Se necesita comerciante de pagos (Square, Intuit o Stripe)

Buscamos individuos ambiciosos y orientados a las personas para unirse a nuestro programa de gerente de ventas con trayectoria de liderazgo. Este es un puesto de nivel inicial diseñado para candidatos que desean aprender los fundamentos de las ventas, las relaciones con clientes y el liderazgo de equipos, al tiempo que se desarrollan para futuros roles de gestión. Principales responsabilidades:     •    Dirigir presentaciones de ventas diarias y consultas a clientes en un entorno presencial o B2B     •    Capacitar, asesorar y motivar a los miembros del equipo para alcanzar sus objetivos de desempeño     •    Aprender y ejecutar sistemas probados de mercadeo, gestión territorial y desarrollo de equipos     •    Construir y mantener fuertes relaciones con clientes mediante la integridad y resultados     •    Participar en talleres de liderazgo, sesiones de establecimiento de metas y revisiones de desempeño Lo que ofrecemos:     •    Capacitación integral y tutoría de líderes experimentados     •    Estructura clara de ascenso basada en mérito, no en antigüedad     •    Compensación competitiva con bonificaciones e incentivos     •    Un ambiente de equipo divertido y de alta energía enfocado en crecimiento y camaradería     •    Experiencia práctica con clientes nacionales y proyectos reales de desarrollo empresarial Candidato ideal:     •    Habilidades sólidas de comunicación y liderazgo     •    Mentalidad de estudiante con deseos de aprender y crecer     •    Actitud positiva y mentalidad centrada en el equipo     •    Autonomía y orientación hacia metas     •    Título universitario preferido, pero no obligatorio Si buscas una carrera en la que puedas crecer desde un nivel inicial hasta puestos de gestión, desarrollar habilidades de liderazgo y tener impacto todos los días, esta es la oportunidad para ti

