Resumen: El técnico de remolques transporta remolques de baños y duchas, garantizando su estado operativo, realizando mantenimiento y atendiendo necesidades de limpieza durante todo el período de alquiler. Aspectos destacados: 1. Operar el camión de entrega hacia y desde los sitios de trabajo preestablecidos 2. Diagnosticar y solucionar problemas básicos de electricidad, fontanería y/o climatización (HVAC) 3. Mantener los registros del camión conforme a las regulaciones estatales y federales Solicitar ahora Acerca de USS: United Site Services es el líder de la industria en servicios integrales para obras y eventos, comprometido con la creación de asociaciones que ayuden a garantizar el éxito de los proyectos y eventos de nuestros clientes. Nuestra amplia experiencia sectorial, excelencia en la gestión de procesos y dedicación a la responsabilidad corporativa son pilares fundamentales de nuestra propuesta de valor; cada uno respaldado por programas tangibles basados en las mejores prácticas. Nuestro éxito se impulsa mediante la dedicación y colaboración de nuestro equipo diverso, que incluye técnicos de campo, representantes de atención al cliente, profesionales de ventas y expertos funcionales. Cada miembro de nuestro equipo desempeña un papel fundamental para garantizar una experiencia fluida y confiable para nuestros clientes. Al unirse a United Site Services, formará parte de una organización que valora la mejora continua, el trabajo en equipo y la excelencia en todos los aspectos de nuestro negocio. Descripción general: El técnico de remolques transporta remolques de baños y duchas hasta las ubicaciones de los clientes. Este puesto garantiza que el suministro de agua, el sistema de desagüe y la conexión eléctrica estén operativos en el momento de la instalación. Los técnicos de remolques realizan cualquier mantenimiento y necesidades de limpieza de los remolques durante toda la duración del alquiler, antes de transportarlos de regreso a una sucursal de United Site Services (USS) al finalizar dicho alquiler. Responsabilidades: Realizar inspecciones diarias del vehículo antes y después del turno laboral y reportar inmediatamente las deficiencias al taller. Asimismo, informar sobre operaciones incorrectas, equipos defectuosos o condiciones inusuales al mecánico/el supervisor de operaciones/al gerente. Operar el camión de entrega hacia y desde los sitios de trabajo preestablecidos según la información de rutas diarias. Mantener contacto telefónico o por radio con el gerente del centro de operaciones o con el administrador de oficina para recibir instrucciones adicionales, cambios en las ubicaciones de trabajo, etc. Entregar estaciones de confort a la ubicación del evento o recogerlas de dicha ubicación, completando la instalación y desmontaje de todo el equipo. Diagnosticar y solucionar problemas que puedan surgir durante la entrega, el servicio o la recogida de las estaciones de confort, lo que puede incluir problemas básicos de electricidad, fontanería y/o climatización (HVAC). Reabastecer productos de papel, gel desinfectante para manos, jabón, etc., en las unidades que se están atendiendo, así como prestar servicio y reparar las estaciones de confort. Limpiar el interior y el exterior de las unidades. Mantener los registros del camión conforme a las regulaciones estatales y federales. Realizar otras tareas asignadas. Requisitos: Experiencia mínima de dos años conduciendo vehículos comerciales. Licencia de conducir válida (CDL con endoso clase A). Certificación válida de operador de montacargas. Excelentes habilidades de gestión del tiempo, servicio al cliente y comunicación. Capacidad sólida para resolver problemas y tomar decisiones. Requisitos físicos: Sentarse mientras se conduce y permanecer de pie mientras se prestan servicios. Usar las manos y los dedos para manipular, controlar o percibir objetos, herramientas o controles. Repetir los mismos movimientos. Ver con detalle objetos situados a menos de unos pocos pies de distancia, así como también a mayor distancia. Hablar con claridad para que los clientes puedan entender. Comprender el habla de otra persona. Oír sonidos y reconocer las diferencias entre ellos. Caminar hasta 30 minutos seguidos sin esfuerzo. Entrar y salir del equipo subiendo y arrodillándose. Levantar hasta 40 libras desde la cintura hasta los hombros. Levantar 30 libras desde el suelo hasta la cabeza. Agacharse y agacharse en cuclillas. Empujar 100 libras y tirar de 100 libras horizontalmente. Resumen de beneficios: Todos los empleados de tiempo completo que trabajen un promedio de 30 horas o más por semana son elegibles para los siguientes beneficios: Días festivos y tiempo libre remunerado (prorrateado para empleados de tiempo parcial) Atención médica/farmacia Odontología Visión Incapacidad temporal pagada por el empleador Seguro de vida básico y seguro contra muerte accidental y desmembramiento, ambos pagados por el empleador Seguro voluntario de vida para empleados Seguro voluntario de vida para cónyuge Seguro voluntario de vida para dependientes Indemnización hospitalaria, accidentes y enfermedades graves Cuenta para transporte/comuta Cuenta flexible de gastos médicos Cuenta flexible de gastos para cuidado de dependientes Cuenta de ahorros para salud Plan 401(k) con aporte coincidente del empleador Programa de asistencia al empleado (PAE), pagado por el empleador Descuentos para empleados Rango salarial: $25,08 – $35,11/hora Declaración sobre transparencia salarial: En United Site Services, nuestros rangos salariales reflejan el salario base mínimo y máximo para el puesto publicado, aplicable a todas las ubicaciones en Estados Unidos. Dentro del rango salarial publicado, la remuneración individual se determina según la ubicación geográfica, las competencias relacionadas con el puesto, la experiencia, la educación y las certificaciones. Nuestro paquete total de compensación incluye el salario base más un programa integral de beneficios. Declaración de igualdad de oportunidades (EEO): Algunos puestos pueden requerir acceso a instalaciones seguras y/o viajes aéreos nacionales. Todos los candidatos a puestos que requieran acceso a instalaciones seguras y/o viajes aéreos nacionales deben poseer una forma aceptable de identificación para cumplir con las regulaciones estatales y federales, como una licencia de conducir o identificación estatal compatible con REAL ID, o un pasaporte estadounidense. Esta declaración no pretende exigir documentación adicional a la aceptada en el proceso federal del formulario I-9 administrado por los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS); y no debe interpretarse como la creación de requisitos adicionales para la verificación de elegibilidad laboral. United Site Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. De conformidad con la ley aplicable, prohibimos la discriminación contra cualquier solicitante o empleado basada en cualquier fundamento legalmente reconocido, incluyendo, pero sin limitarse a: raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, lactancia, parto o afecciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, edad (40 años o más), origen nacional o ascendencia, estatus de ciudadanía, discapacidad física o mental, información genética (incluyendo pruebas y características), condición de veterano, estatus de miembro de las fuerzas armadas uniformadas o cualquier otro estatus protegido por leyes federales, estatales o locales. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades en el empleo se aplica a todas las personas involucradas en nuestras operaciones y prohíbe la discriminación ilícita por parte de cualquier empleado, incluidos supervisores y compañeros de trabajo. Solicitar ahora
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