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se expandirá a TikTok, YouTube, etc.)\r\n Escribir contenido viral con su propia voz usando IA\r\n Generar automáticamente un sitio web completo de tienda tipo link-in-bio, personalizado mediante IA al escanear su perfil social, incluyendo su tono de marca, paleta de colores, productos digitales y preferencias de diseño\r\n El resultado: una experiencia de software más simple, limpia y elegante que cualquier otro producto del mercado, creada por creadores, para creadores.\r\nNuestro fundador, Richard Yu, no es un CEO típico de SaaS. Practica lo que predica. Durante los últimos 5 años, Richard ha escalado su negocio de productos digitales desde $0 hasta más de $28M en ventas, mientras construía un negocio digital rentable, eficiente y orientado al impacto, además de una marca personal con más de 1.2M de seguidores en Instagram y YouTube.\r\nA diferencia de la mayoría de los fundadores de software que crean herramientas para creadores sin ser ellos mismos creadores, Richard aún vende activamente productos digitales, entrena a creadores y trabaja uno a uno con las mismas personas para las que esta herramienta está diseñada.\r\nCon más de 6,000 clientes atendidos, en todos los nichos imaginables —fitness, fe, relaciones, terapia, negocios en línea, lo que sea— Allen AI se está construyendo directamente con retroalimentación real de primera mano, no con suposiciones.\r\nEsta es tu oportunidad de ayudarnos a construir la herramienta que la economía de creadores ha estado esperando.\r\n\r\nAcerca del puesto\r\nBuscamos un operador de clase mundial, obsesionado con la ejecución, para unirse a Allen AI como nuestro COO Fundador / Operador. Este no es un puesto ejecutivo cómodo. Es un rol práctico, para alguien que disfrute construir desde $1M hasta $50M ARR.\r\nTrabajarás directamente con Richard para gestionar la ejecución diaria, permitiéndole enfocarse completamente en contenido, generación de tráfico y construcción de marca.\r\nTú serás el motor detrás de la máquina. Si alguna vez has querido construir una empresa SaaS definitoria dentro del sector, esta es tu oportunidad.\r\n\r\nLo que tendrás a cargo\r\n Operaciones diarias: Gestionar el día a día del negocio. Supervisar equipos, reuniones, KPIs y ejecución entre departamentos.\r\n Ejecución del producto: Ser el propietario del producto trabajando estrechamente con nuestro desarrollador principal (Ivan). Priorizar funciones, recopilar comentarios de usuarios y lanzar actualizaciones.\r\n Liderazgo de equipo: Hacer que las personas rindan cuentas. Crear sistemas de contratación. Despedir rápido, promover rápido. Construir un equipo de clase mundial bajo tu mando.\r\n Creación de procesos: SOPs, listas de verificación, paneles de informes, automatizaciones: tú construirás la maquinaria que permita escalar.\r\n Ciclos de retroalimentación de clientes: Extraer comentarios de usuarios (muchos provienen de nuestra empresa de coaching) y convertirlos en acciones concretas para el desarrollo.\r\n Sistemas de ventas y crecimiento: Coordinar iniciativas para incorporación de usuarios, retención y expansión de ingresos.\r\n División de Alianzas de Afiliados: Construir y liderar el motor de marketing de afiliados para Allen AI. Esto incluye diseñar y ejecutar todo el sistema para encontrar, reclutar e incorporar nuevos afiliados; crear equipos de ventas y éxito para afiliados; gestionar relaciones; realizar lanzamientos; y generar tráfico masivo y adquisición de nuevos usuarios a través de afiliados en plataformas como Instagram, TikTok, X y Skool.\r\n \r\nCompensación\r\nSomos extremadamente abiertos respecto a la compensación porque consideramos este puesto como incorporar a un verdadero socio comercial que dirigirá las operaciones diarias y ayudará a escalar la empresa. Por eso, en tu solicitud, por favor indícanos qué compensación esperas para este puesto.\r\nRequisitos\r\nSerías ideal si...\r\n Has ayudado a escalar una startup desde cero hasta $50M+ ARR\r\n No tienes ego. No buscas ser un \"CEO\" visible públicamente. Quieres construir, ejecutar y ganar\r\n Te apasiona construir sistemas, contratar equipos, corregir operaciones y exigir responsabilidad\r\n Piensas en métricas, paneles y entregables\r\n Disfrutas ejecutar rápidamente y organizar el caos\r\n Has trabajado antes en una empresa SaaS, o eres un generalista brillante que sabe cómo gestionar un equipo ágil en áreas de producto, operaciones, soporte y go-to-market\r\n Eres veloz. Te sientes cómodo trabajando con altos rendimientos que exigen mucho y operan a un ritmo que agotaría a la mayoría\r\n \r\nPuntos extra si…\r\n Proviene de la economía de creadores, especialmente si has trabajado en B2C, SaaS DTC o tecnología centrada en redes sociales\r\n Has construido o escalado herramientas para creadores de Instagram/TikTok, vendedores de cursos, influencers o coaches\r\n Entiendes cómo se vuelven virales las cosas, cómo funcionan los ecosistemas de afiliados y cómo los bucles de crecimiento liderados por creadores generan conciencia explosiva\r\n Te importa genuinamente ayudar a personas comunes de 9 a 5, emprendedores principiantes y negocios liderados por creadores en línea a tener éxito en el entorno digital\r\n Tienes experiencia como propietario de producto o gerente de producto\r\n Has construido sistemas de soporte al cliente, incorporación y/o afiliados desde cero\r\n Beneficios\r\nPor qué este puesto es un cambio radical\r\nEste no es un trabajo normal. 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Para cumplir nuestra misión, desarrollamos, poseemos y gestionamos viviendas multifamiliares de apoyo y hogares con licencia de atención residencial, e implementamos una amplia gama de programas de vivienda de apoyo y gestión clínica de casos uno a uno en ubicaciones dispersas mediante asociaciones con servicios de desarrollo, servicios para personas sin hogar, servicios para veteranos y sectores de atención médica.\r\n \r\nEn resumen, hacemos un buen trabajo.\r\n \r\nEstamos buscando personas entusiastas y talentosas para unirse a nuestros equipos híbridos con centros de oficinas en Los Ángeles, San Francisco y San Diego.  \r\n \r\nResumen del Departamento\r\nBrilliant Corners ha desarrollado viviendas multifamiliares permanentes de apoyo (PSH) y hogares con licencia de atención residencial desde 2008. 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Este puesto brinda apoyo en campo, incluyendo capacitación, orientación para comenzar con nuevos clientes, inspecciones del desempeño de los contratistas y su cumplimiento con los requisitos del cliente, resolución de solicitudes/quejas de clientes, coordinación de visitas a sitios y desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes y contratistas. Otras responsabilidades incluyen contratos, adquisición de suministros para clientes, venta/coordinación de servicios adicionales de mantenimiento a clientes y garantizar una alta satisfacción del cliente.\r\n\r\nFunciones Esenciales:\r\n Gestionar todos los aspectos de las relaciones con los clientes asignados, incluyendo retención de clientes, expansión y diversificación de los servicios de City Wide y productos de suministros consumibles.\r\n Formular y gestionar una estrategia y programación efectiva de servicios adaptada a cada cliente.\r\n Negociar e ingresar en acuerdos con clientes para servicios adicionales; determinar precios, personal y logística.\r\n Gestionar todas las relaciones con contratistas, incluyendo entrevista y contratación, negociación de precios y otros términos contractuales, verificación del cumplimiento del contratista y eliminación/reemplazo de contratistas según sea necesario.\r\n Garantizar un estándar de excelencia en calidad y satisfacción del cliente mediante inspecciones detalladas de control de calidad en los sitios de los clientes y seguimiento constante de todas las promesas hechas a los clientes.\r\n Supervisar y dirigir a los Gerentes Nocturnos; asegurar que el alcance del cliente se ejecute y que todos los servicios se realicen correctamente. \r\n Asegurar necesidades adecuadas de personal para atender a los clientes.\r\n Promover la venta, adquirir y monitorear suministros para clientes.\r\n Comunicar eficazmente todos los problemas de los clientes a los contratistas, Gerentes Nocturnos y al Director de Operaciones; abordar rápidamente cualquier problema o inconveniente que surja con los clientes.\r\n Utilizar el CRM para realizar inspecciones a clientes, agregar cargos adicionales, rutas para Gerentes Nocturnos, etc.\r\n Actualizar y mantener vigentes todas las hojas de información del edificio y formularios del Anexo A. Cuando corresponda, asegurarse de que las hojas MSDS para cada cliente atendido estén completas y precisas, y que todos los artículos estén debidamente etiquetados.\r\n Notificar a los Ejecutivos de Ventas sobre cuentas potenciales en su territorio, especialmente nuevas construcciones.\r\n Discutir con sus clientes las encuestas de calidad del servicio y animarlos a tomar el tiempo necesario para responder cuando las reciban.\r\n Comunicar las respuestas de las encuestas de los clientes al Director de Operaciones, Gerentes Nocturnos y contratistas.\r\n Desarrollar e implementar un plan junto con el Director de Operaciones y el Gerente Nocturno para resolver quejas de clientes o deficiencias en el servicio y monitorear activamente el cumplimiento.\r\n Asistir al departamento de contabilidad en la recaudación de facturas vencidas de los clientes y gestionar las facturas de pago para los contratistas.\r\n Mantener actualizadas las hojas de rutas, hojas de llaves/alarma y planificador mensual para cada cliente.\r\n \r\n Requisitos\r\n Se prefiere altamente contar con 3 a 5 años o más de experiencia en ventas y gestión en mantenimiento de edificios, administración de instalaciones o experiencia equivalente.\r\n Se requiere diploma de escuela secundaria; se valora mucho tener título universitario.\r\n Alta orientación al detalle y excelente seguimiento en los compromisos.\r\n Personalidad positiva y extrovertida; excelentes habilidades para construir relaciones.\r\n Excelentes habilidades verbales y buenas habilidades escritas son imprescindibles.\r\n Dominio de Microsoft Office y conocimientos de bases de datos CRM.\r\n Debe tener transporte confiable.\r\n Si posee estas habilidades/experiencia y está interesado en unirse a un equipo comprometido con la excelencia y con importantes oportunidades de crecimiento, le damos la bienvenida a presentar su solicitud y currículum.\r\nBeneficios\r\nSalario base desde $75,000/año + comisiones + elegibilidad para bonificación trimestral\r\nReembolso de gastos de automóvil\r\n\r\nDespués de 90 días: \r\nBeneficios médicos, dentales y de visión\r\nPago de vacaciones acumuladas por período de pago\r\nDisponibilidad de acumulación de tiempo por enfermedad \r\n\r\n\r\n\r\n","price":"$75,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758817718000","seoName":"account-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-other24/account-manager-6384866791424112/","localIds":"52","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d028fc0d-d898-489c-af99-c9da728897c6","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar relaciones con clientes y el cumplimiento de los contratistas","Negociar acuerdos de servicio y garantizar la satisfacción del cliente","Liderar al equipo y coordinar inspecciones y mantenimiento en sitio"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Los Angeles,California","unit":null}]},"addDate":1758817718079,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Long Beach, CA, USA","infoId":"6384790314265912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Gerente Nocturno - Bilingüe","content":"Únase a City Wide Facility Solutions en el suroeste de Los Ángeles como Gerente de Operaciones Nocturnas y supervise la ejecución nocturna de servicios de limpieza en múltiples sitios, así como el reclutamiento de nuevos proveedores y contratistas. Este puesto es ideal para personas con experiencia en operaciones de limpieza que sobresalgan asegurando el cumplimiento y manteniendo altos estándares de limpieza y satisfacción del cliente.\r\n¿Por qué unirse a City Wide?\r\n Rol Líder Crítico: Influya directamente en el éxito operativo al gestionar y garantizar el cumplimiento de los contratos de limpieza durante el turno nocturno.\r\n Entorno de Trabajo Dinámico: Gestione una variedad de sitios, interactuando cada noche con diferentes equipos, asegurando que se cumplan consistentemente los estándares operativos.\r\n Crecimiento Profesional: Con el compromiso de City Wide con la promoción interna y el desarrollo profesional, su trayectoria profesional tiene amplio margen para avanzar dentro de nuestra organización.\r\n Responsabilidades Clave:\r\n Cumplimiento Contractual y Garantía de Calidad: Asegúrese de que todos los equipos de limpieza cumplan con las obligaciones contractuales mediante inspecciones y auditorías regulares en los sitios.\r\n Coordinación y Capacitación del Equipo: Dirija y capacite a los equipos de limpieza nocturnos, brindándoles la orientación necesaria para cumplir y superar nuestros estándares de servicio.\r\n Planificación Operativa y Gestión de la Carga de Trabajo: Ayude a distribuir la carga de trabajo en el edificio evaluando necesidades, programando tareas y asignando personal eficazmente para asegurar una operación eficiente y el cumplimiento de los estándares de servicio.\r\n Resolución de Problemas: Atienda y resuelva rápidamente cualquier problema o queja de los clientes, manteniendo una alta satisfacción del cliente.\r\n Informes Operativos: Mantenga registros rigurosos, incluidos resúmenes nocturnos e informes de cumplimiento, para asegurar que todas las tareas cumplan con nuestras estrictas directrices.\r\n Búsqueda y Reclutamiento: Busque y reclute nuevos contratistas de mantenimiento de edificios para que se unan a nuestra lista de proveedores aprobados\r\n Ofrecemos:\r\n Pago competitivo, bonos y comisiones, y beneficios.\r\n Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una cultura corporativa de apoyo.\r\n Programas de capacitación y desarrollo diseñados para mejorar sus habilidades de liderazgo y operativas.\r\n Métricas de Éxito:\r\n Realice de 1 a 3 inspecciones por cuenta cada mes para garantizar el cumplimiento.\r\n Resuelva cualquier queja o solicitud de los clientes en un plazo de 24 horas.\r\n Asegúrese de que todas las tareas de inspección matutinas se cierren dentro de las 48 horas.\r\n Logre un 100 % en el envío de resúmenes nocturnos para documentar actividades y estado de cumplimiento.\r\n \r\nConviértase en parte fundamental de City Wide Facility Solutions asegurando que nuestros estándares se mantengan cada noche. Postúlese hoy y asuma un rol en el que su experiencia en servicios de limpieza y su compromiso con la excelencia serán muy valorados y recompensados.\r\n\r\nRequisitos\r\n\r\n Diploma de escuela secundaria requerido o experiencia equivalente en la industria de servicios de limpieza comercial.\r\n Tres años de experiencia previa en gestión; coaching, motivación, desarrollo y liderazgo de un equipo en múltiples unidades o ubicaciones.\r\n Experiencia demostrada en supervisión de limpieza, con fuerte enfoque en control de calidad.\r\n Excelentes habilidades de liderazgo y gestión del tiempo.\r\n Conocimiento de equipos y tecnologías de limpieza.\r\n Capacidad para trabajar de forma independiente y tomar decisiones informadas.\r\n Se valoran las habilidades bilingües, aunque no son obligatorias.\r\n Fuertes habilidades de planificación, organización y atención al detalle.\r\n Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.\r\n Debe ser innovador y buscar constantemente la mejora de procesos.\r\n Se requieren conocimientos de MS Office e Internet\r\n Creemos que el carácter y la actitud son indicadores mucho más efectivos de éxito en este puesto que cualquier tipo de experiencia previa. Si es confiable, energético y meticuloso, nos encantaría que se una a nosotros para construir juntos nuestro equipo.\r\n\r\nEs imprescindible ser bilingüe en español, y es útil tener experiencia previa en la gestión de contratistas/proveedores. \r\n\r\nBeneficios\r\n Capacitación remunerada\r\n Subsidio de automóvil\r\n Teléfono móvil de la empresa\r\n Opciones de seguro dental y de visión\r\n Seguro de vida\r\n Seguro médico\r\n Acumulación de vacaciones pagadas\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758811743000","seoName":"night-manager-bilingual","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/night-manager-bilingual-6384790314265912/","localIds":"376","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9e88d9e2-62c0-4266-bfd4-9cebf809581e","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar las operaciones nocturnas de servicios de limpieza","Garantizar el cumplimiento y los estándares de calidad","Pago competitivo con bonificaciones y beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Long Beach,California","unit":null}]},"addDate":1758811743302,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Concord, CA, USA","infoId":"6384605147584112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Superintendente de Construcción (Multifamiliar)","content":"Título del puesto: Superintendente\r\nDescripción general: Buscamos un superintendente dedicado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Essel. En este puesto, supervisará proyectos de construcción desde el inicio hasta la finalización, asegurando que se completen a tiempo, dentro del presupuesto y según los estándares de calidad especificados. Su liderazgo guiará a los equipos del proyecto y fomentará un entorno de trabajo seguro y productivo.\r\nPrincipales responsabilidades:\r\n Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias de construcción en el sitio.\r\n Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y los estándares de calidad.\r\n Gestionar subcontratistas y oficios, delegar tareas y evaluar el desempeño.\r\n Revisar planos y especificaciones, asegurando la ejecución precisa del trabajo.\r\n Colaborar estrechamente con gerentes de proyectos, arquitectos e ingenieros.\r\n Realizar inspecciones periódicas y presentar informes sobre el progreso del proyecto.\r\n Resolver de manera oportuna cualquier problema o conflicto que surja en el lugar de trabajo.\r\n Supervisar el presupuesto y cronograma del proyecto, proporcionando actualizaciones según sea necesario.\r\n Fomentar un ambiente de equipo positivo y promover las mejores prácticas en la construcción.\r\n Requisitos\r\nRequisitos:\r\n 5 o más años 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Topografía de Campo. \r\n$ Conoce y cumple con los requisitos de seguridad. \r\n$ Conoce los procedimientos de control de tráfico y seguridad para una variedad de operaciones de topografía y construcción. \r\n$ Conoce el cuidado, limpieza y uso de una variedad de herramientas y equipos de topografía. $ Conoce el funcionamiento, verificación y ajustes básicos en campo de tránsitos, estaciones totales, estaciones electrónicas totales, colectores de datos, niveles, brújulas, trípodes y adaptadores tribráquicos. $ Conocimiento de trigonometría, geometría, álgebra, geometría coordenada y cálculos topográficos básicos. \r\n$ Es importante tener familiaridad con calculadoras manuales \r\n$ Demuestra cálculos de lotes, áreas e intersecciones (rumbo-rumbo, distancia-distancia, rumbo-distancia). \r\n$ Conoce la reducción y verificación de las notas de campo enumeradas a continuación para la determinación de posiciones y elevaciones. \r\n$ Conoce los principios de realización de levantamientos: nivelación, poligonación, triangulación, trilateración, levantamientos de terrenos públicos, levantamientos por medidas y linderos, levantamientos de construcción y levantamientos de control fotogramétrico. \r\n$ Capaz de facilitar el trabajo de campo para una variedad de tipos estándar de levantamientos bajo la dirección del Gerente de Topografía de Campo. \r\n$ Conoce las fuentes básicas de errores de medición. \r\n$ Conoce los principios de replanteo y marcado. \r\n$ Sabe cómo mantener notas de campo ordenadas y claras para operaciones topográficas estándar: nivelación, poligonación, cartografía topográfica, replanteo, levantamientos \"como construido\", levantamientos de lindero, perfiles y secciones transversales. \r\n$ Capaz de ingresar datos de campo y producir información posicional (por ejemplo, nivelación, poligonación, taquimetría, cartografía topográfica) con una calculadora manual o software de microcomputadora. $ Sabe cómo interpretar registros de puntos de control y hojas de datos, así como localizar puntos en el campo. \r\n$ Conoce y entiende la lectura y elaboración de planos (por ejemplo, planos de parcelación, planos de linderos, planos viales, perfiles y secciones transversales, curvas horizontales y verticales, planos de tuberías, planos de cimentaciones y desarrollo de curvas de nivel existentes y terminadas). \r\n$ Conocimiento básico de la terminología y principios del dibujo técnico convencional. $ Conoce la ética topográfica y las normas técnicas. \r\n$ Muestra responsabilidad profesional (por ejemplo, vestimenta, honestidad, respeto por la propiedad ajena). $ Identifica, recomienda y aplica formas de ser productivo y eficiente. $ Proporciona un registro exacto del tiempo empleado en los proyectos con descripciones para cada entrada de tiempo. $ Cumple con las políticas establecidas por la empresa y asegura que sigue los procedimientos estándar. $ Asegura que cumple con los procedimientos del manual de seguridad y utiliza todo el equipo de protección personal proporcionado. \r\n$ Realiza actividades de topografía de campo de acuerdo con las normas establecidas por las leyes estatales y el Congreso Americano de Topografía y Cartografía.\r\n\r\nIngeniería Civil Topografía \r\n1001 Enterprise Way, Suite 100  Roseville, CA 95678 \r\n (916) 783-8898  Fax (916) 783-8222 \r\n Diseño de Sitios/Planificación  www.burrellcg.com \r\n\r\nDESCRIPCIÓN DEL TRABAJO – JEFE DE EQUIPO Continuación \r\n$ Planifica actividades diarias considerando posibles múltiples proyectos para cumplir con las metas de productividad establecidas por los Gerentes de Proyecto. \r\n$ Sabe cómo mantener y exige el mantenimiento de notas de campo ordenadas y claras para operaciones topográficas estándar: nivelación, poligonación, cartografía topográfica, replanteo, levantamientos \"como construido\", levantamientos de lindero, perfiles y secciones transversales. \r\n$ Sabe dónde, cuándo y cuántas fotos tomar durante las operaciones de campo. $ Realiza inventario, carga y mantenimiento de vehículos y equipos. $ Realiza solicitudes oportunas al Gerente de Topografía de Campo para equipos externos, cambios de procedimientos, compra de nuevos equipos y mantenimiento de vehículos. \r\n$ Se comunica con el personal de oficina sobre todos los aspectos del proyecto. \r\n$ Trabaja sin supervisión directa diaria y toma decisiones técnicas y supervisoras para los proyectos asignados dentro de los límites de autoridad establecidos. \r\n$ Realiza descargas diarias del colector de datos. \r\n$ Prepara hojas de tiempo diarias, registros de datos, informes de gastos y órdenes de cambio de campo. $ Proporciona aportes al Gerente de Proyecto (Gerente de Topografía de Campo) y al Líder del Grupo para la evaluación formal del desempeño. \r\n$ Participa en la capacitación del Departamento de Topografía. \r\n$ Identifica, recomienda y aplica formas de ser productivo y eficiente. $ Realiza otras tareas asignadas. \r\nRango Salarial: $30 por hora hasta $55 por hora* \r\n*Rango salarial basado en nivel de educación, años de experiencia, competencia y profundidad de conocimiento en la industria. \r\n\r\nRequisitos\r\nTrimble, GPS R-12, Estación Robótica S-7 y un Colector de Datos TSC3.\r\n3 años de experiencia relevante en campo\r\nBuscamos a alguien trabajador, motivado y capaz de adaptarse a todo tipo de condiciones climáticas.\r\nNuestros Jefes de Equipo principalmente trabajan de forma independiente, y ocasionalmente colaboran con otros equipos para completar los trabajos.\r\nBeneficios\r\nCobertura médica al 100% para usted y al 50% para los dependientes\r\n\r\nSeguros de Visión y Odontológicos\r\n\r\nPóliza de Seguro de Vida\r\n\r\nReembolso de Educación\r\n\r\nMembresía pagada para gimnasio\r\n\r\n401k con coincidencia del 4%\r\n\r\nParticipación en Ganancias\r\n\r\nViajes por Aniversario Laboral\r\n\r\nNumerosos Eventos Empresariales que valoran el equilibrio entre trabajo y vida personal","price":"$30-55/hora","unit":"per 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Estamos comprometidos a ofrecer soluciones sostenibles a nuestros clientes, manteniendo los más altos estándares de seguridad y cumplimiento. Buscamos un Superintendente Ambiental altamente experimentado con una sólida formación en remediación para unirse a nuestro dinámico equipo.\r\nResumen del puesto:\r\nEl Superintendente Ambiental supervisará y gestionará proyectos de remediación, asegurando que se completen de forma segura, a tiempo y dentro del presupuesto. El candidato ideal tendrá amplia experiencia en remediación ambiental, gestión de proyectos y liderazgo de equipos. Este puesto requiere una persona proactiva con excelentes habilidades comunicativas y un conocimiento profundo de las normativas ambientales y las mejores prácticas.\r\nPrincipales responsabilidades:\r\n Planificar, coordinar y supervisar proyectos de remediación desde su inicio hasta su finalización.\r\n Elaborar cronogramas, presupuestos y planes de trabajo del proyecto.\r\n Asegurar que los proyectos cumplan con todas las normativas ambientales y políticas internas.\r\n Supervisar las actividades en el sitio, garantizando la seguridad y eficiencia.\r\n Coordinar con subcontratistas, proveedores y otras partes interesadas.\r\n Realizar inspecciones en el sitio y monitorear el progreso.\r\n Hacer cumplir los protocolos y procedimientos de seguridad en todos los lugares de trabajo.\r\n Llevar a cabo reuniones regulares de seguridad y sesiones de capacitación.\r\n Investigar y reportar cualquier incidente relacionado con la seguridad.\r\n Asegurar que todas las actividades de remediación cumplan con los estándares de calidad y las especificaciones del cliente.\r\n Realizar inspecciones regulares de control de calidad y abordar cualquier problema de forma inmediata.\r\n Liderar y orientar a los equipos de proyectos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y productivo.\r\n Brindar orientación clara y apoyo a los miembros del equipo.\r\n Actuar como punto de contacto principal con los clientes, atendiendo cualquier inquietud o consulta.\r\n Mantener relaciones sólidas con los clientes, asegurando su satisfacción con los resultados del proyecto.\r\n Preparar y presentar actualizaciones y informes del proyecto a los clientes.\r\n \r\n\r\nRequisitos\r\nExperiencia:\r\n Mínimo 5 años de experiencia en remediación ambiental.\r\n Trayectoria demostrada en la gestión exitosa de proyectos de remediación.\r\n Experiencia en gestión de residuos peligrosos y remediación de suelos y aguas subterráneas.\r\n Competencias:\r\n Amplio conocimiento de las normativas ambientales federales, estatales y locales.\r\n Excelentes habilidades en gestión de proyectos y organización.\r\n Fuertes capacidades de liderazgo y gestión de equipos.\r\n Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales.\r\n Dominio de Microsoft Office y software de gestión de proyectos.\r\n Certificaciones:\r\n Certificación OSHA 40-Hour HAZWOPER.