cliente sobresaliente y excelencia en reuniones, ofrecemos lo mejor a nuestros huéspedes creando un sentido de pertenencia, empoderamiento y apoyo para nuestros miembros del equipo, junto con su dedicación, espíritu innovador y talento innato. ESTADO: Tiempo completo HORARIO: Este puesto es principalmente de lunes a viernes, sin embargo, requiere flexibilidad ocasional, incluyendo algunas noches, fines de semana y días festivos dependiendo del calendario de eventos. TASA DE PAGO: $23.54 a $26.06 por hora/DOE PAGO ADICIONAL: Incentivos individuales y programas de bonificación BENEFICIOS Y VENTAJAS: Tiempo libre remunerado (PTO) acumulado a razón de 0.069231 por cada hora trabajada. 8 días festivos pagados incluidos en la tasa anual de acumulación de PTO Programa de adelanto de nómina Descuentos en estancias hoteleras Seguros suplementarios Programa de asistencia para empleados Pago competitivo Oportunidades de crecimiento dentro de Hollander Hospitality Una cultura de equipo colaborativa y de apoyo La oportunidad de formar parte de la creación de experiencias inolvidables para los huéspedes Para empleados elegibles: Seguros: Médico, Dental, Visión, de vida y AD&D Plan 401(k) con coincidencia del empleador CALIFICACIONES: Conocimientos sobre: Ser el socio de confianza para los clientes desde la reserva hasta el día del evento, asegurando que cada detalle sea perfecto. Apoyar al equipo de ventas con propuestas, contratos, órdenes de banquete, informes y otros documentos esenciales. Vender y detallar reservas de espacios para eventos, trabajando directamente con los clientes para satisfacer sus necesidades. Coordinar bloques de habitaciones para grupos, opciones de catering y solicitudes de audio/vídeo. Mantener todo funcionando sin problemas detrás de escena con organización, comunicación y seguimiento. Representar a Courtyard by Marriott y Hollander Hospitality con profesionalismo y genuino interés, creando lealtad con los clientes y confianza entre los departamentos. Anticipar necesidades y resolver problemas antes de que ocurran. La capacidad de construir relaciones duraderas con clientes y compañeros de equipo. Actitud positiva y mentalidad orientada al equipo. Confiabilidad, profesionalismo y enfoque en ofrecer experiencias sobresalientes a los huéspedes. Habilidades y capacidad para: Establecer y mantener relaciones interpersonales, desarrollando relaciones de trabajo constructivas y cooperativas con otras personas, y mantenerlas con el tiempo. Excelente comunicación escrita y verbal—clara, cálida y profesional. Priorizar esfuerzos para apoyar las directrices y objetivos establecidos por el(los) supervisor(es), los hoteles representados y Hollander Hospitality. Organizar, planificar y priorizar eficazmente el trabajo. Participar activa y efectivamente en reuniones internas y externas. Tomar decisiones y resolver problemas, analizando información y evaluando resultados para elegir la mejor solución y solucionar problemas. Resolver quejas o problemas de los clientes. Cumplir consistentemente metas individuales y contribuir adecuadamente hacia las metas del equipo. Apoyar consistentemente las expectativas culturales de Hollander Hospitality y de los hoteles representados. Representar a Hollander Hospitality con el más alto nivel de integridad y profesionalismo. Comunicarse eficazmente, tanto oral como por escrito. Mantener una comunicación abierta con todos los compañeros de trabajo para fomentar un ambiente laboral positivo y la mejor experiencia posible para el cliente. Anticipar las necesidades de los demás. Crear y contribuir a un sentido de diversión y pertenencia para los demás. Demostrar excelente manejo del tiempo y capacidad de priorización. Ofrecer experiencias outstanding, personalizadas a los huéspedes. Asistir y participar en reuniones y capacitaciones requeridas. Cumplir con los requisitos de asistencia y plazos con confiabilidad y consistencia. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA Diploma de escuela secundaria o equivalente. Al menos un año de experiencia administrativa o en hostelería (experiencia previa en hoteles o eventos es un plus). Fuertes habilidades organizativas con la capacidad de manejar múltiples prioridades en un entorno acelerado. Dominio de Microsoft Outlook y Word; conocimientos básicos de PowerPoint y Excel. Familiaridad con software de hostelería (Amadeus, sistemas PMS de hoteles, Social Tables) es útil pero no obligatorio; capacitaremos al candidato adecuado. REQUISITOS FÍSICOS: Trabajo ligero: La capacidad de ejercer hasta 20 libras de fuerza frecuentemente y/o una cantidad insignificante de fuerza constantemente para mover objetos. Este trabajo requiere la capacidad de sentarse durante largos períodos, moverse por los hoteles para realizar visitas guiadas. Debe poder levantar y transportar suministros y equipos de oficina generales. El puesto requiere habilidades manuales para procesamiento de textos y escritura. Debe poder oír conversaciones verbales por teléfono y en persona con ruido de fondo. Debe tener agudeza visual para analizar información escrita y ver terminales de computadora, y capacidad para expresar o intercambiar información mediante palabra hablada. Lugar de trabajo libre de drogas, Igualdad de oportunidades, Empleador E-Verify Postúlese en línea en: https://www.hollanderhospitality.com/careers

Puerta a puerta / Equipo callejero– Línea GRATIS Móvil, Internet, Tarjeta de regalo de $300 (Expansión de mercado y actualizaciones) El proveedor de Internet de alta velocidad más grande del país está expandiendo rápidamente nuestra nueva red de próxima generación a nivel nacional. Como parte de nuestro equipo puerta a puerta / callejero, visitarás clientes en un territorio designado con una oferta EXCLUSIVA e INCREÍBLE CLIENTES NUEVOS: Internet de 1 Gig por $50 – 1 Línea Gratis de Móvil Ilimitado / Tarjeta de regalo de $200: $200 DE COMISIÓN CLIENTES EXISTENTES: 1 Línea Gratis de Móvil Ilimitado: $100 DE COMISIÓN Estamos contratando representantes, gerentes, agentes y equipos con EXPERIENCIA en ventas puerta a puerta. ¡Este es un LANZAMIENTO DE NUEVO MERCADO! Únete desde el inicio. – Posición permanente a largo plazo INICIO RÁPIDO – Integración rápida – Vende esta semana, COBRARÁS LA PRÓXIMA SEMANA PUESTOS ABIERTOS A NIVEL NACIONAL CONSULTORES DE VENTAS DIRECTAS D2D: Visita una lista de leads asignada de clientes nuevos y existentes en un territorio exclusivo designado para vender servicios de Internet de alta velocidad, móviles y TV/transmisión ($200-$700 por cliente) ENTRENADORES DE CAMPO: Se necesitan entrenadores experimentados en ventas directas / D2D para capacitar a nuevos miembros del equipo (Comisiones altas + Suplemento) GERENTES DE CAMPO REGIONALES: Gerente/Líder experimentado para formar, desarrollar y entrenar un equipo de 5-10 agentes dentro de una región designada. (Comisiones altas + Suplementos) DETALLISTAS NACIONALES: Empresas de ventas/marketing experimentadas y establecidas con un equipo propio que actuarán como socios de ventas independientes y asumirán la responsabilidad de personalizar toda una región (Cree una estructura personalizada de compensación/suplemento para escalar su negocio) Segmentos de clientes * Clientes recuperados – Clientes que actualmente usan el servicio de un competidor * Actualizaciones – Clientes existentes que solo usan un producto y desean añadir móvil u otros servicios * Expansión de mercado – Áreas donde acabamos de instalar nueva fibra para clientes que antes no podían tener nuestros servicios. ¡GRANDES COMISIONES! Gana $500+ diarios – Cobre los VIERNES con el programa DE LA SEMANA SIGUIENTE PRODUCTOS Y COMISIONES ***Nuestros agentes tienen OFERTAS EXCLUSIVAS NO ANUNCIADAS: KIT GRATUITO DE AUTOINSTALACIÓN MÓDEM Y ROUTER GRATIS / SIN DINERO POR ADELANTADO SIN VERIFICACIÓN DE CRÉDITO GARANTÍA DE SATISFACCIÓN DE 30 DÍAS RECOMPENSAS XFINITY TARJETA DE REGALO AHORA PUNTOS DE ACCESO WIFI ***Los clientes nuevos califican para 1 línea gratuita de móvil ilimitado durante 12 meses ***Los clientes existentes calificados pueden recibir 1 línea gratuita de móvil ilimitado durante 12 meses ***Todos los militares y veteranos reciben 1 línea GRATIS de móvil ilimitado durante 24 meses ****$100 de comisión por CADA línea de móvil – ¡Venda hasta 10 líneas!! Será la cara de uno de los productos tecnológicos más novedosos, mejor calificados y más reconocidos del país. Recibirá una capacitación exhaustiva para responder preguntas y utilizará un enfoque consultivo en la inscripción para crear valor con clientes nuevos y existentes, así como generar informes para conectar y obtener referencias de su base de clientes. Esta es una posición permanente con grandes oportunidades de crecimiento dentro de nuestra organización. ----- Esta es una posición de ventas puerta a puerta ----- ¡DEBE TENER EXPERIENCIA EN VENTAS PUERTA A PUERTA! Verificación de antecedentes / Prueba de drogas Debe tener experiencia previa en ventas Debe brindar a los clientes una experiencia increíble. Se requiere transporte confiable Hay puestos a tiempo completo, medio tiempo y cuarto de tiempo disponibles a nivel nacional Todos los agentes recibirán