Cuando se una al equipo Sandalwood, se unirá a un grupo dinámico e inclusivo con la misión de ayudar a nuestros clientes a identificar, evaluar y reducir los riesgos laborales relacionados con la calidad, la productividad y la salud de los empleados. En sus actividades diarias, trabajará con múltiples clientes como consultor y socio de confianza en las áreas de especialización de Sandalwood: Prevención de Lesiones, Ingeniería de Sistemas e Integración de Sistemas. Ayudará a los clientes a innovar, resolver sus problemas actuales y los guiará con el poder del profundo conocimiento técnico profundamente arraigado en Sandalwood. Tendrá oportunidades para ayudar a liderar su propio desarrollo individual con programas diseñados para guiarlo. ¿Siente que no ha sido reconocido últimamente? Tendrá la posibilidad de apreciar constantemente a sus compañeros de trabajo y ser apreciado por ellos por su constante distinción mediante nuestro software de reconocimiento entre pares y retroalimentación. Se le animará a participar en las numerosas actividades extracurriculares de Sandalwood, incluyendo: Un innovador programa de salud, seguridad y bienestar Un foro interno de innovación para guiar y desarrollar iniciativas de innovación El comité de reuniones de todo el equipo y planificación del día del personal, dedicado a fomentar la dinámica del equipo, la colaboración y las interacciones entre funciones Participar en reclutamiento presencial y virtual El comité social organiza diversas reuniones para el equipo fuera del entorno laboral Nuestro comité de marketing transversal ayuda en la planificación de marketing, ideas y colaboración El programa de mentoría ofrece un foro para que mentores y aprendices se conecten, brinden retroalimentación, establezcan relaciones y ofrezcan ánimo Oportunidades de participación comunitaria impulsadas por el historial de nuestro equipo, los valores fundamentales de nuestras empresas y las necesidades de la comunidad Las personas de Sandalwood son su mayor y más preciado activo. Obtenga más información sobre nuestro enfoque en las personas en nuestro canal de YouTube, Sandalwood Engineering & Ergonomics. Actualmente estamos buscando un Ergónomo experimentado para unirse a nuestro creciente equipo de profesionales en ingeniería y ergonomía. Los detalles del puesto son los siguientes: Los candidatos exitosos tendrán los siguientes atributos Actitud y apariencia profesional y cualificada, personalidad extrovertida con excelentes habilidades interpersonales y organizativas, y competencia en la representación ante clientes Experiencia en comunicación empresarial, incluyendo presentaciones formales, elaboración de informes y documentos profesionales (por ejemplo, agendas de reuniones, actas de reuniones, etc.) Capacidad para establecer prioridades y trabajar tanto de forma independiente como en equipo Conocimientos prácticos de las ecuaciones NIOSH para levantamientos simples y múltiples, tablas Liberty Mutual, TLV ACGIH para tareas intensivas de manos, RULA, REBA, Modelado Digital Humano y tecnologías de captura de movimiento RESPONSABILIDADES Realizar análisis de demandas físicas y análisis de riesgos ergonómicos en trabajos individuales, líneas de producción o plantas completas Realizar evaluaciones ergonómicas utilizando herramientas estándar de análisis ergonómico y/o software de Modelado Digital Humano, y elaborar informes técnicos detallados Brindar apoyo ergonómico en plantas de ensamblaje para identificar y priorizar riesgos ergonómicos, realizar evaluaciones de riesgos ergonómicos y proporcionar recomendaciones para eliminar dichos riesgos Realizar evaluaciones virtuales de riesgos ergonómicos utilizando sistemas de software como Teamcenter, Process Simulate y/o Jack, y proporcionar recomendaciones de mejora Desarrollar especificaciones y estándares ergonómicos mediante revisiones bibliográficas, investigación y análisis ergonómico Requisitos Licenciatura o Maestría en Kinesiología, Ingeniería Industrial, Factores Humanos, Biomecánica Ocupacional, Ergonomía o disciplina relacionada Certificación como Profesional Asociado en Ergonomía (AEP), Ergónomo Asociado (AE) o Ergónomo Profesional Certificado (CPE) es un valor agregado Mínimo de 1-2 años de experiencia en ergonomía industrial o pasión por aprender y crecer en la industria Mudanza a Tennessee para seguir el proyecto Debe poder trabajar en diversas ubicaciones dentro de la región asignada Capacidad para trabajar de forma independiente sin supervisión o con supervisión limitada Los candidatos para este puesto deben estar legalmente autorizados para trabajar en Estados Unidos. Se requerirá verificación de elegibilidad para empleo en el momento de la contratación Información adicional Entorno: Oficinas típicas y/o instalaciones en planta de fabricación Puede ser necesario trabajar fuera del horario habitual de oficina para apoyar proyectos de clientes Somos un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades comprometido con una fuerza laboral culturalmente diversa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, religión, color, edad, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o condición de veterano protegido. En Estados Unidos, si necesita una adaptación razonable durante el proceso de solicitud en línea debido a una discapacidad, llame al 1-734-744-9705. Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Cuentas HSA y FSA Plan de jubilación (401k): la empresa aporta el 50% del primer 6% de la contribución del empleado Prima de discapacidad a corto y largo plazo pagada al 100% por la empresa Seguro de vida para empleados y dependientes y seguro de desmembramiento accidental (AD&D) con prima pagada al 100% por la empresa Tiempo libre remunerado (2-5 semanas) Días festivos pagados por la empresa (incluidos días entre Navidad y Año Nuevo) Participación en beneficios Capacitación y desarrollo (reembolso de matrícula y certificaciones) Beneficios voluntarios adicionales

Este puesto brindará asistencia en todos los aspectos de la gestión de oficina, informes a clientes, gestión de proyectos e investigación. Preferimos encontrar candidatos con títulos universitarios y/o que estén trabajando u obtengan una maestría en áreas adecuadas con al menos 5 años de experiencia en un entorno de proyectos ocupado. Los candidatos deben residir en el área de Boston.