\r\n Título universitario en Ciencias Ambientales, Ingeniería o campo relacionado (preferible).\r\n Beneficios\r\nBeneficios:\r\n Salario competitivo y bonificaciones por desempeño.\r\n Seguro integral de salud, dental y visión.\r\n Plan de ahorro para la jubilación con aporte de la empresa.\r\n Tiempo libre pagado y días festivos.\r\n Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación.\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758797166000","seoName":"environmental-superintendent","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/environmental-superintendent-6384603730316912/","localIds":"862","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a18e7dc8-fcc4-4d06-9eac-cf359ffde403","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisar proyectos de remediación","Garantizar el cumplimiento de las normativas","Liderar y orientar a los equipos de proyectos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Oakland,California","unit":null}]},"addDate":1758797166430,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Petaluma, CA, USA","infoId":"6384602524428912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Director de Operaciones","content":"Director de Operaciones\r\nTipo: Tiempo completo, permanente, contratación directa\r\nUbicación: Petaluma, CA 94952 (Paquete de reubicación disponible) - Presencial\r\nReporta a: CEO\r\nViajes: Según sea necesario\r\nCompensación: OTE $200k - $250k\r\n*** Asegúrese de leer toda la descripción del puesto para comprender mejor el modelo de trabajo, expectativas, requisitos, ubicación, compensación y calificaciones necesarias para este puesto. ***\r\nAntes de aplicar\r\nEste puesto no es para personas indecisas. Si busca un trabajo cómodo de 9 a 5, deje de leer ahora. Si se levanta con un propósito, ejecuta con precisión y lidera desde adelante, siga leyendo.\r\nQuiénes somos\r\nSomos Critical Control, una empresa familiar de recuperación ante desastres con sede en California y presencia nacional. Desde el primer día, nos hemos enfocado en ofrecer un servicio excepcional y construir una empresa de la que estamos orgullosos. Hoy ayudamos a familias, propietarios comerciales, gobiernos y empresas Fortune 500 a superar los peores días de sus vidas.\r\nNo somos un jugador regional sin ambición. Hemos crecido más del 70% anualmente, estableciendo el estándar nacional para la ejecución de élite en restauración, sin rodeos ni atajos. Esto no es teoría. Es ejecución. Esto no es legado. Es legado en formación.\r\nCon oficinas en Petaluma y Sacramento, CA, y una rápida expansión en marcha, se unirá a un equipo impulsado por fuertes valores fundamentales, cuidado mutuo y dedicación a los clientes, generando un impacto real cada día.\r\nResumen del puesto\r\nComo Director de Operaciones, usted será responsable del campo. Su misión: impulsar la ejecución de élite en operaciones, rendimiento de técnicos, satisfacción del cliente y rentabilidad con velocidad, precisión y tolerancia cero ante la mediocridad.\r\nReportará directamente al liderazgo ejecutivo, gestionando áreas clave de desempeño como Ejecución en Campo, Productividad del Equipo, Experiencia del Cliente, Documentación y Cierre de Trabajos, Gestión de Costos de Proyectos, Capacitación y Cumplimiento de Técnicos, y Soporte en Cobros/Cierre de Proyectos.\r\nRequisitos\r\nResponsabilidades clave\r\n Operaciones de campo: Movilizar equipos CAT/Pérdidas importantes dentro de las 4 horas, punto. Sin excusas.\r\n Rendimiento del equipo: Maximizar ingresos por técnico por día. Mantener a los equipos altamente productivos.\r\n Experiencia del cliente: Impulsar reseñas de 5 estrellas como si su vida dependiera de ello.\r\n Cierre de trabajos: Garantizar que los proyectos estén documentados, limpios y cerrados dentro de las 48 horas.\r\n Rentabilidad: Alcanzar una tasa de cierre de presupuestos del 75% con márgenes objetivo. Reducir retrabajo. Asegurar el beneficio bruto.\r\n Cumplimiento + Seguridad: Supervisar la completitud de documentación, registros de secado, fotos y mejorar el índice WCOMP Ex Mod.\r\n Capacitación + Retención: Reducir rotación. Integrar rápidamente a nuevos empleados. Crear una cultura de destacados, no de empleados rutinarios.\r\n Cobros + Cuentas por cobrar: Mantener una tasa de cobro superior al 90% con Requisitos\r\n Se requiere experiencia previa en restauración tras desastres, mitigación, reconstrucción u otros servicios directamente relacionados para ser considerado.\r\n Se requiere experiencia en pérdidas importantes con proyectos de $5 millones o más.\r\n Demostrada capacidad de escalar operaciones desde $5-10M hasta $30-50M+ en restauración, servicios de campo o negocios intensivos en operaciones de ritmo acelerado.\r\n Experiencia como líder jugador-entrenador, desarrollando estrategia y ejecutándola directamente.\r\n Ser hábil con tecnología, mentalidad orientada a sistemas y tener aversión al caos.\r\n Experiencia en adquisiciones e integración para permitir una integración operativa fluida tras una adquisición.\r\n Fuertes habilidades en gestión del cambio para impulsar la adopción cultural y de procesos en equipos en crecimiento.\r\n Conexiones en ventas dentro de los sectores de restauración, mitigación o construcción son ventajosas.\r\n Capacidad para viajar según sea necesario \r\n Podría ser usted si…\r\n✅ Ya ha hecho esto antes y tiene ganas de volver a hacerlo, a mayor escala.\r\n✅ Le gusta prosperar en entornos complejos y de rápido crecimiento.\r\n✅ No se queja. 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Si desea invertir su corazón en construir algo significativo, algo digno de legado, esta es su oportunidad.\r\nSi usted es la persona indicada, postúlese ahora y destaque.\r\nBeneficios:\r\n Cobertura médica, dental y de visión patrocinada por el empleador \r\n Programa de bienestar personal\r\n Días festivos pagados, vacaciones y días de enfermedad\r\n Aprendizaje y Desarrollo:\r\n Alto potencial de crecimiento a medida que crecemos\r\n Cursos de capacitación en línea y apoyo en trazado de carrera\r\n Programa de liderazgo y mentoría patrocinado por la empresa\r\n Otros beneficios:\r\n Sin microgestión\r\n Eventos de inmersión cultural\r\n Teléfono, computadora portátil y ropa proporcionados por la empresa\r\n Vehículo de la empresa (dependiendo del puesto)\r\n \r\nComo empleador nacional, consideramos numerosos factores al determinar la compensación, incluyendo las responsabilidades específicas del puesto, su ubicación geográfica y su nivel de experiencia. 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Si te apasionan los automóviles y te enorgullece tu trabajo, postúlate hoy enviando tu currículum y una breve carta de presentación describiendo tu experiencia relevante y por qué estás interesado en este puesto. Esperamos revisar tu solicitud y conocerte pronto.\r\nBeneficios\r\nLos beneficios a tiempo completo incluyen:\r\n Tiempo de vacaciones (después de 1 año)\r\n 401k con coincidencia (después de 1 año)\r\n Beneficios médicos (médico, dental, visión)\r\n Tiempo por enfermedad\r\n Días personales (después de 1 año)\r\n Días festivos pagados por la empresa\r\n Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Programa de referidos de empleados\r\n Bono por retención\r\n Oportunidades rápidas de ascenso\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758787445000","seoName":"carwash-driver-17hr-to-18hr-lax","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/carwash-driver-17hr-to-18hr-lax-6384479297433912/","localIds":"52","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"be97c7bc-f926-4adb-a5f6-e128d33a3591","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Limpieza y detalles completos del automóvil","Conducir vehículos con licencia válida","Excelentes habilidades de servicio al cliente"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Los Angeles,California","unit":null}]},"addDate":1758787445111,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Sacramento, CA, USA","infoId":"6384425044966512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Superintendente Viajero","content":"Ubicación: Múltiples sitios de proyecto rotativos dentro de California\r\nCompensación: Salario base competitivo + beneficios relacionados con viajes (según experiencia)\r\nHorario: Disponibilidad de turnos diurnos y nocturnos\r\nEstamos buscando superintendentes adaptables y experimentados para supervisar proyectos comerciales dinámicos en toda California. Si eres un líder experimentado en construcción que se desempeña bien en campo, ofrecemos una oportunidad laboral con potencial de crecimiento a largo plazo, beneficios para viajes y un sólido sistema de apoyo.\r\n\r\nTus Responsabilidades\r\n Dirigir subcontratistas y equipos para garantizar entrega oportuna, segura y de alta calidad \r\n Gestionar las operaciones diarias en el sitio, incluyendo programación, inspecciones y resolución de problemas \r\n Supervisar el cumplimiento en el lugar de trabajo (seguridad, calidad, limpieza) \r\n Mantener comunicación continua con los equipos internos y representantes del cliente \r\n Realizar recorridos en el sitio con diversas agencias jurisdiccionales e inspectores \r\n Liderar reuniones de seguridad, gestionar informes diarios y asegurar documentación precisa \r\n Coordinar con proveedores y garantizar la entrega oportuna de equipos \r\n Apoyar el cierre del proyecto, incluyendo recorridos finales y entrega de documentación \r\n Quiénes Eres Tú\r\n Con experiencia en la gestión de proyectos comerciales en todas sus fases \r\n Con sólidos conocimientos de métodos de construcción (estructuras de madera, sistemas MEP, etc.) \r\n Organizado, proactivo y altamente comunicativo con todos los interesados en el sitio \r\n Cómodo operando plataformas elevadoras y moviéndose por obras en distintas condiciones climáticas \r\n Dispuesto y capaz de trabajar turnos nocturnos u horarios variables según las necesidades del proyecto \r\n Lo Que Te Destaca\r\n Experiencia previa en remodelaciones de tiendas abiertas, espacios comerciales de alto tráfico o construcciones nuevas de gran formato es un gran plus \r\n Antecedentes en retail, grandes almacenes o entornos comerciales rápidos te serán muy útiles en este puesto \r\n Certificaciones del sector o credenciales de seguridad OSHA son un plus \r\n \r\nRequisitos\r\nRequisitos\r\n Alto dominio en lectura de planos y documentos técnicos \r\n Capacidad para viajar regularmente dentro de California \r\n Capacidad para subir escaleras, gestionar logística en obra y garantizar el cumplimiento en campo \r\n Conocimientos tecnológicos suficientes para manejar registros, documentación y seguimiento de entregas \r\n Beneficios\r\nVentajas y Beneficios\r\n Alojamiento y dieta pagados por la empresa durante viajes \r\n Subsidio por vehículo y tarjeta de combustible \r\n Beneficios médicos: Médico, Dental, Visión \r\n 401K, tiempo libre pagado (PTO) y licencia por enfermedad \r\n Portátil y teléfono proporcionados\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758783206000","seoName":"traveling-superintendent","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/traveling-superintendent-6384425044966512/","localIds":"934","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8a7c2582-e435-47a5-a747-83e5f539aeae","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar proyectos comerciales en California","Dirigir las operaciones en el sitio y el cumplimiento normativo","Ventajas y beneficios competitivos para viajes"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Sacramento,California","unit":null}]},"addDate":1758783206637,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"San Diego, CA, USA","infoId":"6384424707456312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Detallista $17 a $20 DOE San Diego, CA","content":"Actualmente estamos buscando un Detallista en San Diego para que se convierta en parte integral de nuestro equipo. 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Las funciones y responsabilidades esenciales variarán.\r\n\r\nResponsabilidades:\r\n Limpiar el interior y exterior de vehículos automotores\r\n Operar diversos equipos para limpiar el interior del vehículo según las normas establecidas\r\n Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado\r\n Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo\r\n Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización\r\n Requisitos\r\nCalificaciones:\r\n Experiencia previa como técnico automotriz, detallista o en campos relacionados preferida \r\n No se requiere experiencia (capacitamos)\r\n Conocimiento de varios equipos de limpieza\r\n Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada\r\n Orientado a plazos y detalles\r\n Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas\r\n Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia\r\n Debe poder cumplir con los siguientes requisitos de seguro: \r\n Debe tener al menos 18 años de edad\r\n • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares\r\n • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles)\r\n • Debe poseer una licencia de conducir actual y válida sin infracciones por movilidad ni accidentes atribuibles en su historial de conducción en los últimos 3 años\r\n • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos.\r\n • Debe contar con medios de transporte confiables\r\n ODORZX es una empresa de rápido crecimiento con excelentes oportunidades profesionales. Estamos contratando técnicos de servicio de vehículos a tiempo completo, supervisores de servicio de vehículos y gerentes de operaciones. Postúlese hoy para unirse a un equipo dinámico en la industria de eliminación de olores en vehículos.\r\nBeneficios\r\nBeneficios a Tiempo Completo Incluyen:\r\n Tiempo de vacaciones (después de 1 año)\r\n Beneficios médicos (visión, dental, salud)\r\n 401K con coincidencia\r\n Tiempo por enfermedad\r\n Días personales\r\n Feriados pagados por la empresa\r\n Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Programa de referidos de empleados\r\n Bono por retención\r\n Oportunidades rápidas de ascenso y tarifa por hora competitiva (según experiencia)\r\n ","price":"","unit":"per 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las relaciones con los subcontratistas y realizar reuniones regulares de coordinación en obra\r\n Gestionar las relaciones con los clientes y proporcionar comunicación continua durante todo el proyecto\r\n Ayudar a establecer una oficina de campo en el área de la Bahía y liderar un equipo\r\n Requisitos\r\nCualificaciones del candidato:\r\n Mínimo 10 años de experiencia en remodelaciones TI \r\n Experiencia en supervisión o gestión de proyectos en edificios gubernamentales\r\n Título universitario en gestión de la construcción, arquitectura o campo relacionado (ingeniería mecánica o civil, tecnología de la construcción, diseño de interiores, administración de empresas) preferido\r\n Capacidad para negociar, redactar y ejecutar todos los acuerdos de subcontratación\r\n Disposición para mudarse a Livermore, California, o sus alrededores\r\n Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal\r\n Tecnología: Dominio de Microsoft Office, Microsoft Project, Bluebeam y 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Multifamiliar\r\nResumen del trabajo:\r\nEssel ha colaborado con una empresa líder en desarrollo residencial multifamiliar y su empresa afiliada de construcción general buscando un Superintendente de Obra para gestionar proyectos de construcción residencial multifamiliar.\r\nResponsabilidades:\r\n• Reporta al Gerente de Proyecto Senior \r\n• Persona principal responsable de la calidad, seguridad y cronograma del sitio de construcción y garantizar que la construcción cumpla con todos los documentos de construcción, interpretar los documentos de construcción según sea necesario \r\n• Programar subcontratistas, inspectores,\r\n• Crear informes diarios del sitio de trabajo y cronogramas prospectivos \r\n• Responsable de la limpieza del sitio de trabajo, seguridad del sitio de trabajo y todas las condiciones del sitio \r\n• Seguimiento e implementación de cambios en el campo, solicitudes de información (RFI) y presentaciones \r\n• Trabajar con subcontratistas para obtener todos los 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Mediante tecnologías propias, mejoramos la salud y eficiencia de las abejas, garantizando una polinización constante y eficaz, incluso en condiciones no óptimas. Nuestras innovaciones incluyen dietas vegetales para abejas y herramientas moleculares que entrenan a las abejas para que se enfoquen en cultivos específicos.\r\nFundada en 2016, Beeflow tiene su sede en California y opera en América Latina, incluyendo Perú, Brasil y Chile. Colaboramos con apicultores locales y un equipo diverso de científicos, agrónomos y profesionales comerciales. Apoyados por importantes inversores como Ospraie Ag Sciences y Future Ventures, estamos transformando la polinización en una herramienta poderosa para el éxito agrícola.\r\nPara obtener más información, visite beeflow.com\r\n\r\nAcerca de este puesto\r\nBeeflow busca un Gerente de País estratégico y motivado para liderar nuestro crecimiento en América del Norte. Este puesto es responsable del éxito comercial de la región (responsable de P&G), liderando al equipo de EE.UU. y expandiéndose a Canadá, México y nuevas oportunidades de cultivos. Usted definirá la estrategia comercial, construirá relaciones con clientes y impulsará las ventas, asegurando al mismo tiempo la excelencia operativa.\r\nEste puesto requiere una sólida experiencia en agroindustria, habilidades de liderazgo y un historial comprobado en gestión comercial.\r\nEste puesto depende directamente del CEO. La ubicación es en el área de Los Ángeles, con la obligación de asistir semanalmente a nuestra oficina en Somis, CA.\r\n\r\nPrincipales responsabilidades\r\n Estrategia y crecimiento: desarrollar y ejecutar planes comerciales, identificar oportunidades de mercado y expandir la presencia de Beeflow.\r\n Ventas y desarrollo de negocios: construir relaciones con clientes, impulsar las ventas y gestionar un sólido embudo de oportunidades.\r\n Gestión de clientes: garantizar la satisfacción del cliente mediante la entrega de soluciones de polinización de alta calidad.\r\n Supervisión financiera: gestionar presupuestos, previsiones y el desempeño financiero.\r\n Liderazgo de equipo: contratar, capacitar y guiar a un equipo de alto rendimiento.\r\n Operaciones y cumplimiento: supervisar la logística, la entrega del servicio y el cumplimiento normativo.\r\n Requisitos\r\n\r\n Título universitario en Administración de Empresas, Agricultura o campo relacionado (se prefiere MBA).\r\n 5 o más años en funciones comerciales o de desarrollo de negocios en el sector agroindustrial.\r\n Amplia red de contactos en la industria de almendras y/o arándanos.\r\n Experiencia en startups o en la creación de operaciones desde cero.\r\n Demostrado éxito en ventas y crecimiento de negocios.\r\n Habilidades sólidas de liderazgo, negociación y comunicación.\r\n Conocimientos en análisis de mercado y planificación estratégica.\r\n Español fluido o avanzado.\r\n Disposición para viajar (hasta un 50%).\r\n \r\nPodría ser un buen candidato si nuestros valores fundamentales resuenan con usted:\r\n Poner a las personas primero: nos enfocamos en crear un entorno en el que todos puedan prosperar y realizar su trabajo con mayor impacto.\r\n Ser apasionado por ayudar a construir un sistema alimentario en armonía con la naturaleza: estamos convencidos de que podemos hacer del mundo un lugar mejor para las futuras generaciones si escuchamos y trabajamos con la naturaleza, en lugar de reemplazarla, y estamos comprometidos a lograrlo.\r\n Hacer las cosas bien: tenemos principios y los vivimos cada día.\r\n Mantener la humildad y la curiosidad: somos abiertos de mente y humildemente buscamos cuestionar el statu quo para poder mejorar continuamente.\r\n Liderar mediante el servicio: somos servidores humildes de aquellos con quienes dependemos. Nos esforzamos por facilitarles la vida siendo receptivos, flexibles, empáticos y curiosos.\r\n Beneficios\r\nSalario base de $130,000 - $150,000 + bonificación de hasta el 100%\r\nBeeflow se reserva el derecho de ajustar el rango de compensación según la experiencia, conjunto de habilidades y ubicación geográfica del candidato final. Además de los ingresos objetivo, ofrecemos opciones de acciones, ya que creemos que cada empleado debe tener una participación en el crecimiento de la empresa.\r\n\r\nAdemás, ofrecemos:\r\n\r\n Seguro médico, visual y dental para el empleado y sus dependientes.\r\n Plan 401k.\r\n Un generoso calendario de vacaciones: 15 días hábiles de vacaciones + una semana libre entre Navidad y Año Nuevo.\r\n Licencia familiar: 4 semanas de licencia pagada para el padre embarazado y no embarazado + opciones de regreso gradual al trabajo después de la licencia, tanto para la persona embarazada como para la no embarazada.\r\n Clases de español dentro de la empresa.\r\n Presupuesto para aprendizaje y desarrollo + 3 días libres por año para asistir a conferencias, eventos del sector, cursos, etc.\r\n ","price":"$130,000-150,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756715636000","seoName":"country-manager-north-america","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/country-manager-north-america-6339208598451312/","localIds":"5","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"275eace1-a983-4348-8ae4-5b7c0c4decb7","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar la estrategia de crecimiento en América del Norte","Gestionar P&G y la expansión de ventas","Basado en LA con visitas semanales a la oficina"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Somis,California","unit":null}]},"addDate":1755250671753,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Sacramento, CA, USA","infoId":"6349984867571512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Superintendente (Comercial)","content":"\r\nResumen del trabajo:\r\nBuscamos un Superintendente de Construcción con experiencia para supervisar y gestionar las operaciones en el sitio de construcción. 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Este puesto requiere excelentes habilidades de comunicación, atención al detalle y la capacidad de coordinar múltiples oficios asegurando la seguridad y eficiencia en el lugar de trabajo.\r\nPrincipales responsabilidades:\r\n Gestionar las actividades diarias de construcción y asegurar que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto.\r\n Supervisar y coordinar subcontratistas, trabajadores y oficios para garantizar un alto nivel de calidad en el trabajo.\r\n Mantener los cronogramas de los proyectos y ajustarlos según sea necesario para abordar retrasos o desafíos imprevistos.\r\n Leer e interpretar planos de construcción, especificaciones y contratos para todos los oficios.\r\n Asegurar el cumplimiento de todos los códigos de construcción, regulaciones de seguridad y políticas de la empresa.\r\n Hacer cumplir las normas de OSHA y las políticas de seguridad de la empresa para garantizar un entorno de trabajo seguro.\r\n Realizar inspecciones regulares en el sitio de trabajo y reuniones de seguridad.\r\n Abordar y resolver cualquier problema de seguridad de forma inmediata.\r\n Realizar inspecciones regulares de control de calidad para asegurar que el trabajo cumpla con los estándares de la industria y de la empresa.\r\n Trabajar estrechamente con gerentes de proyecto, ingenieros y partes interesadas para garantizar una comunicación y ejecución fluidas.\r\n Identificar y resolver desafíos de construcción en colaboración con el equipo del proyecto.\r\n Utilizar software de gestión de proyectos como Microsoft Project, Procore o similares para hacer seguimiento al progreso del proyecto y documentación.\r\n Llevar registros diarios, informes y documentos de las actividades en el sitio de trabajo utilizando aplicaciones de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).\r\n Asistir con la elaboración de presupuestos y el seguimiento de costos utilizando Timberline o software similar.\r\n Aplicar prácticas de BIM, LEAN y LEED cuando sea aplicable para mejorar la eficiencia y sostenibilidad (deseable, pero no obligatorio).\r\n \r\n\r\nRequisitos\r\n\r\n Mínimo 8 años de experiencia en la industria de la construcción en un cargo de supervisión.\r\n Conocimientos sólidos de todos los oficios de construcción y capacidad para leer e interpretar especificaciones.\r\n Experiencia previa como capataz o profesional calificado es preferible.\r\n Se requiere capacitación OSHA de 30 horas o certificación equivalente.\r\n Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, Outlook).\r\n Experiencia con Microsoft Project, Procore o software similar de gestión de construcción.\r\n Conocimientos básicos de Timberline o software similar para seguimiento de costos.\r\n \r\nCalificaciones preferidas:\r\n Experiencia con Modelado de Información de Edificios (BIM), métodos de construcción LEAN y procesos de certificación LEED.\r\n Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para tomar decisiones rápidas e informadas en un entorno dinámico.\r\n Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación, con capacidad para gestionar y motivar equipos.\r\n Beneficios\r\nBeneficios:\r\n Cobertura integral de salud, dental y visión\r\n Plan 401k con coincidencia\r\n Tiempo libre pagado (PTO) para equilibrio entre trabajo y vida personal\r\n Asistencia para el pago de préstamos estudiantiles para ayudarle a invertir en su futuro.\r\n ","price":"","unit":"per 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del puesto\r\nEstamos lanzando el Consejo Ejecutivo de Salesforce, un foro exclusivo y de alto nivel de confianza para ejecutivos de TI de clientes empresariales de Salesforce. Buscamos un líder orientado a la misión que pueda desarrollar e implementar esta iniciativa de principio a fin: desde seleccionar a los ejecutivos adecuados y crear contenido atractivo, hasta facilitar discusiones y hacer crecer la comunidad con propósito, franqueza y confianza.\r\nUsted será el arquitecto, operador y anfitrión de una comunidad ejecutiva verdaderamente diferenciada, que fomente un diálogo abierto, imparcial y libre de vendedores, ayudando a los líderes de Salesforce a compartir conocimientos, resolver problemas comunes y construir relaciones duraderas.\r\nEste puesto requiere alguien que pueda conectar profundamente con líderes tecnológicos sénior, diseñar programas reflexivos, moderar con autenticidad y profesionalismo, y crear una comunidad a la que las personas valoren y deseen regresar una y otra vez.