una capacitación completa para comprender los productos, procesos y procedimientos específicos. Se le proporcionarán leads asignados y un territorio exclusivo. Ofrecemos un extenso programa de capacitación propia que ha demostrado dar resultados. Un enfoque clave de la capacitación será brindar una experiencia excepcional e increíble al cliente. ***Ofrecemos reembolso del 100% por tableta (iPad) y teléfono móvil para consultores de ventas a tiempo completo que cumplan con las expectativas mínimas de producción***. **Se proporciona ropa y material promocional con marca oficial*** Ofrecemos comisiones ILIMITADAS y POTENCIAL DE GANANCIAS ILIMITADO. Comisión promedio por inscripción: $350 Inscripciones promedio por día: 2 Inscripciones semanales promedio: 10 Cheque semanal promedio medio tiempo: $1,500 Profesionales de ventas a tiempo completo ganan $3000+ DESTACADOS - Territorio y leads exclusivos asignados - Comisiones enormes - Capacitación en ventas - Equipo de soporte de ventas y administrativo en vivo - Pago semanal por depósito directo (la semana siguiente) - Nómina preliminar y final detallada - ¡Empiece esta semana y cobre esta semana! - Reembolso de iPad y móvil - Horarios flexibles - Ropa y material promocional proporcionado - Clientes nuevos, actualizaciones y mercados de expansión - Redes y referencias - Ascenso rápido a posiciones de liderazgo Como consultor de ventas, la responsabilidad principal general consiste en crear la mejor experiencia posible para el cliente imaginable. Los candidatos deben ser positivos, optimistas, divertidos y entusiastas. Nuestro candidato ideal está dispuesto a dar el paso adicional para garantizar la satisfacción total del cliente durante todo el proceso de inscripción y disfruta hacer reír y sonreír a los clientes. *Esta no es una posición de ventas de nivel inicial – Se requiere experiencia previa en ventas, preferiblemente puerta a puerta. *SIEMPRE PROMOVEMOS DESDE DENTRO – Al trabajar como parte de nuestro equipo tendrá la oportunidad de ascender a Ejecutivo Senior de Cuentas en 30 días – lo que implica un aumento inmediato del 10% en comisiones, además de muchos otros beneficios. *Horarios flexibles, con disponibilidad a tiempo completo y medio tiempo. *PAGO SEMANAL POR DEPÓSITO DIRECTO Programa de pago el mismo día – ¡Empiece y cobre ESTA SEMANA! **Oportunidades de viaje disponibles para LOS MEJORES AGENTES Y EQUIPOS** Para comenzar inmediatamente, llame o envíe un mensaje de texto a nuestro Ejecutivo Nacional de Cuentas: Michael Saporito 262-260-6790 Llame o envíe mensaje de texto a nuestro entrenador de ventas para comenzar inmediatamente Drew: 850-696-3524 GRANDES OPORTUNIDADES a nivel nacional para gerentes y equipos Espacio de oficina Contratación / Integración / Selección proporcionada ¡Bono de inicio rápido y financiamiento disponibles! ¿Gerentes con equipos interesados en convertirse en SOCIO NACIONAL DE VENTAS DE XFINITY? Comuníquese con ERIC: 717-777-1421

Creemos que nuestros agentes no deberían perder tiempo ni dinero reclutando o comprando prospectos, sino enfocarse en lo que les genera dinero: ¡VENDER! Muchos agentes han visto agotarse sus fuentes de prospectos este año con todo el cambio a lo virtual. ¡Hemos aumentado nuestras ventas un 15 % desde que pasamos a citas virtuales por Zoom y por teléfono! A nuestros agentes les encanta no tener más "tiempo al volante". Le brindamos a todos nuestros agentes 6 a 10 citas virtuales gratuitas, calificadas y exclusivas cada semana. Esto significa que ya no tendrá que competir contra otros 10 agentes (o más) para colocar a un cliente en el producto más adecuado para él. Lo mejor es que los clientes solicitan estas citas; ya no tendrá que presentarse y escuchar: "¿Y usted quién es?" La media nacional es de $1900 por caso. Como agencia general, representamos los mejores productos y compañías aseguradoras, además le ofrecemos entrenamiento, un CRM completo y herramientas y sistemas de oficina administrativa sin ningún costo adicional ni costos continuos para nuestros agentes. Si actualmente no tiene entre 6 y 10 citas gratuitas, o todo el soporte administrativo que podría necesitar, ¿por qué no nos llama? Ofrecemos opciones tanto a tiempo completo como a tiempo parcial, que se complementan perfectamente con cualquier otra actividad de ventas que realice, y lo mantenemos completamente independiente. Incluimos la posibilidad de vender cruzadamente nuestros productos, siempre y cuando promueva nuestros productos primero de forma moral y ética. ¿Qué está esperando? Llámenos y permítanos darle más información sobre cómo comenzar una nueva carrera en seguros y sumergirse de lleno con algunas citas preestablecidas y precalificadas que ayuden a acelerar sus ingresos. Para obtener más información, llámenos, ya que ofrecemos varios seminarios web informativos durante la semana. ¡No le exigimos que renuncie ni que cambie su configuración actual! Se requiere tener licencia de seguro de vida para el puesto. Para más información o programar una entrevista, llame a: Mason Sorenson Número gratuito: 866-466-7003

