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Instalador Líder de Cableado de Baja Tensión / Instalador de Cableado de Baja Tensión (Cincinnati)

$24-30/hora

401 Fairbanks Ave, Cincinnati, OH 45204, USA

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Descripción

T&M DataCom Services L.L.C. Cableado de baja tensión • Eléctrico • Tecnología de la información Estamos contratando – Dos vacantes disponibles 📍 Ubicación: Cincinnati, OH 📅 Tiempo completo | Presencial 💼 Experiencia requerida Vacante 1: Instalador Líder de Cableado de Baja Tensión Descripción del puesto Buscamos un Técnico Líder de Cableado de Baja Tensión para supervisar y gestionar proyectos de cableado estructurado desde el inicio hasta la finalización. Este puesto incluye planificación, instalación, solución de problemas y mantenimiento de sistemas de baja tensión. El instalador líder guiará a los equipos del proyecto, garantizará que se cumplan los estándares de calidad y mantendrá los plazos del proyecto. Principales responsabilidades Gestionar y ejecutar instalaciones de cableado de baja tensión Supervisar y formar a los equipos de instalación Interpretar e implementar planos y diagramas de cableado Diagnosticar y resolver problemas de cableado y conectividad Garantizar el cumplimiento de las normas del sector y las mejores prácticas Requisitos Experiencia demostrada en instalación y mantenimiento de cableado de baja tensión Conocimientos sólidos de las normas y métodos de cableado estructurado Dominio en la lectura e interpretación de diagramas/planos de cableado Excelentes habilidades para la resolución de problemas y solución de averías Capacidad de liderazgo con experiencia en la gestión de equipos/proyectos Buenas habilidades de comunicación e interpersonales Licencia de conducir válida; capacidad para operar vehículos/furgonetas de la empresa 💲 Remuneración: $24–$30 por hora (según experiencia) Vacante 2: Instalador / Técnico de Cableado de Baja Tensión Descripción del puesto Buscamos un instalador de cableado de baja tensión motivado para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Este puesto implica ayudar en la instalación y terminación de cables, y apoyar a técnicos superiores para lograr resultados de proyecto de alta calidad. Principales responsabilidades Tirar, enrutar y terminar cableado de baja tensión Ayudar en la instalación de bastidores, paneles de conexión y hardware relacionado Apoyar a técnicos superiores en el sitio durante las instalaciones Mantener herramientas, equipos y un entorno de trabajo seguro Aprender y aplicar normas y mejores prácticas de cableado Requisitos Experiencia en instalación de cableado de baja tensión (preferible) Conocimiento de las normas y mejores prácticas de cableado Capacidad para leer e interpretar diagramas/planos Buenas habilidades para resolver problemas y disposición para aprender Persona confiable con buenas habilidades de comunicación Licencia de conducir válida 💲 Remuneración: $18–$22 por hora (según experiencia)