\r\n\r\n\r\n\r\nResponsabilidades\r\nConstrucción de la comunidad y reclutamiento de miembros\r\n Identificar, evaluar y invitar personalmente a ejecutivos de TI y de Salesforce de grandes empresas (5.000+ empleados)\r\n\r\n \r\n Crear y gestionar una lista seleccionada de ejecutivos objetivo en diversos sectores del área de la Bahía\r\n\r\n \r\n Desarrollar mensajes, campañas de contacto y invitaciones individuales (LinkedIn, correo electrónico, en persona)\r\n\r\n \r\n Fomentar relaciones con los miembros para garantizar participación, retroalimentación y retención\r\n\r\n \r\n Estrategia de contenido y programación\r\n Diseñar agendas para las sesiones del consejo ejecutivo que aborden temas tanto específicos de Salesforce como estratégicos de TI empresarial (por ejemplo, IA, deuda técnica, gestión del cambio, límites de plataforma, DevOps, estrategia de datos)\r\n\r\n \r\n Seleccionar y preparar ponentes y moderadores dentro de la comunidad\r\n\r\n \r\n Desarrollar preguntas guía, temas y formatos de discusión (entrevistas informales, mesas redondas, presentaciones de experiencias reales)\r\n\r\n \r\n Diseño y facilitación de eventos\r\n Planificar y organizar reuniones presenciales trimestrales en el área de la Bahía, comenzando con la sesión del 16 de julio\r\n\r\n \r\n Gestionar logística de extremo a extremo (lugar, horario, invitaciones, registro, seguimiento), con apoyo del equipo de operaciones según sea necesario\r\n\r\n \r\n Moderar paneles y discusiones utilizando la Regla de Chatham House para fomentar la honestidad y la vulnerabilidad\r\n\r\n \r\n Crear un entorno acogedor y discreto, similar a un grupo de pares ejecutivos o un foro confidencial de apoyo\r\n\r\n \r\n Captura de contenido y seguimiento\r\n Resumir los principales conocimientos (sin atribución) y patrones para reflexión interna y futuras programaciones\r\n\r\n \r\n Mantener comunicaciones continuas con los miembros: recordatorios, resúmenes, encuestas de temas y notas de agradecimiento\r\n\r\n \r\n Gestionar bucles de retroalimentación para mejorar continuamente cada sesión\r\n\r\n \r\n Crecimiento y expansión del programa\r\n Elaborar un plan de crecimiento a largo plazo para la comunidad más allá del área de la Bahía\r\n\r\n \r\n Explorar asociaciones, juntas asesoras y posibles capítulos liderados por miembros\r\n\r\n \r\n Colaborar estrechamente con ejecutivos de Flosum para alinear estrategias (sin introducir una agenda comercial)\r\n\r\n \r\n \r\n\r\n\r\nLo que buscamos\r\nExperiencia\r\n 8+ años de experiencia en programas ejecutivos, eventos empresariales, comunidades de clientes, consejos de CXO o redes de pares\r\n\r\n \r\n Demostrado éxito en el reclutamiento de ejecutivos sénior y en la organización de mesas redondas o consejos estratégicos\r\n\r\n \r\n Conocimiento del ecosistema de Salesforce y del contexto de liderazgo de TI en grandes empresas (por ejemplo, CIO, VP de TI, responsables de plataformas)\r\n\r\n \r\n Deseable: experiencia en SaaS empresarial, marketing al cliente, marketing de campo o crecimiento impulsado por comunidades\r\n\r\n \r\n Habilidades\r\n Presencia ejecutiva: capacidad de conectar con CIOs, CTOs y directores sénior con credibilidad y calidez\r\n\r\n \r\n Facilitación y moderación: habilidad para guiar conversaciones significativas, incluso entre personalidades fuertes\r\n\r\n \r\n Desarrollo de contenido: capacidad de crear agendas y puntos de discusión inteligentes, oportunos y atractivos\r\n\r\n \r\n Construcción de relaciones: empático, atento y diplomático; sabe cómo generar confianza\r\n\r\n \r\n Agilidad operativa: organizado y proactivo, capaz de gestionar logística y ofrecer experiencias impecables\r\n\r\n \r\n Comunicación: excelente redactor y comunicador verbal con un tono personal pero profesional\r\n\r\n \r\n Mentalidad\r\n Orientado al servicio: se ve a sí mismo como un gestor de la comunidad, no como su figura principal\r\n\r\n \r\n Constructor: se desarrolla bien en entornos nuevos, de cero a uno\r\n\r\n \r\n Escucha activa: valora la curiosidad y el aprendizaje de otros por encima de imponer su propio punto de vista\r\n\r\n \r\n No promocional: entiende que la confianza se construye facilitando valor, no promocionando productos\r\n\r\n \r\n Disciplinado pero flexible: respeta los procesos pero se adapta en el momento para atender la energía y necesidades del grupo\r\n\r\n \r\n Inteligencia emocional: percibe el ambiente y sabe cómo crear un espacio seguro para conversaciones reales","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756714249000","seoName":"director-of-executive-communities-salesforce-executive-council","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/director-of-executive-communities-salesforce-executive-council-6349984267699312/","localIds":"396","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4ff74b71-4e2a-4f3f-831d-2a84b62f0ebc","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Crear una comunidad ejecutiva para líderes de Salesforce","Organizar mesas redondas estratégicas y eventos","Reclutar ejecutivos sénior de TI de grandes empresas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Ramon,California","unit":null}]},"addDate":1756092520913,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Los Angeles, CA, USA","infoId":"6339204468505912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Superintendente de Servicios Públicos","content":"Resumen\r\nEl Superintendente de Servicios Públicos se relaciona con el personal de todos los niveles en un entorno dinámico, manteniendo flexibilidad, iniciativa, proactividad y eficiencia, al tiempo que respeta la profesionalidad y la confidencialidad. Debe anticipar y abordar problemas, asuntos críticos y oportunidades conforme surgen, y proporcionar soluciones creativas y supervisión de planificación a los capataces. El candidato ideal fomentará y mejorará las relaciones con los clientes al ofrecer un servicio excepcional en la industria de parques de casas móviles. Además, el candidato debe ser competente en la localización y marcación de servicios públicos mediante SUE dentro de infraestructuras complejas.\r\n\r\nResponsabilidades\r\n Relacionarse con el personal de todos los niveles, manteniendo profesionalidad y confidencialidad.\r\n Anticipar y abordar problemas, proporcionando soluciones creativas y supervisión de planificación.\r\n Desarrollar relaciones con clientes mediante la prestación de un excelente servicio.\r\n Asegurar que los materiales, equipos e inspecciones se alineen con el cronograma del proyecto.\r\n Gestionar los cronogramas del proyecto, incluyendo planes futuros.\r\n Elaborar planes de logística del sitio y gestionar herramientas, equipos y materiales de la empresa.\r\n Colaborar con socios del proyecto y personal de oficina para mejorar la productividad en el lugar de trabajo.\r\n Mapear con precisión las instalaciones mediante dispositivos de localización.\r\n Completar informes diarios detallados y croquis de campo.\r\n Operar y mantener vehículos de excavación al vacío.\r\n Responsabilidades de coaching, supervisión y desarrollo:\r\n Realizar orientaciones del proyecto y sesiones de planificación.\r\n Supervisar y capacitar a socios del proyecto, capataces y equipos.\r\n Realizar evaluaciones de desempeño y acciones disciplinarias.\r\n Asegurar la codificación correcta de tareas y gestionar el progreso del trabajo.\r\n Supervisar la capacitación de los miembros del equipo y garantizar el cumplimiento.\r\n Informar accidentes y asegurar la documentación adecuada.\r\n Garantizar que se sigan las normas de seguridad en el lugar de trabajo.\r\n Realizar reuniones de seguridad y gestionar la seguridad en el lugar de trabajo.\r\n Identificar oportunidades para mejorar procesos.\r\n \r\n\r\nRequisitos\r\nCalificaciones\r\n Competencia en la localización y marcación de servicios públicos mediante SUE dentro de infraestructuras complejas.\r\n Experiencia mínima de cuatro años en construcción de tuberías, incluyendo un año en un puesto de supervisión en servicios húmedos.\r\n Licencia de conducir de California válida con un historial limpio.\r\n Demostrada capacidad para gestionar múltiples proyectos complejos con plazos ajustados.\r\n Flexibilidad y adaptabilidad ante cambios en prioridades y cronogramas.\r\n Capacidad para trabajar de forma independiente y en un entorno de equipo colaborativo y diverso.\r\n Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.\r\n Competencia para redactar documentos rutinarios y comprender procedimientos e instrucciones en inglés.\r\n Fuertes habilidades organizativas, de registro y seguimiento.\r\n Cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.\r\n Compromiso con realizar las funciones laborales de forma segura, respetando a los demás, la propiedad y la seguridad individual.\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756714215000","seoName":"utilities-superintendent","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/utilities-superintendent-6339204468505912/","localIds":"1312","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"92ab9493-57cc-4b6c-9e4f-a734e75b3183","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisar proyectos de servicios públicos","Gestionar calendarios de construcción complejos","Garantizar la seguridad en el lugar de trabajo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"East Los Angeles,California","unit":null}]},"addDate":1755250349101,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Santa Ana, CA, USA","infoId":"6349993705651512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Lavador/Conductor de Automóviles 17HR a 19HR (Aeropuerto SNA)","content":"Actualmente estamos buscando un lavador/conductor de automóviles para unirse a nuestro equipo en ODORZX INC. en Santa Ana (SNA). Como lavador/conductor de automóviles, será responsable de limpiar el interior y exterior de los vehículos, así como de operarlos de forma segura y eficiente con fines de transporte. Este es un puesto de ritmo rápido que requiere atención al detalle y un alto nivel de servicio al cliente.\r\nResponsabilidades:\r\n Limpiar y detallar el interior y exterior de los vehículos\r\n Operar los vehículos de manera segura y responsable\r\n Realizar tareas de mantenimiento regulares, como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos\r\n Transportar vehículos a diferentes estacionamientos\r\n Conducción de larga distancia para entregas especiales\r\n Brindar un excelente servicio al cliente y garantizar la satisfacción del cliente\r\n Requisitos\r\nCalificaciones:\r\n Se prefiere experiencia previa como lavador/conductor de automóviles o cargo similar\r\n No se requiere experiencia (Se proporcionará entrenamiento)\r\n Licencia de conducir válida con un historial de conducción limpio\r\n Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno de ritmo rápido\r\n Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas\r\n Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente\r\n Capacidad para trabajar bien de forma independiente y en equipo\r\n Debe tener al menos 18 años de edad\r\n • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles)\r\n • Debe poseer una licencia de conducir vigente y válida, sin infracciones de tránsito ni accidentes atribuibles en su historial de conducción en los últimos 3 años\r\n • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos.\r\n • Debe tener un medio de transporte confiable\r\n ODORZX INC. es una empresa reconocida que ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo. Únase a nuestro equipo y contribuya a brindar a nuestros clientes un servicio y satisfacción excepcionales.\r\nBeneficios\r\nLos beneficios a tiempo completo incluyen:\r\n Tiempo de vacaciones (después de 1 año)\r\n Plan 401k con coincidencia (después de 1 año)\r\n Beneficios médicos (médico, dental, visión)\r\n Tiempo por enfermedad\r\n Días personales (después de 1 año)\r\n Días festivos pagados por la empresa\r\n Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Programa de referidos de empleados\r\n Bono por retención\r\n Oportunidades de avance rápido\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756714006000","seoName":"car-washer-driver-17hr-to-19hr-sna-airport","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/car-washer-driver-17hr-to-19hr-sna-airport-6349993705651512/","localIds":"299","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f08e7d54-6f87-4c4a-ac80-4baf4e42aa8e","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Limpiar y detallar vehículos","Operar vehículos de manera segura","Recibir automóvil y seguro pagados por la empresa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santa Ana,California","unit":null}]},"addDate":1756093258254,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"San Diego, CA, USA","infoId":"6339202821324912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Director del Equipo Comercial","content":"¿Quién es CorDx?  \r\n \r\nCorDx es una organización multinacional de biotecnología centrada en expandir los límites de la innovación y el suministro en salud global. Con más de 2.100 empleados en todo el mundo, que atienden a millones de usuarios en más de 100 países, CorDx ofrece soluciones de dispositivos médicos de pruebas rápidas y diagnóstico en el punto de atención utilizadas en la detección de enfermedades infecciosas como la COVID-19, embarazo, drogas de abuso, biomarcadores y más. CorDx está a la vanguardia de la tecnología, la inteligencia artificial y la ciencia de datos con el objetivo de ofrecer soluciones diagnósticas para algunas de las preguntas más críticas en el sector sanitario.  \r\n\r\nPuesto: Director de Desarrollo de Negocios \r\nUbicación: San Diego, California\r\nTipo de puesto: 5 días presenciales, puesto exento\r\nRango salarial: $100,000-$200,000 anuales.\r\nResumen del puesto:\r\nBuscamos un Director de Desarrollo de Negocios experimentado y estratégico para impulsar el crecimiento, las asociaciones y la expansión de ingresos dentro del sector de la biotecnología. Este puesto será responsable de identificar nuevas oportunidades comerciales, cultivar relaciones con partes interesadas clave y liderar iniciativas estratégicas para mejorar la presencia en el mercado. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en biotecnología, ciencias de la vida o farmacéutica, junto con conocimientos especializados en asociaciones estratégicas, licencias y expansión de mercado.\r\nPrincipales responsabilidades:\r\n Desarrollar y ejecutar una estrategia integral de desarrollo de negocios para impulsar el crecimiento de ingresos y la expansión de mercado.\r\n Identificar y evaluar nuevas asociaciones, oportunidades de licencias y colaboraciones con empresas de biotecnología, compañías farmacéuticas e instituciones de investigación.\r\n Liderar iniciativas para ampliar las carteras de productos, ofertas de servicios y estrategias de comercialización.\r\n Establecer y mantener relaciones sólidas con partes interesadas clave del sector, incluidos inversores, socios corporativos y organismos reguladores.\r\n Negociar y cerrar acuerdos estratégicos, empresas conjuntas y licencias para apoyar los objetivos comerciales.\r\n Representar a la empresa en conferencias, eventos de networking y foros del sector para aumentar la visibilidad de la marca y fomentar el compromiso.\r\n Realizar investigaciones de mercado y análisis competitivo para identificar tendencias, oportunidades emergentes y posibles riesgos.\r\n Proporcionar información estratégica y recomendaciones a la alta dirección para iniciativas de expansión empresarial.\r\n Supervisar regulaciones del sector, oportunidades de financiación y políticas gubernamentales que afectan al sector biotecnológico.\r\n Trabajar estrechamente con los equipos de I+D, finanzas, marketing y regulaciones para alinear los objetivos comerciales con los avances científicos.\r\n Apoyar el desarrollo de estrategias de comercialización para productos e innovaciones biotecnológicas.\r\n Liderar y formar a un equipo de profesionales de desarrollo de negocios para alcanzar los objetivos de la empresa.\r\n \r\nRequisitos\r\n 10 años de experiencia laboral;\r\n Más de 5 años de experiencia en gestión de equipos.\r\n Gestionar subordinados en el equipo de más de 21 personas.\r\n La duración media del empleo es de 30 meses.\r\n Sector de ciencias de la vida, diagnóstico in vitro (IVD) preferido.\r\n Menos de 7 empresas, sin experiencia en consultoría.\r\n Conocimiento regulatorio, familiaridad con la FDA, IVDR y otras regulaciones relevantes que afectan a la biotecnología y los diagnósticos.\r\n Análisis de mercado, capacidad para evaluar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de negocio.\r\n \r\nBeneficios\r\n Plan de seguro médico\r\n Plan de jubilación\r\n Tiempo libre remunerado\r\n Formación y desarrollo\r\n\r\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad, reconociendo que la diversidad de pensamiento y antecedentes construye equipos más fuertes. 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El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en proyectos de construcción de Obras Públicas. El Superintendente supervisará todos los aspectos del proyecto, desde la preparación del sitio hasta la inspección final, asegurando que todo el trabajo se complete a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de calidad.\r\nResponsabilidades\r\n- Supervisar todas las actividades de construcción en el sitio, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, especificaciones y regulaciones de seguridad.\r\n- Realizar inspecciones regulares en el sitio para garantizar el control de calidad e identificar posibles problemas desde una etapa temprana.\r\n- Gestionar y coordinar el trabajo de subcontratistas y personal de construcción.\r\n- Desarrollar y gestionar cronogramas de proyectos, presupuestos y planes de asignación de recursos.\r\n- Realizar estimaciones de construcción y asegurarse de que todas las ofertas sean precisas y competitivas.\r\n- Utilizar software de licitación pesada, como HeavyBid, para generar estimaciones detalladas y precisas.\r\n- Coordinar y gestionar el uso de equipos especializados, incluyendo maquinaria pesada y herramientas, como un ohmímetro.\r\n- Asegurarse de que todas las actividades de construcción cumplan con los códigos y regulaciones de construcción aplicables.\r\n- Monitorear e informar sobre el progreso del proyecto, identificando posibles retrasos o problemas e implementando acciones correctivas según sea necesario.\r\n- Utilizar software de gestión de construcción, como ProCore y Bluebeam, para gestionar y rastrear los datos del proyecto.\r\n- Colaborar con arquitectos, ingenieros y otras partes interesadas para asegurar que se cumplan todos los requisitos del proyecto.\r\n- Coordinar la adquisición y entrega de materiales, asegurando que todas las entregas se realicen a tiempo y en las cantidades correctas.\r\n- Gestionar y mantener registros precisos de las actividades del proyecto, incluyendo cronogramas de construcción, presupuestos y correspondencia con subcontratistas.\r\n- Desarrollar e implementar procedimientos de control de calidad para asegurar que todo el trabajo cumpla con los estándares requeridos.\r\n- Supervisar la preparación de documentos de finalización del proyecto, incluyendo listas de pendientes y garantías.\r\n- Proporcionar actualizaciones regulares al gerente de proyecto y a otras partes interesadas sobre el progreso del proyecto y cualquier problema que pueda surgir.\r\nExperiencia\r\n- Experiencia demostrada como Superintendente en la industria de construcción de Obras Públicas (obligatorio).\r\n- Amplio conocimiento de los procesos de construcción, incluyendo estimación de construcción, programación de proyectos y control de calidad.\r\n- Toda la programación se realizará en Primavera P6.\r\n- Experiencia con software de gestión de construcción, incluyendo ProCore y Bluebeam.\r\n- Conocimiento de los códigos y regulaciones de construcción.\r\n- Excelentes habilidades de comunicación y supervisión.\r\n- Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de construcción acelerado.\r\n- Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; 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Las funciones y responsabilidades esenciales variarán.\r\nResponsabilidades:\r\n Limpiar el interior y exterior de automóviles\r\n Operar varios equipos para limpiar el interior del vehículo según los estándares asignados.\r\n Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado.\r\n Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo.\r\n Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización\r\n Requisitos\r\nCalificaciones:\r\n Experiencia previa como lavador/detallista de autos u otros campos relacionados es preferible, pero NO requerida\r\n No se requiere experiencia (Se proporcionará entrenamiento)\r\n Conocimiento de varios equipos de limpieza\r\n Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada\r\n Orientado a plazos y detalles\r\n Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas\r\n Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia\r\n Debe cumplir con los siguientes requisitos de seguro:\r\n o Debe tener al menos 18 años de edad\r\n • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares\r\n • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles)\r\n • Debe poseer una licencia de conducir vigente y válida sin infracciones de tránsito ni accidentes por culpa en su historial de conducción en los últimos 3 años\r\n • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos.\r\n • Debe tener un medio de transporte confiable\r\nODORZX es una empresa en rápido crecimiento con oportunidades ilimitadas de crecimiento. Las posibles oportunidades incluyen Técnicos de Servicio de Vehículos a tiempo completo (F/T), Supervisores de Servicio de Vehículos y Gerentes de Operaciones.\r\nBeneficios\r\nLos beneficios a tiempo completo incluyen:\r\n Tiempo de vacaciones (después de 1 año)\r\n Plan 401k con coincidencia\r\n Beneficios médicos (médico, dental, visión)\r\n Tiempo por enfermedad\r\n Días personales (después de 1 año)\r\n Días festivos pagados por la empresa\r\n Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo)\r\n Programa de referidos de empleados\r\n Bonificación por retención\r\n Oportunidades rápidas de ascenso\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756713189000","seoName":"carwasher-detailer-17-to-20-doe-san-diego","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/carwasher-detailer-17-to-20-doe-san-diego-6339200333427512/","localIds":"15214","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"09ce7cda-af03-469b-a115-a9a16b8f52c5","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Limpiar el interior y exterior de los vehículos","Realizar controles básicos de mantenimiento","Trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rancho San Diego,California","unit":null}]},"addDate":1755250026048,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Arcadia, CA, USA","infoId":"6339348917299512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Reclutador de Agencia de Personal","content":"Krista Staffing es una agencia de personal recién establecida especializada en reclutar profesionales de la salud calificados, incluidos Asistentes de Salud en el Hogar (HHA), Cuidadores y Asistentes Certificados de Enfermería (CNA). Nuestra misión es conectar a trabajadores de la salud dedicados con oportunidades de empleo significativas.\r\n \r\nDescripción del trabajo:\r\nEstamos buscando un Reclutador de Agencia de Personal con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá amplia experiencia en el reclutamiento de ciclo completo, búsqueda, entrevistas y colocación de profesionales de la salud. Este puesto requiere un sólido conocimiento del personal de salud, excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de gestionar eficientemente todo el ciclo de reclutamiento.\r\nRequisitos\r\nResponsabilidades principales:\r\n·       Desarrollar y publicar anuncios de empleo en diversas plataformas, incluidos portales de empleo, redes sociales y el sitio web de la empresa.\r\n·       Buscar y contactar proactivamente candidatos a través de canales en línea, ferias de empleo, actividades comunitarias y esfuerzos directos de reclutamiento.\r\n·       Revisar currículos y solicitudes para identificar candidatos calificados.\r\n·       Realizar entrevistas para evaluar las habilidades, experiencia y aptitud de los candidatos para puestos en el sector de la salud.\r\n·       Mantener y actualizar los registros de candidatos en el Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS).\r\n·       Crear y mantener una cartera de talentos para cubrir necesidades continuas de personal.\r\n·       Establecer relaciones con centros de salud, agencias de cuidado en el hogar y otros clientes potenciales para comprender sus necesidades de personal.\r\n·       Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas en el reclutamiento de personal de salud.\r\nCalificaciones\r\n- Experiencia demostrada como Reclutador de Personal, preferiblemente en el sector de personal de salud.\r\n- Amplio conocimiento del proceso de contratación para puestos HHA, Cuidadores y CNA.\r\n- Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y organizativas.\r\n- Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples solicitudes de empleo simultáneamente.\r\n- Dominio en el uso de Sistemas de Seguimiento de Candidatos y bases de datos de currículos.\r\nBeneficios\r\n- Salario competitivo según experiencia.\r\n- Incentivos y bonificaciones basados en el rendimiento.\r\n- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.\r\n- Un entorno de trabajo solidario y colaborativo.\r\nKrista Staffing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Si estás buscando tu próxima oportunidad laboral, postúlate ya que estamos buscando contratar lo antes posible.\r\n\r\nResponsabilidades:\r\n- Leer e interpretar planos, esquemas y dibujos de construcción para determinar las especificaciones y requisitos del proyecto. - Coordinar y supervisar a un equipo de carpinteros y otros trabajadores de la construcción para garantizar que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto. - Asignar tareas y brindar orientación a los miembros del equipo, asegurando que el trabajo se realice de acuerdo con las normas de la industria y las regulaciones de seguridad. - Supervisar las medidas de control de calidad para garantizar el más alto nivel de artesanía y cumplimiento de las especificaciones del proyecto. - Colaborar con gerentes de proyectos, arquitectos y otras partes interesadas para planificar y ejecutar proyectos de construcción de manera efectiva. - Estimar los costos de materiales, mano de obra y equipos para proyectos de carpintería. - Monitorear el progreso del proyecto, identificar cualquier problema o retraso e implementar acciones correctivas según sea necesario. - Mantener registros precisos de las actividades del proyecto, incluidos los informes diarios, informes de progreso y uso de materiales.\r\n\r\n\r\n\r\n\r\nRequisitos\r\nCalificaciones:\r\n- Experiencia comprobada como supervisor de carpinteros o puesto similar en la industria de la construcción. - Conocimiento profundo sobre lectura de planos, interpretación de esquemas y estimación de construcción. - Habilidades sólidas de liderazgo con capacidad para gestionar eficazmente un equipo de carpinteros. - Excelentes habilidades para resolver problemas y atención al detalle. - Comprensión sólida de los principios de control de calidad en trabajos de carpintería. - Dominio del uso de herramientas manuales, herramientas eléctricas y otros equipos de carpintería. - Capacidad para trabajar de forma independiente y también de manera colaborativa en un entorno de equipo.\r\nCertificaciones deseadas:\r\n OSHA 10 (OSHA 30 aún mejor)\r\n Plataforma elevadora de tijera\r\n Izaje\r\n RCP/Primeros Auxilios\r\n Beneficios\r\nBeneficios estándar de la industria \r\n","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756712090000","seoName":"carpenter-foreman","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/carpenter-foreman-6349981124889912/","localIds":"862","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f2bb5241-a1dc-4b98-aa79-4d5a9355bba2","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisar carpinteros en proyectos de construcción","Interpretar planos y gestionar cronogramas de proyectos","Garantizar el control de calidad y las normas de seguridad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Oakland,California","unit":null}]},"addDate":1756092275381,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4082","location":"Los Angeles, CA, USA","infoId":"6349997213798712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Líder de Operaciones - Los Ángeles","content":"🌍 Redefiniendo cómo vive la gente.