¡Necesitamos vendedores que comiencen lo antes posible! Somos una empresa de construcción con 7 años de experiencia especializada en techos, ventanas y pintura. Con licencia y seguro, con crecimiento constante y un gran futuro por delante. New Heritage es una empresa integral multidisciplinaria especializada en renovaciones, reemplazo de techos y ventanas en las áreas de Charleston, Summerville y alrededores. Ofrecemos servicios expertos en techos residenciales, comerciales e industriales, garantizando artesanía de alta calidad y soluciones personalizadas para cada proyecto. Llame o envíe mensaje de texto al 843-410-8614 Este es un puesto a tiempo completo/parcial para un Asociado de Ventas de Ventanas y Techos en New Heritage Construction. El Asociado de Ventas será responsable de promover y vender servicios de reemplazo de ventanas y techos, interactuar con clientes, realizar reuniones con clientes, preparar propuestas, brindar un excelente servicio al cliente y alcanzar objetivos de ventas en equipo. Se proporcionará toda la capacitación necesaria para identificar tipos de daños y aprovechar oportunidades de venta. -- Requisitos Excelentes habilidades de comunicación NO SE REQUIERE EXPERIENCIA EN VENTAS, CAPACITACIÓN PAGADA Deseo de ascenso rápido a medida que crecemos Capacidad para trabajar en grupo Oportunidades de acceso a puestos de gestión dentro de los 6 meses Licencia de conducir y transporte confiable Capacidad para establecer y mantener relaciones con clientes Persona orientada a metas y autosuficiente Tipo de trabajo: Tiempo completo Salario: $50,000.00 - $150,000.00 por año Beneficios: 401(k) Seguro médico Se anima a las personas con antecedentes penales a postularse

Somos una empresa de fabricación de piedra en rápido crecimiento que busca un Gerente de Ventas para liderar y apoyar a nuestro equipo de ventas en expansión. Este puesto es ideal para alguien con sólidas habilidades de liderazgo, experiencia en la industria y motivación para ayudar a llevar nuestras operaciones de ventas al siguiente nivel. Serás responsable de supervisar las actividades de ventas, motivar al equipo y asegurar el cumplimiento de las metas, manteniendo al mismo tiempo relaciones excelentes con contratistas, diseñadores y propietarios de viviendas. Compensación: Salario base + comisiones Beneficios incluidos Requisitos: Experiencia demostrada en gestión de ventas (se prefiere piedra, construcción o industria relacionada) Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación Capacidad para capacitar, motivar y responsabilizar a un equipo de ventas Organizado, proactivo y orientado a resultados Si estás listo para unirte a una empresa en crecimiento y causar un impacto real, responde con tu currículum y una breve presentación.

¿Está listo para tomar el control de su futuro financiero y desbloquear todo el potencial de su tiempo libre? Descubra una forma revolucionaria de aumentar sus ingresos sin salir de la comodidad de su hogar. ¡Únase hoy al sistema de ingresos residuales #1 de Estados Unidos! 🌟 ¿Por qué elegirnos? - Doble sus ingresos: Convierta sus aspiraciones en realidad con nuestro sistema probado. - Bono de inicio rápido: Reciba un increíble bono del 100% ($50) por cada referencia. - Ingresos residuales: Disfrute de ganancias continuas por cada miembro que traiga. 💼 Todo lo que necesita es una inversión de solo $50 para comenzar. ¡Imagínese transformar esa pequeña cantidad en ingresos significativos y sostenibles! 📞 ¿Quiere saber más? Visite https://incomedoubled.com/5140extremeteam/ No permita que pase otro día con sueños sin cumplir. Aproveche esta oportunidad y redefina lo que significa el éxito para usted, porque ambos sabemos que su trabajo actual nunca lo hará. ¡Únase a nosotros para crear un futuro financiero más brillante hoy mismo! Cuando se una a mi equipo, ejecutaremos 2 anuncios para usted completamente gratis para acelerar sus resultados. Usted gana, nosotros ganamos; además, cerramos todas sus ventas potenciales con nuestro sistema automatizado. ¡Con este programa no tiene que hablar con nadie!