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Ubicación
401 Fairbanks Ave, Cincinnati, OH 45204, USA
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Manipulador de Materiales (Aurora)
Compensación: $20.00 a 25.00 por hora. Según experiencia Responsabilidades generales • Trabaja con compromiso hacia la seguridad • Respeta los valores fundamentales de Encore Electric • Actúa como un profesional y utiliza ética básica en el trabajo o Llega al trabajo a tiempo todos los días con vestimenta y herramientas adecuadas • Mantiene el área de trabajo limpia • Realiza trabajos de calidad de manera ordenada y cuidadosa • Trata las herramientas con respeto • Trabaja y se sube a escaleras, elevadores y plataformas elevadas • Identifica piezas y componentes eléctricos • Realiza trabajo físico exigente, es decir, cavar, arrodillarse, palear, levantar, jalar, empujar, escalar • Se mantiene actualizado con la tecnología cambiante • Se mantiene al tanto del código nacional de electricidad • Usa las herramientas en todo momento cuando se requiere • Trabaja en todas las condiciones climáticas Responsabilidades específicas • Barre la tienda de prefabricación • Saca la basura de la tienda de prefabricación • Mueve materiales cuando se solicite utilizando un montacargas todo terreno • Prepara la tienda de prefabricación para el trabajo del día siguiente • Asegura que la tienda de prefabricación esté limpia y libre de desorden • Opera un montacargas, escoba, pala, carretilla, etc., según sea necesario para limpieza Otras funciones que puedan asignarse CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y CAPACIDADES: Conocimientos sobre: • Seguridad y prácticas de trabajo seguras • Herramientas necesarias para mantener el sitio de trabajo limpio, escoba, pala, bote de basura, carretilla, recogedor, etc. Habilidades en: • Seguridad y trabajo seguro • Trabajar con poca supervisión • Servicio al cliente • Comunicación escrita y oral efectiva suficiente para poder obtener y transmitir información y lograr comprensión • Establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con clientes, proveedores, consultores, gerencia y empleados • Organizar el trabajo para cumplir tareas Capacidad para: • Usar y operar un montacargas REQUISITOS FÍSICOS: Se requiere completar y aprobar un examen físico funcional antes de realizar cualquier trabajo en posiciones de campo. Los requisitos físicos a menudo deben realizarse repetidamente y durante períodos prolongados. Estos requisitos incluyen: • Conducir • Sentarse • Escalar • Levantar del suelo al pecho (hasta 50 libras) • Levantar del suelo a la cintura (hasta 50 libras) • Levantar de la cintura a arriba de la cabeza (hasta 30 libras por brazo) • Transportar (hasta 50 libras) • Permanecer de pie • Agacharse • Agudeza visual (cercana, lejana y sin deficiencias de color) • Caminar • Arrodillarse • Ajuste final (instalación final de dispositivos eléctricos) • Empujar (hasta 100 libras) • Jalar (hasta 100 libras) REQUISITOS: Se requiere experiencia suficiente para demostrar estabilidad en un trabajo, junto con una verificación de antecedentes limpia. También se requieren sólidos principios éticos laborales y habilidades de comunicación. Beneficios de este puesto: Encore Electric ofrece excelentes beneficios para nuestros empleados, incluyendo: planes médicos, dentales y de visión, seguros de discapacidad y de vida, plan 401(k) con coincidencia de aportaciones del empleado, tiempo libre pagado (PTO), un programa de asistencia al empleado que incluye consejería, asesoría legal y financiera. Encore también ofrece un generoso programa de referidos para empleados, y acceso a capacitaciones técnicas, de seguridad, finanzas personales y liderazgo a través de Encore University, el programa interno de capacitación de Encore. Las solicitudes para este puesto cerrarán el: 1 de noviembre de 2025 o hasta que se llene la vacante. Para solicitar una adaptación durante el proceso de solicitud, comuníquese con HR@EncoreElectric.com. Encore Electric, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, incluyendo personas con discapacidades y veteranos.
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Estamos buscando técnicos de fontanería a tiempo completo de inmediato que sean seguros y posean las habilidades necesarias para realizar trabajos comerciales y residenciales diariamente. Ofrecemos horarios flexibles y las comisiones más altas de la ciudad. Las zonas de servicio incluyen el área metropolitana de Denver, hacia el sur hasta Colorado Springs y hacia el norte hasta Ft. Collins. ¡Estamos buscando técnicos en todas las áreas! Llame a un gerente hoy para comenzar: Tony (Propietario) 720-785-0406 Clayton (Supervisor de campo) 720-793-5239 Lo que ofrecemos: -Personal de apoyo experimentado y comprensivo -Desarrollo profesional continuo pagado -Capacitación en ventas -Líder en la industria en porcentajes de comisiones sin cargos ocultos -Flexibilidad para elegir un campo especializado dentro de su oficio -Bonos de incorporación para candidatos calificados que tengan licencia o experiencia en una de las industrias mencionadas Compensación: -Basada en comisiones -Porcentaje competitivo según experiencia -Rango salarial promedio de $80,000 a $130,000 por año -Capacitación pagada por hora (capacitación de 1 a 3 semanas según experiencia) -Trabajo estable durante todo el año para todos los oficios y puestos Horario: -Cinco días trabajando, dos días libres -Los turnos de guardia son dos días laborables de su semana normal de trabajo Cualificaciones/Responsabilidades del fontanero: -Conocimiento en servicios residenciales y comerciales -Conocimiento de líneas de agua y alcantarillado -Conocimiento en reemplazos y reparaciones -Experiencia preferida de 3+ años en fontanería -Reparar o reemplazar tuberías de drenaje rotas, desagües obstruidos, grifos, etc. Cualificaciones de todos los técnicos: -Conocedor y capaz de hacer recomendaciones adecuadas a los clientes de Master Rooter -Seguro -Fuerte ética de trabajo -Actitud y apariencia profesionales -Accepción de retos -Actitud positiva proactiva y buenas habilidades de comunicación -Jugador de equipo confiable, dispuesto a dar el paso adicional -Posesión de las herramientas manuales necesarias para completar reparaciones e instalaciones -Autónomo y motivado -Pasión por el desarrollo personal continuo Beneficios: -Seguro médico cubierto al 50% -Seguro de visión y dental cubierto al 100% -Seguro de vida -Plan 401k con aporte de la empresa hasta un 4% -Tiempo libre remunerado acumulativo desde el momento de contratación -Flexibilidad parental -Vehículo de la empresa, uniformes, teléfono -Tarjeta de crédito y tarjeta de combustible de la empresa -Equipo de limpieza de drenajes y herramientas especializadas proporcionados por la empresa -Educación y capacitación continua -Eventos patrocinados regularmente por la empresa -Equipo interno de excavación -Asistencia disponible para mudanza Requisitos: -Licencia de conducir válida -Licencia de fontanería preferida, pero no obligatoria -Licencia mecánica preferida, pero no obligatoria -Licencia EPA preferida, pero no obligatoria Somos una empresa familiar de fontanería y servicios mecánicos que se enorgullece de ofrecer prácticas honestas y éticas en toda la comunidad. Únase a nuestra creciente familia y forme parte de un equipo que valorará sus habilidades tanto como usted!!! Master Rooter Plumbing, Excavation, & HVAC, LLC ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Debe poder aprobar verificaciones previas a la contratación de antecedentes y de historial de conducción.
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