\r\nEn Blueground, creemos que cuando tu base es confiable, el mundo se abre. Por eso estamos construyendo la plataforma líder mundial para vivir.\r\nCada año, 350 millones de personas se trasladan entre ciudades, pero las opciones de vivienda actuales no han alcanzado las necesidades de esta generación moderna y móvil. Blueground fue creada para cambiar eso.\r\nCon más de 40.000 hogares en todo el mundo, disponibles para estancias de unos días hasta un año o más, apenas estamos comenzando. Estamos en una trayectoria de crecimiento exponencial para redefinir la forma de vivir y crear una categoría completamente nueva. ¿Nuestra ventaja? Tecnología propia potente, excelencia operativa y un equipo que ejecuta con rapidez y disciplina.\r\n Nuestra cultura se basa en cinco principios:\r\n Huéspedes primero: Cada decisión comienza con su experiencia.\r\n Muévete rápido: Valoramos la velocidad, el impulso y la acción.\r\n Profundiza: La magia siempre está en los detalles, y nosotros profundizamos.\r\n Acepta el cambio: El cambio no es una interrupción; es cómo crecemos.\r\n Sé honesto: La transparencia acelera el progreso y fortalece las relaciones.\r\n Si estás listo para hacer el mejor trabajo de tu vida y ayudar a transformar cómo vive el mundo, nos encantaría conocerte.\r\n\r\nEl puesto\r\nBuscamos un Líder de Operaciones proactivo y detallista para unirse a nuestro equipo de rápido crecimiento en Los Ángeles, EE. UU. Este puesto basado en campo es ideal para alguien que se destaca resolviendo problemas, liderando con el ejemplo y asegurando que cada propiedad cumpla con los más altos estándares de calidad y satisfacción del huésped.\r\n\r\nLo que harás\r\n Liderar rotaciones de propiedades: Supervisar todo el proceso de preparación del apartamento, desde coordinar los equipos de limpieza y mantenimiento hasta realizar inspecciones detalladas antes del ingreso de los huéspedes.\r\n Asegurar la disponibilidad en el lugar: Armar muebles, solucionar problemas con WiFi y configuraciones tecnológicas, y realizar pequeñas reparaciones para garantizar que cada apartamento cumpla con nuestros estándares antes de la ocupación.\r\n Coordinación de campo y supervisión del equipo: Actuar como punto de contacto principal en campo, gestionando relaciones con proveedores externos, personal de limpieza y personal del edificio para asegurar operaciones fluidas.\r\n Realizar control de calidad: Llevar a cabo inspecciones detalladas de las propiedades usando listas de verificación móviles, identificar problemas y asegurar que cada espacio cumpla con nuestras expectativas de limpieza, funcionalidad y diseño.\r\n Apoyo práctico: Intervenir para ayudar con necesidades urgentes, ya sea cambiando muebles, reparando electrodomésticos, entregando artículos esenciales o resolviendo problemas de acceso de los huéspedes.\r\n Impulsar la eficiencia: Gestionar y mantener nuestras furgonetas corporativas y el inventario, asegurando que los suministros y herramientas estén siempre disponibles y organizados.\r\n Cada día comienza en la oficina, donde recoges tu \"furgoneta Pit Stop\" equipada antes de salir a la ciudad. Tus tareas están claramente programadas, lo que garantiza eficiencia mientras completas 3-4 rotaciones completas de unidades. Al llegar a cada unidad, realizas una inspección detallada, abordando cualquier necesidad de mantenimiento, ayudando con algunas tareas de limpieza junto con el equipo de limpieza y preparando el espacio para el próximo huésped. Ya sea solucionando problemas con electrodomésticos, reemplazando llaves o renovando la pintura, cada paso asegura que la unidad cumpla con altos estándares de calidad. Una vez que la primera unidad está lista, conduces a la siguiente propiedad y repites el proceso, adaptándote a las necesidades únicas de cada ubicación. A lo largo del día, coordinas la logística, resuelves problemas en el lugar y mantienes un flujo de trabajo fluido. Finalmente, después de completar todas las rotaciones programadas, devuelves la furgoneta a la oficina, concluyendo un día productivo asegurando experiencias sin problemas para los huéspedes.\r\nRequisitos\r\n2-3 años de experiencia en un puesto de supervisión o liderazgo de equipo, idealmente en operaciones de campo, instalaciones, hostelería o limpieza\r\n Capacidad para realizar tareas básicas de mantenimiento y reparaciones menores\r\n Capacidad física para levantar 30 libras y estar activo durante la mayor parte del día laboral\r\n Conocimientos tecnológicos: familiaridad con herramientas como Slack, G Suite y aplicaciones móviles\r\n Buen comunicador con mentalidad orientada al cliente y una actitud positiva y proactiva\r\n Jugador de equipo flexible que se desenvuelve bien en un entorno dinámico y en constante evolución\r\n \r\nRequisitos adicionales:\r\n Disponibilidad para trabajar los sábados, domingos y lunes \r\n Licencia de conducir válida \r\n Capacidad para conducir un vehículo de tamaño furgoneta de empresa \r\n Acceso a un vehículo confiable (DC/SEA/LA/SF/SAN) con reembolso por kilometraje\r\n Beneficios\r\nSalario competitivo y bono anual por desempeño (55.000 - 68.750 dólares con hasta un 15 % de bono por desempeño)\r\n Subsidio para dispositivo móvil \r\n PTO flexible\r\n Seguro de salud Cigna (médico, dental, visual) \r\n Plan de jubilación 401k\r\n Beneficios de licencia de maternidad/paternidad pagada para nuevos padres\r\n Alojamiento gratuito en ubicaciones de Blueground. ¡Piensa en verano en Grecia e invierno en Dubái!\r\n ","price":"$55,000-68,750/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710838000","seoName":"operations-lead-los-angeles","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-other24/operations-lead-los-angeles-6349997213798712/","localIds":"1312","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5a10dfaa-c9cb-4362-812c-3b8f66dc82a2","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar las rotaciones de propiedades en LA","Garantizar apartamentos listos para los huéspedes","Gestionar operaciones de campo y equipo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"East Los Angeles,California","unit":null}]},"addDate":1756093532327,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"San Diego, CA, USA","infoId":"6349980455782512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Gerente Nocturno","content":"¿Tiene experiencia en mantenimiento de edificios, limpieza o industrias similares? ¿Tiene amplia experiencia en gestión y buenas habilidades de comunicación? ¿Está buscando un puesto a tiempo completo en turno nocturno? 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La misión de nuestra empresa es crear un efecto dominó... al impactar positivamente la comunidad de personas a las que servimos. Nuestra visión es ser la primera opción para nuestros clientes, contratistas y empleados. Nuestros valores de comunidad, responsabilidad y profesionalismo son la forma en que modelamos el éxito. En City Wide, encontrará un entorno de trabajo dinámico que recompensa el rendimiento dentro de un ambiente colaborativo, inclusivo y divertido. ¿Está listo para unirse?\r\n\r\nFunciones esenciales\r\n Desarrollar y mantener relaciones de trabajo productivas con los Contratistas Independientes (CI) mediante la comunicación de las prioridades del cliente y la colaboración para resolver problemas.\r\n Revisar el alcance del trabajo y garantizar la calidad según la cuenta para conservar los negocios existentes y obtener nuevos.\r\n Comunicarse diariamente con el Gerente de Servicios de Instalaciones sobre cualquier problema que requiera atención inmediata, incluido el resumen nocturno por correo electrónico o mensaje telefónico.\r\n Hacer recomendaciones para asignaciones de trabajo a los CI, gestionar según los estándares del cliente y las directrices de la empresa y dar de baja si no cumplen con el acuerdo de nivel de servicio.\r\n Gestionar inspecciones, quejas de clientes, solicitudes de clientes, nuevos inicios con clientes o tratamientos VIP que requieran atención.\r\n Ejecutar la Política de Inicio de City Wide, la Política de Quejas del Cliente, la Política de Cuatro Estrellas y otros procedimientos y políticas operativas.\r\n Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del cliente, herramientas y equipos de limpieza autorizados y su uso adecuado.\r\n Otras funciones según sea necesario.\r\n Requisitos\r\n Bilingüe en inglés y español.\r\n 3 o más años de experiencia en limpieza, mantenimiento de edificios, hospitalidad o puesto similar, con habilidades de supervisión.\r\n Demostrada eficacia para completar alcances de trabajo a tiempo y dentro del presupuesto.\r\n Fuertes habilidades de planificación, organización y atención al detalle.\r\n Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.\r\n Experiencia en CRM preferida.\r\n Debe tener licencia de conducir válida y aprobar la verificación de antecedentes. \r\n \r\nRequisitos físicos\r\nLos requisitos físicos son representativos de las condiciones que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Permanente sentado, agacharse, de pie y caminar. Capacidad para levantar hasta 25 libras.\r\nBeneficios\r\nCity Wide Facility Solutions ofrece una compensación y beneficios competitivos, incluyendo seguro médico, dental, de visión y plan 401k. Además, se proporciona un vehículo para uso de la empresa.\r\n\r\nMás sobre City Wide...\r\nCity Wide Facility Solutions es una empresa de rápido crecimiento con más de 100 ubicaciones franquiciadas en Estados Unidos y Canadá. Fundada en 1961, City Wide Facility Solutions es la empresa de gestión más grande en la industria de mantenimiento de edificios. Contamos con más de 60 años en el negocio y continuamos experimentando un alto crecimiento y rentabilidad en nuestros negocios franquiciados. Nuestra cultura apoya la misión de la empresa de crear un efecto dominó al impactar positivamente a las personas y comunidades a las que servimos. Lea más sobre City Wide en www.gocitywide.com\r\n\r\nCity Wide es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710808000","seoName":"night-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-general-business-unit-manager/night-manager-6349980455782512/","localIds":"15214","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"08ec04cc-25d8-40e6-ab2c-4f911388b1e4","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto de Gerente Nocturno en mantenimiento de edificios","Se requiere bilingüe en inglés y español","Compensación competitiva y vehículo de la empresa proporcionado"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rancho San Diego,California","unit":null}]},"addDate":1756092223108,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Palo Alto, CA, USA","infoId":"6349991436864112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Analista de Sistemas Empresariales Workday","content":"Tech Firefly está colaborando con un proveedor nacional de servicios de salud para contratar a un Analista de Sistemas Empresariales Workday que se una al equipo. Si tienes experiencia con Workday y sólidas habilidades de desarrollo, además de experiencia en proyectos del sector salud, ¡postúlate hoy!\r\nUbicación: Híbrido presencial (Palo Alto, CA)\r\nLo que harás\r\n Brindar soporte de nivel 2 para incidentes de aplicaciones reportados a través del servicio de ayuda; incluyendo cobertura telefónica las 24 horas los 7 días de la semana según sea necesario\r\n Actuar como experto técnico y comunicar claramente conceptos técnicos en términos comerciales entre diferentes grupos e influir en los resultados\r\n Liderar iniciativas complejas de actualización de software\r\n Liderar instalaciones nuevas complejas de software y solicitudes de mejoras\r\n Mantener documentos de proyecto actualizados para todas las iniciativas, que incluyan detalles técnicos, expectativas del usuario, objetivos del proyecto, esfuerzo de trabajo, responsabilidades y entregables\r\n Identificar continuamente áreas de oportunidad para automatización y liderar iniciativas internas para implementarlas\r\n Garantizar alta disponibilidad y recuperación ante desastres (DR) de todos los sistemas críticos. Liderar pruebas periódicas de conmutación por error y DR en colaboración con los equipos de Infraestructura y usuarios finales\r\n Trabajar con los equipos de Infraestructura para desarrollar conjuntamente una estrategia de gestión de entornos y asegurar que existan procesos adecuados para mantener todos los entornos sincronizados entre sí\r\n Monitorear activamente el uso y crecimiento de las aplicaciones y garantizar la escalabilidad adecuada mediante mejoras en software, flujos de trabajo e infraestructura\r\n Colaborar con los equipos de infraestructura y usuarios finales para desarrollar estrategias de archivado y eliminación de datos e implementarlas\r\n Identificar optimizaciones y mejoras del sistema y colaborar con proveedores y otros analistas de TI para diseñar e implementar soluciones efectivas\r\n Identificar tendencias y detectar/anticipar problemas desde una etapa temprana, actuando como un tercer nivel de soporte, además de capacitar y formar a miembros del personal junior\r\n Participar activamente y frecuentemente facilitar/organizar reuniones de equipo y entre equipos, manteniendo registros adecuados de las reuniones\r\n Investigar problemas y utilizar análisis y juicio independiente para producir opciones de solución (incluyendo soluciones alternativas cuando sea necesario para abordar limitaciones del sistema), incluyendo ventajas, desventajas, riesgos, beneficios, costos y consecuencias no intencionadas\r\n Revisar opciones de configuración y diseño del sistema para hacer recomendaciones adecuadas respecto a solicitudes de mantenimiento del sistema\r\n Asegurar una transición fluida de los proyectos tanto al inicio como al finalizar hacia Operaciones, Servicio de Soporte y Clientes\r\n Crear y administrar mecanismos de retroalimentación sobre eventos de soporte. 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Para nosotros, eso significa garantizar que nuestros huéspedes tengan la tranquilidad, flexibilidad y confianza que necesitan para explorar la última aventura de sus vidas. \nHemos crecido mucho desde nuestra fundación en 2013, habiendo recaudado más de 258 millones de dólares en financiamiento hasta la fecha, y eso es solo el comienzo. Actualmente alojamos huéspedes en más de 50.000 hogares en 46 ciudades de todo el mundo (¡y seguimos creciendo!), con el objetivo de alcanzar 100.000 hogares en 100 ciudades para 2025. Nuestra visión cobra vida a través de nuestra forma de trabajar. Para nuestro equipo de más de 1.000 miembros ubicados en 17 países, hemos creado una cultura de colaboración, inclusión y oportunidades. \nCreemos que nuestras personas deben tener la libertad de elegir su forma de trabajo preferida. 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El candidato ideal será meticuloso, proactivo, con habilidades en tareas generales de mantenimiento y reflexivo, para garantizar que la propiedad se mantenga continuamente en condiciones impecables para nuestros huéspedes. El puesto será responsable principalmente de ayudar a nuestro equipo de operaciones en la preparación de nuevas unidades, asegurar que las unidades existentes estén perfectas para nuestros huéspedes y gestionar cualquier problema o emergencia que surja. 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Imagina un verano en Grecia y un invierno en Dubái. \n \nÚnete a Blueground para ser una parte fundamental de nuestra misión de ofrecer experiencias de vida excepcionales. \n\n#LI-Onsite","price":"$65,000-74,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710652000","seoName":"operations-lead-san-francisco","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-other24/operations-lead-san-francisco-6349996794112312/","localIds":"116","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"74a2554d-514f-45fe-b0ca-9a762f85b03b","sid":"53895ad6-0429-4187-943b-aad1c4df0668"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Francisco,California","unit":null}]},"addDate":1756093499539,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false}],"localIds":"5","pageTitle":"CEO y Alta Dirección en California","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4077","cateName":"Empleos,CEO y Alta Dirección","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://us.ok.com/es/city-california/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"CEO y Alta Dirección","item":"http://us.ok.com/es/city-california/cate-ceo-general-management/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"ceo-general-management","total":38,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://us.ok.com/es/city-california/"},{"name":"Empleos","link":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-jobs/"},{"name":"CEO y Alta Dirección","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de CEO y Alta Dirección en California - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de CEO y Alta Dirección en California, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de CEO y Alta Dirección, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{"Otro Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-other21/","Aerolíneas Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-airlines/","Legal Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-legal/","Hotelería y Turismo Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-hospitality-tourism/","Call Center y Servicio al Cliente Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-call-center-customer-service/","Tecnologías de Información y Comunicación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-info-comm-technology/"},"hotCity":{"Misuri CEO y Alta Dirección Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-missouri/cate-ceo-general-management/","Virginia CEO y Alta Dirección Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-virginia/cate-ceo-general-management/","Florida CEO y Alta Dirección Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-florida/cate-ceo-general-management/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","shareOpenGraph":null,"urlInfo":{"pathname":"/es/city-california/cate-ceo-general-management/","origin":"https://us.ok.com","href":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-ceo-general-management/","locale":"es"}}
CEO y Alta Dirección en California
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CEO y Alta Dirección
California
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:California
Categoría:CEO y Alta Dirección
Director de Operaciones (COO) - SaaS / Operador de Crecimiento63852114935683120
Workable
Director de Operaciones (COO) - SaaS / Operador de Crecimiento
COO / Operador de Crecimiento (SaaS) Empresa: Allen AI Ubicación: Remoto (zona horaria de EE.UU. preferida) Tipo: Tiempo completo Acerca de Allen AI: https://allen.store/ Allen AI está completamente enfocado en ayudar a emprendedores principiantes y creadores de contenido en línea a tener éxito en la economía digital. Estamos construyendo la plataforma número 1 de herramientas de inteligencia artificial + link-in-bio para creadores en Instagram y TikTok. Nuestra misión es ayudar a personas comunes a crear negocios extraordinarios en línea Y planeamos lograrlo convirtiéndonos en el software todo-en-uno, integral, para creadores que ayude a los usuarios: Encontrar el contenido más viral en internet (actualmente en Instagram, se expandirá a TikTok, YouTube, etc.) Escribir contenido viral con su propia voz usando IA Generar automáticamente un sitio web completo de tienda tipo link-in-bio, personalizado mediante IA al escanear su perfil social, incluyendo su tono de marca, paleta de colores, productos digitales y preferencias de diseño El resultado: una experiencia de software más simple, limpia y elegante que cualquier otro producto del mercado, creada por creadores, para creadores. Nuestro fundador, Richard Yu, no es un CEO típico de SaaS. Practica lo que predica. Durante los últimos 5 años, Richard ha escalado su negocio de productos digitales desde $0 hasta más de $28M en ventas, mientras construía un negocio digital rentable, eficiente y orientado al impacto, además de una marca personal con más de 1.2M de seguidores en Instagram y YouTube. A diferencia de la mayoría de los fundadores de software que crean herramientas para creadores sin ser ellos mismos creadores, Richard aún vende activamente productos digitales, entrena a creadores y trabaja uno a uno con las mismas personas para las que esta herramienta está diseñada. Con más de 6,000 clientes atendidos, en todos los nichos imaginables —fitness, fe, relaciones, terapia, negocios en línea, lo que sea— Allen AI se está construyendo directamente con retroalimentación real de primera mano, no con suposiciones. Esta es tu oportunidad de ayudarnos a construir la herramienta que la economía de creadores ha estado esperando. Acerca del puesto Buscamos un operador de clase mundial, obsesionado con la ejecución, para unirse a Allen AI como nuestro COO Fundador / Operador. Este no es un puesto ejecutivo cómodo. Es un rol práctico, para alguien que disfrute construir desde $1M hasta $50M ARR. Trabajarás directamente con Richard para gestionar la ejecución diaria, permitiéndole enfocarse completamente en contenido, generación de tráfico y construcción de marca. Tú serás el motor detrás de la máquina. Si alguna vez has querido construir una empresa SaaS definitoria dentro del sector, esta es tu oportunidad. Lo que tendrás a cargo Operaciones diarias: Gestionar el día a día del negocio. Supervisar equipos, reuniones, KPIs y ejecución entre departamentos. Ejecución del producto: Ser el propietario del producto trabajando estrechamente con nuestro desarrollador principal (Ivan). Priorizar funciones, recopilar comentarios de usuarios y lanzar actualizaciones. Liderazgo de equipo: Hacer que las personas rindan cuentas. Crear sistemas de contratación. Despedir rápido, promover rápido. Construir un equipo de clase mundial bajo tu mando. Creación de procesos: SOPs, listas de verificación, paneles de informes, automatizaciones: tú construirás la maquinaria que permita escalar. Ciclos de retroalimentación de clientes: Extraer comentarios de usuarios (muchos provienen de nuestra empresa de coaching) y convertirlos en acciones concretas para el desarrollo. Sistemas de ventas y crecimiento: Coordinar iniciativas para incorporación de usuarios, retención y expansión de ingresos. División de Alianzas de Afiliados: Construir y liderar el motor de marketing de afiliados para Allen AI. Esto incluye diseñar y ejecutar todo el sistema para encontrar, reclutar e incorporar nuevos afiliados; crear equipos de ventas y éxito para afiliados; gestionar relaciones; realizar lanzamientos; y generar tráfico masivo y adquisición de nuevos usuarios a través de afiliados en plataformas como Instagram, TikTok, X y Skool. Compensación Somos extremadamente abiertos respecto a la compensación porque consideramos este puesto como incorporar a un verdadero socio comercial que dirigirá las operaciones diarias y ayudará a escalar la empresa. Por eso, en tu solicitud, por favor indícanos qué compensación esperas para este puesto. Requisitos Serías ideal si... Has ayudado a escalar una startup desde cero hasta $50M+ ARR No tienes ego. No buscas ser un "CEO" visible públicamente. Quieres construir, ejecutar y ganar Te apasiona construir sistemas, contratar equipos, corregir operaciones y exigir responsabilidad Piensas en métricas, paneles y entregables Disfrutas ejecutar rápidamente y organizar el caos Has trabajado antes en una empresa SaaS, o eres un generalista brillante que sabe cómo gestionar un equipo ágil en áreas de producto, operaciones, soporte y go-to-market Eres veloz. Te sientes cómodo trabajando con altos rendimientos que exigen mucho y operan a un ritmo que agotaría a la mayoría Puntos extra si… Proviene de la economía de creadores, especialmente si has trabajado en B2C, SaaS DTC o tecnología centrada en redes sociales Has construido o escalado herramientas para creadores de Instagram/TikTok, vendedores de cursos, influencers o coaches Entiendes cómo se vuelven virales las cosas, cómo funcionan los ecosistemas de afiliados y cómo los bucles de crecimiento liderados por creadores generan conciencia explosiva Te importa genuinamente ayudar a personas comunes de 9 a 5, emprendedores principiantes y negocios liderados por creadores en línea a tener éxito en el entorno digital Tienes experiencia como propietario de producto o gerente de producto Has construido sistemas de soporte al cliente, incorporación y/o afiliados desde cero Beneficios Por qué este puesto es un cambio radical Este no es un trabajo normal. No te estás uniendo a una startup solo para "apoyar". Serás cofundador de una empresa de software de $50M+ ARR. Obtendrás: Acceso total detrás de escena a uno de los emprendedores más conectados en los negocios digitales La estrategia probada para usar medios + contenido para escalar SaaS Propiedad sobre el motor interno que hace funcionar el negocio Un asiento privilegiado en la oportunidad SaaS de más rápido crecimiento en el espacio "link-in-bio / productos digitales" La posibilidad de unirte antes del despegue y moldear el ADN de la empresa antes de alcanzar $1M mensuales
San Francisco, CA, USA
Director de Desarrollo de Viviendas Multifamiliares63848881903875121
Workable
Director de Desarrollo de Viviendas Multifamiliares
