Asistente de bienes raíces de DC (Washington)

Buscamos un Agente de Arrendamiento / Asistente de Oficina a tiempo completo para 97 unidades de apartamentos en el área de Maplewood. Nuestra empresa OFRECE EXCITANTEMENTE UNA SEMANA LABORAL DE 4 DÍAS, de lunes a jueves de 7:00 am a 4:30 pm con un descanso para comida pagado de media hora. Este puesto ofrece un salario competitivo de $18.00 a $21.00 según experiencia, junto con SEGURO MÉDICO, DENTAL Y DE VIDA CON PRIMA PAGADA AL 100%, Tiempo por Enfermedad y Seguridad Ganado (ESST), tiempo personal libre (PTO) y nueve (9) días festivos pagados. El solicitante debe cumplir con los requisitos de Minnesota sobre informes de antecedentes laborales, tener una licencia de conducir válida, un vehículo confiable y seguro de vehículo válido. Las funciones incluyen, pero no se limitan a; mostrar apartamentos, revisar solicitudes, inspeccionar unidades, realizar tareas generales de oficina, asistir al Gerente de Propiedad y cubrir ausencias. Se ofrece capacitación interna para todos los aspectos de este puesto. Envíe un currículum detallado que incluya historial laboral y habilidades relacionadas con el puesto de Agente de Arrendamiento / Asistente de Oficina. Se pide a los solicitantes interesados y calificados que envíen un currículum detallado que incluya historial laboral completo, funciones realizadas y habilidades relacionadas.

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.

Qué harás: **Este puesto ofrece un salario competitivo, tiempo libre pagado, retiro con coincidencia del empleador, *SIN* beneficios médicos** *Recibir, crear y hacer seguimiento de órdenes de trabajo de mantenimiento en nuestro software de gestión de propiedades; programar y coordinar proveedores; coordinar acceso, llaves y códigos de caja de seguridad *Trabajar con inquilinos en asuntos de mantenimiento *Monitorear el progreso de las órdenes de trabajo, asegurar su finalización oportuna y escalar problemas urgentes *Ayudar con la coordinación de preparación para entradas y salidas *Todos los aspectos de las órdenes de trabajo de mantenimiento, incluyendo solución de problemas y asignación a técnicos con presupuestos *Trabajar con propietarios para obtener aprobación de estimaciones de mantenimiento *Trabajar con compañías de garantía para viviendas *Seguimiento del estado de todas las órdenes de trabajo *Facturar órdenes de trabajo en los sistemas Appfolio y Peachtree *Obtener estimaciones para proyectos de mantenimiento de la asociación de vecinos (HOA), presentándolas a la junta directiva para su aprobación *Funciones administrativas como archivado, entrada de datos, escaneo, atención telefónica y gestión de llaves *Mantener registros de proveedores (W-9s, COIs), actualizar listas de contactos y ayudar a incorporar nuevos proveedores *Investigar y contratar nuevos proveedores *Preparar informes diarios/semanales de estado para el administrador de propiedades Lo que debes aportar: *1+ año de experiencia en coordinación de mantenimiento, administración, gestión de propiedades o instalaciones *Buenas habilidades de comunicación por teléfono y correo electrónico; actitud tranquila y profesional *Excelente organización y capacidad de seguimiento; capaz de manejar múltiples prioridades *Conocimientos tecnológicos: sistemas de gestión de propiedades o sistemas de tickets (por ejemplo, AppFolio) y Microsoft Excel, Word y Outlook *Conocimiento básico de terminología de mantenimiento residencial, plazos comunes de reparación y solución de problemas *Capacidad para estar de guardia 2 veces por mes Tipo de empleo: Tiempo completo

Objetivos Principales del Gerente Comunitario Gestión de Propiedades: El Gerente Comunitario (CM) lidera y supervisa las operaciones de la propiedad, actividades financieras, cumplimiento regulatorio, y guía las interacciones con todas las partes interesadas – residentes, personal corporativo de HGPS, funcionarios de agencias reguladoras, clientes, autoridades comunitarias, proveedores y clientes en la propiedad. El CM posee una pasión por el servicio al cliente que inspira a los asociados y proveedores a ofrecer el producto de mayor calidad, servicios completos, respeto y hospitalidad que los clientes de HGPS esperan. Servicio al Cliente: El CM es responsable de garantizar la entrega de un excelente servicio al cliente. Requisitos ¡Únete a Nuestro Equipo como Gerente Comunitario a Tiempo Completo! ¿Eres una persona apasionada, creativa y organizada con habilidad para construir comunidades vibrantes? Estamos buscando un dinámico Gerente Comunitario que se una a nuestro equipo a tiempo completo y nos ayude a fomentar el compromiso y la conexión dentro de nuestra comunidad en crecimiento. Lo Que Harás: Comprometer e Inspirar: Fomentar una comunidad positiva y activa mediante contenido atractivo, eventos e interacciones. Estrategizar e Implementar: Desarrollar y ejecutar estrategias comunitarias que impulsen el crecimiento y la participación. Colaborar y Liderar: Trabajar estrechamente con equipos multifuncionales para mejorar las experiencias comunitarias y retroalimentación. Monitorear e Informar: Seguimiento de métricas comunitarias y proporcionar información para mejorar continuamente nuestro enfoque. Qué Buscamos: Pasión por la Construcción Comunitaria: Tienes un interés genuino en crear conexiones significativas y fomentar un entorno inclusivo. Habilidades Comunicativas Fuertes: Tu capacidad para conectar con las personas y transmitir mensajes eficazmente te distingue. Excelencia Organizacional: Te desenvuelves bien gestionando múltiples proyectos y detalles con una actitud proactiva. Experiencia en Gestión Comunitaria: Experiencia previa en un puesto o campo similar es altamente deseable. Horario de Trabajo y Beneficios: Horario: De lunes a viernes, de 8 AM a 5 PM con flexibilidad. Beneficios: Ofrecemos seguro integral de salud, dental y visual, plan 401k, tiempo libre remunerado (PTO) basado en antigüedad y días festivos libres. Compensación: Hasta $24 por hora, según experiencia. ¿Por Qué Unirte a Nosotros? Rol de Impacto: Desempeña un papel clave en la formación de nuestra comunidad y en marcar la diferencia. Entorno Innovador: Trabaja en un equipo dinámico y solidario donde tus ideas son valoradas. Oportunidades de Crecimiento: Benefíciate del desarrollo profesional y el avance de carrera. Si estás listo para asumir un rol tan gratificante como emocionante, ¡queremos saber de ti! Aplica ahora para convertirte en un pilar fundamental de nuestra comunidad y ayudarnos a crecer y prosperar juntos. ¡Aplica Hoy y Comienza Tu Nueva Aventura!