Quiénes Somos TetraScience es la empresa de Nube Científica de Datos e Inteligencia Artificial. Estamos impulsando la revolución de la IA Científica mediante el diseño e industrialización de conjuntos de datos científicos nativos de IA, que cobran vida en una creciente suite de soluciones de gestión de datos de laboratorio de nueva generación, casos científicos de uso y resultados habilitados por IA. TetraScience es líder en esta vital categoría de mercado, generando más ingresos que todas las demás empresas combinadas. Solo en el último año, los principales actores mundiales en computación, nube, datos e infraestructura de IA han convergido en TetraScience como estándar de facto, estableciendo alianzas de co-innovación y de comercialización: Últimas Noticias y Anuncios | Sala de Prensa de TetraScience En relación con su candidatura, se le pedirá revisar cuidadosamente la carta del Tetra Way, escrita directamente por Patrick Grady, nuestro cofundador y CEO. Esta carta tiene como objetivo ayudarle a determinar mejor si TetraScience es adecuada para usted desde el punto de vista de valores y ética. Es imposible exagerar la importancia de este documento, y se le anima a tomarlo literalmente y reflexionar sobre si usted se alinea con nuestro enfoque único en la construcción de empresas y equipos. Si se une a nosotros, se espera que encarne su contenido cada día. Quién Eres Eres un profesional estratégico y analítico con pasión por conectar conocimientos científicos con tecnologías de vanguardia. Te desenvuelves bien en entornos donde puedes colaborar con científicos, gestores de producto e ingenieros para transformar datos científicos complejos en resultados accionables. Con profundos conocimientos en DMPK y Metabolite ID, tienes habilidad para descubrir casos de uso innovadores que impulsen aplicaciones de IA y aprendizaje automático. Tu capacidad para interactuar tanto con científicos como con líderes empresariales te convierte en un jugador clave para maximizar el valor de los datos científicos. Deberás ser una persona de alta velocidad mental y pensamiento avanzado, con pasión por desarrollar requisitos para soluciones complejas dirigidas a perfiles de I+D y Calidad dentro de las Ciencias de la Vida. Deberás encarnar fundamentalmente los principios de propiedad extrema y tener un historial demostrado de obtener el máximo valor de los datos mediante enriquecimiento, análisis e integración con aplicaciones de IA y aprendizaje automático. Este puesto requerirá una disciplina y determinación extremas mientras creamos una categoría que cambiará fundamental y permanentemente la industria de las ciencias de la vida. Qué Harás Exploración de Datos del Cliente: Investigar conjuntos de datos de clientes para identificar brechas, oportunidades de enriquecimiento y factores de preparación para IA. Desarrollo de Casos Científicos de Uso: Colaborar con clientes para definir, iterar y refinar casos científicos de uso basados en IA/aprendizaje automático. Participación con Partes Interesadas: Entrevistar a científicos y guiarlos para ampliar y aprovechar sus datos para aplicaciones de IA. Análisis y Enriquecimiento de Datos: Realizar análisis exploratorio de datos (AED) y definir transformaciones de datos para casos de uso de IA/aprendizaje automático. Documentación de Flujos de Trabajo: Desarrollar diagramas de flujo, mapeo de procesos, flujos AS-IS/TO-BE y definiciones de ontología. Evaluación de Modelos de IA: Proporcionar retroalimentación sobre modelos de IA/aprendizaje automático para mejorar resultados científicos y ofrecer mejores productos. Educación y Demostración al Cliente: Realizar demostraciones técnicas, presentar aplicaciones de IA e impulsar su adopción. Recomendaciones Estratégicas: Sugerir proactivamente experimentos o estrategias de datos que fortalezcan las percepciones y resultados del cliente. Requisitos Lo Que Has Hecho Doctorado con más de 15 años de experiencia en la industria de ciencias de la vida con amplios conocimientos en DMPK / Identificación de Metabolitos, incluyendo ADME (Absorción, Distribución, Metabolismo, Excreción), Modelado PK/PD (NONMEM, Phoenix WinNonlin), Estudios In vitro / In vivo (microsomas, hepatocitos, modelos animales), LC-MS/MS bioanalítica y Perfilado de Enzimas CYP450 e Identificación de Metabolitos Historial comprobado de definir e implementar casos de uso basados en IA/aprendizaje automático en entornos productizados para apoyar esfuerzos de DMPK e Identificación de Metabolitos. Colaboración con equipos multifuncionales, incluyendo gestores de producto, ingenieros de software y partes interesadas científicas. Realización de análisis exploratorios de datos y optimización de flujos de trabajo extensivos para permitir resultados científicos antes no posibles. Interacción con audiencias diversas, desde científicos hasta partes interesadas ejecutivas, utilizando tus excelentes habilidades comunicativas y narrativas Asesoramiento a científicos en calidad de consultor para impulsar resultados en investigación, desarrollo y pruebas de calidad. Beneficios Beneficios pagados al 100% por el empleador para todos los empleados elegibles y miembros de la familia inmediata Tiempo libre pagado ilimitado (PTO) 401K Oportunidades de trabajo remoto, cuando no estés en sitios de clientes Seguro de vida, LTD/STD pagado por la empresa Una cultura de mejora continua donde puedes desarrollar tu carrera y recibir coaching

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