Ubicación: Los Ángeles, CA Salario: $150,000 - $180,000 por año, exento Resumen de la Organización Fundada en 2004, Brilliant Corners ofrece servicios innovadores de vivienda y relacionados con la vivienda a las personas más vulnerables de California, con énfasis en aquellas que transitan desde, o están en riesgo de, sin hogar o institucionalización. Para cumplir nuestra misión, desarrollamos, poseemos y gestionamos viviendas multifamiliares de apoyo y hogares con licencia de atención residencial, e implementamos una amplia gama de programas de vivienda de apoyo y gestión clínica de casos uno a uno en ubicaciones dispersas mediante asociaciones con servicios de desarrollo, servicios para personas sin hogar, servicios para veteranos y sectores de atención médica.   En resumen, hacemos un buen trabajo.   Estamos buscando personas entusiastas y talentosas para unirse a nuestros equipos híbridos con centros de oficinas en Los Ángeles, San Francisco y San Diego.    Resumen del Departamento Brilliant Corners ha desarrollado viviendas multifamiliares permanentes de apoyo (PSH) y hogares con licencia de atención residencial desde 2008. Nuestro equipo de desarrollo multifamiliar actualmente supervisa una cartera activa de proyectos PSH con Crédito Fiscal para Vivienda de Bajos Ingresos y Homekey en el condado de Los Ángeles, y colabora con nuestro equipo de hogares de atención residencial y otras partes interesadas para explorar tipologías innovadoras de vivienda para poblaciones con mayores necesidades. Resumen del Puesto El Director de Desarrollo de Viviendas Multifamiliares liderará a gerentes de proyectos y gerentes sénior de proyectos en una variedad de proyectos creativos de desarrollo de viviendas orientados a la misión. Las responsabilidades incluirán un fuerte apoyo y liderazgo para nuestra cartera actual y futura de proyectos concentrados en el condado de Los Ángeles, además de co-liderar la formulación de estrategias para futuros desarrollos inmobiliarios en Los Ángeles y más allá.    Además de proporcionar supervisión en todas las fases del desarrollo multifamiliar, el Director de Desarrollo de Viviendas Multifamiliares será responsable de participar en defensa local y estatal en materia de vivienda; mantener y construir relaciones con socios actuales y futuros de proyectos; explorar e implementar nuevos modelos de vivienda; trabajar colaborativamente con programas interinstitucionales y equipos directivos; coordinar con partes interesadas internas, incluidos los Directores de Gestión de Activos y Gestión de Casos; y promover los intereses, el aprendizaje y el crecimiento profesional de los miembros del equipo de Desarrollo.   Responsabilidades del Puesto Gestión del desarrollo de viviendas multifamiliares desde el concepto hasta la finalización, incluyendo, entre otros, selección de sitios, análisis financiero y presupuestación, actividades de depósito en garantía, diseño conceptual, diligencia debida, solicitudes de financiamiento de capital, solicitudes de préstamos, actividades de divulgación, permisos y autorizaciones, documentos de construcción, licitación y gestión de contratistas generales, actividades durante la fase de construcción, ocupación y financiamiento permanente. Identificación de tendencias en políticas y financiamiento locales, estatales y federales sobre vivienda asequible y de apoyo, seguida de desarrollo, revisión e implementación de estrategias de desarrollo según corresponda. Capacidad para capacitar y orientar al personal para desarrollar equipos de alto rendimiento capaces de ejecutar los planes estratégicos elaborados por el equipo directivo. Lograr los objetivos del programa de desarrollo mediante la contratación, formación, coaching y comunicación de expectativas laborales, incluidas políticas y procedimientos del departamento. Asumir la responsabilidad de llevar a cabo la implementación del programa de desarrollo de Brilliant Corners y la expansión de oportunidades de desarrollo de vivienda. Brindar apoyo a los equipos directivos y ejecutivos. Requisitos Experiencia Profesional Se prefiere contar con siete (7) años o más de experiencia en desarrollo multifamiliar. Se prefiere título universitario. Tener una maestría en política pública, finanzas, administración pública o planificación urbana es un plus. Un historial comprobado en la solicitud y obtención de diversas fuentes de financiamiento municipales, estatales, federales y privadas. Es un plus tener experiencia adicional trabajando para o con agencias públicas de vivienda, proveedores de servicios y/o agencias de gestión de propiedades, proyectos de construcción del sector público y organizaciones de vivienda. Conocimientos, Habilidades y Capacidades Capacidad para preparar y analizar estados financieros proyectados para desarrollos de viviendas multifamiliares de bajos ingresos. Experiencia en la preparación de solicitudes de préstamos, subvenciones y créditos fiscales para viviendas de bajos ingresos y/u otras fuentes de financiamiento público y privado relacionadas con viviendas multifamiliares. Capacidad para coordinar cierres de financiamiento con diversos prestamistas, inversionistas y agencias. Capacidad para trabajar eficazmente con colegas y prestamistas públicos y privados. Capacidad para seleccionar y gestionar eficazmente consultores del proyecto durante las fases de preconstrucción y construcción. Fuertes habilidades organizativas y analíticas junto con capacidad para resolver problemas. Licencia de conducir válida de California y acceso a transporte confiable. Capacidad para viajar dentro de California, posiblemente de forma regular. Competencias Clave Manejo de la Ambigüedad: Mantiene la productividad y efectividad en situaciones inciertas y cambiantes rápidamente mediante un análisis rápido de información para adaptar el enfoque. Demuestra flexibilidad, compostura y buen juicio a pesar de los desafíos. Liderazgo de Equipos Efectivos: Construye, lidera y orienta equipos cohesionados y de alto rendimiento mediante colaboración, cultura positiva, coaching, trabajo multifuncional y reconocimiento de logros. Establecimiento de Prioridades: Se enfoca en prioridades de mayor impacto que impulsen los objetivos estratégicos. Alinea recursos, elimina obstáculos y proporciona dirección mediante una visión convincente. Gestión a través de Sistemas: Diseña e implementa sistemas, procesos e infraestructuras que permitan una ejecución, supervisión, empoderamiento y rendición de cuentas efectivas. Impulsa resultados mediante influencia indirecta y mejora continua. Experiencia Funcional/Técnica: Posee habilidades funcionales/técnicas avanzadas de los empleados a su cargo, lo que permite alcanzar altos niveles de realización de tareas, apoyo óptimo a los socios y desarrollo del equipo.   Valores Organizacionales Humanidad: Poner a las personas primero: Estamos comprometidos a atender a las personas donde se encuentran, honrando su dignidad, diversidad y experiencia. Comunidad: Construir un futuro mejor: Se fomentan soluciones sostenibles de vivienda mediante asociaciones, colaboración y conexión humana. Ingenio: Innovar para la transformación: El cambio sistémico requiere determinación incansable, pensamiento fuera de lo convencional y desafiar el status quo.   Requisitos Físicos Los candidatos deben tener movilidad física para realizar tareas como estar de pie, agacharse, inclinarse, arrodillarse, agacharse, alcanzar objetos, girar y caminar sobre superficies irregulares. Deben ser capaces de realizar tareas estacionarias como sentarse hasta 6 u 8 horas diarias. Además, deben poder levantar, transportar, empujar o jalar pesos ligeros a moderados de hasta 15 libras de manera segura. Requiere agudeza mental para razonamiento analítico e interpretación de documentos. El rango salarial para este puesto es de $150,000 - $180,000 por año anualmente. Este puesto se ofrece a $150,000 - $180,000 por año anualmente. Brilliant Corners no discrimina por motivos de raza, color, religión (credo), género, expresión de género, edad, origen nacional (ancestria), discapacidad, estado civil, orientación sexual o situación militar, en ninguna de sus actividades u operaciones. Estas actividades incluyen, entre otras, contratación y despido de personal, selección de voluntarios y proveedores, y prestación de servicios. Estamos comprometidos a ofrecer un entorno inclusivo y acogedor para todos los miembros de nuestro personal, clientes, voluntarios, subcontratistas, proveedores y clientes. Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (Con 5% de coincidencia) Seguro de Vida (Básico, Voluntario y AD&D) Tiempo Libre Pagado (Vacaciones, Enfermedad y Feriados Oficiales) Licencia Familiar (Maternidad, Paternidad) Discapacidad a Corto y Largo Plazo Formación y Desarrollo Recursos para el Bienestar Trabajo Híbrido
Los Angeles, CA, USA
$150,000-180,000/año
Gerente de Cuenta63848667914241122
Workable
Gerente de Cuenta
Objetivo: El Gerente de Soluciones para Instalaciones es responsable de las operaciones comerciales de un área de servicios contratados asignada a un cliente. Este puesto brinda apoyo en campo, incluyendo capacitación, orientación para comenzar con nuevos clientes, inspecciones del desempeño de los contratistas y su cumplimiento con los requisitos del cliente, resolución de solicitudes/quejas de clientes, coordinación de visitas a sitios y desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes y contratistas. Otras responsabilidades incluyen contratos, adquisición de suministros para clientes, venta/coordinación de servicios adicionales de mantenimiento a clientes y garantizar una alta satisfacción del cliente. Funciones Esenciales: Gestionar todos los aspectos de las relaciones con los clientes asignados, incluyendo retención de clientes, expansión y diversificación de los servicios de City Wide y productos de suministros consumibles. Formular y gestionar una estrategia y programación efectiva de servicios adaptada a cada cliente. Negociar e ingresar en acuerdos con clientes para servicios adicionales; determinar precios, personal y logística. Gestionar todas las relaciones con contratistas, incluyendo entrevista y contratación, negociación de precios y otros términos contractuales, verificación del cumplimiento del contratista y eliminación/reemplazo de contratistas según sea necesario. Garantizar un estándar de excelencia en calidad y satisfacción del cliente mediante inspecciones detalladas de control de calidad en los sitios de los clientes y seguimiento constante de todas las promesas hechas a los clientes. Supervisar y dirigir a los Gerentes Nocturnos; asegurar que el alcance del cliente se ejecute y que todos los servicios se realicen correctamente. Asegurar necesidades adecuadas de personal para atender a los clientes. Promover la venta, adquirir y monitorear suministros para clientes. Comunicar eficazmente todos los problemas de los clientes a los contratistas, Gerentes Nocturnos y al Director de Operaciones; abordar rápidamente cualquier problema o inconveniente que surja con los clientes. Utilizar el CRM para realizar inspecciones a clientes, agregar cargos adicionales, rutas para Gerentes Nocturnos, etc. Actualizar y mantener vigentes todas las hojas de información del edificio y formularios del Anexo A. Cuando corresponda, asegurarse de que las hojas MSDS para cada cliente atendido estén completas y precisas, y que todos los artículos estén debidamente etiquetados. Notificar a los Ejecutivos de Ventas sobre cuentas potenciales en su territorio, especialmente nuevas construcciones. Discutir con sus clientes las encuestas de calidad del servicio y animarlos a tomar el tiempo necesario para responder cuando las reciban. Comunicar las respuestas de las encuestas de los clientes al Director de Operaciones, Gerentes Nocturnos y contratistas. Desarrollar e implementar un plan junto con el Director de Operaciones y el Gerente Nocturno para resolver quejas de clientes o deficiencias en el servicio y monitorear activamente el cumplimiento. Asistir al departamento de contabilidad en la recaudación de facturas vencidas de los clientes y gestionar las facturas de pago para los contratistas. Mantener actualizadas las hojas de rutas, hojas de llaves/alarma y planificador mensual para cada cliente. Requisitos Se prefiere altamente contar con 3 a 5 años o más de experiencia en ventas y gestión en mantenimiento de edificios, administración de instalaciones o experiencia equivalente. Se requiere diploma de escuela secundaria; se valora mucho tener título universitario. Alta orientación al detalle y excelente seguimiento en los compromisos. Personalidad positiva y extrovertida; excelentes habilidades para construir relaciones. Excelentes habilidades verbales y buenas habilidades escritas son imprescindibles. Dominio de Microsoft Office y conocimientos de bases de datos CRM. Debe tener transporte confiable. Si posee estas habilidades/experiencia y está interesado en unirse a un equipo comprometido con la excelencia y con importantes oportunidades de crecimiento, le damos la bienvenida a presentar su solicitud y currículum. Beneficios Salario base desde $75,000/año + comisiones + elegibilidad para bonificación trimestral Reembolso de gastos de automóvil Después de 90 días: Beneficios médicos, dentales y de visión Pago de vacaciones acumuladas por período de pago Disponibilidad de acumulación de tiempo por enfermedad
Van Nuys, Los Angeles, CA, USA
$75,000/año
Gerente Nocturno - Bilingüe63847903142659123
Workable
Gerente Nocturno - Bilingüe
Únase a City Wide Facility Solutions en el suroeste de Los Ángeles como Gerente de Operaciones Nocturnas y supervise la ejecución nocturna de servicios de limpieza en múltiples sitios, así como el reclutamiento de nuevos proveedores y contratistas. Este puesto es ideal para personas con experiencia en operaciones de limpieza que sobresalgan asegurando el cumplimiento y manteniendo altos estándares de limpieza y satisfacción del cliente. ¿Por qué unirse a City Wide? Rol Líder Crítico: Influya directamente en el éxito operativo al gestionar y garantizar el cumplimiento de los contratos de limpieza durante el turno nocturno. Entorno de Trabajo Dinámico: Gestione una variedad de sitios, interactuando cada noche con diferentes equipos, asegurando que se cumplan consistentemente los estándares operativos. Crecimiento Profesional: Con el compromiso de City Wide con la promoción interna y el desarrollo profesional, su trayectoria profesional tiene amplio margen para avanzar dentro de nuestra organización. Responsabilidades Clave: Cumplimiento Contractual y Garantía de Calidad: Asegúrese de que todos los equipos de limpieza cumplan con las obligaciones contractuales mediante inspecciones y auditorías regulares en los sitios. Coordinación y Capacitación del Equipo: Dirija y capacite a los equipos de limpieza nocturnos, brindándoles la orientación necesaria para cumplir y superar nuestros estándares de servicio. Planificación Operativa y Gestión de la Carga de Trabajo: Ayude a distribuir la carga de trabajo en el edificio evaluando necesidades, programando tareas y asignando personal eficazmente para asegurar una operación eficiente y el cumplimiento de los estándares de servicio. Resolución de Problemas: Atienda y resuelva rápidamente cualquier problema o queja de los clientes, manteniendo una alta satisfacción del cliente. Informes Operativos: Mantenga registros rigurosos, incluidos resúmenes nocturnos e informes de cumplimiento, para asegurar que todas las tareas cumplan con nuestras estrictas directrices. Búsqueda y Reclutamiento: Busque y reclute nuevos contratistas de mantenimiento de edificios para que se unan a nuestra lista de proveedores aprobados Ofrecemos: Pago competitivo, bonos y comisiones, y beneficios. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una cultura corporativa de apoyo. Programas de capacitación y desarrollo diseñados para mejorar sus habilidades de liderazgo y operativas. Métricas de Éxito: Realice de 1 a 3 inspecciones por cuenta cada mes para garantizar el cumplimiento. Resuelva cualquier queja o solicitud de los clientes en un plazo de 24 horas. Asegúrese de que todas las tareas de inspección matutinas se cierren dentro de las 48 horas. Logre un 100 % en el envío de resúmenes nocturnos para documentar actividades y estado de cumplimiento. Conviértase en parte fundamental de City Wide Facility Solutions asegurando que nuestros estándares se mantengan cada noche. Postúlese hoy y asuma un rol en el que su experiencia en servicios de limpieza y su compromiso con la excelencia serán muy valorados y recompensados. Requisitos Diploma de escuela secundaria requerido o experiencia equivalente en la industria de servicios de limpieza comercial. Tres años de experiencia previa en gestión; coaching, motivación, desarrollo y liderazgo de un equipo en múltiples unidades o ubicaciones. Experiencia demostrada en supervisión de limpieza, con fuerte enfoque en control de calidad. Excelentes habilidades de liderazgo y gestión del tiempo. Conocimiento de equipos y tecnologías de limpieza. Capacidad para trabajar de forma independiente y tomar decisiones informadas. Se valoran las habilidades bilingües, aunque no son obligatorias. Fuertes habilidades de planificación, organización y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Debe ser innovador y buscar constantemente la mejora de procesos. Se requieren conocimientos de MS Office e Internet Creemos que el carácter y la actitud son indicadores mucho más efectivos de éxito en este puesto que cualquier tipo de experiencia previa. Si es confiable, energético y meticuloso, nos encantaría que se una a nosotros para construir juntos nuestro equipo. Es imprescindible ser bilingüe en español, y es útil tener experiencia previa en la gestión de contratistas/proveedores. Beneficios Capacitación remunerada Subsidio de automóvil Teléfono móvil de la empresa Opciones de seguro dental y de visión Seguro de vida Seguro médico Acumulación de vacaciones pagadas
Long Beach, CA, USA
Superintendente de Construcción (Multifamiliar)63846051475841124
Workable
Superintendente de Construcción (Multifamiliar)
Título del puesto: Superintendente Descripción general: Buscamos un superintendente dedicado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Essel. En este puesto, supervisará proyectos de construcción desde el inicio hasta la finalización, asegurando que se completen a tiempo, dentro del presupuesto y según los estándares de calidad especificados. Su liderazgo guiará a los equipos del proyecto y fomentará un entorno de trabajo seguro y productivo. Principales responsabilidades: Planificar, coordinar y supervisar las actividades diarias de construcción en el sitio. Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y los estándares de calidad. Gestionar subcontratistas y oficios, delegar tareas y evaluar el desempeño. Revisar planos y especificaciones, asegurando la ejecución precisa del trabajo. Colaborar estrechamente con gerentes de proyectos, arquitectos e ingenieros. Realizar inspecciones periódicas y presentar informes sobre el progreso del proyecto. Resolver de manera oportuna cualquier problema o conflicto que surja en el lugar de trabajo. Supervisar el presupuesto y cronograma del proyecto, proporcionando actualizaciones según sea necesario. Fomentar un ambiente de equipo positivo y promover las mejores prácticas en la construcción. Requisitos Requisitos: 5 o más años de experiencia en gestión de construcción o campo relacionado. Experiencia comprobada como superintendente o en un cargo supervisor similar. Sólido conocimiento de métodos de construcción, materiales y normas de seguridad. Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. Capacidad para analizar problemas e implementar soluciones efectivas. Dominio del software de gestión de proyectos y de la suite Microsoft Office. Tener una titulación en Gestión de la Construcción, Ingeniería Civil o campo relacionado es un plus. Se prefiere certificación OSHA. Beneficios Ofrece a sus empleados un paquete competitivo de beneficios que incluye tiempo libre pagado y días festivos, atención médica completa, un plan 401k, seguros de vida y discapacidad, y beneficios para el transporte.
Concord, CA, USA
Jefe de Equipo63846042132353125
Workable
Jefe de Equipo
DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO – JEFE DE EQUIPO  $ Opera los instrumentos topográficos necesarios para realizar levantamientos según las indicaciones del Gerente de Topografía de Campo.  $ Conoce y cumple con los requisitos de seguridad.  $ Conoce los procedimientos de control de tráfico y seguridad para una variedad de operaciones de topografía y construcción.  $ Conoce el cuidado, limpieza y uso de una variedad de herramientas y equipos de topografía. $ Conoce el funcionamiento, verificación y ajustes básicos en campo de tránsitos, estaciones totales, estaciones electrónicas totales, colectores de datos, niveles, brújulas, trípodes y adaptadores tribráquicos. $ Conocimiento de trigonometría, geometría, álgebra, geometría coordenada y cálculos topográficos básicos.  $ Es importante tener familiaridad con calculadoras manuales  $ Demuestra cálculos de lotes, áreas e intersecciones (rumbo-rumbo, distancia-distancia, rumbo-distancia).  $ Conoce la reducción y verificación de las notas de campo enumeradas a continuación para la determinación de posiciones y elevaciones.  $ Conoce los principios de realización de levantamientos: nivelación, poligonación, triangulación, trilateración, levantamientos de terrenos públicos, levantamientos por medidas y linderos, levantamientos de construcción y levantamientos de control fotogramétrico.  $ Capaz de facilitar el trabajo de campo para una variedad de tipos estándar de levantamientos bajo la dirección del Gerente de Topografía de Campo.  $ Conoce las fuentes básicas de errores de medición.  $ Conoce los principios de replanteo y marcado.  $ Sabe cómo mantener notas de campo ordenadas y claras para operaciones topográficas estándar: nivelación, poligonación, cartografía topográfica, replanteo, levantamientos "como construido", levantamientos de lindero, perfiles y secciones transversales.  $ Capaz de ingresar datos de campo y producir información posicional (por ejemplo, nivelación, poligonación, taquimetría, cartografía topográfica) con una calculadora manual o software de microcomputadora. $ Sabe cómo interpretar registros de puntos de control y hojas de datos, así como localizar puntos en el campo.  $ Conoce y entiende la lectura y elaboración de planos (por ejemplo, planos de parcelación, planos de linderos, planos viales, perfiles y secciones transversales, curvas horizontales y verticales, planos de tuberías, planos de cimentaciones y desarrollo de curvas de nivel existentes y terminadas).  $ Conocimiento básico de la terminología y principios del dibujo técnico convencional. $ Conoce la ética topográfica y las normas técnicas.  $ Muestra responsabilidad profesional (por ejemplo, vestimenta, honestidad, respeto por la propiedad ajena). $ Identifica, recomienda y aplica formas de ser productivo y eficiente. $ Proporciona un registro exacto del tiempo empleado en los proyectos con descripciones para cada entrada de tiempo. $ Cumple con las políticas establecidas por la empresa y asegura que sigue los procedimientos estándar. $ Asegura que cumple con los procedimientos del manual de seguridad y utiliza todo el equipo de protección personal proporcionado.  $ Realiza actividades de topografía de campo de acuerdo con las normas establecidas por las leyes estatales y el Congreso Americano de Topografía y Cartografía. Ingeniería Civil Topografía  1001 Enterprise Way, Suite 100  Roseville, CA 95678   (916) 783-8898  Fax (916) 783-8222   Diseño de Sitios/Planificación  www.burrellcg.com  DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO – JEFE DE EQUIPO Continuación  $ Planifica actividades diarias considerando posibles múltiples proyectos para cumplir con las metas de productividad establecidas por los Gerentes de Proyecto.  $ Sabe cómo mantener y exige el mantenimiento de notas de campo ordenadas y claras para operaciones topográficas estándar: nivelación, poligonación, cartografía topográfica, replanteo, levantamientos "como construido", levantamientos de lindero, perfiles y secciones transversales.  $ Sabe dónde, cuándo y cuántas fotos tomar durante las operaciones de campo. $ Realiza inventario, carga y mantenimiento de vehículos y equipos. $ Realiza solicitudes oportunas al Gerente de Topografía de Campo para equipos externos, cambios de procedimientos, compra de nuevos equipos y mantenimiento de vehículos.  $ Se comunica con el personal de oficina sobre todos los aspectos del proyecto.  $ Trabaja sin supervisión directa diaria y toma decisiones técnicas y supervisoras para los proyectos asignados dentro de los límites de autoridad establecidos.  $ Realiza descargas diarias del colector de datos.  $ Prepara hojas de tiempo diarias, registros de datos, informes de gastos y órdenes de cambio de campo. $ Proporciona aportes al Gerente de Proyecto (Gerente de Topografía de Campo) y al Líder del Grupo para la evaluación formal del desempeño.  $ Participa en la capacitación del Departamento de Topografía.  $ Identifica, recomienda y aplica formas de ser productivo y eficiente. $ Realiza otras tareas asignadas.  Rango Salarial: $30 por hora hasta $55 por hora*  *Rango salarial basado en nivel de educación, años de experiencia, competencia y profundidad de conocimiento en la industria.  Requisitos Trimble, GPS R-12, Estación Robótica S-7 y un Colector de Datos TSC3. 3 años de experiencia relevante en campo Buscamos a alguien trabajador, motivado y capaz de adaptarse a todo tipo de condiciones climáticas. Nuestros Jefes de Equipo principalmente trabajan de forma independiente, y ocasionalmente colaboran con otros equipos para completar los trabajos. Beneficios Cobertura médica al 100% para usted y al 50% para los dependientes Seguros de Visión y Odontológicos Póliza de Seguro de Vida Reembolso de Educación Membresía pagada para gimnasio 401k con coincidencia del 4% Participación en Ganancias Viajes por Aniversario Laboral Numerosos Eventos Empresariales que valoran el equilibrio entre trabajo y vida personal
Roseville, CA, USA
$30-55/hora
Superintendente Ambiental63846037303169126
Workable
Superintendente Ambiental
Una empresa líder en servicios ambientales especializada en remediación, gestión de residuos y consultoría ambiental. Estamos comprometidos a ofrecer soluciones sostenibles a nuestros clientes, manteniendo los más altos estándares de seguridad y cumplimiento. Buscamos un Superintendente Ambiental altamente experimentado con una sólida formación en remediación para unirse a nuestro dinámico equipo. Resumen del puesto: El Superintendente Ambiental supervisará y gestionará proyectos de remediación, asegurando que se completen de forma segura, a tiempo y dentro del presupuesto. El candidato ideal tendrá amplia experiencia en remediación ambiental, gestión de proyectos y liderazgo de equipos. Este puesto requiere una persona proactiva con excelentes habilidades comunicativas y un conocimiento profundo de las normativas ambientales y las mejores prácticas. Principales responsabilidades: Planificar, coordinar y supervisar proyectos de remediación desde su inicio hasta su finalización. Elaborar cronogramas, presupuestos y planes de trabajo del proyecto. Asegurar que los proyectos cumplan con todas las normativas ambientales y políticas internas. Supervisar las actividades en el sitio, garantizando la seguridad y eficiencia. Coordinar con subcontratistas, proveedores y otras partes interesadas. Realizar inspecciones en el sitio y monitorear el progreso. Hacer cumplir los protocolos y procedimientos de seguridad en todos los lugares de trabajo. Llevar a cabo reuniones regulares de seguridad y sesiones de capacitación. Investigar y reportar cualquier incidente relacionado con la seguridad. Asegurar que todas las actividades de remediación cumplan con los estándares de calidad y las especificaciones del cliente. Realizar inspecciones regulares de control de calidad y abordar cualquier problema de forma inmediata. Liderar y orientar a los equipos de proyectos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y productivo. Brindar orientación clara y apoyo a los miembros del equipo. Actuar como punto de contacto principal con los clientes, atendiendo cualquier inquietud o consulta. Mantener relaciones sólidas con los clientes, asegurando su satisfacción con los resultados del proyecto. Preparar y presentar actualizaciones y informes del proyecto a los clientes. Requisitos Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en remediación ambiental. Trayectoria demostrada en la gestión exitosa de proyectos de remediación. Experiencia en gestión de residuos peligrosos y remediación de suelos y aguas subterráneas. Competencias: Amplio conocimiento de las normativas ambientales federales, estatales y locales. Excelentes habilidades en gestión de proyectos y organización. Fuertes capacidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. Dominio de Microsoft Office y software de gestión de proyectos. Certificaciones: Certificación OSHA 40-Hour HAZWOPER. Título universitario en Ciencias Ambientales, Ingeniería o campo relacionado (preferible). Beneficios Beneficios: Salario competitivo y bonificaciones por desempeño. Seguro integral de salud, dental y visión. Plan de ahorro para la jubilación con aporte de la empresa. Tiempo libre pagado y días festivos. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación.