Somos un equipo inmobiliario de alto rendimiento en el Valle de Silicio que busca un talentoso Editor de Escritorio a Tiempo Parcial para unirse a nuestros esfuerzos de marketing. El candidato ideal tiene un historial comprobado en diseño de marketing inmobiliario y comprende cómo comunicarse eficazmente con clientes altamente calificados y exigentes. Responsabilidades • Diseñar y producir materiales de marketing, incluidos folletos de propiedades, presentaciones de listados, volantes, postales, materiales digitales y cómo optimizar el tiempo y la eficacia utilizando herramientas de IA. • Garantizar la coherencia de la marca en todas las plataformas. • Utilizar IA y herramientas inmobiliarias, MLS, KW Command, Canva, Adobe Suite, etc., para agilizar y mejorar los activos de marketing. • Adaptar los diseños para atraer a una audiencia de alto poder adquisitivo. • Colaborar con los miembros del equipo para cumplir plazos y apoyar los lanzamientos de listados. Requisitos • 3 o más años de experiencia en edición de escritorio, diseño de marketing o campo relacionado. • Dominio de Adobe Creative Suite, Canva y plataformas de marketing e IA relacionadas con bienes raíces. • Amplio conocimiento del diseño que impacta a clientes acaudalados. • Excelente atención al detalle y habilidades de gestión de proyectos. • Se prefiere fuertemente experiencia en bienes raíces o branding de lujo. Lo que ofrecemos • Horario flexible, a tiempo parcial (compatible con trabajo remoto). • Oportunidad de trabajar con uno de los principales equipos inmobiliarios del Valle de Silicio. • Un entorno de equipo colaborativo y solidario que valora la creatividad y la excelencia. 📩 Para postularse, envíe su portafolio de diseño y currículum para consideración.

Empresa de gestión consolidada busca un Administrador de la Comunidad con experiencia para su comunidad residencial en Albuquerque, Nuevo México. Buscamos un gerente dinámico que tenga un conocimiento profundo y práctico sobre la comercialización de comunidades multifamiliares, leyes de arrendamiento, inquilinos y vivienda justa. El candidato ideal tendrá al menos tres años de experiencia en administración de propiedades. ¡Esta es una excelente oportunidad para que un gerente experimentado se una a una empresa de gestión en crecimiento y altamente reputada! Responsabilidades del trabajo: • Gestionar todos los aspectos de la comunidad asignada. • Ser responsable de alquilar las unidades tan pronto como estén disponibles. • Programar, inspeccionar y coordinar el mantenimiento de apartamentos para cumplir con los estándares de la empresa. • Mantener una relación positiva y productiva con los inquilinos y atender sus preocupaciones o problemas. • Publicitar y comercializar las vacantes para atraer inquilinos. • Cobrar alquileres y gestionar los gastos operativos. • Supervisar a un equipo de tres personas y evaluar su desempeño. • Procesar a tiempo las recertificaciones de los residentes. • Programar y supervisar a proveedores contratados. • Mantener una nómina adecuada para la propiedad. • Otras funciones según se asignen. Experiencia y/o calificaciones: • Debe comprender completamente la administración de propiedades y sus aspectos financieros. • Conocimiento profundo de todas las normas y regulaciones relacionadas con la administración de propiedades. • Competencia en MS Office y bases de datos y software relevantes. • Enfoque orientado al cliente y al resultado final. • Habilidad interpersonal con fuertes habilidades de comunicación y presentación. • Bien organizado con excelentes habilidades de gestión del tiempo. • Experiencia en créditos fiscales Sección 42 es un plus. • Altamente organizado y capacidad para prestar atención a los detalles y plazos. • Debe ofrecer un excelente servicio al cliente y estar enfocado en el cliente. Compensación: Paquete salarial competitivo Esta es una posición a tiempo completo con un paquete completo de beneficios que incluye días festivos pagados, PTO. Médica/dental/visión pagadas por el empleador y un plan de jubilación 401K (coincidencia del empleador). Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Requerimos que todos los candidatos interesados pasen una prueba de drogas previa a la contratación y una verificación de antecedentes. Si está interesado en este puesto, ¡por favor responda a esta oferta!