Oakland, CA, USA
Director de Operaciones63846025244289127
Workable
Director de Operaciones
Director de Operaciones Tipo: Tiempo completo, permanente, contratación directa Ubicación: Petaluma, CA 94952 (Paquete de reubicación disponible) - Presencial Reporta a: CEO Viajes: Según sea necesario Compensación: OTE $200k - $250k *** Asegúrese de leer toda la descripción del puesto para comprender mejor el modelo de trabajo, expectativas, requisitos, ubicación, compensación y calificaciones necesarias para este puesto. *** Antes de aplicar Este puesto no es para personas indecisas. Si busca un trabajo cómodo de 9 a 5, deje de leer ahora. Si se levanta con un propósito, ejecuta con precisión y lidera desde adelante, siga leyendo. Quiénes somos Somos Critical Control, una empresa familiar de recuperación ante desastres con sede en California y presencia nacional. Desde el primer día, nos hemos enfocado en ofrecer un servicio excepcional y construir una empresa de la que estamos orgullosos. Hoy ayudamos a familias, propietarios comerciales, gobiernos y empresas Fortune 500 a superar los peores días de sus vidas. No somos un jugador regional sin ambición. Hemos crecido más del 70% anualmente, estableciendo el estándar nacional para la ejecución de élite en restauración, sin rodeos ni atajos. Esto no es teoría. Es ejecución. Esto no es legado. Es legado en formación. Con oficinas en Petaluma y Sacramento, CA, y una rápida expansión en marcha, se unirá a un equipo impulsado por fuertes valores fundamentales, cuidado mutuo y dedicación a los clientes, generando un impacto real cada día. Resumen del puesto Como Director de Operaciones, usted será responsable del campo. Su misión: impulsar la ejecución de élite en operaciones, rendimiento de técnicos, satisfacción del cliente y rentabilidad con velocidad, precisión y tolerancia cero ante la mediocridad. Reportará directamente al liderazgo ejecutivo, gestionando áreas clave de desempeño como Ejecución en Campo, Productividad del Equipo, Experiencia del Cliente, Documentación y Cierre de Trabajos, Gestión de Costos de Proyectos, Capacitación y Cumplimiento de Técnicos, y Soporte en Cobros/Cierre de Proyectos. Requisitos Responsabilidades clave Operaciones de campo: Movilizar equipos CAT/Pérdidas importantes dentro de las 4 horas, punto. Sin excusas. Rendimiento del equipo: Maximizar ingresos por técnico por día. Mantener a los equipos altamente productivos. Experiencia del cliente: Impulsar reseñas de 5 estrellas como si su vida dependiera de ello. Cierre de trabajos: Garantizar que los proyectos estén documentados, limpios y cerrados dentro de las 48 horas. Rentabilidad: Alcanzar una tasa de cierre de presupuestos del 75% con márgenes objetivo. Reducir retrabajo. Asegurar el beneficio bruto. Cumplimiento + Seguridad: Supervisar la completitud de documentación, registros de secado, fotos y mejorar el índice WCOMP Ex Mod. Capacitación + Retención: Reducir rotación. Integrar rápidamente a nuevos empleados. Crear una cultura de destacados, no de empleados rutinarios. Cobros + Cuentas por cobrar: Mantener una tasa de cobro superior al 90% con Requisitos Se requiere experiencia previa en restauración tras desastres, mitigación, reconstrucción u otros servicios directamente relacionados para ser considerado. Se requiere experiencia en pérdidas importantes con proyectos de $5 millones o más. Demostrada capacidad de escalar operaciones desde $5-10M hasta $30-50M+ en restauración, servicios de campo o negocios intensivos en operaciones de ritmo acelerado. Experiencia como líder jugador-entrenador, desarrollando estrategia y ejecutándola directamente. Ser hábil con tecnología, mentalidad orientada a sistemas y tener aversión al caos. Experiencia en adquisiciones e integración para permitir una integración operativa fluida tras una adquisición. Fuertes habilidades en gestión del cambio para impulsar la adopción cultural y de procesos en equipos en crecimiento. Conexiones en ventas dentro de los sectores de restauración, mitigación o construcción son ventajosas. Capacidad para viajar según sea necesario Podría ser usted si… ✅ Ya ha hecho esto antes y tiene ganas de volver a hacerlo, a mayor escala. ✅ Le gusta prosperar en entornos complejos y de rápido crecimiento. ✅ No se queja. Gana. No aplique si… ❌ Busca “equilibrio” antes de obtener resultados. ❌ Piensa que trabajar 40 horas equivale a trabajar duro. ❌ Necesita que alguien le diga qué hacer. ❌ Nunca ha estado en zona roja con 2 minutos restantes y aún así ha cumplido. Beneficios Lo que obtiene Autonomía: Liderar sin micromanagement. Velocidad: Trabajar con un equipo que se mueve rápido y lo cumple. Crecimiento: Nuestra organización está expandiéndose rápidamente, y usted también lo hará. Nota final Este puesto ofrece verdadero potencial y grandes expectativas. Si desea invertir su corazón en construir algo significativo, algo digno de legado, esta es su oportunidad. Si usted es la persona indicada, postúlese ahora y destaque. Beneficios: Cobertura médica, dental y de visión patrocinada por el empleador  Programa de bienestar personal Días festivos pagados, vacaciones y días de enfermedad Aprendizaje y Desarrollo: Alto potencial de crecimiento a medida que crecemos Cursos de capacitación en línea y apoyo en trazado de carrera Programa de liderazgo y mentoría patrocinado por la empresa Otros beneficios: Sin microgestión Eventos de inmersión cultural Teléfono, computadora portátil y ropa proporcionados por la empresa Vehículo de la empresa (dependiendo del puesto) Como empleador nacional, consideramos numerosos factores al determinar la compensación, incluyendo las responsabilidades específicas del puesto, su ubicación geográfica y su nivel de experiencia. Para este puesto, estimamos un rango salarial objetivo y presupuesto de [OTE esperado $200k - $250k + vehículo de la empresa + tarjeta de gasolina] anuales.  Nuestro compromiso con la equidad, igualdad de oportunidades, inclusión y diversidad forma parte de nuestro compromiso más amplio de respetar los derechos humanos fundamentales en toda nuestra cadena de valor. Critical Control se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades/Veteranos/Personas con Discapacidad Para obtener más información sobre Critical Control, visite nuestro sitio web - www.criticalcontrol.co - o nuestros canales sociales como LinkedIn. En nuestro sitio de carreras encontrará algunos de los pasos clave que puede esperar durante el proceso.
Petaluma, CA, USA
$200,000-250,000/año
Lavado de autos/Conductor $17/hora a $18/hora (LAX)63844792974339128
Workable
Lavado de autos/Conductor $17/hora a $18/hora (LAX)
Actualmente estamos buscando miembros hábiles y motivados para el equipo de lavado de autos y conductores que se unan a nuestro equipo en ODORZX INC. Nos enorgullecemos de ofrecer un servicio excepcional y mantener los más altos estándares y calidad. Si tienes pasión por los automóviles, ojo para los detalles y disfrutas trabajar en un entorno acelerado, esta podría ser la oportunidad perfecta para ti. Responsabilidades: Realizar una limpieza completa y eficiente, incluyendo la limpieza interior y exterior, aspirado y limpieza de ventanas. Mover vehículos de un área a otra. Utilizar productos, herramientas y equipos de limpieza adecuados para asegurar excelentes resultados. Seguir procesos y procedimientos establecidos para garantizar consistencia y altos estándares de calidad. Ayudar a los clientes con sus requisitos específicos, responder sus preguntas y brindar un servicio al cliente excepcional. Asegurarse de que el área de trabajo esté siempre limpia, organizada y libre de peligros. Cumplir con los protocolos y pautas de seguridad para minimizar accidentes y mantener un entorno de trabajo seguro. Mantenerse actualizado sobre las tendencias, técnicas y mejores prácticas de la industria para mejorar continuamente sus habilidades y ofrecer un servicio sobresaliente. Requisitos Se prefiere experiencia previa en lavado y detalles de automóviles, pero estamos dispuestos a capacitar al candidato adecuado. Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar eficientemente en un entorno acelerado. Capacidad para conducir un vehículo con licencia de conductor válida. Buena destreza manual y resistencia física para realizar tareas repetitivas y trabajar en diversas condiciones climáticas. Conocimientos básicos de técnicas, herramientas y productos para el lavado y detalles de automóviles. Excelentes habilidades de servicio al cliente con una actitud amable y profesional. Capacidad para trabajar de forma independiente así como colaborativamente con los miembros del equipo. Ser confiable y puntual con una fuerte ética de trabajo. Flexibilidad para trabajar fines de semana y días festivos según sea necesario. Únete a nuestro dinámico equipo y contribuye a brindar a nuestros clientes una experiencia de conducción limpia y placentera. Si te apasionan los automóviles y te enorgullece tu trabajo, postúlate hoy enviando tu currículum y una breve carta de presentación describiendo tu experiencia relevante y por qué estás interesado en este puesto. Esperamos revisar tu solicitud y conocerte pronto. Beneficios Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) 401k con coincidencia (después de 1 año) Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo por enfermedad Días personales (después de 1 año) Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bono por retención Oportunidades rápidas de ascenso
Los Angeles, CA, USA
Superintendente Viajero63844250449665129
Workable
Superintendente Viajero
Ubicación: Múltiples sitios de proyecto rotativos dentro de California Compensación: Salario base competitivo + beneficios relacionados con viajes (según experiencia) Horario: Disponibilidad de turnos diurnos y nocturnos Estamos buscando superintendentes adaptables y experimentados para supervisar proyectos comerciales dinámicos en toda California. Si eres un líder experimentado en construcción que se desempeña bien en campo, ofrecemos una oportunidad laboral con potencial de crecimiento a largo plazo, beneficios para viajes y un sólido sistema de apoyo. Tus Responsabilidades Dirigir subcontratistas y equipos para garantizar entrega oportuna, segura y de alta calidad Gestionar las operaciones diarias en el sitio, incluyendo programación, inspecciones y resolución de problemas Supervisar el cumplimiento en el lugar de trabajo (seguridad, calidad, limpieza) Mantener comunicación continua con los equipos internos y representantes del cliente Realizar recorridos en el sitio con diversas agencias jurisdiccionales e inspectores Liderar reuniones de seguridad, gestionar informes diarios y asegurar documentación precisa Coordinar con proveedores y garantizar la entrega oportuna de equipos Apoyar el cierre del proyecto, incluyendo recorridos finales y entrega de documentación Quiénes Eres Tú Con experiencia en la gestión de proyectos comerciales en todas sus fases Con sólidos conocimientos de métodos de construcción (estructuras de madera, sistemas MEP, etc.) Organizado, proactivo y altamente comunicativo con todos los interesados en el sitio Cómodo operando plataformas elevadoras y moviéndose por obras en distintas condiciones climáticas Dispuesto y capaz de trabajar turnos nocturnos u horarios variables según las necesidades del proyecto Lo Que Te Destaca Experiencia previa en remodelaciones de tiendas abiertas, espacios comerciales de alto tráfico o construcciones nuevas de gran formato es un gran plus Antecedentes en retail, grandes almacenes o entornos comerciales rápidos te serán muy útiles en este puesto Certificaciones del sector o credenciales de seguridad OSHA son un plus Requisitos Requisitos Alto dominio en lectura de planos y documentos técnicos Capacidad para viajar regularmente dentro de California Capacidad para subir escaleras, gestionar logística en obra y garantizar el cumplimiento en campo Conocimientos tecnológicos suficientes para manejar registros, documentación y seguimiento de entregas Beneficios Ventajas y Beneficios Alojamiento y dieta pagados por la empresa durante viajes Subsidio por vehículo y tarjeta de combustible Beneficios médicos: Médico, Dental, Visión 401K, tiempo libre pagado (PTO) y licencia por enfermedad Portátil y teléfono proporcionados
Sacramento, CA, USA
Detallista $17 a $20 DOE San Diego, CA638442470745631210
Workable
Detallista $17 a $20 DOE San Diego, CA
Actualmente estamos buscando un Detallista en San Diego para que se convierta en parte integral de nuestro equipo. Pasará todo el día de pie en un entorno al aire libre y rápido limpiando el interior y exterior de los vehículos. También realizará mantenimiento regular: servicios no mecánicos como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos, de manera ordenada y segura. Además, identificará y documentará las condiciones del vehículo. Las funciones y responsabilidades esenciales variarán. Responsabilidades: Limpiar y desinfectar el interior del vehículo Aspirar, limpiar el interior del automóvil Lavar, limpiar y secar el exterior del automóvil Operar diversos equipos para limpiar el interior del vehículo según estándares asignados Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización Requisitos Calificaciones: Experiencia previa como lavador / detallista de automóviles o en otros campos relacionados preferida pero NO requerida No se requiere experiencia (capacitaremos) Conocimiento de varios equipos de limpieza Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada Orientado a plazos y detalles Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia Debe poder cumplir con los siguientes requisitos de seguro: o Debe tener al menos 18 años de edad • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles) • Debe tener una licencia de conducir actual y válida sin infracciones por movimiento ni accidentes atribuibles en su historial de conducción en los últimos 3 años • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Debe tener medios confiables de transporte ODORZX es una empresa en rápido crecimiento con oportunidades ilimitadas de crecimiento. Las posibles oportunidades incluyen Técnicos de Servicio de Vehículos a tiempo completo (F/T), Supervisores de Servicio de Vehículos y Gerentes de Operaciones. Beneficios Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) 401k con coincidencia Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo de enfermedad Días personales (después de 1 año) Feriados pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bono por retención Oportunidades rápidas de ascenso
San Diego, CA, USA
Detallista Automotriz $17 por hora - 20 por hora, comienzo en LAX638442444172811211
Workable
Detallista Automotriz $17 por hora - 20 por hora, comienzo en LAX
Actualmente estamos buscando un Técnico de Servicio de Vehículos para que sea parte integral de nuestro equipo. Pasará todo el día de pie en un entorno exterior acelerado limpiando el interior y exterior de los vehículos. También realizará mantenimientos regulares: servicios no mecánicos como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos, de manera ordenada y segura. Asimismo, identificará y documentará las condiciones del vehículo. Las funciones y responsabilidades esenciales variarán. Responsabilidades: Limpiar el interior y exterior de vehículos automotores Operar diversos equipos para limpiar el interior del vehículo según las normas establecidas Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización Requisitos Calificaciones: Experiencia previa como técnico automotriz, detallista o en campos relacionados preferida No se requiere experiencia (capacitamos) Conocimiento de varios equipos de limpieza Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada Orientado a plazos y detalles Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia Debe poder cumplir con los siguientes requisitos de seguro: Debe tener al menos 18 años de edad • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles) • Debe poseer una licencia de conducir actual y válida sin infracciones por movilidad ni accidentes atribuibles en su historial de conducción en los últimos 3 años • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Debe contar con medios de transporte confiables ODORZX es una empresa de rápido crecimiento con excelentes oportunidades profesionales. Estamos contratando técnicos de servicio de vehículos a tiempo completo, supervisores de servicio de vehículos y gerentes de operaciones. Postúlese hoy para unirse a un equipo dinámico en la industria de eliminación de olores en vehículos. Beneficios Beneficios a Tiempo Completo Incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) Beneficios médicos (visión, dental, salud) 401K con coincidencia Tiempo por enfermedad Días personales Feriados pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bono por retención Oportunidades rápidas de ascenso y tarifa por hora competitiva (según experiencia)
Los Angeles, CA, USA
Gerente de Proyectos de Construcción638434635648011212
Workable
Gerente de Proyectos de Construcción
¿Estás buscando el próximo paso en tu carrera de gestión de proyectos de construcción? ¿O eres un profesional experimentado en gestión de la construcción que busca una nueva gran oportunidad? ¿Has adquirido experiencia significativa en proyectos de construcción y estás buscando ampliar tus habilidades? Essel está buscando un Gerente de Proyectos de Construcción con experiencia en la gestión de proyectos de mediana y gran escala. Rango Salarial: $120,000 - $130,000 al año El Gerente de Proyectos dirigirá múltiples proyectos en los siguientes sectores: Edificios gubernamentales Laboratorios es un plus Remodelaciones TI Las funciones incluirán, entre otras: Revisar planos y especificaciones para garantizar su precisión, preparar las Condiciones Generales y establecer cronogramas base para cada subcontratista o equipo propio Controlar los costos del proyecto y gestionar todos los cambios, solicitudes de información (RFI) y solicitudes de pago al cliente Supervisar dibujos de taller y presentaciones, redactar contratos de subcontratación y órdenes de compra para los proyectos, gestionar las relaciones con los subcontratistas y realizar reuniones regulares de coordinación en obra Gestionar las relaciones con los clientes y proporcionar comunicación continua durante todo el proyecto Ayudar a establecer una oficina de campo en el área de la Bahía y liderar un equipo Requisitos Cualificaciones del candidato: Mínimo 10 años de experiencia en remodelaciones TI Experiencia en supervisión o gestión de proyectos en edificios gubernamentales Título universitario en gestión de la construcción, arquitectura o campo relacionado (ingeniería mecánica o civil, tecnología de la construcción, diseño de interiores, administración de empresas) preferido Capacidad para negociar, redactar y ejecutar todos los acuerdos de subcontratación Disposición para mudarse a Livermore, California, o sus alrededores Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal Tecnología: Dominio de Microsoft Office, Microsoft Project, Bluebeam y Procore Debe trabajar bien en entornos de equipo y estar comprometido con el servicio al cliente Licencia de conducir válida Beneficios Ofrecemos beneficios competitivos en la industria
Livermore, CA, USA
$120,000-130,000/año
Superintendente Multifamiliar634999869711391213
Workable
Superintendente Multifamiliar
Superintendente Multifamiliar Resumen del trabajo: Essel ha colaborado con una empresa líder en desarrollo residencial multifamiliar y su empresa afiliada de construcción general buscando un Superintendente de Obra para gestionar proyectos de construcción residencial multifamiliar. Responsabilidades: • Reporta al Gerente de Proyecto Senior • Persona principal responsable de la calidad, seguridad y cronograma del sitio de construcción y garantizar que la construcción cumpla con todos los documentos de construcción, interpretar los documentos de construcción según sea necesario • Programar subcontratistas, inspectores, • Crear informes diarios del sitio de trabajo y cronogramas prospectivos • Responsable de la limpieza del sitio de trabajo, seguridad del sitio de trabajo y todas las condiciones del sitio • Seguimiento e implementación de cambios en el campo, solicitudes de información (RFI) y presentaciones • Trabajar con subcontratistas para obtener todos los documentos de cierre del proyecto • Crear y hacer seguimiento de listas de pendientes de subcontratistas • Obtener el Certificado de Ocupación • Realizar recorridos con el propietario, entrega, operaciones de garantía/servicio al cliente Habilidades • Debe ser una persona motivada y autodidacta, con capacidad demostrada para entregar proyectos de construcción sin defectos, de forma segura y a tiempo • Debe ser organizado, decisivo y capaz de trabajar eficazmente en un entorno dinámico • Debe tener excelentes habilidades de comunicación oral y escrita • Debe tener habilidades interpersonales y de liderazgo bien desarrolladas Requisitos Calificaciones • DIEZ años (MÍNIMO) de experiencia en supervisión de obra • CINCO años (MÍNIMO) de experiencia en construcción residencial multifamiliar • Experiencia con subcontratistas e inspectores locales de Los Ángeles preferida • Experiencia requerida en concreto estructural y plataformas (podium) • Debe tener conocimientos técnicos sobre métodos y procedimientos de construcción • Debe ser hábil en la lectura e interpretación de planos y especificaciones • Habilidades en Microsoft Outlook, Word y Excel Beneficios Beneficios · Salario – según experiencia (DOE) · Alto potencial de bonificación · Paquete de beneficios competitivo · Plan 401k con coincidencia · Beneficios médicos
Culver City, CA, USA
Gerente de País - América del Norte633920859845131214
Workable
Gerente de País - América del Norte
Acerca de Beeflow Beeflow es una empresa de biotecnología especializada en servicios profesionales de polinización para ayudar a los agricultores a maximizar el rendimiento de los cultivos y la calidad de las frutas. Mediante tecnologías propias, mejoramos la salud y eficiencia de las abejas, garantizando una polinización constante y eficaz, incluso en condiciones no óptimas. Nuestras innovaciones incluyen dietas vegetales para abejas y herramientas moleculares que entrenan a las abejas para que se enfoquen en cultivos específicos. Fundada en 2016, Beeflow tiene su sede en California y opera en América Latina, incluyendo Perú, Brasil y Chile. Colaboramos con apicultores locales y un equipo diverso de científicos, agrónomos y profesionales comerciales. Apoyados por importantes inversores como Ospraie Ag Sciences y Future Ventures, estamos transformando la polinización en una herramienta poderosa para el éxito agrícola. Para obtener más información, visite beeflow.com Acerca de este puesto Beeflow busca un Gerente de País estratégico y motivado para liderar nuestro crecimiento en América del Norte. Este puesto es responsable del éxito comercial de la región (responsable de P&G), liderando al equipo de EE.UU. y expandiéndose a Canadá, México y nuevas oportunidades de cultivos. Usted definirá la estrategia comercial, construirá relaciones con clientes y impulsará las ventas, asegurando al mismo tiempo la excelencia operativa. Este puesto requiere una sólida experiencia en agroindustria, habilidades de liderazgo y un historial comprobado en gestión comercial. Este puesto depende directamente del CEO. La ubicación es en el área de Los Ángeles, con la obligación de asistir semanalmente a nuestra oficina en Somis, CA. Principales responsabilidades Estrategia y crecimiento: desarrollar y ejecutar planes comerciales, identificar oportunidades de mercado y expandir la presencia de Beeflow. Ventas y desarrollo de negocios: construir relaciones con clientes, impulsar las ventas y gestionar un sólido embudo de oportunidades. Gestión de clientes: garantizar la satisfacción del cliente mediante la entrega de soluciones de polinización de alta calidad. Supervisión financiera: gestionar presupuestos, previsiones y el desempeño financiero. Liderazgo de equipo: contratar, capacitar y guiar a un equipo de alto rendimiento. Operaciones y cumplimiento: supervisar la logística, la entrega del servicio y el cumplimiento normativo. Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Agricultura o campo relacionado (se prefiere MBA). 5 o más años en funciones comerciales o de desarrollo de negocios en el sector agroindustrial. Amplia red de contactos en la industria de almendras y/o arándanos. Experiencia en startups o en la creación de operaciones desde cero. Demostrado éxito en ventas y crecimiento de negocios. Habilidades sólidas de liderazgo, negociación y comunicación. Conocimientos en análisis de mercado y planificación estratégica. Español fluido o avanzado. Disposición para viajar (hasta un 50%). Podría ser un buen candidato si nuestros valores fundamentales resuenan con usted: Poner a las personas primero: nos enfocamos en crear un entorno en el que todos puedan prosperar y realizar su trabajo con mayor impacto. Ser apasionado por ayudar a construir un sistema alimentario en armonía con la naturaleza: estamos convencidos de que podemos hacer del mundo un lugar mejor para las futuras generaciones si escuchamos y trabajamos con la naturaleza, en lugar de reemplazarla, y estamos comprometidos a lograrlo. Hacer las cosas bien: tenemos principios y los vivimos cada día. Mantener la humildad y la curiosidad: somos abiertos de mente y humildemente buscamos cuestionar el statu quo para poder mejorar continuamente. Liderar mediante el servicio: somos servidores humildes de aquellos con quienes dependemos. Nos esforzamos por facilitarles la vida siendo receptivos, flexibles, empáticos y curiosos. Beneficios Salario base de $130,000 - $150,000 + bonificación de hasta el 100% Beeflow se reserva el derecho de ajustar el rango de compensación según la experiencia, conjunto de habilidades y ubicación geográfica del candidato final. Además de los ingresos objetivo, ofrecemos opciones de acciones, ya que creemos que cada empleado debe tener una participación en el crecimiento de la empresa. Además, ofrecemos: Seguro médico, visual y dental para el empleado y sus dependientes. Plan 401k. Un generoso calendario de vacaciones: 15 días hábiles de vacaciones + una semana libre entre Navidad y Año Nuevo. Licencia familiar: 4 semanas de licencia pagada para el padre embarazado y no embarazado + opciones de regreso gradual al trabajo después de la licencia, tanto para la persona embarazada como para la no embarazada. Clases de español dentro de la empresa. Presupuesto para aprendizaje y desarrollo + 3 días libres por año para asistir a conferencias, eventos del sector, cursos, etc.
Somis, CA 93066, USA
$130,000-150,000/año
Superintendente (Comercial)634998486757151215
Workable
Superintendente (Comercial)
Resumen del trabajo: Buscamos un Superintendente de Construcción con experiencia para supervisar y gestionar las operaciones en el sitio de construcción. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en la supervisión de equipos de construcción, garantizando el control de calidad y manteniendo los cronogramas de los proyectos. Este puesto requiere excelentes habilidades de comunicación, atención al detalle y la capacidad de coordinar múltiples oficios asegurando la seguridad y eficiencia en el lugar de trabajo. Principales responsabilidades: Gestionar las actividades diarias de construcción y asegurar que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto. Supervisar y coordinar subcontratistas, trabajadores y oficios para garantizar un alto nivel de calidad en el trabajo. Mantener los cronogramas de los proyectos y ajustarlos según sea necesario para abordar retrasos o desafíos imprevistos. Leer e interpretar planos de construcción, especificaciones y contratos para todos los oficios. Asegurar el cumplimiento de todos los códigos de construcción, regulaciones de seguridad y políticas de la empresa. Hacer cumplir las normas de OSHA y las políticas de seguridad de la empresa para garantizar un entorno de trabajo seguro. Realizar inspecciones regulares en el sitio de trabajo y reuniones de seguridad. Abordar y resolver cualquier problema de seguridad de forma inmediata. Realizar inspecciones regulares de control de calidad para asegurar que el trabajo cumpla con los estándares de la industria y de la empresa. Trabajar estrechamente con gerentes de proyecto, ingenieros y partes interesadas para garantizar una comunicación y ejecución fluidas. Identificar y resolver desafíos de construcción en colaboración con el equipo del proyecto. Utilizar software de gestión de proyectos como Microsoft Project, Procore o similares para hacer seguimiento al progreso del proyecto y documentación. Llevar registros diarios, informes y documentos de las actividades en el sitio de trabajo utilizando aplicaciones de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Asistir con la elaboración de presupuestos y el seguimiento de costos utilizando Timberline o software similar. Aplicar prácticas de BIM, LEAN y LEED cuando sea aplicable para mejorar la eficiencia y sostenibilidad (deseable, pero no obligatorio). Requisitos Mínimo 8 años de experiencia en la industria de la construcción en un cargo de supervisión. Conocimientos sólidos de todos los oficios de construcción y capacidad para leer e interpretar especificaciones. Experiencia previa como capataz o profesional calificado es preferible. Se requiere capacitación OSHA de 30 horas o certificación equivalente. Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Experiencia con Microsoft Project, Procore o software similar de gestión de construcción. Conocimientos básicos de Timberline o software similar para seguimiento de costos. Calificaciones preferidas: Experiencia con Modelado de Información de Edificios (BIM), métodos de construcción LEAN y procesos de certificación LEED. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para tomar decisiones rápidas e informadas en un entorno dinámico. Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación, con capacidad para gestionar y motivar equipos. Beneficios Beneficios: Cobertura integral de salud, dental y visión Plan 401k con coincidencia Tiempo libre pagado (PTO) para equilibrio entre trabajo y vida personal Asistencia para el pago de préstamos estudiantiles para ayudarle a invertir en su futuro.
Sacramento, CA, USA
Director de Comunidades Ejecutivas - Consejo Ejecutivo de Salesforce634998426769931216
Workable
Director de Comunidades Ejecutivas - Consejo Ejecutivo de Salesforce
Job Title: Director de Comunidades Ejecutivas – Consejo Ejecutivo de Salesforce Ubicación: Área de la Bahía de San Francisco (preferiblemente híbrido) Reporta a: CEO Tipo: Tiempo completo Descripción del puesto Estamos lanzando el Consejo Ejecutivo de Salesforce, un foro exclusivo y de alto nivel de confianza para ejecutivos de TI de clientes empresariales de Salesforce. Buscamos un líder orientado a la misión que pueda desarrollar e implementar esta iniciativa de principio a fin: desde seleccionar a los ejecutivos adecuados y crear contenido atractivo, hasta facilitar discusiones y hacer crecer la comunidad con propósito, franqueza y confianza. Usted será el arquitecto, operador y anfitrión de una comunidad ejecutiva verdaderamente diferenciada, que fomente un diálogo abierto, imparcial y libre de vendedores, ayudando a los líderes de Salesforce a compartir conocimientos, resolver problemas comunes y construir relaciones duraderas. Este puesto requiere alguien que pueda conectar profundamente con líderes tecnológicos sénior, diseñar programas reflexivos, moderar con autenticidad y profesionalismo, y crear una comunidad a la que las personas valoren y deseen regresar una y otra vez. Responsabilidades Construcción de la comunidad y reclutamiento de miembros Identificar, evaluar y invitar personalmente a ejecutivos de TI y de Salesforce de grandes empresas (5.000+ empleados) Crear y gestionar una lista seleccionada de ejecutivos objetivo en diversos sectores del área de la Bahía Desarrollar mensajes, campañas de contacto y invitaciones individuales (LinkedIn, correo electrónico, en persona) Fomentar relaciones con los miembros para garantizar participación, retroalimentación y retención Estrategia de contenido y programación Diseñar agendas para las sesiones del consejo ejecutivo que aborden temas tanto específicos de Salesforce como estratégicos de TI empresarial (por ejemplo, IA, deuda técnica, gestión del cambio, límites de plataforma, DevOps, estrategia de datos) Seleccionar y preparar ponentes y moderadores dentro de la comunidad Desarrollar preguntas guía, temas y formatos de discusión (entrevistas informales, mesas redondas, presentaciones de experiencias reales) Diseño y facilitación de eventos Planificar y organizar reuniones presenciales trimestrales en el área de la Bahía, comenzando con la sesión del 16 de julio Gestionar logística de extremo a extremo (lugar, horario, invitaciones, registro, seguimiento), con apoyo del equipo de operaciones según sea necesario Moderar paneles y discusiones utilizando la Regla de Chatham House para fomentar la honestidad y la vulnerabilidad Crear un entorno acogedor y discreto, similar a un grupo de pares ejecutivos o un foro confidencial de apoyo Captura de contenido y seguimiento Resumir los principales conocimientos (sin atribución) y patrones para reflexión interna y futuras programaciones Mantener comunicaciones continuas con los miembros: recordatorios, resúmenes, encuestas de temas y notas de agradecimiento Gestionar bucles de retroalimentación para mejorar continuamente cada sesión Crecimiento y expansión del programa Elaborar un plan de crecimiento a largo plazo para la comunidad más allá del área de la Bahía Explorar asociaciones, juntas asesoras y posibles capítulos liderados por miembros Colaborar estrechamente con ejecutivos de Flosum para alinear estrategias (sin introducir una agenda comercial) Lo que buscamos Experiencia 8+ años de experiencia en programas ejecutivos, eventos empresariales, comunidades de clientes, consejos de CXO o redes de pares Demostrado éxito en el reclutamiento de ejecutivos sénior y en la organización de mesas redondas o consejos estratégicos Conocimiento del ecosistema de Salesforce y del contexto de liderazgo de TI en grandes empresas (por ejemplo, CIO, VP de TI, responsables de plataformas) Deseable: experiencia en SaaS empresarial, marketing al cliente, marketing de campo o crecimiento impulsado por comunidades Habilidades Presencia ejecutiva: capacidad de conectar con CIOs, CTOs y directores sénior con credibilidad y calidez Facilitación y moderación: habilidad para guiar conversaciones significativas, incluso entre personalidades fuertes Desarrollo de contenido: capacidad de crear agendas y puntos de discusión inteligentes, oportunos y atractivos Construcción de relaciones: empático, atento y diplomático; sabe cómo generar confianza Agilidad operativa: organizado y proactivo, capaz de gestionar logística y ofrecer experiencias impecables Comunicación: excelente redactor y comunicador verbal con un tono personal pero profesional Mentalidad Orientado al servicio: se ve a sí mismo como un gestor de la comunidad, no como su figura principal Constructor: se desarrolla bien en entornos nuevos, de cero a uno Escucha activa: valora la curiosidad y el aprendizaje de otros por encima de imponer su propio punto de vista No promocional: entiende que la confianza se construye facilitando valor, no promocionando productos Disciplinado pero flexible: respeta los procesos pero se adapta en el momento para atender la energía y necesidades del grupo Inteligencia emocional: percibe el ambiente y sabe cómo crear un espacio seguro para conversaciones reales
San Ramon, CA, USA
Superintendente de Servicios Públicos633920446850591217
Workable
Superintendente de Servicios Públicos
Resumen El Superintendente de Servicios Públicos se relaciona con el personal de todos los niveles en un entorno dinámico, manteniendo flexibilidad, iniciativa, proactividad y eficiencia, al tiempo que respeta la profesionalidad y la confidencialidad. Debe anticipar y abordar problemas, asuntos críticos y oportunidades conforme surgen, y proporcionar soluciones creativas y supervisión de planificación a los capataces. El candidato ideal fomentará y mejorará las relaciones con los clientes al ofrecer un servicio excepcional en la industria de parques de casas móviles. Además, el candidato debe ser competente en la localización y marcación de servicios públicos mediante SUE dentro de infraestructuras complejas. Responsabilidades Relacionarse con el personal de todos los niveles, manteniendo profesionalidad y confidencialidad. Anticipar y abordar problemas, proporcionando soluciones creativas y supervisión de planificación. Desarrollar relaciones con clientes mediante la prestación de un excelente servicio. Asegurar que los materiales, equipos e inspecciones se alineen con el cronograma del proyecto. Gestionar los cronogramas del proyecto, incluyendo planes futuros. Elaborar planes de logística del sitio y gestionar herramientas, equipos y materiales de la empresa. Colaborar con socios del proyecto y personal de oficina para mejorar la productividad en el lugar de trabajo. Mapear con precisión las instalaciones mediante dispositivos de localización. Completar informes diarios detallados y croquis de campo. Operar y mantener vehículos de excavación al vacío. Responsabilidades de coaching, supervisión y desarrollo: Realizar orientaciones del proyecto y sesiones de planificación. Supervisar y capacitar a socios del proyecto, capataces y equipos. Realizar evaluaciones de desempeño y acciones disciplinarias. Asegurar la codificación correcta de tareas y gestionar el progreso del trabajo. Supervisar la capacitación de los miembros del equipo y garantizar el cumplimiento. Informar accidentes y asegurar la documentación adecuada. Garantizar que se sigan las normas de seguridad en el lugar de trabajo. Realizar reuniones de seguridad y gestionar la seguridad en el lugar de trabajo. Identificar oportunidades para mejorar procesos. Requisitos Calificaciones Competencia en la localización y marcación de servicios públicos mediante SUE dentro de infraestructuras complejas. Experiencia mínima de cuatro años en construcción de tuberías, incluyendo un año en un puesto de supervisión en servicios húmedos. Licencia de conducir de California válida con un historial limpio. Demostrada capacidad para gestionar múltiples proyectos complejos con plazos ajustados. Flexibilidad y adaptabilidad ante cambios en prioridades y cronogramas. Capacidad para trabajar de forma independiente y en un entorno de equipo colaborativo y diverso. Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Competencia para redactar documentos rutinarios y comprender procedimientos e instrucciones en inglés. Fuertes habilidades organizativas, de registro y seguimiento. Cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa. Compromiso con realizar las funciones laborales de forma segura, respetando a los demás, la propiedad y la seguridad individual.
Los Angeles, CA, USA
Lavador/Conductor de Automóviles 17HR a 19HR (Aeropuerto SNA)634999370565151218
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Lavador/Conductor de Automóviles 17HR a 19HR (Aeropuerto SNA)
Actualmente estamos buscando un lavador/conductor de automóviles para unirse a nuestro equipo en ODORZX INC. en Santa Ana (SNA). Como lavador/conductor de automóviles, será responsable de limpiar el interior y exterior de los vehículos, así como de operarlos de forma segura y eficiente con fines de transporte. Este es un puesto de ritmo rápido que requiere atención al detalle y un alto nivel de servicio al cliente. Responsabilidades: Limpiar y detallar el interior y exterior de los vehículos Operar los vehículos de manera segura y responsable Realizar tareas de mantenimiento regulares, como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos Transportar vehículos a diferentes estacionamientos Conducción de larga distancia para entregas especiales Brindar un excelente servicio al cliente y garantizar la satisfacción del cliente Requisitos Calificaciones: Se prefiere experiencia previa como lavador/conductor de automóviles o cargo similar No se requiere experiencia (Se proporcionará entrenamiento) Licencia de conducir válida con un historial de conducción limpio Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno de ritmo rápido Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente Capacidad para trabajar bien de forma independiente y en equipo Debe tener al menos 18 años de edad • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles) • Debe poseer una licencia de conducir vigente y válida, sin infracciones de tránsito ni accidentes atribuibles en su historial de conducción en los últimos 3 años • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Debe tener un medio de transporte confiable ODORZX INC. es una empresa reconocida que ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo. Únase a nuestro equipo y contribuya a brindar a nuestros clientes un servicio y satisfacción excepcionales. Beneficios Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) Plan 401k con coincidencia (después de 1 año) Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo por enfermedad Días personales (después de 1 año) Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bono por retención Oportunidades de avance rápido
Santa Ana, CA, USA
Director del Equipo Comercial633920282132491219
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Director del Equipo Comercial
¿Quién es CorDx?     CorDx es una organización multinacional de biotecnología centrada en expandir los límites de la innovación y el suministro en salud global. Con más de 2.100 empleados en todo el mundo, que atienden a millones de usuarios en más de 100 países, CorDx ofrece soluciones de dispositivos médicos de pruebas rápidas y diagnóstico en el punto de atención utilizadas en la detección de enfermedades infecciosas como la COVID-19, embarazo, drogas de abuso, biomarcadores y más. CorDx está a la vanguardia de la tecnología, la inteligencia artificial y la ciencia de datos con el objetivo de ofrecer soluciones diagnósticas para algunas de las preguntas más críticas en el sector sanitario.   Puesto: Director de Desarrollo de Negocios  Ubicación: San Diego, California Tipo de puesto: 5 días presenciales, puesto exento Rango salarial: $100,000-$200,000 anuales. Resumen del puesto: Buscamos un Director de Desarrollo de Negocios experimentado y estratégico para impulsar el crecimiento, las asociaciones y la expansión de ingresos dentro del sector de la biotecnología. Este puesto será responsable de identificar nuevas oportunidades comerciales, cultivar relaciones con partes interesadas clave y liderar iniciativas estratégicas para mejorar la presencia en el mercado. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en biotecnología, ciencias de la vida o farmacéutica, junto con conocimientos especializados en asociaciones estratégicas, licencias y expansión de mercado. Principales responsabilidades: Desarrollar y ejecutar una estrategia integral de desarrollo de negocios para impulsar el crecimiento de ingresos y la expansión de mercado. Identificar y evaluar nuevas asociaciones, oportunidades de licencias y colaboraciones con empresas de biotecnología, compañías farmacéuticas e instituciones de investigación. Liderar iniciativas para ampliar las carteras de productos, ofertas de servicios y estrategias de comercialización. Establecer y mantener relaciones sólidas con partes interesadas clave del sector, incluidos inversores, socios corporativos y organismos reguladores. Negociar y cerrar acuerdos estratégicos, empresas conjuntas y licencias para apoyar los objetivos comerciales. Representar a la empresa en conferencias, eventos de networking y foros del sector para aumentar la visibilidad de la marca y fomentar el compromiso. Realizar investigaciones de mercado y análisis competitivo para identificar tendencias, oportunidades emergentes y posibles riesgos. Proporcionar información estratégica y recomendaciones a la alta dirección para iniciativas de expansión empresarial. Supervisar regulaciones del sector, oportunidades de financiación y políticas gubernamentales que afectan al sector biotecnológico. Trabajar estrechamente con los equipos de I+D, finanzas, marketing y regulaciones para alinear los objetivos comerciales con los avances científicos. Apoyar el desarrollo de estrategias de comercialización para productos e innovaciones biotecnológicas. Liderar y formar a un equipo de profesionales de desarrollo de negocios para alcanzar los objetivos de la empresa. Requisitos 10 años de experiencia laboral; Más de 5 años de experiencia en gestión de equipos. Gestionar subordinados en el equipo de más de 21 personas. La duración media del empleo es de 30 meses. Sector de ciencias de la vida, diagnóstico in vitro (IVD) preferido. Menos de 7 empresas, sin experiencia en consultoría. Conocimiento regulatorio, familiaridad con la FDA, IVDR y otras regulaciones relevantes que afectan a la biotecnología y los diagnósticos. Análisis de mercado, capacidad para evaluar tendencias del mercado, competencia y oportunidades de negocio. Beneficios Plan de seguro médico Plan de jubilación Tiempo libre remunerado Formación y desarrollo Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad, reconociendo que la diversidad de pensamiento y antecedentes construye equipos más fuertes. Abordamos la diversidad y la inclusión seriamente y con reflexión. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, ascendencia, origen nacional, casta, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición médica, embarazo, composición genética, estado civil o servicio militar.
San Diego, CA, USA
$100,000-200,000/año
Superintendente de Construcción (Obras Públicas)633920187956511220
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Superintendente de Construcción (Obras Públicas)
Resumen del trabajo Estamos buscando un Superintendente altamente experimentado y calificado para unirse al equipo de construcción de nuestro cliente. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en proyectos de construcción de Obras Públicas. El Superintendente supervisará todos los aspectos del proyecto, desde la preparación del sitio hasta la inspección final, asegurando que todo el trabajo se complete a tiempo, dentro del presupuesto y con los más altos estándares de calidad. Responsabilidades - Supervisar todas las actividades de construcción en el sitio, asegurando el cumplimiento de los planes del proyecto, especificaciones y regulaciones de seguridad. - Realizar inspecciones regulares en el sitio para garantizar el control de calidad e identificar posibles problemas desde una etapa temprana. - Gestionar y coordinar el trabajo de subcontratistas y personal de construcción. - Desarrollar y gestionar cronogramas de proyectos, presupuestos y planes de asignación de recursos. - Realizar estimaciones de construcción y asegurarse de que todas las ofertas sean precisas y competitivas. - Utilizar software de licitación pesada, como HeavyBid, para generar estimaciones detalladas y precisas. - Coordinar y gestionar el uso de equipos especializados, incluyendo maquinaria pesada y herramientas, como un ohmímetro. - Asegurarse de que todas las actividades de construcción cumplan con los códigos y regulaciones de construcción aplicables. - Monitorear e informar sobre el progreso del proyecto, identificando posibles retrasos o problemas e implementando acciones correctivas según sea necesario. - Utilizar software de gestión de construcción, como ProCore y Bluebeam, para gestionar y rastrear los datos del proyecto. - Colaborar con arquitectos, ingenieros y otras partes interesadas para asegurar que se cumplan todos los requisitos del proyecto. - Coordinar la adquisición y entrega de materiales, asegurando que todas las entregas se realicen a tiempo y en las cantidades correctas. - Gestionar y mantener registros precisos de las actividades del proyecto, incluyendo cronogramas de construcción, presupuestos y correspondencia con subcontratistas. - Desarrollar e implementar procedimientos de control de calidad para asegurar que todo el trabajo cumpla con los estándares requeridos. - Supervisar la preparación de documentos de finalización del proyecto, incluyendo listas de pendientes y garantías. - Proporcionar actualizaciones regulares al gerente de proyecto y a otras partes interesadas sobre el progreso del proyecto y cualquier problema que pueda surgir. Experiencia - Experiencia demostrada como Superintendente en la industria de construcción de Obras Públicas (obligatorio). - Amplio conocimiento de los procesos de construcción, incluyendo estimación de construcción, programación de proyectos y control de calidad. - Toda la programación se realizará en Primavera P6. - Experiencia con software de gestión de construcción, incluyendo ProCore y Bluebeam. - Conocimiento de los códigos y regulaciones de construcción. - Excelentes habilidades de comunicación y supervisión. - Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de construcción acelerado. - Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido; título universitario en un campo relacionado preferido.
San Jose, CA, USA
Superintendente Asistente633935138315531221
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Superintendente Asistente
Essel está buscando Superintendentes Asistentes que estén listos para dar el siguiente paso en sus carreras. ¡Esta es una excelente oportunidad para convertirse en Superintendente en el sector multifamiliar! ¿Tienes lo necesario para dar el siguiente paso? - Santa Cruz Modular - proyecto de viviendas asequibles. El superintendente debe ser capaz de gestionar, pedir materiales, leer planos, etc. - Estamos buscando una incorporación a largo plazo y, idealmente, alguien que pueda trabajar en el Área de la Bahía después de que finalice este proyecto - El cronograma del proyecto es de aproximadamente 6-7 meses; 2-3 otros proyectos en camino en Pleasant Hill y Richmond. Debe tener habilidades de alto nivel para trabajar con personas a nivel corporativo, como líderes de la ciudad y personal financiero, ya que probablemente harán visitas, etc. Requisitos Es imprescindible tener experiencia en multifamiliar Beneficios Beneficios competitivos dentro del sector
San Jose, CA, USA
Lavador de Autos y Chofer Fresno, CA 16HR FAT633935107168031222
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Lavador de Autos y Chofer Fresno, CA 16HR FAT
Actualmente estamos buscando un lavador de autos / limpiador de autos para que sea parte integral de nuestro equipo. Estará de pie todo el día en un entorno al aire libre y rápido, limpiando el interior y exterior de los vehículos. También realizará mantenimiento regular: servicios no mecánicos como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos, de manera ordenada y segura. Además, identificará y documentará las condiciones del vehículo. Las funciones y responsabilidades esenciales variarán. Responsabilidades: Limpiar el interior y exterior de los vehículos Operar diversos equipos para limpiar el interior del vehículo según los estándares asignados Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización Requisitos Calificaciones: Experiencia previa como lavador de autos / limpiador de autos, detallista o en otros campos relacionados (preferible) No se requiere experiencia (capacitación proporcionada) Conocimiento de diversos equipos de limpieza Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada Orientado a plazos y detalles Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia Debe cumplir con los siguientes requisitos de seguro: Debe tener al menos 18 años de edad • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles) • Debe tener una licencia de conducir actual y válida sin infracciones de tránsito ni accidentes por culpa en su historial de conducción en los últimos 3 años • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Debe tener medios de transporte confiables ODORZX es una empresa en rápido crecimiento en Fresno, CA con oportunidades ilimitadas de crecimiento. Las posibles oportunidades incluyen lavador de autos / limpiador de autos a tiempo completo (F/T), detallistas, supervisores de servicio de vehículos y gerentes de operaciones. Beneficios Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) 401k con coincidencia Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo por enfermedad Días personales Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bono de retención Oportunidades rápidas de avance
Fresno, CA, USA
Lavador/Detallista de Autos $17 a $20 DOE San Diego633920033342751223
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Lavador/Detallista de Autos $17 a $20 DOE San Diego
Actualmente estamos buscando un técnico de detalles para que se convierta en parte integral de nuestro equipo. Estará de pie todo el día en un entorno al aire libre y rápido, limpiando el interior y exterior de los vehículos. También realizará mantenimiento regular: servicios no mecánicos como verificar la presión de los neumáticos y los niveles de fluidos, de manera ordenada y segura. Además, identificará y documentará las condiciones del vehículo. Las funciones y responsabilidades esenciales variarán. Responsabilidades: Limpiar el interior y exterior de automóviles Operar varios equipos para limpiar el interior del vehículo según los estándares asignados. Llevar registros precisos de todo el trabajo realizado. Trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo. Cumplir continuamente con los mínimos de procesamiento y estandarización Requisitos Calificaciones: Experiencia previa como lavador/detallista de autos u otros campos relacionados es preferible, pero NO requerida No se requiere experiencia (Se proporcionará entrenamiento) Conocimiento de varios equipos de limpieza Flexibilidad para manejar múltiples tareas de manera organizada Orientado a plazos y detalles Capacidad para estar de pie, caminar y agacharse mientras trabaja al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas Profesionalismo, responsabilidad y sentido de pertenencia Debe cumplir con los siguientes requisitos de seguro: o Debe tener al menos 18 años de edad • Debe tener 1 (un) año de experiencia manejando responsabilidades laborales similares • Debe tener experiencia previa conduciendo diversos vehículos (camiones, furgonetas, automóviles) • Debe poseer una licencia de conducir vigente y válida sin infracciones de tránsito ni accidentes por culpa en su historial de conducción en los últimos 3 años • Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. • Debe tener un medio de transporte confiable ODORZX es una empresa en rápido crecimiento con oportunidades ilimitadas de crecimiento. Las posibles oportunidades incluyen Técnicos de Servicio de Vehículos a tiempo completo (F/T), Supervisores de Servicio de Vehículos y Gerentes de Operaciones. Beneficios Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) Plan 401k con coincidencia Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo por enfermedad Días personales (después de 1 año) Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos del trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos del trabajo) Programa de referidos de empleados Bonificación por retención Oportunidades rápidas de ascenso
San Diego, CA, USA
Reclutador de Agencia de Personal633934891729951224
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Reclutador de Agencia de Personal
Krista Staffing es una agencia de personal recién establecida especializada en reclutar profesionales de la salud calificados, incluidos Asistentes de Salud en el Hogar (HHA), Cuidadores y Asistentes Certificados de Enfermería (CNA). Nuestra misión es conectar a trabajadores de la salud dedicados con oportunidades de empleo significativas.   Descripción del trabajo: Estamos buscando un Reclutador de Agencia de Personal con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá amplia experiencia en el reclutamiento de ciclo completo, búsqueda, entrevistas y colocación de profesionales de la salud. Este puesto requiere un sólido conocimiento del personal de salud, excelentes habilidades de comunicación y la capacidad de gestionar eficientemente todo el ciclo de reclutamiento. Requisitos Responsabilidades principales: ·       Desarrollar y publicar anuncios de empleo en diversas plataformas, incluidos portales de empleo, redes sociales y el sitio web de la empresa. ·       Buscar y contactar proactivamente candidatos a través de canales en línea, ferias de empleo, actividades comunitarias y esfuerzos directos de reclutamiento. ·       Revisar currículos y solicitudes para identificar candidatos calificados. ·       Realizar entrevistas para evaluar las habilidades, experiencia y aptitud de los candidatos para puestos en el sector de la salud. ·       Mantener y actualizar los registros de candidatos en el Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS). ·       Crear y mantener una cartera de talentos para cubrir necesidades continuas de personal. ·       Establecer relaciones con centros de salud, agencias de cuidado en el hogar y otros clientes potenciales para comprender sus necesidades de personal. ·       Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas en el reclutamiento de personal de salud. Calificaciones - Experiencia demostrada como Reclutador de Personal, preferiblemente en el sector de personal de salud. - Amplio conocimiento del proceso de contratación para puestos HHA, Cuidadores y CNA. - Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y organizativas. - Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples solicitudes de empleo simultáneamente. - Dominio en el uso de Sistemas de Seguimiento de Candidatos y bases de datos de currículos. Beneficios - Salario competitivo según experiencia. - Incentivos y bonificaciones basados en el rendimiento. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Un entorno de trabajo solidario y colaborativo. Krista Staffing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.
Arcadia, CA, USA
Capataz de Carpinteros634998112488991225
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Capataz de Carpinteros
¡Essel está buscando contratar a nuestro próximo Capataz de Carpinteros! Si estás buscando tu próxima oportunidad laboral, postúlate ya que estamos buscando contratar lo antes posible. Responsabilidades: - Leer e interpretar planos, esquemas y dibujos de construcción para determinar las especificaciones y requisitos del proyecto. - Coordinar y supervisar a un equipo de carpinteros y otros trabajadores de la construcción para garantizar que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto. - Asignar tareas y brindar orientación a los miembros del equipo, asegurando que el trabajo se realice de acuerdo con las normas de la industria y las regulaciones de seguridad. - Supervisar las medidas de control de calidad para garantizar el más alto nivel de artesanía y cumplimiento de las especificaciones del proyecto. - Colaborar con gerentes de proyectos, arquitectos y otras partes interesadas para planificar y ejecutar proyectos de construcción de manera efectiva. - Estimar los costos de materiales, mano de obra y equipos para proyectos de carpintería. - Monitorear el progreso del proyecto, identificar cualquier problema o retraso e implementar acciones correctivas según sea necesario. - Mantener registros precisos de las actividades del proyecto, incluidos los informes diarios, informes de progreso y uso de materiales. Requisitos Calificaciones: - Experiencia comprobada como supervisor de carpinteros o puesto similar en la industria de la construcción. - Conocimiento profundo sobre lectura de planos, interpretación de esquemas y estimación de construcción. - Habilidades sólidas de liderazgo con capacidad para gestionar eficazmente un equipo de carpinteros. - Excelentes habilidades para resolver problemas y atención al detalle. - Comprensión sólida de los principios de control de calidad en trabajos de carpintería. - Dominio del uso de herramientas manuales, herramientas eléctricas y otros equipos de carpintería. - Capacidad para trabajar de forma independiente y también de manera colaborativa en un entorno de equipo. Certificaciones deseadas: OSHA 10 (OSHA 30 aún mejor) Plataforma elevadora de tijera Izaje RCP/Primeros Auxilios Beneficios Beneficios estándar de la industria
Oakland, CA, USA
Líder de Operaciones - Los Ángeles634999721379871226
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Líder de Operaciones - Los Ángeles
🌍 Redefiniendo cómo vive la gente. En Blueground, creemos que cuando tu base es confiable, el mundo se abre. Por eso estamos construyendo la plataforma líder mundial para vivir. Cada año, 350 millones de personas se trasladan entre ciudades, pero las opciones de vivienda actuales no han alcanzado las necesidades de esta generación moderna y móvil. Blueground fue creada para cambiar eso. Con más de 40.000 hogares en todo el mundo, disponibles para estancias de unos días hasta un año o más, apenas estamos comenzando. Estamos en una trayectoria de crecimiento exponencial para redefinir la forma de vivir y crear una categoría completamente nueva. ¿Nuestra ventaja? Tecnología propia potente, excelencia operativa y un equipo que ejecuta con rapidez y disciplina. Nuestra cultura se basa en cinco principios: Huéspedes primero: Cada decisión comienza con su experiencia. Muévete rápido: Valoramos la velocidad, el impulso y la acción. Profundiza: La magia siempre está en los detalles, y nosotros profundizamos. Acepta el cambio: El cambio no es una interrupción; es cómo crecemos. Sé honesto: La transparencia acelera el progreso y fortalece las relaciones. Si estás listo para hacer el mejor trabajo de tu vida y ayudar a transformar cómo vive el mundo, nos encantaría conocerte. El puesto Buscamos un Líder de Operaciones proactivo y detallista para unirse a nuestro equipo de rápido crecimiento en Los Ángeles, EE. UU. Este puesto basado en campo es ideal para alguien que se destaca resolviendo problemas, liderando con el ejemplo y asegurando que cada propiedad cumpla con los más altos estándares de calidad y satisfacción del huésped. Lo que harás Liderar rotaciones de propiedades: Supervisar todo el proceso de preparación del apartamento, desde coordinar los equipos de limpieza y mantenimiento hasta realizar inspecciones detalladas antes del ingreso de los huéspedes. Asegurar la disponibilidad en el lugar: Armar muebles, solucionar problemas con WiFi y configuraciones tecnológicas, y realizar pequeñas reparaciones para garantizar que cada apartamento cumpla con nuestros estándares antes de la ocupación. Coordinación de campo y supervisión del equipo: Actuar como punto de contacto principal en campo, gestionando relaciones con proveedores externos, personal de limpieza y personal del edificio para asegurar operaciones fluidas. Realizar control de calidad: Llevar a cabo inspecciones detalladas de las propiedades usando listas de verificación móviles, identificar problemas y asegurar que cada espacio cumpla con nuestras expectativas de limpieza, funcionalidad y diseño. Apoyo práctico: Intervenir para ayudar con necesidades urgentes, ya sea cambiando muebles, reparando electrodomésticos, entregando artículos esenciales o resolviendo problemas de acceso de los huéspedes. Impulsar la eficiencia: Gestionar y mantener nuestras furgonetas corporativas y el inventario, asegurando que los suministros y herramientas estén siempre disponibles y organizados. Cada día comienza en la oficina, donde recoges tu "furgoneta Pit Stop" equipada antes de salir a la ciudad. Tus tareas están claramente programadas, lo que garantiza eficiencia mientras completas 3-4 rotaciones completas de unidades. Al llegar a cada unidad, realizas una inspección detallada, abordando cualquier necesidad de mantenimiento, ayudando con algunas tareas de limpieza junto con el equipo de limpieza y preparando el espacio para el próximo huésped. Ya sea solucionando problemas con electrodomésticos, reemplazando llaves o renovando la pintura, cada paso asegura que la unidad cumpla con altos estándares de calidad. Una vez que la primera unidad está lista, conduces a la siguiente propiedad y repites el proceso, adaptándote a las necesidades únicas de cada ubicación. A lo largo del día, coordinas la logística, resuelves problemas en el lugar y mantienes un flujo de trabajo fluido. Finalmente, después de completar todas las rotaciones programadas, devuelves la furgoneta a la oficina, concluyendo un día productivo asegurando experiencias sin problemas para los huéspedes. Requisitos 2-3 años de experiencia en un puesto de supervisión o liderazgo de equipo, idealmente en operaciones de campo, instalaciones, hostelería o limpieza Capacidad para realizar tareas básicas de mantenimiento y reparaciones menores Capacidad física para levantar 30 libras y estar activo durante la mayor parte del día laboral Conocimientos tecnológicos: familiaridad con herramientas como Slack, G Suite y aplicaciones móviles Buen comunicador con mentalidad orientada al cliente y una actitud positiva y proactiva Jugador de equipo flexible que se desenvuelve bien en un entorno dinámico y en constante evolución Requisitos adicionales: Disponibilidad para trabajar los sábados, domingos y lunes Licencia de conducir válida Capacidad para conducir un vehículo de tamaño furgoneta de empresa Acceso a un vehículo confiable (DC/SEA/LA/SF/SAN) con reembolso por kilometraje Beneficios Salario competitivo y bono anual por desempeño (55.000 - 68.750 dólares con hasta un 15 % de bono por desempeño) Subsidio para dispositivo móvil PTO flexible Seguro de salud Cigna (médico, dental, visual) Plan de jubilación 401k Beneficios de licencia de maternidad/paternidad pagada para nuevos padres Alojamiento gratuito en ubicaciones de Blueground. ¡Piensa en verano en Grecia e invierno en Dubái!
Los Angeles, CA, USA
$55,000-68,750/año
Gerente Nocturno634998045578251227
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Gerente Nocturno
¿Tiene experiencia en mantenimiento de edificios, limpieza o industrias similares? ¿Tiene amplia experiencia en gestión y buenas habilidades de comunicación? ¿Está buscando un puesto a tiempo completo en turno nocturno? Si su respuesta es sí, considere esta excelente oportunidad con City Wide! Estamos buscando un Gerente Nocturno para unirse a nuestro equipo. El Gerente Nocturno es responsable de ayudar en la gestión del cumplimiento de contratos para los servicios de mantenimiento de edificios designados, así como de mantener la relación entre City Wide y los Contratistas Independientes. El empleado debe tener la capacidad de revisar el contrato del cliente y verificar que se hayan cumplido las expectativas de trabajo. Ubicación: SD Occidental; desde la frontera con México hasta Camp Pendleton; la oficina está ubicada frente a la Base Miramar Horarios: - Turno 1: Lunes a viernes, 4 p.m. – 12:30 a.m. - Turno 2: Sábado, domingo y 3 días entre semana: 4 p.m. - 12:30 a.m. ¿Por qué City Wide? City Wide Facility Solutions es líder en la industria de mantenimiento de edificios, con ubicaciones que sirven comunidades en todo Estados Unidos y Canadá. La misión de nuestra empresa es crear un efecto dominó... al impactar positivamente la comunidad de personas a las que servimos. Nuestra visión es ser la primera opción para nuestros clientes, contratistas y empleados. Nuestros valores de comunidad, responsabilidad y profesionalismo son la forma en que modelamos el éxito. En City Wide, encontrará un entorno de trabajo dinámico que recompensa el rendimiento dentro de un ambiente colaborativo, inclusivo y divertido. ¿Está listo para unirse? Funciones esenciales Desarrollar y mantener relaciones de trabajo productivas con los Contratistas Independientes (CI) mediante la comunicación de las prioridades del cliente y la colaboración para resolver problemas. Revisar el alcance del trabajo y garantizar la calidad según la cuenta para conservar los negocios existentes y obtener nuevos. Comunicarse diariamente con el Gerente de Servicios de Instalaciones sobre cualquier problema que requiera atención inmediata, incluido el resumen nocturno por correo electrónico o mensaje telefónico. Hacer recomendaciones para asignaciones de trabajo a los CI, gestionar según los estándares del cliente y las directrices de la empresa y dar de baja si no cumplen con el acuerdo de nivel de servicio. Gestionar inspecciones, quejas de clientes, solicitudes de clientes, nuevos inicios con clientes o tratamientos VIP que requieran atención. Ejecutar la Política de Inicio de City Wide, la Política de Quejas del Cliente, la Política de Cuatro Estrellas y otros procedimientos y políticas operativas. Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del cliente, herramientas y equipos de limpieza autorizados y su uso adecuado. Otras funciones según sea necesario. Requisitos Bilingüe en inglés y español. 3 o más años de experiencia en limpieza, mantenimiento de edificios, hospitalidad o puesto similar, con habilidades de supervisión. Demostrada eficacia para completar alcances de trabajo a tiempo y dentro del presupuesto. Fuertes habilidades de planificación, organización y atención al detalle. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Experiencia en CRM preferida. Debe tener licencia de conducir válida y aprobar la verificación de antecedentes. Requisitos físicos Los requisitos físicos son representativos de las condiciones que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Permanente sentado, agacharse, de pie y caminar. Capacidad para levantar hasta 25 libras. Beneficios City Wide Facility Solutions ofrece una compensación y beneficios competitivos, incluyendo seguro médico, dental, de visión y plan 401k. Además, se proporciona un vehículo para uso de la empresa. Más sobre City Wide... City Wide Facility Solutions es una empresa de rápido crecimiento con más de 100 ubicaciones franquiciadas en Estados Unidos y Canadá. Fundada en 1961, City Wide Facility Solutions es la empresa de gestión más grande en la industria de mantenimiento de edificios. Contamos con más de 60 años en el negocio y continuamos experimentando un alto crecimiento y rentabilidad en nuestros negocios franquiciados. Nuestra cultura apoya la misión de la empresa de crear un efecto dominó al impactar positivamente a las personas y comunidades a las que servimos. Lea más sobre City Wide en www.gocitywide.com City Wide es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
San Diego, CA, USA
Analista de Sistemas Empresariales Workday634999143686411228
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Analista de Sistemas Empresariales Workday
Tech Firefly está colaborando con un proveedor nacional de servicios de salud para contratar a un Analista de Sistemas Empresariales Workday que se una al equipo. Si tienes experiencia con Workday y sólidas habilidades de desarrollo, además de experiencia en proyectos del sector salud, ¡postúlate hoy! Ubicación: Híbrido presencial (Palo Alto, CA) Lo que harás Brindar soporte de nivel 2 para incidentes de aplicaciones reportados a través del servicio de ayuda; incluyendo cobertura telefónica las 24 horas los 7 días de la semana según sea necesario Actuar como experto técnico y comunicar claramente conceptos técnicos en términos comerciales entre diferentes grupos e influir en los resultados Liderar iniciativas complejas de actualización de software Liderar instalaciones nuevas complejas de software y solicitudes de mejoras Mantener documentos de proyecto actualizados para todas las iniciativas, que incluyan detalles técnicos, expectativas del usuario, objetivos del proyecto, esfuerzo de trabajo, responsabilidades y entregables Identificar continuamente áreas de oportunidad para automatización y liderar iniciativas internas para implementarlas Garantizar alta disponibilidad y recuperación ante desastres (DR) de todos los sistemas críticos. Liderar pruebas periódicas de conmutación por error y DR en colaboración con los equipos de Infraestructura y usuarios finales Trabajar con los equipos de Infraestructura para desarrollar conjuntamente una estrategia de gestión de entornos y asegurar que existan procesos adecuados para mantener todos los entornos sincronizados entre sí Monitorear activamente el uso y crecimiento de las aplicaciones y garantizar la escalabilidad adecuada mediante mejoras en software, flujos de trabajo e infraestructura Colaborar con los equipos de infraestructura y usuarios finales para desarrollar estrategias de archivado y eliminación de datos e implementarlas Identificar optimizaciones y mejoras del sistema y colaborar con proveedores y otros analistas de TI para diseñar e implementar soluciones efectivas Identificar tendencias y detectar/anticipar problemas desde una etapa temprana, actuando como un tercer nivel de soporte, además de capacitar y formar a miembros del personal junior Participar activamente y frecuentemente facilitar/organizar reuniones de equipo y entre equipos, manteniendo registros adecuados de las reuniones Investigar problemas y utilizar análisis y juicio independiente para producir opciones de solución (incluyendo soluciones alternativas cuando sea necesario para abordar limitaciones del sistema), incluyendo ventajas, desventajas, riesgos, beneficios, costos y consecuencias no intencionadas Revisar opciones de configuración y diseño del sistema para hacer recomendaciones adecuadas respecto a solicitudes de mantenimiento del sistema Asegurar una transición fluida de los proyectos tanto al inicio como al finalizar hacia Operaciones, Servicio de Soporte y Clientes Crear y administrar mecanismos de retroalimentación sobre eventos de soporte. Analizar resultados, hacer recomendaciones para mejorar el soporte e integrar cambios en la función del Servicio de Ayuda para mejorar la resolución en la primera llamada de los problemas Participar activamente en equipos multifuncionales creados para mejorar la atención clínica y los resultados de calidad mediante el uso eficaz y eficiente del software clínico Requisitos Requisitos educativos Título universitario en Finanzas, Ciencias de la Computación, Gestión Empresarial u otro campo/disciplina relacionada de una universidad o institución acreditada, o combinación equivalente de educación y experiencia laboral Requisitos de experiencia Más de 5 años de experiencia en el soporte de flujos de proceso, diseño de configuración e integración de sistemas complejos de Gestión de Capital Humano (HCM), por ejemplo Workday, Lawson, API, preferiblemente en una organización de salud compleja Experiencia con aplicaciones de software Workday HCM, Lawson, ADP, API muy deseable DEBE tener experiencia con el módulo de Finanzas de Workday y/o el módulo de Cadena de Suministro de Workday Experiencia trabajando en la industria de la salud Beneficios Beneficios médicos subsidiados Días de vacaciones/tiempo libre pagado (PTO) 401k
Palo Alto, CA, USA
Jefe de Operaciones - San Francisco634999679411231229
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Jefe de Operaciones - San Francisco
En Blueground, nuestra visión es hacer que las personas se sientan como en casa dondequiera que elijan vivir. Para nosotros, eso significa garantizar que nuestros huéspedes tengan la tranquilidad, flexibilidad y confianza que necesitan para explorar la última aventura de sus vidas. Hemos crecido mucho desde nuestra fundación en 2013, habiendo recaudado más de 258 millones de dólares en financiamiento hasta la fecha, y eso es solo el comienzo. Actualmente alojamos huéspedes en más de 50.000 hogares en 46 ciudades de todo el mundo (¡y seguimos creciendo!), con el objetivo de alcanzar 100.000 hogares en 100 ciudades para 2025. Nuestra visión cobra vida a través de nuestra forma de trabajar. Para nuestro equipo de más de 1.000 miembros ubicados en 17 países, hemos creado una cultura de colaboración, inclusión y oportunidades. Creemos que nuestras personas deben tener la libertad de elegir su forma de trabajo preferida. Dependiendo de los requisitos del puesto, los miembros del equipo pueden elegir trabajar a tiempo completo en una de nuestras oficinas, trabajar completamente de forma remota o elegir un modelo híbrido entre ambas opciones. Nos guían nuestros principios fundamentales, que definen cómo trabajamos y tenemos éxito juntos. Poner a los huéspedes primero impulsa cada decisión que tomamos, inspirándonos a crear experiencias verdaderamente excepcionales. La velocidad nos mantiene ágiles y orientados al futuro, innovando constantemente para mantenernos a la vanguardia. Ser honestos fomenta la confianza mediante la transparencia y la comunicación abierta en todos los niveles. Aceptar el cambio nos permite adaptarnos rápidamente y prosperar ante nuevos desafíos. Involucrarse plenamente refleja nuestra mentalidad de propiedad, asegurando excelencia, dedicación y resultados significativos en todo lo que hacemos. Estamos buscando un Líder de Operaciones para unirse a nuestro equipo en rápido crecimiento en San Francisco, CA. El candidato ideal será meticuloso, proactivo, con habilidades en tareas generales de mantenimiento y reflexivo, para garantizar que la propiedad se mantenga continuamente en condiciones impecables para nuestros huéspedes. El puesto será responsable principalmente de ayudar a nuestro equipo de operaciones en la preparación de nuevas unidades, asegurar que las unidades existentes estén perfectas para nuestros huéspedes y gestionar cualquier problema o emergencia que surja. Estos problemas incluyen, entre otros, gestionar bloqueos de acceso de huéspedes, reemplazo de muebles y mantener informados a los gerentes de operaciones sobre posibles reparaciones y acciones en curso. En qué te enfocarás: Coordinar con los gerentes de operaciones para asegurar que todas las propiedades estén completamente equipadas y listas para la entrada de huéspedes. Actuar como el frente operativo de Blueground, asegurando que las nuevas propiedades cumplan con nuestros estándares y gestionando tareas de mantenimiento, reparaciones y problemas tecnológicos, como el montaje de muebles y la resolución de problemas de WiFi. Realizar inspecciones previas a la entrada y posteriores a la salida utilizando una lista móvil para garantizar que cada apartamento cumpla con los estándares de calidad empresarial y de huéspedes. Supervisar y gestionar al equipo de limpieza para manejar de forma experta el proceso completo de cambio de apartamentos en las propiedades de Blueground. Esto incluye coordinar con el personal de mantenimiento del edificio, realizar reparaciones inmediatas, cambiar equipos del apartamento, reponer suministros, retirar basura y evaluar las sábanas. Realizar tareas de limpieza para asegurar que los apartamentos queden completamente preparados en una sola visita para recibir a nuestros huéspedes. Experiencia en el desarrollo e implementación de procedimientos. Supervisar y garantizar los altos estándares de limpieza y presentación de los apartamentos. Realizar evaluaciones regulares de limpieza y proporcionar retroalimentación inmediata a los miembros del equipo sobre el desempeño general de los equipos de limpieza. Mantener y conducir las furgonetas corporativas de Blueground, asegurando que estén en perfectas condiciones y bien surtidas mediante la gestión del inventario. Realizar recorridos por los hogares de Blueground para asegurar que se cumplan todos los criterios de control de calidad, incluyendo especificaciones de interiores/muebles y diseño estético general. Participar en proyectos operativos ad hoc, como gestionar el inventario de llaves, organizar almacenamiento local y grabar videos de entrada. Recopilar y cargar información relacionada con las propiedades en la plataforma interna de Blueground, para que se utilice como instrucciones para los huéspedes. Demostrar eficiencia operativa en el campo actuando como el punto principal de contacto entre nuestros líderes de operaciones y el equipo de experiencia del cliente. Equilibrar los flujos de trabajo operativos con tareas independientes y necesidades críticas y urgentes. Requisitos Lo que buscamos: 2-3 años de experiencia como supervisor o en puestos de gestión; se considerará un plus liderar equipos de campo o de limpieza. Persona resolutiva, con capacidad para trabajar en una cultura dinámica y orientada a resultados. Capacidad para realizar tareas básicas de mantenimiento y gestionar pequeñas reparaciones domésticas. Fuertes habilidades organizativas, atención al detalle y gestión del tiempo. Capacidad para levantar regularmente objetos de más de 30 libras durante 8 horas. Entusiasmo por impulsar la excelencia y eficiencia operativas. Capacidad para adaptarse rápidamente según las necesidades diarias y cambios en el horario. Manejo seguro de la tecnología (correo electrónico, Slack, G Suite). Personalidad positiva, motivada y amigable, dispuesta a contribuir en un entorno orientado al trabajo en equipo. Disponibilidad para trabajar los sábados, domingos, lunes y dos días entre semana. Requisitos adicionales: Disponibilidad para trabajar los sábados, domingos y lunes. Licencia de conducir válida. Capacidad para conducir vehículos de tamaño furgoneta de empresa. Acceso a un vehículo confiable (DC/SEA/LA/SF/SAN) con reembolso de kilometraje. Beneficios Tus beneficios: Salario competitivo y bono anual por desempeño (de 65.000 a 74.000 dólares, con hasta un 15 % de bono por desempeño). Subsidio para dispositivo móvil. Tiempo libre pagado flexible (PTO). Seguro médico competitivo (médico, dental y de visión), junto con acceso gratuito a beneficios de bienestar como Health Advocate, One Medical, Teladoc Virtual Health y terapia de salud mental a través de Talkspace. Plan de jubilación 401k. Beneficios de licencia de maternidad/paternidad pagada para nuevos padres. Alojamiento gratuito en ubicaciones de Blueground. Imagina un verano en Grecia y un invierno en Dubái. Únete a Blueground para ser una parte fundamental de nuestra misión de ofrecer experiencias de vida excepcionales. #LI-Onsite
San Francisco, CA, USA
$65,000-74,000/año
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